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Manual PIM IV Curso Superior de Tecnologia em Segurança do Trabalho Sumário Manual PIM IV - Curso Superior de Tecnologia em Segurança do Trabalho 1. INTRODUÇÃO ...............................................................................................................................3 2. OBJETIVOS GERAIS ......................................................................................................................3 3. OBJETIVOS ESPECÍFICOS ...........................................................................................................4 4. OPERACIONALIZAÇÃO DO TRABALHO ................................................................................4 5. A EMPRESA .....................................................................................................................................5 6. ESTRUTURA DO PROJETO .........................................................................................................5 7. O PIM IV ABRANGE AS DISCIPLINAS .....................................................................................7 8. ENVIO DO PROJETO ....................................................................................................................9 9. PEAZOS E VALIDAÇÃO DO RECEBIMENTO DO PROJETO..............................................9 10. DÚVIDAS SOBRE O PROJETO .................................................................................................10 3 Serviço SocialManual PIM IV 1. INTRODUÇÃO Os Projetos Integrados Multidisciplinares - PIM têm como sua principal característica estrutural o desenvolvimento do trabalho no formato de um projeto. Seu propósito consiste em propiciar condições para que o alunado possa desenvolver, de maneira prática, seus conhecimentos teóricos, baseados na integração multidisciplinar e na organização escolhida como foco de estudo, aplicando suas percepções e suas conclusões através da metodologia científica para produção acadêmica. 2. OBJETIVOS GERAIS O Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM faz parte do Programa Pedagógico dos Cursos Superiores de Tecnologia a Distância da UNIP EAD . Os alunos deverão pesquisar junto à empresa os programas de segurança existentes, o planejamento deles e dar uma atenção especial para as questões ergonômicas, se há uma preocupação de fato com o assunto, estudos e análises ergonômicas, bem como se há queixas de funcionários, afastamentos, entre outros. Atualmente, desempenhar bem a função de gestor / coordenador / gerente / líder, pode garantir não somente a eficácia na produtividade de uma organização, como também a transferência dos conhecimentos acadêmicos adquiridos para a ação prática. O PIM busca inserir o aluno nas práticas gerenciais fundamentadas nos conhecimentos teóricos adquiridos no curso, com caráter prático complementar do processo de ensino-aprendizagem. O profissional moderno deve atuar como um agente facilitador de estratégias organizacionais. Para os futuros profissionais, entretanto, essa habilidade somente será viável se houver uma conscientização do real papel do prevencionista, através da visão bem delineada da estrutura e dos processos organizacionais. Manual do Projeto Integrado Multidisciplinar IV – PIM IV Curso Superior de Tecnologia em Segurança do Trabalho 4 Manual de EstágioManual PIM IV 3. OBJETIVOS ESPECÍFICOS São objetivos específicos do PIM: � Proporcionar ao aluno a possibilidade de desenvolver um levantamento das características e das práticas organizacionais de uma empresa com relação à Segurança no Trabalho em suas aplicações organizacionais, elaborando um projeto que resulte da pesquisa exploratória; � Proporcionar condições para que o aluno desenvolva, de maneira prática, os conhecimentos teóricos adquiridos, colaborando no processo de ensino-aprendizagem; � Verificar as ferramentas utilizadas para planejamento de manutenção e entender como elas podem ser utilizadas em diversas outras situações e projetos para se garantir o controle do seu andamento e garantir atingir seus objetivos; � Identificar, nas atividades de manutenção, os diversos riscos ergonômicos, refletir e propor formas de evitá-los; � Observar que nas atividades de manutenção existem riscos diferentes dos que foram analisados e identificados no local ou equipamento que será feita a