Manual de Apoio para Prática Social

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Sociedade Brasileira e Cidadania
MANUAL DE APOIO PARA REALIZAÇÃO DA PRÁTICA SOCIAL*
Introdução
Como estamos vendo na disciplina Sociedade Brasileira e Cidadania, são muitos os desafios sociais que o Brasil precisa enfrentar e ainda estamos longe de solucioná-los. 
Nas taxas de ingresso no Ensino Superior ficam demonstradas as desigualdades de oportunidades educacionais brasileiras. Como exemplo dos desafios sociais no Brasil, os alunos que concluem o Ensino Médio em estabelecimentos privados têm mais que o dobro de chances de ingressar no Ensino Superior do que aqueles concluintes do Ensino Médio em estabelecimentos públicos. Entre esses, apenas um em cada três ingressa na Educação Superior. E o cenário fica ainda mais desigual ao analisarmos o ingresso de negros e pardos no Ensino Superior: apenas um terço dos pretos ou pardos ingressa nessa etapa de ensino, enquanto metade dos brancos acessa o Ensino Superior. – segundo relatório “Cenário da Infância e Adolescência no Brasil”, divulgado em 2019 pela Fundação Abrinq¹. Isso só para ilustrar uma das demandas sociais: o acesso à educação.
Para acelerar a mudança desse panorama, as organizações da sociedade civil têm papel decisivo: o de mobilizar doadores, estruturar ações eficazes de impacto nas comunidades e prestar contas de maneira eficaz e transparente. Mas como escolher a instituição certa para confiar o seu empenho e dedicação? Afinal de contas, só no Brasil estima-se haver mais 300 mil organizações sociais atuando em diversas áreas, desde educação, saúde e garantia dos direitos humanos.
Para ajudá-lo a encontrar essa resposta, preparamos esse manual.
Trata-se de um guia completo que mostrará informações importantes que você deve levar em consideração antes de optar por qual entidade receberá o seu voto de confiança. Em três passos, mostraremos recomendações valiosas para ter propriedade para selecionar uma iniciativa que seja séria, comprometida, transparente e que facilite a realização da sua atividade, de modo ágil e seguro. E, por falar em segurança em tempos de pandemia, as organizações listadas ao longo do material te apoiam com voluntariado online! Você não precisará se expor para apoiar uma ação social e mais, poderá escolher organizações sociais de outros estados, que tem o perfil que te interessa, mas que em outros momentos não estariam acessíveis. 
Antes, vamos refletir um pouco a respeito de propósito. . .
Propósito | Você sabe onde quer chegar?
Não sei se tenho um propósito...
Será? Pode até ser que você tenha, mas que utilize outro nome ou expressão: objetivo, finalidade, desígnio, etc. De toda forma, a nosso ver propósito é um termo mais exato, pois expressa justamente aquela vontade imensa que sentimos de realizar/alcançar algo.
Ter um propósito claro na vida é saber onde se quer chegar – e, sobretudo, dispor da energia necessária para enfrentar a trajetória, superando os desafios que se apresentem. Para te ajudar a encontrar este caminho, que tal responder as seguintes perguntas²:
 O que você faz bem?
 Quando você não percebe o tempo passar?
 Quais são os seus valores, como você decide quando e como agir ou não agir?
 Quem te inspira? Por quê?
 Se você não tivesse nenhuma limitação de tempo ou dinheiro, o que você faria?
Propósito | Uma causa para apoiar
As suas respostas vão lhe ajudar a identificar uma causa para empenhar os seus esforços. E elas podem estar associadas a muitas questões sociais que estejam alinhadas aos seus valores pessoais. Conheça seis causas sociais que mais sensibilizam o brasileiro³, você pode se identificar com uma delas:
Saúde: Quando o trabalho de uma organização envolve saúde, 40% dos brasileiros tendem a se sensibilizar. Exemplos de ONGs que atuam nessa área são a Associação de Apoio à Criança com Câncer (AACC); a Associação Educacional de Diabetes; Grupo de Incentivo à Vida (GIV), que oferece apoio para pessoas com HIV; e o Centro de Valorização da Vida (CVV) que realiza apoio emocional e prevenção ao suicídio.
