GESTÃO DE SEGURANÇA DO TRABALHO - Questinario 1

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	GESTÃO DE SEGURANÇA DO TRABALHO
	Teste
	QUESTIONÁRIO UNIDADE I
	Iniciado
	27/03/23 19:45
	Enviado
	27/03/23 19:48
	Status
	Completada
	Resultado da tentativa
	2,5 em 2,5 pontos  
	Tempo decorrido
	2 minutos
	Resultados exibidos
	Todas as respostas, Respostas enviadas, Respostas corretas, Comentários, Perguntas respondidas incorretamente
· Pergunta 1
0,25 em 0,25 pontos
	
	
	
	A ISO 9001, a partir da revisão 2000, incorporou de forma decisiva esse conceito de gestão que segue hoje copiado pelas demais normas, tais como a ISO 14001, ISO 45001 e outras mais. A norma ISO 9001, revisada em 2008, e a mais recente 2015 não só mantiveram esses conceitos como os aperfeiçoaram. De modo geral, pode-se afirmar que a revisão 2000 da 9001 foi um verdadeiro marco para a gestão, que serviu e serve de modelo borrador para todos os demais sistemas e suas respectivas Normas. Uma das abordagens mais significativas desse modelo foi a estruturação da organização por meio de processos, criando um modelo macro de gestão subdividido em seus respectivos processos. Para tornar clara essa ideia, podemos ter como exemplo de uma organização que é composta por processos de:
I. Alta Administração.
II. RH – Recursos Humanos.
III. Compras.
IV. Comercial.
V. Financeiro.
VI. Qualidade.
VII. SST – Saúde e Segurança do Trabalho.
VIII. Produção.
Estão corretas apenas as afirmativas:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	e. 
Todas as alternativas estão corretas.
	Respostas:
	a. 
I, II e VII.
	
	b. 
III, IV, V, VI e VIII.
	
	c. 
I e II.
	
	d. 
III, IV e V.
	
	e. 
Todas as alternativas estão corretas.
	Comentário da resposta:
	Resposta: E
Comentário: Uma estrutura de processos é decidida pela direção da empresa junto com seus gestores, entendendo qual é o melhor modelo para a organização. Uma nova direção poderia suprimir ou acrescentar um novo processo.
	
	
	
· Pergunta 2
0,25 em 0,25 pontos
	
	
	
	A gestão que prioriza a produção tenta se harmonizar com a gestão que busca preservar o meio ambiente e surge o termo sustentabilidade. Afinal, o que significa o termo sustentabilidade?
I. O termo é bastante utilizado para designar o bom uso dos recursos naturais da Terra, como a água, as florestas etc.
II. Sustentabilidade é dar suporte a alguma condição, a algo ou alguém em algum processo ou tarefa.
III. Trata-se de um conceito sistêmico, ou seja, ele correlaciona e integra de forma organizada os aspectos econômicos, sociais, culturais e ambientais da sociedade.
IV. Sustentabilidade está relacionada à qualidade do produto, à gestão da empresa e ao quanto ela é tradicional e de confiança.
 
É correto apenas o que se afirma em:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	b. 
I, II e III.
	Respostas:
	a. 
I e IV.
	
	b. 
I, II e III.
	
	c. 
I e III.
	
	d. 
II, III e IV.
	
	e. 
I, II, III e IV.
	Comentário da resposta:
	Resposta: B
Comentário: Sustentabilidade é um conceito sistêmico que resulta e se reflete nas atitudes das pessoas, das organizações, e está diretamente ligada à sobrevivência do planeta. Para os mais pragmáticos, ela é o ponto de intersecção entre as estratégias de negócio de uma organização e os interesses de toda a sociedade. A definição mais difundida, contudo, é a da ONU, que define sustentabilidade como “o atendimento das necessidades das gerações atuais, sem comprometer a possibilidade de satisfação das necessidades das gerações futuras”. A sustentabilidade não está relacionada à qualidade do produto, à gestão da empresa e ao quanto ela é tradicional e de confiança.
	
	
	
· Pergunta 3
0,25 em 0,25 pontos
	
	
	
	Cada empresa possui um número de processos distintos, próprios da sua atividade, de manufatura ou serviço, esta resultará em uma sequência de mais ou menos atividades, com suas relações, gerando um perfil próprio e único, mas em todas que buscam um sistema de gestão, torna-se necessário:
I. Ter pontos de controle em seu sistema para que possam checar resultados.
II. Manter o controle dos seus processos.
III. Intervir quando for necessário.
IV. Buscar a correção de anomalias, fraquezas.
V. Um processo de melhoria contínua.
As afirmações acima são (V) verdadeiras ou (F) falsas?
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	b. 
V-V-V-V-V.
	Respostas:
	a. 
V-V-F-V-V.
	
	b. 
V-V-V-V-V.
	
	c. 
V-V-V-F-F.
	
	d. 
F-V-V-V-F.
	
	e. 
V-F-V-V-V.
	Comentário da resposta:
	Resposta: B
Comentário: Cada empresa possui um número de processos distintos, próprios da sua atividade, de manufatura ou serviço, esta resultará em uma sequência de mais ou menos atividades, com suas relações, gerando um perfil próprio e único, mas em todas que buscam um sistema de gestão, torna-se necessário ter pontos de controle em seu sistema, para que possam checar resultados, manter o controle dos seus processos e intervir, quando for necessário, buscando a correção de anomalias, fraquezas ou mesmo se adaptando a mudanças, além de um processo de melhoria contínua que deve sempre estar presente.
	
