Prova Perspectivas Profissionais - Avaliação II - Individual (Cod 842969)

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Peso da Avaliação: 1,50
Prova: 61209293
Qtd. de Questões: 10
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Nota: 10,00
Atenção: Esta questão foi cancelada, porém a pontuação foi considerada.
1
A empregabilidade é um conceito relativamente recente, mas que tem grande importância na vida de qualquer pessoa. Ainda, ela vai além da questão de se estar ou não ocupando um cargo em uma empresa, focando na capacidade de cada profissional em ser notado e desejado pelas organizações. Embora a empregabilidade represente a aptidão para atender as demandas das empresas, engana-se quem pensa que desenvolvê-la é responsabilidade apenas do profissional. Com base em seus conhecimentos sobre empregabilidade, analise as sentenças a seguir:
 
I- A empregabilidade deve ser trabalhada constantemente.
II- A empregabilidade auxilia na recolocação dentro do mercado de trabalho.
III- A empregabilidade antecede o emprego, tornando o trabalhador mais atrativo no mercado de trabalho.
Assinale a alternativa CORRETA:
Fonte: Empregabilidade: o que é, importância e como desenvolver. RHportal. Disponível em: https://bityli.com/3PkdZ. Acesso em: 12 de Jan. 2023.
A
As sentenças II e III estão corretas.
B
As sentenças I e II estão corretas.
C
Somente a sentença I está correta.
D
As sentenças I, II e III estão corretas.
2
A inteligência emocional e a resiliência são fatores que englobam a aptidão que o indivíduo tem de compreender e gerir
as próprias emoções nas diferentes situações. Ele ainda controla seus sentimentos de modo a facilitar a percepção
individual ou interpessoal. Com base nas informações apresentadas e as possíveis ações que reforçam esses fatores, analise as sentenças a seguir:
I- A facilidade para mudanças.
II- A concentração em objetivos.
III- O constante aprendizado pessoal.
IV- O entendimento que crises são problemas insolúveis.
Assinale a alternativa CORRETA:
Fonte: FIGUEIREDO, Y. G. et al. INTELIGÊNCIA EMOCIONAL NO AMBIENTE DE TRABALHO E NO SUCESSO ACADÊMICO. ATENÇÃO PRIMÁRIA À SAÚDE NO BRASIL: AVANÇOS, RETROCESSOS E PRÁTICAS EM PESQUISA, v. 1, n. 1, p. 122-135, 2022. Disponível em: https://bit.ly/3IAy82p. Acesso em: 9 jan. 2023. (Adaptado).
A
As sentenças III e IV estão corretas.
B
As sentenças II e IV estão corretas.
C
Somente a sentença I está correta.
D
As sentenças I, II e III estão corretas.
3
Para entender o que é empreendedorismo, também é fundamental compreender a sua importância e função no contexto socioeconômico. Basicamente, é esse conceito que incentiva o desenvolvimento de novas ideias e projetos, trazendo mudanças para o espaço social. Afinal, ele permite a movimentação na dinâmica dos grupos. E isso não acontece apenas nas relações de compra e venda, por exemplo, mas também em outros segmentos que são considerados empreendedores, como ações sociais, sem fins lucrativos ou organizações locais. Além disso, incentivar o empreendedorismo também contribui para o desenvolvimento de habilidades criativas, que são fundamentais para a construção do indivíduo. Então, em termos práticos, a definição do que é empreendedorismo é de extrema importância para o cenário econômico. Investir em novas ideias empreendedores permite a geração de empregos, seja no desenvolvimento de um novo negócio, empresa ou na movimentação do mercado com compras e vendas. Com base nas informações apresentadas, analise as sentenças a seguir:
 