Criança: O tema criança aparece como a segunda causa que mais sensibiliza as pessoas, atingindo 36% dos brasileiros. Prova disso são os diversos compartilhamentos de vídeos, imagens e notícias de crianças em meio a guerras, ou em situações que envolvem abandono, maus tratos, abuso e exploração infantil. Dois exemplos de entidades que ajudam crianças em situação de vulnerabilidade social são a Fundação Francisca Franco, Fundação Maria Cecilia Souto Vidigal e a Aldeias Infantis SOS.
Combate à fome e à pobreza: A pobreza com certeza é um dos maiores problemas, não só do Brasil, mas do mundo inteiro. Não por acaso 29% dos brasileiros afirmam se sensibilizar com a causa. Existem diversos projetos sociais que buscam auxiliar as pessoas em situação de pobreza, como a ONG Teto, que constrói casas populares para pessoas que moram em situação precária, e a ONG Banco de Alimentos, que transforma o que seria desperdício em comida de qualidade para quem precisa e a organização ActionAid, referência internacional no combate à fome e pobreza.
Idoso: A inclusão dos idosos é muito importante. Existem diversos trabalhos sociais que promovem novas possibilidades de vida social, educação e atividades para a população com mais de 60 anos, assim como existem projetos que promovem a interação entre gerações. O tema mobiliza 21% dos brasileiros. O Projeto Velho Amigo é uma das organizações que trabalham com essa causa, visando tirar os idosos do isolamento, resgatando seu papel nas comunidades.
Situações emergenciais (catástrofes): Terremotos, tsunamis, inundações, acidentes e outras catástrofes – dentro ou fora do Brasil – geram grande impacto na população (12% afirmam se sensibilizar nestes contextos). Um exemplo recente desse tipo de mobilização foi a grande quantidade de itens arrecadados para ajudar as vítimas da tragédia de Mariana (MG), em 2015 e mais recentemente em Brumadinho (2019). Além disso, existem organizações especializadas em oferecer ajuda humanitária, como a Médicos Sem Fronteiras e a Cruz Vermelha, que, inclusive, estão entre as organizações com imagem mais positiva no Brasil.
Educação: E por último, a sexta causa de mais impacto (atingindo 11% da população) é a educação. São quase 3 milhões de crianças e adolescentes fora das escolas, segundo levantamento feito pela ONG Todos Pela Educação, em 2016. Um dado preocupante e que gera uma série de outros problemas na sociedade. A Fundação Abrinq, Instituto Ayrton Senna, Fundação Pitágoras e Instituto SOMOS, são exemplos de organizações dedicadas à causa.
Propósito | Uma causa para apoiar
Fonte: Pesquisa Doação Brasil. Disponível em: https://idis.org.br/pesquisadoacaobrasil/wp-content/uploads/2016/10/pbd_idis_sumario_2016.pdf
COVID-19 | Uma página a se virar
As causas listadas, em 2020, ganharam uma complexidade adicional, a pandemia da Covid-19. Como consequência, já morreram mais de 500 mil pessoas no Brasil. Para além dos efeitos à saúde, impactou negativamente a economia, aumentando o desemprego e a desigualdade. A população abaixo da linha da pobreza triplicou e atinge hoje 27 milhões de brasileiros ³. O cenário é muito mais desafiador do que de anos atrás e todos os setores da sociedade estão se mobilizando para que possamos garantir a subsistência das famílias mais afetadas, e quando falamos diferentes setores, envolvemos o terceiro, das organizações sociais, potencializado pela luta da sociedade civil. 
Apesar da vacinação, ainda temos um longo caminho para podermos virar a página. O engajamento e atuação em projetos de promoção da cidadania, da redução das desigualdades e, nesse momento, o apoio às diferentes campanhas de arrecadação de alimentos e itens de higiene pessoal se tornou fundamental para seguirmos para um cenário mais otimista. 
A nosso favor, temos plataformas de voluntariado que adaptaram suas ações para atender atividades de forma remota, criando oportunidades de atuação em diferentes estados e cidades brasileiras, atuação que antes era praticamente impossível. É mais uma chance de conhecer as diferençasregionais e culturais, junto com organizações sociais do Brasil todo, apoiando na resolução de problemas sociais locais. 
Agora que você está por dentro de tudo, bora lá!?
Pronto! | Mão na massa!