manutenção, durante a sua operação normal; � Observar as condições de trabalho dos funcionários da manutenção, seus conhecimentos sobre os riscos existentes e a real consciência deles para que realmente tenham a preocupação ativa com a sua segurança e dos demais colegas no seu ambiente de trabalho; � Proporcionar a experiência das dificuldades e das vantagens existentes na implantação, na execução e na avaliação dos modelos administrativos e observar a integração multidisciplinar, fortalecendo a visão em si. 4. OPERACIONALIZAÇÃO DO TRABALHO As atividades do PIM são desenvolvidas em empresas reais previamente selecionadas pelos alunos. Nessas empresas, serão realizadas pesquisas de avaliação de itens específicos apontados para cada disciplina. 5 Serviço SocialManual PIM IV 5. A EMPRESA O aluno e/ou grupo (composto de até seis pessoas), sendo alunos matriculados no mesmo curso, podendo ser de formatos diferentes (SEI/SEPI), deverá escolher uma empresa real para realização do trabalho. Para esse trabalho é importante buscar uma empresa que tenha preocupação real com a qualidade nos ambientes de trabalho e com a saúde do trabalhador. É aconselhado verificar a disponibilidade de informações por parte da empresa em relação aos históricos de acidentes de trabalho, doenças do trabalho, estudos ergonômicos de postos de trabalho e às medidas adotadas em prol da melhoria dos ambientes de trabalho e preocupação com o bem-estar do trabalhador. Seria interessante, quando possível, buscar empresas que possuam um SESMT implantado, ou acompanhamento e/ou consultoria de algum profissional da Segurança no Trabalho para as análises e as intervenções executadas. O resultado do trabalho sempre tem uma relação direta com a empresa escolhida; desta forma, o aluno já deve ter percebido a importância de se fazer uma boa escolha para se desenvolver o trabalho. O desenvolvimento do projeto ficará sob a orientação de um professor orientador de projeto via chat, fórum de discussão e telefone, tutoria presencial do polo e tutoria a distância. 6. ESTRUTURA DO PROJETO O aluno deverá realizar o trabalho iniciando com um levantamento do histórico de acidentes e doenças do trabalho existentes na empresa para poder comparar com a situação atual e analisar os resultados das ações que foram desenvolvidas e implantadas nos ambientes de trabalho. Com o estudo desenvolvido neste bimestre, o aluno poderá entender melhor como o ambiente de trabalho tem ação direta na saúde do trabalhador e de que forma deve-se controlar ou intervir no ambiente a fim de se preservar a saúde e garantir a segurança do trabalhador. Também poderá observar a importância da informação e conscientização para mudar posturas inadequadas na rotina de trabalho e contribuir para melhorar a qualidade dos ambientes de trabalho, bem como a qualidade de vida dos trabalhadores. Como resultado deve-se observar: 6 Manual de EstágioManual PIM IV � As melhorias adotadas com sucesso nos ambientes de trabalho; � Reduções de abstinência ao trabalho; � Relação entre custo e benefício das ações adotadas; � Questão da satisfação do trabalhador no ambiente de trabalho; � Compreensão da importância do conhecimento dos sistemas (respiratório, nervoso, muscular etc.) para saber a relação entre as atividades desenvolvidas nos ambientes de trabalho, a condição deles e a frequência de casos de doenças e acidentes do trabalho; � A importância dos programas de manutenção para a segurança de todos e também para a confiabilidade dos processos, eficiência deles e ganhos gerais para a empresa;� Os principais riscos existentes nas atividades de manutenção; � Observar também o uso de substâncias e produtos classificados na atividade de manutenção e observar também a destinação dos resíduos após essas atividades. Depois de realizada a pesquisa, o aluno, ou grupo, deverá organizar os dados, anotar as informações relevantes e escrever o projeto, com suas próprias palavras. Isso significa que é de fundamental importância uma correta apresentação dos dados, fontes de pesquisa e resultados, de sua justificativa e conclusão pertinentes. O objetivo do Projeto Integrado Multidisciplinar é demonstrar a sua capacidade de análise de processos e como solucionar os grandes desafios empresariais. Para isso, é necessário seguir certos padrões para facilitar a compreensão do leitor. Observe abaixo: 1. Capa – nome(s) do(s) autor(es), título e subtítulo, local e ano de depósito. 