AP2 SEGURANÇA SAÚDE E MEIO AMBIENTE

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Pergunta 1
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A Norma Regulamentadora nº 6 (NR-6) define equipamento de proteção individual (EPI) como sendo todo o dispositivo ou produto de uso individual utilizado pelo trabalhador, destinado à proteção de riscos susceptíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho. Em face disso está correto afirmar que:
  
As alternativas acima estão corretas;
 
  
As alternativas acima estão incorretas.
 
  
Que é de responsabilidade do empregado indicar o EPI adequado para cada situação de risco, cumprir as determinações do empregador sobre o uso adequado;
 
  
A guarda e conservação do EPI é de responsabilidade do empregador e comunicá-lo de qualquer alteração que o torne impróprio par ao uso;
 
Correto!
  
É responsabilidade do empregador adquirir o EPI adequado ao risco de cada atividade, orientar e treinar o trabalhador sobre o uso adequado;
 
 
Pergunta 2
2,5 / 2,5 pts
A evolução das questões relacionadas à segurança do trabalho está intimamente relacionada aos riscos enfrentados pelos trabalhadores que, por sua vez, são incorporados ao ambiente laboral via tecnologia empregada. Podemos identificar que riscos associados ao ato de caçar ou de pescar, pertence a que fase da história?
Correto!
  
Homem Primitivo
 
  
Tempos atuais
 
  
Pós-Revolução Industrial
 
  
Pré-Revolução Industrial
 
  
Tempos modernos
 
 
Pergunta 3
2,5 / 2,5 pts
De acordo com o estudo da Ergonomia, a mesma pode ser dividida em três tipos, quais são eles?
  
Ergonomia Física, Produtiva e Organizacional
 
  
Ergonomia Física, Cognitiva e Química
 
  
Ergonomia Física, Projetos e Organizacional
 
  
Ergonomia Física, Cognitiva e Psicológica
 
Correto!
  
Ergonomia Física, Cognitiva e Organizacional
 
 
Pergunta 4
2,5 / 2,5 pts
As doenças comuns não têm relação com o trabalho, mas com a vida pessoal de cada trabalhador. Algumas doenças, como o alcoolismo, dependência química e outras, podem influenciar a todos os colaboradores e gerar problemas à empresa, como afastamentos e outras situações que dificultam a produtividade e competitividade da empresa. Marque a afirmativa que não é uma doença não relacionada ao trabalho.
  
Hepatite.
 
  
Cólera.
 
  
Aids.
 
Correto!
  
LER.
 
  
Diabetes.
 
 
Pergunta 5
2,5 / 2,5 pts
Uma figura importante no processo da perícia judicial de insalubridade e periculosidade possui formação técnica semelhante àquela exigida para o perito e tem como objetivo apresentar a opinião técnica da parte que o contratou na avaliação técnico-judicial. Estamos falando de:
  
Perito auxiliar.
 
  
Advogado pago pelo Reclamante.
 
  
Fiscal trabalhista.
 
  
Presidente da CIPA.
 
Correto!
  
Assistente técnico.
 
 
Pergunta 6
2,5 / 2,5 pts
De acordo com o conceito de condições inseguras, elas são inerentes aos riscos do ambiente de trabalho e que afetam a todos os trabalhadores, a que tipo de condições nos referimos quando falamos de condições inseguras?
  
Execução e falta de determinação
 
  
Ambiente e falta de atenção
 
  
Ambiente e desinteresse
 
  
Atenção e Execução
 
Correto!
  
Ambiente e Execução
 
 
Pergunta 7
2,5 / 2,5 pts
O laudo técnico pericial é o resultado da avaliação técnica desenvolvida. O mesmo deve expressar o parecer técnico, do perito responsável, a respeito do ponto de controvérsia. Qual deverá ser a composição de um laudo técnico e que recomendação deverá ser feita com relação às perguntas das partes e as perguntas do juiz?
  
Introdução, descrição do ambiente laboral e das atividades desempenhadas, fundamentações e conclusão. É recomendável que o especialista se limite a definir qual parte está correta na controvérsia.
 
  
Descrição do ambiente laboral e das atividades desempenhadas, fundamentações e conclusão. É recomendável que o especialista responda às perguntas formuladas pela reclamante, correlacionando, sempre que possível, com os itens do Laudo.
 
Correto!
  
Introdução, descrição do ambiente laboral e das atividades desempenhadas, metodologia das avaliações, fundamentações e conclusão. É recomendável que o especialista responda a todas as perguntas formuladas pelo reclamante e pela reclamada, bem como pelo próprio juiz, correlacionando, sempre que possível, com os itens do Laudo Técnico.
 
