Normas regulamentadoras

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NR-05 Comissão Interna de Prevenção de
Acidentes
➔ Objetivo
Prevenir doenças e acidentes decorrentes do
trabalho, de modo a tornar compatível
permanentemente o trabalho com a
preservação da vida e promoção de saúde do
trabalhador
➔ Abrangência
Se aplica a todas as empresas que possuem
empregados regidos pela (CLT).
➔ Constituição da CIPA:
A NR-05 estabelece os critérios para a
constituição da CIPA, que deve ser composta
por representantes dos empregados e dos
empregadores.
➔ Mandato dos membros da CIPA:
Os membros da CIPA devem ser eleitos pelos
empregados e terão um mandato de um ano,
podendo ser reeleitos.
➔ Atribuições da CIPA:
Promoção da prevenção de acidentes e
doenças ocupacionais, a identificação de
riscos no ambiente de trabalho, a elaboração
de planos de trabalho, a realização de
treinamentos e a promoção de campanhas
educativas sobre saúde e segurança no
trabalho.
➔ Funcionamento da CIPA:
A NR-05 estabelece as diretrizes para o
funcionamento da CIPA, incluindo a
realização de reuniões ordinárias e
extraordinárias, a elaboração de relatórios de
atividades, entre outras.
➔ Papel da enfermagem:
Desempenhar um papel importante na CIPA,
fornecendo suporte e especialização em
questões de saúde e segurança no ambiente
de trabalho.
1. Identificar riscos à saúde e segurança no
local de trabalho, como condições insalubres
ou perigosas, e propor medidas preventivas.
2. Participar da elaboração e revisão de
políticas e programas de segurança e saúde
no trabalho.
3. Realizar treinamentos e capacitações para
os funcionários em questões de saúde e
segurança, como primeiros socorros e
prevenção de acidentes.
4. Realizar inspeções regulares no local de
trabalho para identificar possíveis riscos e
fazer recomendações para sua prevenção.
5. Atuar como uma fonte de informação e
aconselhamento para os funcionários em
questões de saúde e segurança no trabalho.
6. Registrar e monitorar incidentes e
acidentes de trabalho, investigando suas
causas e propondo soluções para evitar
futuras ocorrências.
Assim, contribui para a elaboração e
implementação de políticas e programas que
visem à prevenção de acidentes e doenças
ocupacionais, permitindo uma visão mais
ampla do ambiente de trabalho e das
questões relacionadas à saúde e segurança
ocupacional. Isso pode ajudá-los a fornecer
um cuidado de saúde mais completo aos
funcionários, considerando também as
questões relacionadas ao ambiente de
trabalho. Além disso, pode contribuir com
seus conhecimentos e habilidades em
questões de saúde e segurança no trabalho,
incluindo a identificação de riscos e a
proposição de medidas preventivas. A
participação da enfermagem na CIPA pode
trazer benefícios para os funcionários e para
a empresa, como a redução do número de
acidentes de trabalho, a promoção da saúde e
qualidade de vida dos trabalhadores, o
aumento da produtividade e a redução dos
custos com afastamentos e tratamentos de
saúde.
A NR-06 é a Norma Regulamentadora que
estabelece as diretrizes para a utilização e
fornecimento de Equipamentos de Proteção
Individual (EPIs) nas empresas.
➔ Objetivo:
Estabelecer as diretrizes para a utilização e
fornecimento de EPIs nas empresas, visando
à proteção dos trabalhadores contra os riscos
existentes no ambiente de trabalho.
➔ Abrangência:
Aplicável a todas as empresas que possuem
empregados regidos pela (CLT) e que
possuem atividades que apresentem riscos à
saúde e à integridade física dos
trabalhadores.
➔ Responsabilidade pelo fornecimento
dos EPIs:
Responsabilidade do empregador fornecer os
EPIs necessários aos trabalhadores,
gratuitamente, e garantir que estes sejam
adequados ao risco e ao tipo de atividade
exercida.
➔ Seleção dos EPIs:
Deve ser realizada conforme os riscos
existentes no ambiente de trabalho,
considerando-se a natureza da atividade, as
características do risco e as condições de
trabalho.
➔ Treinamento dos trabalhadores:
O empregador deve oferecer treinamento aos
trabalhadores sobre o uso adequado dos
EPIs, incluindo informações sobre a sua
finalidade, uso, conservação e limitações de
proteção.