2. Resumo – elemento obrigatório, que consiste na apresentação concisa dos pontos relevantes do trabalho. O resumo deve dar uma visão rápida e clara do conteúdo e das conclusões do trabalho; constitui-se de uma sequência corrente de frases concisas e objetivas e não de uma simples enumeração de tópicos, não ultrapassando 500 palavras, seguido, logo abaixo, das palavras representativas do conteúdo do trabalho, isto é, palavras-chave e/ou descritores, conforme normas da ABNT. 3. Sumário – é a relação das principais seções do trabalho, na ordem em que se sucedem no texto 7 Serviço SocialManual PIM IV e com indicação da página inicial. As seções do trabalho devem ser numeradas em algarismos arábicos. Elementos como listas de figuras, tabelas, abreviaturas, símbolos, resumos e apêndices não devem constar do sumário, mas sim das listas. A apresentação tipográfica das divisões e das subdivisões no sumário deve ser idêntica à do texto. Para maiores informações, consultar as normas da ABNT. 4. Introdução – a introdução do trabalho deve conter o objetivo da pesquisa a ser desenvolvida no Projeto Integrado Multidisciplinar, a metodologia utilizada e uma breve apresentação da empresa selecionada para a investigação (não conte a história da empresa). Ela deve permitir ao leitor um entendimento sucinto da proposta do trabalho em pauta e seu contexto. 5. Desenvolvimento – descrever cada proposta apresentada, fundamentando cada uma delas nos conhecimentos adquiridos nas disciplinas cursadas no módulo e identificando as oportunidades de aplicá-los na empresa estudada, lembrando-se de verificar a proposta do PIM. O seu principal objetivo é comunicar ao leitor os resultados da pesquisa de forma lógica, clara e progressivamente ordenada. 6. Conclusão – Descrever sua análise final e pontos preponderantes (positivos e negativos) que levaram a sua pesquisa ao êxito. Retome a proposta inicial (apresentada na introdução) e reafirme de maneira concisa a ideia principal e os pontos importantes do corpo do trabalho. 7. Referências – citar as fontes de pesquisa (bibliografia, nos moldes da ABNT). Todos esses itens devem ser contemplados (são obrigatórios). Para o melhor desenvolvimento, é primordial a leitura cuidadosa do Manual Geral, que explica em detalhes qual conteúdo e formato pertinente a cada assunto. As possíveis dúvidas poderão ser solucionadas através da orientação via fórum, chat ou, ainda, com o tutor presencial e/ou tutor a distância. 7. O PIM IV ABRANGE AS DISCIPLINAS: � Biologia Aplicada; � Ergonomia; � Planejamento e Programas de Manutenção Industrial. 8 Manual de EstágioManual PIM IV 7.1 Biologia Aplicada As doenças decorrentes dos riscos biológicos, os cuidados a serem adotados, as vias de contaminação, a relação do ambiente com a saúde do trabalhador, características dos ambientes e seus riscos e forma de controle ou eliminação dos mesmos. Observar: � Conhecimentos sobre importância de hábitos de higiene pessoal por parte dos funcionários; � Programas para divulgação de informação sobre riscos biológicos e riscos à saúde, como na questão do H1N1; � Programas de higienização de ares condicionados, ambientes de trabalho, utensílios, equipamentos etc.; � Acompanhamento de casos de afastamento de doenças e medidas de controle adotadas. 7.2 Ergonomia A ergonomia mostra-se importante em todos ambientes de trabalho, tendo uma ação ampla e repercutindo na qualidade de vida do trabalhador, nos resultados do seu trabalho, na sua satisfação de executar suas atividades, na qualidade de vida, em afastamentos do trabalho, causa de distúrbios funcionais e, dessa forma, deve ser analisada e tratada com muita dedicação e profissionalismo para se obter resultados reais e importantes para a empresa e seus funcionários. Os pontos que devem ser observados e analisados incluem: � Condições dos ambientes de trabalho, analisando conforto, ruído, temperatura, umidade, mobiliário, ferramentas, esforços, posturas etc. � Análise de postos de trabalho e as ferramentas utilizadas nessas análises; � Queixas ou reclamações de funcionários sobre desconforto, dores e problemas que sejam decorrentes de atividades exercidas na sua rotina laboral; � Investimentos com estudos adequados para mobiliários adequados, rotinas de trabalho, interface do trabalhador com seu posto de trabalho; � Utilização de microcomputadores; � Pressões de resultados. 