Agora que já sabe qual a causa com que mais se identifica, está na hora de colocar a mão na massa, vamos pesquisar juntos uma instituição para que possa realizar a atividade proposta nesta disciplina?
Você pode se candidatar a uma atividade voluntária em uma organização social, filantrópica ou até mesmo pública, como são os casos dos centros municipais de assistência social, hospitais e unidades de saúde básica. São infinitas as possibilidades!
Caso ainda não tenha uma instituição da sua confiança, indicamos alguns sites que reúnem em seus banco de dados organizações que poderão lhe receber. E muitas delas estão com vagas de voluntariado online, para que continue contribuindo com a minimização dos problemas sociais dentro da causa que escolheu como sua, ainda que possua alguma limitação específica de mobilidade. 
Programa Nacional de Incentivo ao Voluntariado: https://patriavoluntaria.org/pt-BR
Seja um Voluntário: https://voluntarios.com.br/
Atados: http://www.atados.com.br/site/
Centro de Ação Voluntária: http://www.acaovoluntaria.org.br/
Parceiros Voluntários: http://www.parceirosvoluntarios.org.br/
Busca Voluntária: https://buscavoluntaria.com.br/
Pátria Voluntária: https://patriavoluntaria.org/pt-BR
Médicos Sem Fronteiras: https://www.msf.org.br/
 Online Volunteering: https://www.onlinevolunteering.org/en Saiba mais sobre os 17 ODS em:https://nacoesunidas.org/pos2015/agenda2030/ 
Antes de entrar em contato com a instituição, que tal seguir alguns passos para garantir o sucesso da sua jornada de conhecimento?
1 | HISTÓRIA DA ORGANIZAÇÃO SOCIAL
2| PROJETOS E CAMPANHAS
3| DESENVOLVIMENTO
Em conjunto com a instituição escolhida e com o apoio do seu tutor você poderá dedicar seu tempo realizando atividades que sabe, sente prazer em fazer ou quem sabe atividades que nunca pensou que seria capaz! 
Está na hora de deixar a imaginação lhe guiar. 
Que tal aproveitar para colocar em prática competências que serão exigidas de você como futuro profissional? 
Voluntariado | 5 competências profissionais
O mercado de trabalho, cada vez mais competitivo, tem exigido além das competências técnicas as chamadas competências socioemocionais. E, você sabia que uma das maneiras mais fáceis e eficientes de desenvolvê-las é através do voluntariado? Veja 5 competências ⁵ que você poderá desenvolver:
Comprometimento: Para ser voluntário, é preciso manter um compromisso em termos de periodicidade, horário e disponibilidade de tempo. É necessário saber que outras pessoas dependem deste compromisso e, por isso, é tão importante!
Jogo de cintura: Em situações de pressão ou de muitas variáveis e incertezas, temos de demonstrar flexibilidade e adotar uma postura de quem vê oportunidades ao invés de problemas. Quem tem esta característica consegue pensar em alternativas e vê soluções.
Dedicação: Quando se dedica a uma causa, demonstra-se que acredita. O simples fato de acreditar gera uma motivação que tem como consequência a influência para que outras pessoas acreditem e se dediquem também. Esta é uma atitude bem vista, principalmente em tempos em que as pessoas pensam mais em si mesmas do que em uma causa.
Trabalho em equipe: O trabalho em equipe também pode ser desenvolvido quando falamos em atividades que devem ser compartilhadas ou realizadas de forma mais rápida. O fato de você depender de outra pessoa para que seu trabalho fique melhor ou mais veloz, faz com que você demonstre influência, reconhecimento do outro e humildade.
Respeito/conhecimento de outras culturas: Respeito é uma premissa para se conseguir trabalhar com outras pessoas. Portanto, se for seguida a máxima de que respeito vem em primeiro lugar, ao se trabalhar com outras culturas ou com pessoas que têm diferentes pontos de vista, a base estará estabelecida no respeito. Ouvir, colocar o contraponto tentar chegar ao melhor termo para o grupo de trabalho, é um dos benefícios que o respeito nos traz.
Protagonismo| Agente de transformação
Ainda em dúvida? Pessoas que conseguem identificar padrões ao seu redor, problemas em situações diferentes e mesmo assim descobrem um jeito de solucioná-los, organizam equipes, lideram ações coletivas e conseguem se adaptar constantemente diante de situações de mudança são agentes de transformação⁵. 