➔ Responsabilidade do trabalhador
Utilizar os EPIs fornecidos pelo empregador
conforme as orientações recebidas no
treinamento, além de zelar pela conservação
e guarda dos mesmos.
➔ Fiscalização do uso dos EPIs:
O empregador deve fiscalizar o uso correto
dos EPIs pelos trabalhadores, bem como as
condições de conservação e higiene dos
equipamentos.
➔ Importância:
O uso de EPIs é fundamental para garantir a
saúde e a segurança dos trabalhadores,
prevenir acidentes e doenças ocupacionais,
cumprir a legislação trabalhista e garantir um
ambiente de trabalho seguro e saudável para
todos os colaboradores.
➔ Importância para enfermagem:
é fundamental para a enfermagem, por
estabelecer diretrizes para o fornecimento e
utilização de EPIs, garantindo a proteção dos
profissionais contra os riscos ocupacionais,
minimizando as chances de acidentes e
doenças ocupacionais, garantindo um
ambiente de trabalho mais seguro e saudável
e protegendo também os pacientes e outros
profissionais da saúde.
➔ Papel da enfermagem na NR:
Tem papel fundamental na implementação da
NR-06, orientando e fiscalizando o uso
correto dos EPIs pelos profissionais de
saúde, participando de comissões de
segurança do trabalho, realizando programas
de prevenção de acidentes e doenças
ocupacionais, e capacitando os profissionais
sobre a importância do uso correto dos
equipamentos de proteção individual.
A NR-17 é uma norma regulamentadora do
Ministério do Trabalho e Emprego que
estabelece as diretrizes para a ergonomia no
ambiente de trabalho.
➔ Abrangência:
Aplicável a todos os tipos de empresas e
atividades econômicas.
➔ Objetivo:
Prevenir os riscos ergonômicos no ambiente
de trabalho, por meio da adoção de medidas
preventivas e corretivas, como a adequação
do mobiliário, a melhoria das condições
ambientais, a realização de treinamentos e
capacitações, e a gestão da saúde e
segurança do trabalho.
➔ Ergonomia:
A norma define a ergonomia como a
adaptação das condições de trabalho às
características psicofisiológicas dos
trabalhadores, visando à promoção da saúde
e da segurança, e o aumento da eficiência e
produtividade.
➔ Análise ergonômica:
A NR-17 estabelece a obrigatoriedade da
realização de análise ergonômica do trabalho,
que consiste na avaliação das condições de
trabalho e identificação dos riscos
ergonômicos existentes, para propor medidas
preventivas e corretivas.
➔ Ergonomia física:
Se refere às condições ambientais de
trabalho, como iluminação, ruído,
temperatura, umidade, mobiliário,
equipamentos e ferramentas.
➔ Ergonomia cognitiva:
Se refere às características mentais e
cognitivas dos trabalhadores, como atenção,
memória, percepção, raciocínio, tomada de
decisão e aprendizagem.
➔ Ergonomia organizacional:
Se refere às características da estrutura
organizacional da empresa, como as relações
de trabalho, o planejamento e a gestão do
trabalho, a comunicação e a cultura
organizacional.
➔ Participação dos trabalhadores:
Importância da participação dos
trabalhadores na análise e implementação
das medidas ergonômicas, garantindo assim
a efetividade das ações e a melhoria contínua
das condições de trabalho.
Em resumo, a NR-17 estabelece as diretrizes
para a ergonomia no ambiente de trabalho,
visando à promoção da saúde e segurança
dos trabalhadores, à melhoria da qualidade
de vida no trabalho, e ao aumento da
eficiência e produtividade. A norma aborda
aspectos físicos, cognitivos e organizacionais
do trabalho, e estabelece a obrigatoriedade
da análise ergonômica do trabalho, a
prevenção de riscos, e a participação dos
trabalhadores na implementação das medidas
ergonômicas.
➔ Importância:
Prevenção de doenças ocupacionais:
Estabelece medidas preventivas para reduzir
os riscos de doenças ocupacionais causadas
por condições inadequadas do ambiente de
trabalho, como LER/DORT, distúrbios visuais,
auditivos, respiratórios, entre outros.
Melhoria das condições de trabalho:
Estabelece as condições mínimasde
ergonomia que devem ser atendidas no
ambiente de trabalho, como o mobiliário
adequado, iluminação, temperatura, ruído,
entre outros, contribuindo para a melhoria
das condições de trabalho e redução do
estresse e fadiga dos trabalhadores.