9 Serviço SocialManual PIM IV 7.3 Planejamento e Programas de Manutenção Industrial Analisar e destacar as principais ferramentas de planejamento para elaborar um bom programa de manutenção, considerando todas as atividades envolvidas, mudanças de rotinas, divulgação de informações, sinalizações, isolamento de áreas, quando necessário, determinação de recursos necessários, definição de cronogramas, de forma a garantir processos e procedimentos de manutenção mais eficientes e confiáveis. Observar questões como: � Capacitação dos trabalhadores para as atividades a serem executadas, não só considerando os treinamentos necessários, mas também a habilitação legal para executar atividades específicas; � Controle dos recursos necessários, como mão de obra especializada, equipamentos, ferramentas especiais, recursos financeiros, � Conhecimento dos riscos envolvidos nas atividades a serem executadas; � Controle de estoque e cuidados de armazenamento dos diversos tipos de produtos, substâncias e equipamentos utilizados no departamento de manutenção; � Controle das atividades que estão sendo executadas, o registro e a documentação delas; � Tipos de manutenção encontrados e os resultados observados; � Preocupações observadas nas atividades de manutenção estudadas; � Descarte de produtos, resíduos e substâncias contaminantes. 8. ENVIO DO PROJETO Verificar informações sobre o envio do trabalho no Ambiente Virtual de Aprendizagem Blackboard. As datas de entrega encontram-se publicadas no calendário acadêmico. * Os alunos reprovados em qualquer uma das disciplinas PIM só poderão enviar seus projetos Wcaso estejam matriculados em regime de dependência (verificar prazos na Secretaria Virtual). 9. PRAZOS E VALIDAÇÃO DO RECEBIMENTO DO PROJETO Não serão aceitos, em hipótese alguma, trabalhos após as datas publicadas, ou por outros meios que não sejam os definidos pela UNIP EAD. Portanto, não haverá possibilidade de entrega do Projeto PIM via 10 Manual de EstágioManual PIM IV e-mail, correio, Digital Dropbox, fax ou qualquer outro meio que não esteja ligado ao campo de envio destinado ao projeto. O PIM é um projeto que consta do Programa Pedagógico dos Cursos Superiores de Tecnologia e corresponde à computação de 50 horas (para cada PIM), totalizando 100 horas no semestre, equivalendo ao controle de frequência e nota do aluno, desde que apresente conceito igual ou maior que 6,0 (seis). Caso o aluno obtenha o conceito final menor que 6,0 (seis) ou não envie o projeto dentrodo semestre, ficará em situação de reprovado na disciplina PIM e só poderá reenviar seu projeto caso esteja matricu- lado em regime de dependência* (via Secretaria Virtual) e siga as informações sobre o projeto, contidas no Ambiente Virtual de Aprendizagem Blackboard, no semestre que estiver cursando. * Atenção aos prazos estipulados pela Secretaria Virtual na realização das matrículas de disciplinas em que foi reprovado. 10. DÚVIDAS SOBRE O PROJETO Caso o aluno tenha dúvidas sobre o desenvolvimento do PIM, poderá contatar a Tutoria a distância por meio dos canais de comunicação disponibilizados pela instituição. A seguir, apresentamos um modelo para a elaboração do PIM IV. UNIVERSIDADE PAULISTA (nome do aluno ou alunos e RAs) (NOME DA ENTIDADE ANALISADA): PIM IV (cidade do aluno) 201_ UNIVERSIDADE PAULISTA (nome do aluno ou alunos e RAs) NOME DA ENTIDADE ANALISADA: PIM IV Projeto Integrado Multidisciplinar IV para obtenção do título de Tecnólogo em Segurança no Trabalho, apresentado à Universidade Paulista – UNIP Orientador: (cidade do aluno) 201_ RESUMO Como regra geral, o resumo não deve conter mais de 500 palavras e não deve ser separado por parágrafos, sendo o conteúdo abordado na forma de texto corrido. Nesse tópico, devem constar as informações mais importantes do trabalho, como: objetivo do estudo, descrição breve dos itens investigados neste PIM (indicando as disciplinas e o que será investigado em relação a cada uma), metodologia adotada para a pesquisa das informações. Prevê-se a utilização de pesquisa bibliográfica e/ou campo. O objetivo do resumo é fornecer informações que permitam ao leitor identificar mais prontamente o trabalho realizado. Cabe, também, uma breve apresentação da entidade: nome, localização, ramo de atuação. Não deve haver