	
	
· Pergunta 4
0,25 em 0,25 pontos
	
	
	
	Cada organização, por meio de seus gestores, pode aplicar da melhor forma possível os conceitos de gestão que mais se adequam com as características culturais ou de acordo com a “personalidade” da organização?
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	d. 
Não existe um modelo de gestão, feito um pacote, ideal para ser adotado em uma determinada organização, o modelo ideal é aquele que traz resultados conforme o planejado.
	Respostas:
	a. 
Existe um modelo de gestão, feito um pacote, ideal para ser adotado em uma determinada organização, que traz resultados conforme o planejado.
	
	b. 
Não existe um modelo de gestão, feito um pacote, ideal para ser adotado em uma determinada organização, o modelo ideal é aquele que atende ao planejado.
	
	c. 
Existe um modelo de gestão, feito um pacote, mas nem sempre ideal para ser adotado em uma determinada organização, mas modelo ideal é aquele que atende ao planejado.
	
	d. 
Não existe um modelo de gestão, feito um pacote, ideal para ser adotado em uma determinada organização, o modelo ideal é aquele que traz resultados conforme o planejado.
	
	e. 
Nenhuma das alternativas está correta.
	Comentário da resposta:
	Resposta: D
Comentário: Não existe um modelo de gestão, feito um pacote, ideal para ser adotado em uma determinada organização, o modelo ideal é aquele que traz resultados conforme o planejado, mas não significa que um padrão é melhor que o outro, o cumprimento das metas e dos objetivos vai determinar se o modelo de gestão foi o mais apropriado, ou mesmo se as metas e os objetivos tinham fundamento respectivamente comparado à capacidade da organização de realizar o seu cumprimento.
	
	
	
· Pergunta 5
0,25 em 0,25 pontos
	
	
	
	O grande desafio do profissional de SST – Saúde e Segurança do Trabalho é:
I. Enfrentar as resistências da sociedade em privilegiar a produção, o ganho de capital a qualquer custo e outros fatores sociais e culturais.
II. Convencer o empregador a investir em prevenção.
III. Colocar na cabeça do funcionário que ele é o maior responsável pela sua segurança no ambiente de trabalho é um grande desafio.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	a. 
I, II e III.
	Respostas:
	a. 
I, II e III.
	
	b. 
I e II.
	
	c. 
I e III.
	
	d. 
II e III.
	
	e. 
Nenhuma das alternativas está correta.
	Comentário da resposta:
	Resposta: A
Comentário: Enfrentar as resistências da sociedade em privilegiar a produção, o ganho de capital a qualquer custo e outros fatores sociais e culturais, porque a maioria das pessoas são imediatistas. A maior qualidade do técnico de segurança é saber antecipar. É ter visão de prevenção. Essa grande qualidade se transforma em barreira porque as pessoas não pensam no futuro. Muitos empregados resistem em adotar as normas de segurança gerenciadas pelo técnico por não terem visão de futuro. Só pensam no agora. Elas pensam “tenho que terminar esse serviço agora” e por isso abrem mão de qualquer planejamento e procedimento e isso não pode se tornar um obstáculo.
	
	
	
· Pergunta 6
0,25 em 0,25pontos
	
	
	
	Para que uma organização possa existir e permanecer ativa é necessário que a sua direção seja orientada por algum tipo de gestão. A gestão é fundamental para a existência e a consolidação de qualquer atividade que tenha a pretensão de existir e se manter viva e ativa. Portanto, partindo desse princípio, a gestão deve ser exercida:
I. No lar.
II. Na escola.
III. Nos órgãos públicos.
IV. Na indústria.
V. No comércio.
VI. Nas organizações religiosas.
Está(ão) correta(s) apenas a(s) afirmativa(s):
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	e. 
Todas as alternativas estão corretas.
	Respostas:
	a. 
II.
	
	b. 
I.
	
	c. 
III.
	
	d. 
III, IV, V e VI.
	
	e. 
Todas as alternativas estão corretas.
	Comentário da resposta:
	Resposta: E
Comentário: A gestão deve ser exercida em todas as formas de organizações existentes na sociedade.
	