Já foram muitos os desafios superados para que pudesse chegar até aqui. Então, porque parar?
A transformação social vem da transformação pessoal. Você pode mudar o mundo com suas ações. Com esta oportunidade, você pode experimentar um momento de proatividade, de expressar amor e respeito em ação, e as ramificações disto realmente podem mudar o mundo.
Seja um agente de transformação. 
Referências
¹ Fundação Abrinq. Cenário da Infância e Adolescência no Brasil, 2019. Disponível em: https://www.fadc.org.br/sites/default/files/2019-05/cenario-brasil-2019.pdf. Acesso realizado em: 21 de agosto de 2019.
² ROBINSON, Kevin; ARONICA, Lou. The Element: How Finding Your Passion Changes Everything. Penguin Books. 2009.
³ COUTO, Camille. População abaixo da linha da pobreza triplica e atinge 27 milhões de brasileiros. 2021. Disponível em: https://www.cnnbrasil.com.br/nacional/2021/04/08/populacao-abaixo-da-linha-da-pobreza-triplica-e-atinge-27-milhoes-de-brasileiros. Acesso realizado em: 22 de junho de 2021.
⁴ OLIVEIRA, Nathalia. Seis causas sociais que mais sensibilizam os brasileiros. Observatório do Terceiro Setor. 2017. Disponível em: https://observatorio3setor.org.br/carrossel/6-causas-sociais-que-mais-sensibilizam-os-brasileiros/. Acesso realizado em: 20 de agosto de 2019.
⁵ KELBERT, Natalia. Como o voluntariado ajuda a desenvolver competências profissionais. 2014. Disponível em: http://voluntariadoempresarial.com.br/5-habilidades-profissionais-que-um-voluntario-desenvolve/. Acesso realizado em: 20 de agosto de 2019.
BROOKS, David. Everyone a Changemaker. The New Yorker Times, 2018. Disponível em: https://www.nytimes.com/2018/02/08/opinion/changemaker-social-entrepreneur.html. Acesso realizado em: 21 de agosto de 2019
*Material elaborado por Marina Pequeneza de Moraes, Mestra em Ciências Social (PUC, 2016), Especialista em Negociações Econômicas Internacionais (UNESP, 2010), Bacharel em Relações em Internacionais (Belas Artes, 2009) e Bacharelanda em Direito (Anhanguera). Coordenadora de Responsabilidade Social da Kroton Educacional S/A, tem experiência em relações governamentais, direitos humanos, impacto social e terceiro setor.
Planilha1
	O QUE PESQUISAR?	O QUE DEVO PRIORIZAR?
	Há quanto tempo essa organização atua?	Priorize iniciativas com maior tempo de existência. Afinal de contas uma trabalho que não seja sério, dificilmente se manterá por décadas.
	Qual é a abrangência do trabalho realizado?	Pesquisa quais são os lugares de atuação da organização. Quanto maior for sua abrangência, mais chances do trabalho ser confiável.
	Quais parceiros essa empresa mantém?	Essa é outra maneira de certificar a seriedade do trabalho. A instituição tem parceira com empresas ou com o governo? Pesquise se a instituição possui vínculos de parceria e se há ocorrência de corrupção envolvendo o nome da instituição.
	A missão, visão e valores apresentados pela instituição é plausível e estão em sintonia com os seus?	É muito comum no site das instituições constar a missão, o propósito da instituição. Analise se ela é plausível, se as ações divulgadas estão em sintonia e colaboram para o alcance da missão. E, por último, analise se você tem afinidade com os anseios apresentados.
	Há pessoas públicas apoiando a iniciativa?	Uma última dica é verificar se a organização possui apoio de figuras públicas de credibilidade. A assessoria de uma personalidade, antes de aliar a imagem dela a uma causa, certamente irá pesquisar muito sobre o trabalho da entidade.
O QUE PESQUISAR?OQUE DEVO PRIORIZAR?
Há quanto tempo essa 
organização atua?
Priorize iniciativas com maior tempo de 
existência. Afinal de contas uma trabalho 
que não seja sério, dificilmente se manterá 
por décadas.
Qual é a abrangência do 
trabalho realizado?