qualificação da entidade, isto é, dizendo tratar-se, por exemplo, de uma boa entidade, líder de mercado etc. Essas considerações são fruto da análise dos dados e informações e são reservadas para a conclusão do trabalho. Essa parte é concluída com a indicação de palavras chave que distinguem o texto/relatório do trabalho. Fundamentalmente, o objetivo do resumo é fornecer informações que permitam ao leitor identificar mais prontamente o trabalho realizado. Palavras-chave: deverão ser incluídas entre 3 e 5 palavras. EXEMPLO DE RESUMO No resumo não deve haver parágrafos, o conteúdo deve ser abordado como texto corrido. No resumo não deve haver apresentação da empresa estudada, e sim as informações mais importantes do trabalho, como: objetivo, descrição breve dos itens investigados neste PIM (aqui podem ser citadas as disciplinas e o que será investigado em relação a cada uma), e qual a metodologia da pesquisa, que no PIM costuma ser pesquisa bibliográfica e pesquisa de campo. O objetivo do resumo é fornecer informações que interessem ao leitor. Cabe uma breve apresentação da empresa, com nome, localização, ramo de atuação etc. Não deve haver qualificação da entidade, isto é, dizer que é líder de mercado, que é uma boa empresa ou informações desse tipo; opiniões só podem ser colocadas na conclusão do trabalho. O resumo não deve conter mais de 500 palavras. SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO ..............................................................................................00 2 BIOLOGIA APLICADA..................................................................................00 2.1 XXXXXXXXXXXXXX ..................................................................................00 2.2 XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX.............................................00 3 ERGONOMIA……..........................................................................................00 3.1 XXXXXXXXXXX...........................................................................................00 3.2 XXXXXXXXX................................................................................................00 4. PLANEJAMENTO E PROGRAMAS DE MANUTENÇÃO INDUSTRIAL......00 4.1 XXXXXXXXXXXXXXX.................................................................................00 4.2 XXXXXXXXXX............................................................................................. 00 5. CONSIDERAÇÕES FINAIS ......................................................................... 00 6. REFERÊNCIAS.…........................................................................................ 00 ANEXO.............................................................................................................. 00 Este é um exemplo de sumário. O aluno pode alterar apenas os subtítulos de acordo com o que pretende abordar, porém a ordem das disciplinas deve ser mantida dado que a base deste trabalho é a primeira (Biologia Aplicada). 1. INTRODUÇÃO É a parte inicial do texto, onde deve constar a delimitação do assunto tratado, de forma breve e objetiva. Aqui, a organização estudada deve ser descrita com mais detalhes, contemplando todos os dados necessários para que o leitor consiga “conhecê- la”, sendo suficiente a utilização de até 2 páginas. Como indicado anteriormente neste manual, deve haver cuidado para apenas descrever a organização, sem qualificá-la, isto é, sem citar, por exemplo, dados que a descrevam como “excelente”, seja qual for o âmbito, pois opiniões só caberão após a análise dos dados a serem estudados nos capítulos componentes do desenvolvimento do projeto. As qualificações, se forem mencionadas, devem considerar o reconhecimento da organização em premiações anteriores, comprovadas, ou com base nas informações trazidas pela pesquisa do aluno, como: é a segunda maior entidade alimentícia da América no Sul (em seguida colocar a fonte de onde se extraiu tal dado e a data). Não devem, assim, ser utilizadas informações que denotem aspectos propagandistas, como: a melhor organização para trabalhar; investimento constante no desenvolvimento dos colaboradores; grande consciência social; etc. Não use palavra que caracterize a entidade como boa ou ruim, mas aspectos como: o que ela faz; como faz; qual o ramo de atuação; onde se localiza; quantos funcionários possui; etc. Em