	
	
· Pergunta 7
0,25 em 0,25 pontos
	
	
	
	Quando o gestor desenvolve e aplica um sistema de gestão em uma organização, ele o faz buscando atender:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	c. 
As metas e objetivos determinados pela empresa.
	Respostas:
	a. 
As expectativas dos clientes internos e externos.
	
	b. 
As demandas do mercado em que atua.
	
	c. 
As metas e objetivos determinados pela empresa.
	
	d. 
As especificações técnicas definidas pelos órgãos fiscalizadores.
	
	e. 
Os modelos de excelência existentes no mercado mundial.
	Comentário da resposta:
	Resposta: C
Comentário: A gestão em cada organização deverá ser aplicada de forma que satisfaça o cumprimento das metas e dos objetivos traçados para um período predeterminado.
	
	
	
· Pergunta 8
0,25 em 0,25 pontos
	
	
	
	Um acidente é resultado de omissão ou negligência, imperícia ou mesmo imprudência. Com relação à negligência, podemos afirmar que se trata de:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	c. 
Negligência é quando aquele que deveria tomar conta para que uma situação não acontecesse, não presta a atenção requerida e deixa acontecer.
	Respostas:
	a. 
Negligência é quando aquele que sabe do grau de risco envolvido na atividade e mesmo assim acredita que é possível a realização sem prejuízo para ninguém.
	
	b. 
Negligência é quando alguém que deveria ter domínio sobre uma determinada técnica não a domina.
	
	c. 
Negligência é quando aquele que deveria tomar conta para que uma situação não acontecesse, não presta a atenção requerida e deixa acontecer.
	
	d. 
Negligência é quando alguém que tem domínio sobre uma determinada técnica e a domina.
	
	e. 
Nenhuma das alternativas está correta.
	Comentário da resposta:
	Resposta: C
Comentário: Negligência é quando alguém que deveria ter domínio sobre uma determinada técnica não a domina. Também conhecida como falta de cuidado ou desatenção. A negligência implica em omissão ou falta de observação do dever, ou seja, aquele que deveria agir de forma prudente não age com o cuidado exigido pela situação.
	
	
	
· Pergunta 9
0,25 em 0,25 pontos
	
	
	
	Um acidente é resultado de omissão ou negligência, imperícia ou mesmo imprudência. Com relação à imprudência, podemos afirmar que se trata de:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	a. 
Imprudente é aquele que sabe do grau de risco envolvido na atividade e mesmo assim acredita que é possível a realização sem prejuízo para ninguém, extrapolando os limites da inteligência e do bom censo.
	Respostas:
	a. 
Imprudente é aquele que sabe do grau de risco envolvido na atividade e mesmo assim acredita que é possível a realização sem prejuízo para ninguém, extrapolando os limites da inteligência e do bom censo.
	
	b. 
Imprudente é aquele que deveria ter domínio sobre uma determinada técnica e não a domina.
	
	c. 
Imprudente é aquele que deveria tomar conta para que uma situação não acontecesse, não presta a atenção requerida e deixa acontecer.
	
	d. 
Imprudente é aquele alguém que não age com o cuidado exigido pela situação.
	
	e. 
Imprudente é aquele que toma os cuidados normais que qualquer pessoa tomaria.
	Comentário da resposta:
	Resposta: A
Comentário: Também conhecida como imprevidência, tem relação com algo mais do que a mera falta de atenção ou cuidado, mas o ato pode até se revelar de má-fé, ou seja, com conhecimento do mal e intenção de praticá-lo. Imprudente é aquele que não toma os cuidados normais que qualquer pessoa tomaria. A imprudência tem como característica sempre se revelar por meio de ação (uma ação imprudente). Imprudente é aquele que sabe do grau de risco envolvido na atividade e mesmo assim acredita que é possível a realização sem prejuízo para ninguém. É aquele que extrapola os limites da inteligência e do bom censo.
	
	
	
· Pergunta 10
0,25 em 0,25 pontos
	
	
	
	Um acidente é resultado de omissão ou negligência, imperícia ou mesmo imprudência. Com relação à imperícia, podemos afirmar que se trata de:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	b. 
Imperícia é característica daquele que deveria ter domínio sobre uma determinada técnica e não a domina.
	Respostas:
	a. 
Imperícia é característica daquele que sabe do grau de risco envolvido na atividade e mesmo assim acredita que é possível a realização sem prejuízo para ninguém, extrapolando os limites da inteligência e do bom censo.
	
	b. 
Imperícia é característica daquele que deveria ter domínio sobre uma determinada técnica e não a domina.
	
	c. 
Imperícia é característica daquele que toma os cuidados normais que qualquer pessoa tomaria.
	
	d. 
Imperícia é característica daquele que deveria tomar conta para que uma situação não acontecesse, não presta a atenção requerida e deixa acontecer.
	
	e. 
Imperícia é característica daquele alguém que não age com o cuidado exigido pela situação.
	Comentário da resposta:
	Resposta: B
Comentário: Imperícia é quando alguém que deveria ter domínio sobre uma determinada técnica não a domina. Refere-se à ausência de conhecimentos básicos, habilidades e ignorância sobre determinados assuntos relacionados à profissão.