I- O empreendedorismo busca inovar a economia.
II- O empreendedorismo não ocorre somente no setor privado. 
III- O empreendedorismo é essencial para o cenário econômico.  
IV- O empreendedorismo diminui a quantidade de empregos, pois trabalhadores se tornam donos de seu negócio.
Assinale a alternativa CORRETA:
Fonte: O que é empreendedorismo, qual a sua função e como funciona na prática? Idinheiro. Disponível em: https://bityli.com/QesYc. Acesso em: 13 jan. 2023. 
A
As sentenças I, II e III estão corretas.
B
As sentenças II e IV estão corretas.
C
As sentenças III e IV estão corretas.
D
Somente a sentença I está correta.
4
Para garantir um efeito positivo do feedback, é preciso fornecer informações precisas relacionadas à tarefa ou processo que preenche a lacuna entre o que é feito e o que deve ser feito. Ademais, para alcançar eficiência é preciso considerar o processo, e não apenas o produto final. Considerando as informações apresentadas e as ações para obter um resultado positivo no feedback, analise as sentenças a seguir:
I- A relação deve possuir confiança unilateral.
II- O tratamento deve demonstrar respeito para com o ouvinte.
III- O ouvinte deve receber as informações sem emoções intensas.
IV- O fornecedor das informações deve ser habilidoso ao transmiti-las.
Assinale a alternativa CORRETA:
Fonte: CAVALCANTI, A. P. et al. Uma análise entre boas práticas de feedback em ambientes virtuais de aprendizagem. In: Anais do XXXI Simpósio Brasileiro de Informática na Educação. SBC, p. 962-971, 2020. Disponível em: https://bit.ly/3VSwXOJ. Acesso em: 9 jan. 2022.
A
As sentenças II, III e IV estão corretas.
B
As sentenças I e III estão corretas.
C
As sentenças I, II e III estão corretas.
D
As sentenças I e IV estão corretas.
5
A empregabilidade está relacionada ao fato de adquirirmos novos conhecimentos e habilidades capazes de assegurar o emprego dentro ou fora da empresa. Portanto, perder a empregabilidade é pior do que perder o emprego. A empregabilidade agrega valor aos profissionais e às empresas e está baseada em: autoconhecimento, plano de desenvolvimento de carreira e visibilidade. Conhecer-se é ter clareza do que você possui de competências, qualidades, virtudes e necessidades a serem melhoradas e desenvolvidas; isso vale para as suas características de formação, técnicas, pessoais e comportamentais. Estabelecer um plano de desenvolvimento é uma estratégia para adquirir todas essas características e visibilidade, pois passa pelo desenvolvimento de sua marca pessoal. A respeito de empregabilidade e as formas de se manter empregável, analise as sentenças a seguir: 
I- Manter-se atualizado e aprendendo coisas novas.
II- Continuar aumentando sua rede de contatos profissionais.
III- Fazer o mínimo possível no seu emprego para evitar demissão.
IV- Definir um plano para sua vida profissional e caminhar em direção a suas metas.
Assinale a alternativa CORRETA:
Fonte: MELO, P. et al. Marketing pessoal e empregabilidade: do planejamento de carreira ao networking. São Paulo: Érica, 2014.
A
Somente a sentença III está correta.
B
As sentenças III e IV estão corretas.
C
As sentenças I e III estão corretas.
D
As sentenças I, II e IV estão corretas.
6
Relações humanas têm a arte de se comunicar e de expressar como princípios básicos para se manter um bom convívio. Independente do ambiente onde esteja, a pessoa precisa ter consciência de que se relacionar com o outro é essencial para sua interação com a sociedade de uma forma geral. Basicamente, temos dois tipos de relação humana: a interpessoal e a intrapessoal. Sobre relações humanas, analise as sentenças a seguir:
 