síntese, a apresentação da entidade deve focar dados reais e objetivos. Nesta etapa do trabalho, aborde também o objetivo do Projeto Integrado Multidisciplinar, sua importância, a metodologia de pesquisa e mencione brevemente as disciplinas estudadas no período e o que será analisado em relação a elas. Em todo o desenvolvimento do trabalho, ao citar um conceito a ser analisado e interpretado, como um termo específico da área, explicá-lo, em forma de citação. Por exemplo: A entidade atua nos moldes de uma organização weberiana... explicar o que é esse tipo de administração e burocracia. Outro exemplo: A liquidez imediata da organização... o que é liquidez imediata? O que ela avalia? 2. BIOLOGIA APLICADA As doenças decorrentes dos riscos biológicos, os cuidados a serem adotados, as vias de contaminação, a relação do ambiente com a saúde do trabalhador, características dos ambientes e seus riscos e forma de controle ou eliminação dos mesmos. Observar: Conhecimentos sobre importância de hábitos de higiene pessoal por parte dos funcionários; Programas para divulgação de informação sobre riscos biológicos e riscos à saúde, como na questão do H1N1; Programas de higienização de ares condicionados, ambientes de trabalho, utensílios, equipamentos etc.; Acompanhamento de casos de afastamento de doenças e medidas de controle adotadas.3. ERGONOMIA A ergonomia mostra-se importante em todos ambientes de trabalho, tendo uma ação ampla e repercutindo na qualidade de vida do trabalhador, nos resultados do seu trabalho, na sua satisfação de executar suas atividades, na qualidade de vida, em afastamentos do trabalho, causa de distúrbios funcio- nais e, dessa forma, deve ser analisada e tratada com muita dedicação e profissionalismo para se obter resultados reais e importantes para a empresa e seus funcionários. Os pontos que devem ser observados e analisados incluem: Condições dos ambientes de trabalho, analisando conforto, ruído, temperatura, umidade, mobiliário, ferramentas, esforços, posturas etc. Análise de postos de trabalho e as ferramentas utilizadas nessas análises; Queixas ou reclamações de funcionários sobre desconforto, dores e problemas que sejam decorrentes de atividades exercidas na sua rotina laboral; Investimentos com estudos adequados para mobiliários adequados, rotinas de trabalho, interface do trabalhador com seu posto de trabalho; Utilização de microcomputadores; Pressões de resultados. 4. PLANEJAMENTO E PROGRAMAS DE MANUTENÇÃO INDUSTRIAL Analisar e destacar as principais ferramentas de planejamento para elaborar um bom programa de manutenção, considerando todas as atividades envolvidas, mudanças de rotinas, divulgação de informações, sinalizações, isolamento de áreas, quando necessário, determinação de recursos necessários, definição de cronogramas, de forma a garantir processos e procedimentos de manutenção mais eficientes e confiáveis. Observar questões como: Capacitação dos trabalhadores para as atividades a serem executadas, não só considerando os treinamentos necessários, mas também a habilitação legal para executar atividades específicas; Controle dos recursos necessários, como mão de obra especializada, equipamentos, ferramentas especiais, recursos financeiros, Conhecimento dos riscos envolvidos nas atividades a serem executadas; Controle de estoque e cuidados de armazenamento dos diversos tipos de produtos, substâncias e equipamentos utilizados no departamento de manutenção; Controle das atividades que estão sendo executadas, o registro e a documentação delas; Tipos de manutenção encontrados e os resultados observados; Preocupações observadas nas atividades de manutenção estudadas; Descarte de produtos, resíduos e substâncias contaminantes. 5. CONSIDERAÇÕES FINAIS É a parte final do texto, correspondendo a 1 (uma) página, quando devem ser apresentados os resultados finais da pesquisa, correspondentes aos objetivos ou hipóteses levantadas para o trabalho. Neste momento, deve ser feita uma análise crítica da entidade, tendo em vista o estudo com base nas disciplinas do período. É importante a apresentação de novas ideias, sugestões e críticas em relação ao que foi verificado no estudo relatado. Além das sugestões fundamentadas em conceitos, o aluno pode expor suas impressões pessoais, extraídas em função do projeto e da entidade. 