  
Descrição do ambiente laboral e das atividades desempenhadas, fundamentações e conclusão. É recomendável que o especialista responda às perguntas formuladas pela reclamada, correlacionando, sempre que possível, com os itens do Laudo.
 
  
Introdução, descrição das atividades desempenhadas, metodologia das avaliações e conclusão. É recomendável que o especialista não procure responder às perguntas formuladas pelo reclamante e pela reclamada, se limitando aos questionamentos do juiz.
 
 
Pergunta 8
2,5 / 2,5 pts
Leia o trecho a seguir e em seguida responda ao solicitado.
I - A Ergonomia busca alterar os sistemas de trabalho para adequar as atividades nele existentes às características, habilidades e limitações das pessoas, com vistas a evitar um desempenho ineficiente, desconfortável e inseguro.
II - A NR-17 visa estabelecer parâmetros que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, proporcionando máximo de conforto, segurança e desempenho eficiente.
III – A ergonomia surgiu, oficialmente, em 1949, a partir da Segunda Guerra Mundial e foi durante o conflito que novos equipamentos e máquinas surgiram, acarretando aos soldados uma série de sequelas após o seu retorno ao país de origem.
Sobre as afirmativas acima, é correto o que se observa em:
  
Apenas as afirmativas II e III são verdadeiras.
  
Apenas a afirmativa I é verdadeira.
  
Todas as afirmativas são falsas.
  
Apenas a afirmativa II é verdadeira.
Correto!
  
Todas as afirmativas estão corretas.
 
Pergunta 9
2,5 / 2,5 pts
Leia o trecho a seguir e atenda ao solicitado.
A chamada ergonomia é a ciência aplicada, destinada a facilitar o trabalho executado pelo homem, sendo que aqui a palavra “trabalho” abrange todos os ramos e áreas de atuação. Os movimentos ergonômicos repetitivos são identificados nos movimentos repetitivos dos dedos, das mãos, dos pés, da cabeça e do tronco que podem produzir monotonia muscular e com isso levar ao desenvolvimento de doenças inflamatórias, que muitas das vezes são curáveis em estágios iniciais, mas que podem criar complicações quando não tratadas a tempo. Essas lesões são genericamente chamadas lesões por esforços repetitivos (LER).
Os agentes ergonômicos, ou seja, aqueles que podem provocar os males indicados podem ser evitados a partir de uma postura preventiva.
Avalie as afirmativas abaixo, à luz do exposto e em seguida atenda ao solicitado:
I – A prática de rotação do pessoal deve ser evitada, pois isso pode levar à necessidade de adequação constante de espaços, mobiliários e equipamentos, além dos altos custos associados, para adaptação das pessoas que apresentarem diferenças de altura, por exemplo.
II – A inserção de pausas e intervalos mais frequentes, com estímulo à realização de atividades como alongamentos e ginástica laboral, que ajudam a prevenir lesões por esforços repetitivos.
III – A adoção de exercícios compensatórios frequentes para trabalhos repetitivos deve ser estimulada como mecanismo de prevenção de doenças que possam ser adquiridas por movimentos ergonômicos repetitivos.
IV – Torna-se completamente dispensável a realização de exames médicos periódicos, pois normalmente os profissionais envolvidos não questionam nada sobre o assunto, cumprem apenas as formalidades administrativas do mesmo.
Marque a opção correta:
  
As afirmativas I, III e IV estão corretas.
  
Apenas as afirmativas II e IV estão corretas.
 
  
Apenas as afirmativas I e III estão corretas.
  
As afirmativas II, III e IV estão corretas.
Correto!
  
Apenas as afirmativas II e III estão corretas.
 
Pergunta 10
2,5 / 2,5 pts
(ENADE - Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos -2009) A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível,permanentemente, o trabalho com a preservação da vida e a promoção da saúde do trabalhador. Porque as empresas obrigadas a constituírem a CIPA, em conformidade com a Norma Regulamentadora (NR-5), devem eleger os representantes tanto dos empregadores como dos trabalhadores apenas, em nome dos funcionários. Com base na leitura das assertivas acima, é CORRETO afirmar que:
  
As duas são verdadeiras, e a segunda não justifica a primeira.
 
  
A primeira é falsa, e a segunda é verdadeira
 
  
As duas são falsas.
 
  
As duas são verdadeiras, e a segunda justifica a primeira.
 
Correto!
  
A primeira é verdadeira, e a segunda é falsa.