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UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM GESTÃO DE OPERAÇÕES, PRODUÇÃO E SERVIÇOS. Resenha Crítica de Caso Trabalho da disciplina: Gestão Estratégica de Preços, Produtos e Serviços. Tutor: Prof. Claudio Cavalcanti de Carvalho. Salvador 2020 http://portal.estacio.br/ ESTUDO DE CASO HARVARD – DESTIN BRASS PRODUCTS CO. Referência: BRUNS, WJ JR. Destin Brass Products Co.. Harvard Business School, 107-P02. 24 de abril, 1997. O estudo de caso em questão, aborda a história da Destin Brass Products Co. e a busca de uma melhor análise de mercado. Após uma reunião marcada com o então Gerente de produção, John Scott e a experiente Contadora, Peggy Alford, os mesmos estavam preocupados com a rentabilidade da empresa no último mês, o qual havia caído em relação ao mês anterior. O ambiente era extremamente apreensivo, devido os concorrentes terem reduzido os preços das bombas, sendo essa a linha mais importante vendida pela empresa. Considerando que o design era aparentemente igual, ou seja, não havia essa vantagem sobre os concorrentes, os mesmos deveriam reduzir o preço para que não houvesse uma diminuição no volume de vendas. A reunião tinha como objetivo principal entender o mercado o qual estavam inseridos e assim desenvolver novas estratégias para o segmento da empresa. Fundada em 1984, por Abbott, Guidry e Scott, que adquiriram uma fábrica de máquinas falida. Logo em seguida convidaram Peggy Alford, uma contadora com experiência em indústria foi convidada a se juntar a equipe. A Destin Brass como é chamada por muitos, é uma empresa especializada em Produtos de latão, produzindo bombas, válvulas de purificação e reguladores de vazão. A empresa possui mão de obra altamente qualificada e equipamentos de alto custo. Com o aumento da Demanda por equipamentos de purificação de água, logo houve crescimento e a Destin Brass se tornou exclusiva no fornecimento de válvulas aos clientes. Os gestores da Destin Brass passaram por momentos de apreensão, afinal, seus concorrentes vinham baixando os preços sem motivo aparente e a empresa não possuía nenhuma vantagem competitiva de design, dessa forma os lucros vinham diminuindo e a empresa não tinha alternativa se não também abaixar os preços. A Destin Brass utilizava o método de Custeio por Absorção, que consiste em apropriar todos os custos de produção aos bens elaborados, e só os de produção, isto dentro do ciclo operacional interno. Scott, um dos fundadores era um cara muito inteligente e conhecido por criar acessórios de latão, de alta qualidade para os barcos de pesca do litoral do golfo, uma verdadeira lenda seu invento. Ele analisou o problema de outros fabricantes quanto a um produto e melhorou as especificações e desempenho, lançando assim seu próprio produto que foi classificado pelo marcado como o melhor do segmento. Era notório o crescimento da empresa, rapidamente o faturamento começou crescer pois empresa do segmento fornecedora das válvulas criadas por Scott. Com todo esse sucesso, a Destin tornara-se a única empresa do segmento fornecedora das válvulas criadas por Scott. Seus sócios ambiciosos logo criaram um departamento de engenharia a fim de desenvolverem novos produtos. A empresa não tinha grandes estoques, trabalham com a filosofia Just in time, ou seja, “na hora certa” ou “momento certo”, esse sistema pode ser aplicado em qualquer organização e é muito importante para auxiliar a redução dos estoques e os custos que decorrem do processo produtivo. As válvulas que correspondiam a 24% das receitas da empresa, eram produzidas mediante a junção de quatro componentes de latão sustentados por ganchos enquanto processava automaticamente. Cada operário era responsável pela operação de dois equipamentos, e as válvulas eram montadas no decorrer desse processo. Os gastos com a precisão dessa operação elevaram os custos das válvulas e por isso toda a produção mensal de válvulas era processada em uma única ordem de produção. Em seguida o produto era despachado ao único cliente da empresa. As bombas, que correspondiam a 55% das receitas da empresa, eram produzidas um processo de fabricação similar ao das válvulas. Cinco componentes necessitavam de processamento e montagem. Em seguida, as bombas eram despachadas mensalmente a cada um dos sete distribuidores de produtos industriais. Para atender aos distribuidores, cujos pedidos eram razoavelmente estáveis desde que a Destin mantivesse os preços competitivos, a empresa programava cinco ordens de produção por mês. Em vista do posicionamento e observações feitos pela contadora em relação ao cenário atual da empresa, conclui-se que uma das melhores soluções para a empresa Destin Brass Products seria uma modernização no sistema de custeio, como por exemplo, o método de custeio ABC. O rateio de custos por este método proporciona identificar, entre uma quantidade diversificada de produtos, aqueles que absorvem mais custos na produção. A ideia central deste método é em considerar que não são os produtos e serviços que consomem os recursos, mas sim, que os recursos são consumidos pelas atividades, nas quais resulta o produto final. O objetivo deste sistema de custeio, para os gerentes e administradores, é o de melhorar a competitividade da empresa reduzindo os preços dos produtos após uma redução de custos. Auxiliam os administradores a tomarem decisões mais precisas, manter a empresa no mercado de maneira competitiva e também a solucionar o problema de custo alto das bombas que representa mais da metade da receita. P o r f i m , d e a c o r d o
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