6. REFERÊNCIAS Todas as referências deverão constar do desenvolvimento do trabalho em forma de citação. Todas as citações deverão estar referenciadas. Não é permitido extrair conceitos de sites da internet de cunho não acadêmico. Os sites somente podem ser consultados para obtenção ou confirmação dos dados da entidade, devendo os conceitos ser retirados do livro-texto ou das referências bibliográficas da disciplina. As referências e as citações devem seguir as normas da ABNT (Associação Brasileira de Normas Técnicas). A UNIP disponibiliza o guia de normalização no endereço: http://www3.unip.br/servicos/biblioteca/download/manual_de_normalizacao.pdf. A seguir, são apresentados exemplos de citações e de referências. http://www3.unip.br/servicos/biblioteca/download/manual_de_normalizacao.pdf EXEMPLOS DE REFERÊNCIAS Um autor SOBRENOME, Nome. Título do livro: subtítulo (se houver). Edição. Local: Editora, Ano. GIL, A. C. Como elaborar projetos de pesquisa. 4. ed. São Paulo: Atlas, 2002. Até três autores SOBRENOME, Nome; SOBRENOME, Nome; SOBRENOME, Nome. Título do livro: subtítulo (se houver). Edição. Local: Editora, Ano. PASSOS, L. M. M; FONSECA, A; CHAVES, M. Alegria de saber: Matemática, segunda série, 2, primeiro grau: livro do professor. São Paulo: Scipione, 1995. Mais de três autores Indica-se apenas o primeiro, acrescentando-se a expressão et al. SOBRENOME, Nome. et al. Título do livro: subtítulo (se houver). Edição. Local: Editora, Ano. URANI, A. et al. Constituição de uma matriz de contabilidade social para o Brasil. Brasília: IPEA, 1994. EXEMPLOS DE CITAÇÕES Citação é a menção de uma informação extraída de outra fonte. Nas citações, as chamadas são feitas pelo sobrenome do autor, instituição responsável ou título na sentença, em letras maiúsculas e minúsculas; e, quando estiverem entre parênteses, em letras maiúsculas. De forma a orientar o seu uso, conforme o caso, fornecemos exemplos de aplicação de citações: Citação direta Transcrição textual de parte da obra do autor consultado. Especificar no texto, a(s) página(s), volume(s), tomo(s) ou seção(ões) da fonte consultada e a data, separados por vírgula. Exemplo: Oliveira e Leonardo (1943, p. 146) dizem que a “[...] relação da série São Roque com os granitos portifiroides pequenos é muito clara”. Meyer parte de uma passagem da crônica de “14 de maio”, de A Semana: “Houve sol, e grande sol, naquele domingo de 1888, em que o senado voltou a lei, que a regente sancionou [...]” (ASSIS, 1994, v. 3, p. 583). Citação direta de até três linhas Deve estar contida entre aspas duplas. Exemplos: Segundo Sá (1995, p. 27): “[...] por meio da mesma arte de conservação que abrange tão extensa e significativa parte da nossa existência cotidiana [...]”. Citação direta com mais de três linhas Deve ser destacada com recuo de 4 cm da margem esquerda e fonte (11) que a usada no texto e sem as aspas. Os espaços entrelinhas devem ser simples. Exemplo A teleconferência permite ao indivíduo participar de um encontro nacional ou regional sem a necessidade de deixar seu local de origem. Tipos comuns de teleconferências incluem o uso da televisão, telefone e computador. Através de audioconferência, utilizando a companhia local de telefone, um sinal de áudio pode ser emitido em um salão de qualquer dimensão (NICHOLS, 1993, p. 181). Citação indireta Baseada na obra do autor consultado. Nas citações indiretas, a indicação das páginas é opcional. Exemplo: Merriam e Caffarella (1991) observam que a localização de recursos tem um papel no processo de aprendizagem autodirigida. EXEMPLOS DE REFERÊNCIAS Um autor SOBRENOME, Nome. Título do livro: subtítulo (se houver). Edição. Local: Editora, Ano GIL, A. C. Como elaborar projetos de pesquisa. 4. ed. São Paulo: Atlas, 2002. Até três autores SOBRENOME, Nome; SOBRENOME, Nome; SOBRENOME, Nome. Título do livro: subtítulo (se houver). Edição. Local: Editora, Ano. PASSOS, L. M. M; FONSECA, A; CHAVES, M. Alegria de saber: Matemática, segunda série, 2, primeiro grau: livro do professor. São Paulo: Scipione, 1995. Mais de três autores Indica-se apenas o primeiro, acrescentando-se a expressão et al. SOBRENOME, Nome. et al. Título do livro: subtítulo (se houver). Edição. Local: Editora, Ano. URANI, A. et al. Constituição de uma matriz de contabilidade social para o Brasil. Brasília: IPEA, 1994. EXEMPLOS DE CITAÇÕES Citação é a menção de uma informação extraída de outra fonte. Nas citações, as chamadas são feitas pelo sobrenome do autor, instituição responsável ou título nasentença, em letras maiúsculas e minúsculas, e quando estiverem entre parênteses, em letras maiúsculas. ________________________________________________________________ Citação direta Transcrição textual de parte da obra do autor consultado. Especificar no texto, a(s) página(s), volume(s), tomo(s) ou seção (os) da fonte consultada e a data, separados por vírgula. Exemplo: Oliveira e Leonardo (1943, p. 146) dizem que a “[...] relação da série São Roque com os granitos portifiróides pequenos é muito clara.”