Aumento da produtividade: Busca a melhoria
do desempenho e da produtividade dos
trabalhadores, ao proporcionar um ambiente
de trabalho mais adequado, com menor risco
de acidentes, maior conforto e bem-estar.
➔ Participação dos trabalhadores:
A norma destaca a importância da
participação dos trabalhadores na análise e
implementação das medidas ergonômicas,
garantindo assim a efetividade das ações e a
melhoria contínua das condições de trabalho.
➔ Responsabilidade do empregador:
Garantir as condições adequadas de trabalho
para seus colaboradores, incluindo a
realização da análise ergonômica do trabalho
e adoção das medidas preventivas e
corretivas necessárias.
➔ Redução de custos:
A adoção das medidas ergonômicas previstas
na NR-17 pode contribuir para a redução de
custos com afastamentos por doenças
ocupacionais, indenizações por acidentes de
trabalho e perda de produtividade, além de
evitar ações judiciais por descumprimento
das normas trabalhistas.
Em resumo, a importância da NR-17 está na
sua capacidade de promover um ambiente de
trabalho mais seguro, saudável e produtivo
para os trabalhadores, contribuindo para a
prevenção de doenças ocupacionais,
melhoria das condições de trabalho, aumento
da produtividade, participação dos
trabalhadores e redução de custos para as
empresas.
A NR-17, que trata da ergonomia no ambiente
de trabalho, é uma norma regulamentadora
importante para a Enfermagem, visto que os
profissionais dessa área podem ser afetados
diretamente pelas condições ergonômicas
inadequadas do ambiente de trabalho.
➔ Papel da enfermagem
1. Identificação de riscos ergonômicos:
Através de observação e análise, os
enfermeiros podem identificar os riscos
ergonômicos presentes no ambiente de
trabalho, como movimentos repetitivos,
posturas inadequadas, sobrecarga muscular,
entre outros.
2. Participação na análise ergonômica do
trabalho: A NR-17 exige a análise ergonômica
do trabalho para identificar e avaliar as
condições de trabalho que possam causar
lesões ou doenças ocupacionais. Os
enfermeiros podem contribuir nesse
processo, fornecendo informações sobre as
atividades realizadas, os equipamentos
utilizados, entre outros aspectos.
3. Desenvolvimento de programas de
prevenção: Com base nas informações
obtidas na análise ergonômica do trabalho, os
enfermeiros podem colaborar com o
desenvolvimento de programas de prevenção
de doenças ocupacionais, como programas
de ginástica laboral, treinamentos de posturas
adequadas, entre outros.
4. Capacitação dos trabalhadores: A
Enfermagem pode contribuir para a
capacitação dos trabalhadores sobre a
importância da ergonomia no ambiente de
trabalho e a prevenção de doenças
ocupacionais, orientando sobre as medidas
preventivas e corretivas que devem ser
adotadas.
Em resumo, a NR-17 é importante para a
Enfermagem, ao poder contribuir para a
promoção da saúde e segurança dos
trabalhadores, prevenção de doenças
ocupacionais, melhoria das condições de
trabalho e aumento da produtividade, entre
outros benefícios. Os enfermeiros podem
contribuir diretamente para a aplicação dessa
norma, identificando os riscos ergonômicos,
participando da análise ergonômica do
trabalho, desenvolvendo programas de
prevenção, capacitando os trabalhadores,
entre outras ações.
A NR-32 é uma norma regulamentadora que
estabelece as diretrizes básicas para a
implementação de medidas de segurança e
saúde no trabalho em serviços de saúde.
➔ Objetivo:
Estabelecer diretrizes básicas para a
implementação de medidas de segurança e
saúde dos trabalhadores nos serviços de
saúde, visando a prevenção de acidentes e
doenças ocupacionais.
➔ Áreas de atuação:
Abrange diversas áreas de atuação nos
serviços de saúde, como a manipulação de
materiais biológicos, a realização de
procedimentos invasivos, a gestão de
resíduos, a ergonomia, entre outras.
➔ Riscos ocupacionais:
A norma identifica os principais riscos
ocupacionais presentes nos serviços de
saúde, como os riscos biológicos, químicos,
físicos, ergonômicos e de acidentes.
