Ambiente de trabalho

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3- Ambiente de trabalho e os riscos à 
Saúde do trabalhador
Definição de ambiente de trabalho
 É caracterizado pelo espaço de organização onde 
ficam os trabalhadores, máquinas e 
equipamentos, os materiais que serão 
transformados, os estoques e outros 
componentes dos sistemas de produção
 Engloba os níveis de exposição aso riscos 
ambientais, relacionamentos das pessoas, 
procedimentos operacionais, cultura 
organizacional e fatores ambientais que 
influenciam as atividades dentro de um escritório,
fábrica, hospital, etc
 O ambiente de trabalho deve ser adequar aos 
trabalhadores, para que eles fiquem confortáveis 
e seguros
 
Como o ambiente de trabalho pode se
adequar aos trabalhadores?
 Identificar, classificar e prevenir os riscos 
relacionados ao trabalho
 Do ponto de vista amplo: riscos ocupacionais:
o Riscos operacionais (processos de trabalho)
o Riscos comportamentais (percepção do risco)
o Riscos ambientais (físicos, químicos, biológicos 
e ergonômicos)
 
Riscos ambientais
Conjunto de elementos e agentes que podem causar 
danos à saúde (acidentes ou doenças). São divididos 
em classes específicas
 Riscos físico: calor, frio, radiações, ruídos, 
vibrações
 Riscos químicos : produtos, substâncias ou 
compostos químicos
 Riscos biológicos: vírus, fungos, bactérias
 Riscos ergonômicos: natureza física ou 
psicológica - adaptação do ambiente de trabalho
 Riscos mecânicos (de acidentes) : 
relacionados a máquinas, equipamentos, 
ferramentas e processos no local físico de 
trabalho
 
Legislação
 Conforme dispõe o Art.19 da Lei nº8.213/91, 
"acidente de trabalho é o que ocorre pelo 
exercício do trabalho a serviço da empresa ou 
pelo exercício do trabalho dos segurados 
referidos no inciso VII do art.11 desta lei (quem 
tem carteira de trabalho assinada), provocando 
lesão corporal ou perturbação funcional que 
cause a morte ou a perda ou redução, 
permanente ou temporária, da capacidade para o 
trabalho"
 A mesma Lei, Art.22, obriga as empresas a 
emitirem a Comunicação de Acidente de Trabalho
(CAT) em casos de acidentes ou doenças 
relacionadas ao trabalho
 
Tipos de acidentes de trabalho
 Acidente típico: é o que ocorre na execução 
do trabalho durante o expediente, devido à 
causas súbitas e inesperadas. 
o Ex: queda de um trabalhador do alto de um 
andaime, trabalhador atingido por uma barra 
de ferro, amputação em máquina de serra
 Acidente de trajeto ou de percurso : 
aquele que ocorre no trajeto entre a residência e 
o local de trabalho e vice-versa
o As doenças ocupacionais aos acidentes de 
trabalho são equiparadas aos acidentes de 
trabalho 
 
Equiparam-se também a acidente de 
trabalho 
 
 
Por que acontecem os acidentes de 
trabalho? 
 Ato inseguro: são atitudes com as quais os 
trabalhadores se expõem aos riscos de acidentes 
de trabalho. Correspondem à violação de uma 
ordem ou procedimento
o Ex: levantamento impróprio de carga, 
brincadeiras no trabalho, manutenção de 
máquinas em movimento, danificação ou não 
utilização de EPI, execução de serviços para os 
quais não se está autorizado
 Condições inseguras: são as falhas no 
ambiente de trabalho que comprometem a 
segurança, podendo levar a um acidente. Não 
devem ser confundidos com os riscos 
ocupacionais de determinadas ocupações como 
trabalho em alturas e eletricidade. A condição 
insegura nestes casos se instala quando não 
existem ou não são adequados os equipamentos 
e as normas
o Ex: proteção mecânica inadequada, condição 
defeituosa do equipamento, projeto ou 
construção inseguros, empilhamento instável, 
escadas ou pisos defeituosos
 
Dispositivos legais relacionados 
ocupacional
Normas internacionais - OIT - 
Organização Internacional do Trabalho
 Convenção 155: os países signatários deverão 
regulamentar e implementar políticas nacionais 
de prevenção de acidentes e danos para a saúde 
em consequência do trabalho
 Convenção 161: os países signatários se 
comprometem a estabelecer serviços de saúde 
para todos os trabalhadores, incluindo setor 
público, todas as áreas de atividade econômica e 
todas as empresas
 Outras convenções relacionadas a Saúde e 
Segurança - 115, 127, 136, 139, 148, 152, 170 e 
174: radiações, transporte de cargas, benzeno, 
substâncias e agentes cancerígenos, ruído e 
vibrações, trabalhos portuários, produtos 
químicos e áreas industriais 
Legislação trabalhista no Brasil 
CLT (Consolidação das Leis do Trabalho) - capítulo V: 
aspectos relativos a segurança e saúde no trabalho. 
Destaques:
 Art.162- Serviços Especializado sem Engenharia 
de Segurança e em Medicina do Trabalho 
(SESMT);
 Art.163- Comissão Interna de Prevenção de 
Acidentes (CIPA);
 Art.166- Equipamentos de Proteção Individual 
(EPI);
 Art.189- Atividades Insalubres: exposição a 
agentes nocivos (Hiperbáricas, agentes químicos e
biológicos) - Insalubridade;
 Art.193- Atividades Perigosas - inflamáveis e 
explosivos - Periculosidade.
 
Normas regulamentadores (NRs): disposições 
complementares do capítulo V da CLT
 NR-4- SESMT-Serviços Especializados de 
Segurança e em Medicina do Trabalho
 NR-5- CIPA- Comissão Interna de Prevenção de 
Acidentes
 NR-6- EPI- Equipamentos de Proteção Individual
 NR-7- PCMSO (Programa de Controle Médico de 
Saúde Ocupacional)
 NR-9- PPRA (Programa de Prevenção de Riscos 
Ambientais)
 NR-17- Ergonomia
 NR-32- Segurança e Saúde no Trabalho em 
Serviços de Saúde
 NR-33- Trabalho em Espaços Confinados
 NR-35- Trabalho em Altura