CLIQUE AQUI PARA REALIZAR A AVALIAÇÃO DA DISCIPLINA_ Revisão da tentativa

Prévia do material em texto

Iniciado em sexta, 10 fev 2023, 04:44
Estado Finalizada
Concluída em terça, 14 fev 2023, 16:02
Tempo
empregado
4 dias 11 horas
Avaliar 9,00 de um máximo de 9,00(100%)
Questão 1
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Através do processo de motivação, o profissional pode decidir em que nível de mensagem e apelo utilizar, estimulando certas
sensações e emoções no indivíduo. Sendo assim, percebemos que a motivação é um estímulo interno, intrínseco ao indivíduo, mas
que pode ter origem em um “gatilho” ou estímulo externo.
Nesse sentido, o papel do gestor de pessoas que reconhece esses atributos da motivação é:
 
I.             Revelar e apontar a importância e relevância dos desafios;
II.            Obrigá-lo a fazer algo que gere crescimento para a empresa;
III.          Elogiar e valorizar, repassando metas e prazos incompatíveis com os desejos organizacionais e individuais;
IV.          Descobrir quais estímulos de cada indivíduo de sua equipe os leva a ter sua própria motivação.
 
Com base em nossos estudos assinale a alternativa correspondente:
a. Apenas as alternativas I e IV estão corretas 
b. Apenas as alternativas I, II e IV estão corretas
c. Apenas a alternativa I está correta
d. Apenas as alternativas I e III estão corretas
e. Apenas as alternativas II e IV estão corretas
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Apenas as alternativas I e IV estão corretas
Painel / Minhas Disciplinas / LÍDER DE SI MESMO / AVALIAÇÃO DA DISCIPLINA - VALOR 9,0 PONTOS
/ CLIQUE AQUI PARA REALIZAR A AVALIAÇÃO DA DISCIPLINA

https://www.eadunifatecie.com.br/course/view.php?id=15117
https://www.eadunifatecie.com.br/my/
https://www.eadunifatecie.com.br/course/view.php?id=15117
https://www.eadunifatecie.com.br/course/view.php?id=15117#section-12
https://www.eadunifatecie.com.br/mod/quiz/view.php?id=516329
Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Os estudos sobre liderança enfatizam, em quase sua unanimidade, que a liderança eficiente leva as organizações à sobrevida dentro
do mercado competitivo, pois aumentam a eficiência de ação dos colaboradores por estarem motivados e integrados com o processo,
independente de serem organizações públicas, privadas ou sem fins lucrativos.
Nesse sentido, Santos (1997) afirma que um líder precisa demonstrar posturas que sejam diferenciadas e que levem as pessoas a
confiarem em suas ações e decisões, mas compreende-se que há diferenças entre gerenciar e liderar. Sendo assim, relacione as
características entre esses grupos:
 
( 1 ) Gerentes
( 2 ) Líderes
 
(   ) Visão de curto prazo;
(   ) É o clássico bom soldado;
(   ) Inspira confiança;
(   ) Administra;
(   ) Desafia;
(   ) Inova.
 
Assinale abaixo a alternativa que preenche corretamente os espaços acima:
a. 2, 1, 2, 1, 2, 2
b. 1, 2, 2, 1, 2, 2
c. 1, 2, 1, 2, 2, 1
d. 2, 1, 2, 1, 2, 1
e. 1, 1, 2, 1, 2, 2 
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
1, 1, 2, 1, 2, 2

Questão 3
Correto
Atingiu 0,50 de 0,50
Para Chiavenato (2016) o ciclo motivacional, que apesar de ser o mesmo para todas as pessoas, possui uma variação indefinidamente
no resultado, pois depende da percepção do estímulo (que varia conforme a pessoa, e na mesma pessoa, conforme o tempo), das
necessidades e dos desejos (que também variam), da cognição, etc.
Com base nisso, podemos considerar que o ciclo motivacional percorre as seguintes etapas: 
 
I.     Uma necessidade rompe o estado de equilíbrio do organismo, causando um estado de tensão.
II.    O que leva o indivíduo a um comportamento ou ação, capaz de descarregar a tensão ou livrá-lo do desconforto e do
desequilíbrio. 
III.  Se o comportamento for eficaz, o indivíduo encontrará a satisfação da necessidade e, portanto, a descarga da tensão provocada
por ela. 
IV.  Satisfeita a necessidade, o organismo volta ao estado de equilíbrio anterior e a sua forma de ajustamento ao ambiente. 
 