➔ Obrigações dos empregadores:
Elaboração do Programa de Prevenção de
Riscos em Serviços de Saúde (PPRSS), o
fornecimento de EPIs adequados, a
realização de treinamentos, a implementação
de medidas de controle de infecções, entre
outros.
➔ Obrigações dos trabalhadores:
Participação nas atividades de prevenção e
controle de riscos, o uso adequado de EPIs, a
notificação de acidentes e doenças
relacionadas ao trabalho, entre outros.
➔ Gestão de resíduos:
A NR-32 estabelece as diretrizes para a
gestão de resíduos de serviços de saúde,
desde a sua geração até a sua disposição
final. Para isso, exige a elaboração do Plano
de Gerenciamento de Resíduos de Serviços
de Saúde (PGRSS) e a implementação de
medidas para prevenir acidentes e doenças
relacionados ao manuseio desses resíduos.
➔ Ergonomia:
A norma também aborda a ergonomia nos
serviços de saúde, estabelecendo medidas
para prevenir doenças ocupacionais
relacionadas à postura e movimentação de
pacientes e materiais.
➔ Fiscalização:
Fiscalizada pelo Ministério do Trabalho e
Emprego, e o descumprimento das suas
disposições pode acarretar sanções para as
empresas, como multas e interdição do
estabelecimento.
Em resumo, a NR-32 é uma norma
regulamentadora essencial para a segurança
e saúde dos trabalhadores nos serviços de
saúde. Ela identifica os principais riscos
ocupacionais, estabelece obrigações para
empregadores e trabalhadores, aborda
diversas áreas de atuação nos serviços de
saúde e exige a elaboração de documentos
específicos. A Enfermagem, como profissão
presente nos serviços de saúde, tem um
papel fundamental na implementação das
medidas previstas na NR-32, garantindo a
segurança dos trabalhadores e dos pacientes.
A NR-32 é uma norma regulamentadora
essencial para a segurança e saúde dos
trabalhadores nos serviços de saúde.
➔ Importância
Se dá pelo fato de que os profissionais da
área da saúde estão expostos a diversos
riscos ocupacionais, como riscos biológicos,
químicos, físicos e ergonômicos, entre outros.
Esses riscos podem ser decorrentes da
manipulação de materiais biológicos, da
realização de procedimentos invasivos, da
exposição a substâncias químicas, da
movimentação de pacientes e materiais, entre
outros.
A NR-32 estabelece as diretrizes básicas para
a implementação de medidas de segurança e
saúde nos serviços de saúde, visando a
prevenção de acidentes e doenças
ocupacionais.
➔ Papel da enfermagem
A enfermagem tem um papel fundamental na
implementação das medidas de segurança e
saúde previstas na NR-32 nos serviços de
saúde. Os profissionais de enfermagem estão
presentes em diversas áreas dos serviços de
saúde, como hospitais, clínicas, consultórios,
laboratórios, entre outros, e estão expostos a
diversos riscos ocupacionais decorrentes das
atividades realizadas.
- Participação na elaboração e
implementação do Programa de Prevenção
de Riscos em Serviços de Saúde (PPRSS),
conforme as suas competências e
atribuições;
- Orientação e treinamento dos trabalhadores
quanto ao uso correto dos Equipamentos de
Proteção Individual (EPIs), conforme as
normas e padrões estabelecidos;
- Notificação e investigação de acidentes de
trabalho e doenças ocupacionais
relacionadas ao exercício da profissão,
contribuindo para a prevenção de novos
casos;
- Realização de medidas preventivas e de
controle de infecções, visando a proteção dos
trabalhadores e pacientes contra doenças
transmitidas no ambiente hospitalar;
- Participação na gestão dos resíduos de
serviços de saúde, orientando os
trabalhadores quanto às medidas de
prevenção de acidentes e doenças
relacionadas ao manuseio desses resíduos;
- Contribuição para a implementação de
medidas ergonômicas que visem a prevenção
de doenças ocupacionais relacionadas à
postura e movimentação de pacientes e
materiais.
A enfermagemé uma das categorias mais
expostas aos riscos ocupacionais nos
serviços de saúde, e por isso, deve ter um
papel ativo na implementação das medidas
de segurança e saúde previstas na NR-32.
Além disso, os profissionais de enfermagem
também têm a responsabilidade de garantir a
segurança dos pacientes, contribuindo para a
qualidade dos serviços de saúde prestados.
