Exercício de Fixação_ Campo de Estudo da Psicologia e Comportamento Organizacional

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Questão 1
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Iniciado em quarta, 5 Abr 2023, 20:22
Estado Finalizada
Concluída em quarta, 19 Abr 2023, 13:20
Tempo empregado 13 dias 16 horas
Avaliar 5,00 de um máximo de 5,00(100%)
Como vimos, a instituição é o conjunto de valores e regras, a organização é o local de aplicação dessas regras e os grupos são os
elementos complementares da dinâmica social. Assim, de acordo com o seu conhecimento, escolha a(s) opção(ões) que indica(m) o(s)
papel(éis) dos grupos.
Escolha uma ou mais:
a. Promover os valores institucionais. 
b. Quebrar as regras e valores.
c. Reproduzir ou reformular as regras e valores. 
d. São responsáveis pela produção nas organizações. 
Sua resposta está correta.
O grupo completa a dinâmica social, apresentando a função de promoção dos valores apregoados pela instituição. Além disso, é o grupo
que produz dentro do contexto organizacional, e que podem reproduzir ou modificar as regras institucionais, caso seja necessário.
As respostas corretas são: Promover os valores institucionais., Reproduzir ou reformular as regras e valores., São responsáveis pela
produção nas organizações.
A Psicologia Organizacional é uma área voltada para aplicação dos princípios teóricos da Psicologia dentro do contexto organizacional,
buscando compreender a relação entre o indivíduo e este ambiente. Assim, marque a(s) opção(ões) que apresenta(m) elemento(s)
constituinte(s) da Psicologia Organizacional.
Escolha uma ou mais:
a. Conhecimentos científicos da Psicologia. 
b. Demandas relacionadas às organizações, do mundo do trabalho e da gestão. 
c. Demandas sociais externas ao mundo do trabalho e gestão.
d. Interação entre conhecimento científico e senso comum.
Sua resposta está correta.
A Psicologia Organizacional foi construída a partir de três elementos: das demandas sociais do contexto das organizações; do
conhecimento científico da psicologia geral e da psicologia organizacional; e o resultado da interação entre os conhecimentos científicos
e a atuação profissional, formando uma identidade própria para a disciplina.
As respostas corretas são: Demandas relacionadas às organizações, do mundo do trabalho e da gestão., Conhecimentos científicos da
Psicologia.
https://ava.unicarioca.edu.br/ead/
https://ava.unicarioca.edu.br/ead/course/view.php?id=3194
https://ava.unicarioca.edu.br/ead/course/view.php?id=3194&sectionid=61619#section-3
https://ava.unicarioca.edu.br/ead/mod/quiz/view.php?id=320875
Questão 3
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Questão 4
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Questão 5
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Em sua construção,a Psicologia Organizacional teve influência de diversas disciplinas. Seu objetivo inicial era a seleção de funcionários e
aplicação de testes psicológicos. Para isso, num primeiro momento, ela sofreu a influência da:
Escolha uma opção:
a. Psicologia Experimental. 
b. Psicologia aplicada.
c. Engenharia.
d. Administração científica.
Sua resposta está correta.
O início do desenvolvimento da Psicologia Organizacional teve grande influência da Psicologia Experimental, auxiliando na seleção de
funcionários e no uso dos testes psicológicos em ambiente organizacional.
A resposta correta é: Psicologia Experimental.
Uma das principais contribuições da psicanálise, de Freud, foi a teoria do aparelho psíquico, que apresenta duas principais divisões:
níveis de consciência e conteúdos psicológicos.
Assim, relacione corretamente as colunas:
 
(1) Níveis de Consciência (        ) id (desejos sexuais reprimidos).
(2) Conteúdo Psicológico (        ) pré-consciente.
  (        ) ego.
  (        ) consciência.
Escolha uma opção:
a. 2,2,2,2
b. 2,1,2,2
c. 1, 1, 1, 1
d. 2,1,2,1 
Sua resposta está correta.
Os níveis de consciência são: consciência, a qual armazena fatos presentes; pré-consciência, que armazena fatos mais difíceis de
recuperar; e inconsciente, que armazena fatos passados muito difíceis de serem recuperados. A divisões de conteúdo psicológico são:
id, questões sexuais reprimidas; ego, forma de agir com o mundo; e superego, valores morais ensinados desde a infância.
A resposta correta é: 2,1,2,1
As teorias que atuam na interpretação dos estudos em Psicologia Organizacional são: a psicanalise, o psicodrama e a análise do
comportamento.
 
Dentre as opções a seguir, marque aquelas que indicam as possíveis contribuições do psicodrama e da análise do comportamento para
as atividades da Psicologia Organizacional.
Escolha uma ou mais:
a. Aumentar a chance de um funcionário realizar uma ação. 
b. A compreensão de que os instintos e emoções energizam o comportamento humano.
c. A identificação de papéis e encaminhamento para cargos adequados. 
d. A aplicação de testes psicológicos para identificação de personalidade.
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