Fundamentos de Administracao - Criacao da empresa

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Fundamentos de 
Administração
Docente: Gliciene Quintão Coimbra
Discentes: Ana Cláudia Oliveira da Cruz, Lucélia Pereira dos Santos
Origem do nome
Na música, “Da Capo” é uma expressão musical italiana que significa “do começo”.
Quando aparece em uma partitura, indica que a música deve ser reiniciada desde o início.
Essa expressão pode ser aplicada tanto na música quanto na vida, sempre temos a chance de
começar e recomeçar.
Que Da Capo seja sua inspiração para colocar aquele projeto ou sonho guardado em prática. Venha para
a nossa escola!
Sem a música a vida seria um erro. (Friedrich Nietzsche)
Razão social e sede
A Sociedade girará sob a razão social de DA CAPO ESCOLA DE MUSICA LTDA
A Sociedade tem sede e foro nesta cidade à Av. Calama, 4985 - Flodoaldo Pontes 
Pinto, Porto Velho - RO, 76820-441.
Quem Somos
Ana Cláudia Oliveira da Cruz, coordenadora administrativa.
Bacharel em Direito; iniciou seus estudos em violino aos 14 anos de idade na Escola de
Artes Daniel Neri, no qual posteriormente atuou como monitora de violino e de viola de
arco. Foi integrante da orquestra Villa Lobos de Porto Velho, no naipe de viola de arco.
Possui experiência em musicalização infanto-juvenil, no âmbito de projetos escolares,
sociais e na igreja.
Atribuições:
Supervisionar e acompanhar o desenvolvimento das ações da Escola;
Produzir relatório anual das atividades desenvolvidas pela Escola de Música;
Realizar a direção educacional de ações de cunho pedagógico/formativo para Instrutores 
Musicais e discentes;
Divulgar as ações artísticas da Escola de Música; 
Quem Somos
Lucélia Pereira dos Santos, gestora financeira.
Formada em gestão financeira, com longa experiência na gestão
financeira de escolas privadas.
Atribuições:
Controlar os recursos financeiros da empresa, desde a organização ao 
planejamento de gastos e orçamentos, até o balanço de receitas e 
despesas.
Orientar como a renda deve ser administrada. 
Objetivo social
A Sociedade tem por objetivo ministrar aulas de música para o público infanto-
juvenil, possibilitando o acesso destes alunos à prática musical, promovendo desta 
forma a iniciação as artes e complementando a educação formal.
Utilizar a arte como agente multiplicador da educação e cultura, mediante a 
implantação de oficinas de música, formação de grupos musicais de câmara e 
realização de recitais periódicos. 
Capital Social
SÓCIOS CAPITAL %
Ana Cláudia Oliveira da Cruz 50.000,00 50
Lucélia Pereira dos Santos 50.000,00 50
TOTAL 100.000,00 100
Funcionamento
Tempo indeterminado;
As atividades da Escola de Música serão realizadas mediante a 
participação do Instrutor Musical;
A escola atuará como agente pedagógico e de sustentação
social, desenvolvendo suas atividades dentro do princípio da
teoria vinculada a prática.
Dos Cursos
Serão ministradas as seguintes modalidades de cursos: 
I. Iniciação Musical;
II. Formação Musical I;
III. Formação Musical II;
IV. Cursos Especiais.
Missão
Propiciar um ensino de qualidade, preparando os nossos alunos a
estarem sempre prontos a tocar em público, capacitando-os a tocar em
grupos musicais, assim como também tocar sozinhos, tendo como base
o princípio do ensino da teoria vinculada à prática musical.
Além desta capacitação musical, temos o cuidado de verificar as
necessidades intangíveis que a música proporciona aos nossos clientes.
Visão
Estar entre as três escolas de músicas independentes do
Estado de Rondônia que mais formam músicos profissionais e
avançar com as novas tendências de mercado, agregando
valores aos nossos serviços prestados.
VALORES
Responsabilidade social
Contribuir para a
construção de um mundo
melhor, mediante a
promoção ao acesso às
atividades artístico-
culturais, despertando
talentos e vocações, e
incentivando a expressão
individual e coletiva.
Respeito
Atuar de forma consciente e equilibrada, 
nas relações com meio ambiente, 
sociedade e empresa, com respeito à 
dignidade e diversidade do ser humano.
Profissionalismo
Agir com compromisso na melhoria 
contínua da qualidade do atendimento e 
dos serviços prestados.
Espírito de Equipe
Manter um ambiente que proporcione a 
cooperação, inovação e o trabalho em 
equipe.