CME
A Central de Material e Esterilização (CME) é
uma unidade estratégica dos serviços de
saúde responsável pela limpeza, desinfecção,
esterilização e distribuição de materiais
utilizados em procedimentos médicos,
cirúrgicos e diagnósticos. As características
gerais da CME podem ser divididas em
quatro principais áreas:
➔ Infraestrutura:
Deve possuir uma infraestrutura adequada
para a realização de suas atividades, com
espaços físicos bem delimitados, com
ventilação adequada, iluminação adequada,
pisos e paredes revestidos com materiais de
fácil limpeza, e devidamente equipada com
todos os instrumentos e equipamentos
necessários para a realização das atividades.
➔ Processos operacionais:
Incluem a recepção dos materiais sujos, a
limpeza, desinfecção e esterilização dos
materiais, e a distribuição dos materiais
esterilizados. É importante que a CME tenha
processos padronizados e bem
documentados, com fluxos de trabalho
claramente definidos e com treinamento
adequado para a equipe responsável.
➔ Equipe de trabalho:
A CME deve contar com uma equipe de
trabalho qualificada e suficiente para a
realização das atividades. A equipe deve ser
formada por profissionais de diferentes áreas,
como enfermeiros, técnicos de enfermagem,
farmacêuticos, entre outros, que tenham
formação específica em esterilização e
desinfecção de materiais.
➔ Qualidade e segurança:
É responsável pela garantia da qualidade e
segurança dos materiais esterilizados. Para
isso, é importante que a CME adote medidas
de controle de qualidade, com testes
periódicos de esterilização e monitoramento
dos processos. Além disso, a CME deve
seguir as normas e regulamentações
vigentes, como a RDC 15/2012, que
estabelece os requisitos para o
funcionamento da CME.
Em resumo, a CME é uma unidade essencial
nos serviços de saúde, cujo objetivo é
garantir a qualidade e segurança dos
materiais utilizados em procedimentos
médicos, cirúrgicos e diagnósticos. Para isso,
é necessário que a CME tenha uma
infraestrutura adequada, processos
operacionais padronizados, equipe de
trabalho qualificada e medidas de controle de
qualidade e segurança.
➔ Por que existe?
A CME existe para garantir a qualidade e
segurança dos materiais utilizados em
procedimentos médicos, cirúrgicos e
diagnósticos. Sendo responsável pela
recepção, limpeza, desinfecção, esterilização
e distribuição dos materiais, garantindo que
eles estejam livres de micro-organismos e
prontos para serem utilizados em
procedimentos seguros e eficazes.
A existência da CME é fundamental para a
prevenção de infecções hospitalares e para
garantir a segurança dos pacientes e
profissionais de saúde. A utilização de
materiais inadequadamente esterilizados
pode levar à transmissão de infecções,
podendo causar graves danos à saúde dos
pacientes e profissionais envolvidos.
Por isso, a CME é uma unidade estratégica
dos serviços de saúde, que deve contar com
processos padronizados, equipe qualificada e
medidas de controle de qualidade e
segurança para garantir a eficácia dos
materiais esterilizados e, consequentemente,
a segurança dos procedimentos realizados.
➔ Importância para enfermagem
É de extrema importância para a
enfermagem, ao ser responsável por garantir
a qualidade e segurança dos materiais
utilizados em procedimentos cirúrgicos,
diagnósticos e terapêuticos.
➔ Papel da enfermagem
Recebimento de materiais contaminados,
realizar a triagem, lavagem e
acondicionamento dos materiais para o
processo de esterilização. Além disso, cabe
aos enfermeiros verificar a integridade e
validade dos materiais esterilizados,
garantindo a segurança dos pacientes e
profissionais envolvidos.
A enfermagem também é responsável por
garantir a eficácia dos processos da CME,
acompanhando os indicadores de qualidade,
monitorando os processos de esterilização e
atuando em conjunto com a equipe de CME
para identificar possíveis falhas e
implementar ações de correção.
A atuação da enfermagem na CME é
fundamental para prevenção de infecções
hospitalares, uma vez que a utilização de
materiais inadequadamente esterilizados
pode levar à transmissão de infecções. Além
disso, a enfermagem é responsável por
garantir a qualidade e segurança dos
materiais utilizados nos procedimentos,
contribuindo para a eficácia dos tratamentos
e para a recuperação dos pacientes.