I- As relações humanas intrapessoais referem-se a si mesmo.
II- As relações humanas interpessoais referem-se a relações com outras pessoas. 
III- As relações humanas são o estudo sobre o comportamento humano e a sua socialização.
Assinale a alternativa CORRETA:
Fonte: Relações Humanas no Trabalho? Saiba a importância e como implementar. ConexaSaúde. Disponível em: https://bityli.com/wbRUV. Acesso em: 13 jan. 2023. 
A
Somente a sentença II está correta.
B
Somente a sentença I está correta.
C
As sentenças I, II e III estão corretas.
D
Somente a sentença III está correta.
7
Nos tempos atuais, vivem-se ininterruptas mudanças, em ritmos acelerados e em consequência das inovações
constantes, aumentaram as competições entre as pessoas tornando o convívio social bem mais complexo. Desta forma,
há a necessidade de aperfeiçoamento da competência interpessoal. Considerando as informações apresentadas, sobre as características que contribuem para essa competência, analise as sentenças a seguir:
I- Estimar as pessoas.
II- Apresentar atitudeentusiástica e postura cortês.
III- Julgar previamente para criar resistência nas atividades.
Assinale a alternativa CORRETA:
Fonte: LIMA, J. C. P. et al. Relação interpessoal, inteligência emocional: impacto ou influência no processo ensino
aprendizagem na visão docente. Revista Espacios, v. 41, n. 11, p. 13-25, 2019. Disponível em: https://bit.ly/3CGlLOp.
Acesso em: 11 jan. 2023. (Adaptado).
A
Somente a sentença III está correta.
B
As sentenças II e III estão corretas.
C
As sentenças I e II estão corretas.
D
Somente a sentença I está correta.
8
"Trabalhar em equipe é um dos fatores para o sucesso de uma organização, pois a atuação coletiva aumenta o desempenho dos funcionários e favorece a construção de um patrimônio colaborativo. Um time que rende resultados positivos é aquele com boa comunicação, em que a competitividade interna dá lugar à cooperação, para que a organização alcance seus objetivos. O trabalho em equipe funciona bem quando somados diferentes talentos, habilidades, formas de pensar e agir, trabalhando em harmonia e lidando com essas diferenças. Todos dentro do viés por suas atividades, ou seja, pelo sucesso de uma tarefa bem feita, ou pelo fracasso de uma ação mal-sucedida. A dedicação e o esforço de cada membro da equipe precisam ser direcionados para um objetivo em comum". Com base no exposto, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas: 
I- O trabalho em equipe tem um efeito de sinergia no trabalho.
PORQUE
II- O trabalho em equipe, quando bem realizado, aumenta a eficiência no trabalho, sendo que cada indivíduo possui uma habilidade, a qual deve ser combinada para uma maior eficiência.
Assinale a alternativa CORRETA:
Fonte: https://www.educamaisbrasil.com.br/educacao/carreira/qual-a-importancia-do-trabalho-em-equipe. Acesso em: 17 jan. 2023.
A
As asserções I e II são verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
B
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
C
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
D
As asserções I e II são verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
9
Leia a situação hipotética a seguir: 
A empresa do Senhor João vem enfrentando alguns problemas com respeito às relações interpessoais no ambiente de trabalho, como, por exemplo, falta de capacidade em lidar com estilos diferentes, inflexibilidade à aceitação de ideias vindas de outras pessoas etc.
A partir a situação hipotética apresentada e considerando que um conjunto de habilidades podem ser empregadas a fim de melhorar os relacionamentos na empresa do Senhor João, assinale a alternativa CORRETA:
A
Novas possibilidades e novos meios de se desenvolverem as atividades devem ser encarados de forma positiva.
B
Críticas devem ser emitidas em locais com muitas pessoas reunidas, visando à exposição.
C
Apelidos podem ser proferidos sem moderação.
D
Compromissos agendados podem ser cumpridos apenas quando for conveniente.
10
O conceito de inovação é fazer algo novo (uma nova ideia, um novo produto, serviço etc.) ou algo já conhecido, mas de uma maneira diferente (inovadora). Inovação requer criatividade e coragem para traçar um caminho que ninguém traçou antes.  Aqui vale ressaltar que o conceito de sucesso é subjetivo. Por exemplo, existe um serviço tradicional de uma empresa tradicional que apresenta vários problemas na vida das pessoas, mas só existe esse serviço no mercado. Isso é muito comum dentre as empresas telefônicas ou provedoras de internet, por exemplo. Um tempo depois, uma pessoa pode pensar em uma forma de resolver todos esses problemas mudando a maneira como o serviço é prestado, é justamente assim que ela estará inovando! Sobre o exposto, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas: 
 
I- A inovação tende a trazer uma grande surpresa no mercado, tornando o processo econômico mais dinâmico.
 
PORQUE 
 
II- A inovação tende a ser uma mudança na vida das pessoas, tornando-a mais atrativa financeiramente.
Assinale a alternativa CORRETA:
Fonte: https://bityli.com/Lhs49. Acesso em: 17 jan. 2023.
A
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
B
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
C
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
D
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.