. Meyer parte de uma passagem da crônica de “14 de maio”, de A Semana: “Houve sol, e grande sol, naquele domingo de 1888, em que o senado voltou a lei, que a regente sancionou [...] (ASSIS, 1994, v.3, p.583). Citação direta de até três linhas Devem esta contida entre aspas duplas. Exemplos: Segunda Sá (1995, p. 27): “[...] por meio da mesma arte de conservação que abrange tão extensa e significativa parte da nossa existência cotidiana [...]” Citação direta com mais de três linhas Deve ser destacada com recuo de 4 cm da margem esquerda e fonte (11) que a usada no texto e sem as aspas. Os espaços entre as linhas devem ser simples. Exemplo: A teleconferência permite ao individuo participar de um encontro nacional ou regional sem a necessidade de deixar seu local de origem. Tipos comuns de teleconferências incluem o uso da televisão, telefone, e computador. Através de áudio-conferência, utilizando a companhia local de telefone, um sinal de áudio pode ser emitido em um salão de qualquer dimensão. (NICHOLS, 1993, p. 181). Citação indireta Baseado na obra do autor consultado. Nas citações indiretas a indicação das páginas é opcional. Exemplo: Merriam e Caffarella (1991) observam que a localização de recursos tem um papel no processo de aprendizagem autodirigida. Serviço Social PERGUNTAS FREQUENTES 1. Como eu faço para tirar as dúvidas específicas do PIM? Caso o aluno tenha dúvidas sobre o desenvolvimento do projeto PIM, poderá acessar o fórum (com o orientador na linha “Orientações”) e/ou ainda contatar o tutor a distância, que estará à disposição via telefone: 0800 010 9000. 2. Quantos PIMs serão elaborados durante o curso? O aluno do curso superior tecnológico pela modalidade EaD deverá elaborar durante os 04 (quatro) semestres, 08 (oito) PIMs, 01 (um) por bimestre. 3. O trabalho pode ser desenvolvido em grupo? Sim. O trabalho pode ser elaborado em grupo com até seis integrantes, desde que todos os alunos estejam matriculados no mesmo curso e semestre. Utilize o fórum para formar o seu. 4. Como formar grupos para a construção do PIM? Envie um convite pelo fórum na linha de discussão “Formação de Grupos” informando seu curso, período, polo e formas de contato. 5. Qual é a data de entrega do trabalho? Todas as datas devem ser consultadas no calendário acadêmico do aluno, datas de provas, entrega de PIM e período de vigência da disciplina. 6. Como devo enviar o trabalho? O trabalho deverá ser entregue no formato Word ou pdf (preferência pdf) via sistema Trabalhos Acadêmicos disponível na área do aluno. Atenção: textos em formato de imagem não serão aceitos. 7. O PIM tem um formato específico? Sim. Ele deve ter de 15 (quinze) a 20 (vinte) páginas e ser baseado nas normas da ABNT. Observação: as normas estão disponíveis no link: http://www.unip.br/servicos/biblioteca/ guia.aspx Manual de Estágio 8. O que é uma fonte confiável? É toda aquela que apresenta referências acadêmicas comprovadas. Por exemplo, livros, artigos, revistas técnicas e jornais. 9. Como deve ser a estrutura de um texto de trabalho acadêmico? Para desenvolver um texto acadêmico bem-estruturado, desenvolva todos os elementos exigidos e aproveite a oportunidade para criar ou estimular sua habilidade com a elaboração de textos dissertativos (argumentativos). Observe que uma dissertação é baseada em três elementos básicos: ponto de vista, argumentação e conclusão. O aluno precisa fundamentar-se em autores. Atente-se que textos pesquisados na Internet devem ser utilizados como referência para a construção de sua própria dissertação. Para citação de trechos, siga as normas da ABNT que constam de seu manual geral. Bons estudos! Curso Superior de Tecnologia em Segurança no Trabalho
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