Pesquisa quais são os lugares de atuação 
da organização. Quanto maior for sua 
abrangência, mais chances do trabalho ser 
confiável.
Quais parceiros essa 
empresa mantém?
Essa é outra maneira de certificar a 
seriedade do trabalho. A instituição tem 
parceira com empresas ou com o governo? 
Pesquise se a instituição possui vínculos de 
parceria e se há ocorrência de corrupção 
envolvendo o nome da instituição.
A missão, visão e valores 
apresentados pela 
instituição é plausível e 
estão em sintonia com os 
seus?
É muito comum no site das instituições 
constar a missão, o propósito da 
instituição. Analise se ela é plausível, se as 
ações divulgadas estão em sintonia e 
colaboram para o alcance da missão. E, por 
último, analise se você tem afinidade com 
os anseios apresentados.
Há pessoas públicas 
apoiando a iniciativa?
Uma última dica é verificar se a 
organização possui apoio de figuras 
públicas de credibilidade. A assessoria de 
uma personalidade, antes de aliar a 
imagem dela a uma causa, certamente irá 
pesquisar muito sobre o trabalho da 
entidade.
Planilha1
	O QUE PESQUISAR?	O QUE DEVO PRIORIZAR?
	A organização social atende a pessoas de quais localidades	É natural que hajam pessoas precisando de ajuda em todas as regiões, mas há localidades onde o acesso a oportunidades é mais difícil em relação a outras. Por isso, verifique se a instituição atua em locais com demandas sociais.
	Quantos projetos e quais campanhas são realizadas pela organização?	Avalie se os projetos estão em sintonia com a missão da organização. Há iniciativas que criam ações somente com o intuito de gerar visibilidade, sem um real compromisso com o impacto social e a transformação de uma realidade. Por isso, certifique-se da quantidade e consitência dessas frentes de atuação.
	Qual o número de pessoas impactadas pela instituição?	Procure saber quantas pessoas são ajudadas pela organização. Ou seja, saiba qual a abrangência do impacto direto que essa instituição promove.
	Qual a visibilidade desse trabalho social em veículos de comunicação?	Identifique se a organização social que pretende ajudar possui divulgações em mídias, isto contribui para assegurar a credibilidade da instituição e é mais um sinal para seu voto de confiança.
	A equipe técnica, responsável pela elaboração dos projetos da instituição é especializada?	Para assegurar o impacto social das ações propostas, é importante que a equipe técnica seja especilizada na área de atuação da instituição. Exemplo: se for uma iniciativa destinada a crianças e adolescentes, é importante que a equipe contemple pedagogos, psicólogos e assistentes sociais.
O QUE PESQUISAR?O QUE DEVO PRIORIZAR?
A organização social 
atende a pessoas de quais 
localidades
É natural que hajam pessoas precisando de 
ajuda em todas as regiões, mas há 
localidades onde o acesso a oportunidades 
é mais difícil em relação a outras. Por isso, 
verifique se a instituição atua em locais 
com demandas sociais.
Quantos projetos e quais 
campanhas são realizadas 
pela organização?
Avalie se os projetos estão em sintonia 
com a missão da organização. Há 
iniciativas que criam ações somente com o 
intuito de gerar visibilidade, sem um real 
compromisso com o impacto social e a 
transformação de uma realidade. Por isso, 
certifique-se da quantidade e consitência 
dessas frentes de atuação.
Qual o número de 
pessoas impactadas pela 
instituição?
Procure saber quantas pessoas são 
ajudadas pela organização. Ou seja, saiba 
qual a abrangência do impacto direto que 
essa instituição promove.
Qual a visibilidade desse 
trabalho social em 
veículos de comunicação?
Identifique se a organização social que 
pretende ajudar possui divulgações em 
mídias, isto contribui para assegurar a 
credibilidade da instituição e é mais um 
sinal para seu voto de confiança.
A equipe técnica, 
responsável pela 
elaboração dos projetos 
da instituição é 
especializada?
Para assegurar o impacto social das ações 
propostas, é importante que a equipe 
técnica seja especilizada na área de 
atuação da instituição. Exemplo: se for 
uma iniciativa destinada a crianças e 
adolescentes, é importante que a equipe 
contemple pedagogos, psicólogos e 
assistentes sociais.