Assinale a alternativa correta:
a. As alternativas I, III e IV estão corretas
b. As alternativas I, e IV estão corretas
c. As alternativas I, II, III e IV estão corretas 
d. As alternativas II e III estão corretas
e. As alternativas III e IV estão corretas
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
As alternativas I, II, III e IV estão corretas

Questão 4
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Para que o chamado Empowerment ocorra na empresa é necessário desenvolver:
 
I.             O aproveitamento mínimo dos conhecimentos e experiências;
II.            Ambientes favoráveis ao aprendizado;
III.          Fortalecimento pessoal sem aumentar o poder;
IV.          Organização e desempoderamento das equipes;
V.           Crescimento das pessoas.
 
Assinale a alternativa correta:
a. Apenas as afirmativas I e IV estão corretas
b. Apenas as afirmativas II e IV estão corretas 
c. Apenas as afirmativas I, II e III estão corretas
d. Apenas as afirmativas II, III e IV estão corretas
e. Apenas as afirmativas II e III estão corretas
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Apenas as afirmativas II e IV estão corretas

Questão 5
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
“Motivação é uma porta que se abre pelo lado de dentro”. Podemos usar essa antiga e conhecida frase como uma das chaves para
desvendar de fato o que é a motivação, termo usado de forma muito equivocada por muitos palestrantes “motivacionais”.
Para Chiavenato (2016) é difícil definir exatamente o conceito de motivação, uma vez que tem sido utilizado com diferentes sentidos.
De modo geral, o motivo é tudo aquilo que impulsiona a pessoa a agir de determinada forma ou, pelo menos, que dá origem a um
(a):
Assinale a alternativa correta
a. Ação equivocada
b. Tarefa
c. Comportamento específico 
d. Impulso momentâneo

Questão 6
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
e. Obrigação
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Comportamento específico
A partir de nossos estudos, podemos compreender que o papel da liderança deve ser voltado para a ação de conduzir pessoas e a
motivação humana é o elemento fundamental desse processo. Portanto, de acordo com Bergamini (2006), antes da Revolução
Industrial, a principal maneira de motivar consistia no uso de:
 
Assinale a alternativa correta:
a. Elogios
b. Bonificações
c. Prazos
d. Punições 
e. Metas
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Punições

Questão 7
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Conforme abordado pelo autor Chiavenato (2005), quais são as posturas que o líder eficiente precisa ter, principalmente no momento
de relacionamento com as pessoas que estão à sua volta? Analise as afirmativas abaixo:
 
I. Integridade, autenticidade;
II. Incoerência;
III. Mente estratégica;
IV. Ousadia e incapacidade de assumir riscos;
V. Atitudes positivas.
 
Assinale a alternativa correta:
a. Apenas as alternativas I, II e III  estão corretas
b. Apenas as alternativas II, III e V estão corretas
c. Apenas as alternativas III e V estão corretas
d. Apenas as alternativas I, III e V estão corretas 
e. Apenas as alternativas I e IV estão corretas
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Apenas as alternativas I, III e V estão corretas

Questão 8
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 9
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
De acordo com nossos estudos foi possível compreender que possuímos várias inteligências, tendo assim mais predisposição ao
desenvolvimento de umas do que de outras.  Portanto, essas inteligências podem se transformar em habilidades, sendo ela (s):
a. Musicais e naturalistas
b. Intrapessoais e emocionais
c. Visuo-espacial e corporal
d. Interpessoais e pessoais
e. Intrapessoais e Interpessoais 
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Intrapessoais e Interpessoais
Na maior parte do curso da História o dever dos seguidores era submeter-se e obedecer. Com base em nossos estudos, a liderança
neste período foi exercida pela autoridade de:
a. País
b. Política
c. Direito Divino 
d. Todos cidadãos
e. Seres sobrenaturais
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Direito Divino
Questão 10
Correto
Atingiu 0,50 de 0,50
A ação em que os gestores vão delegando poder às equipes de trabalho conforme vão demonstrando compromisso e
responsabilidade com o que foi repassado, ou seja, dar o poder gradativamente às pessoas. Essa ação é chamada também de:
a. Estímulo interno
b. Autoritarismo
c. Teoria das inteligências múltiplas
d. Ciclo Motivacional
e. Empowerment 
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Empowerment
◄ ENQUETE DE SATISFAÇÃO - EAD UNIFATECIE
Seguir para...

https://www.eadunifatecie.com.br/mod/feedback/view.php?id=516328&forceview=1