Prévia do material em texto
( Teoria Geral da Administração II ) ( Data : 29/02/2024 ) ( Aluno(a): GABRIELLA SOUZA DA SILVA ) Atividade Prática Final INSTRUÇÕES: · Esta Atividadecontém questões totalizando 10 (dez) pontos; · Você deve preencher dos dados no Cabeçalho para sua identificação: · Nome / Data de entrega. · As respostas devem ser digitadas abaixo de cada pergunta; · As respostas devem conter os cálculos; · Ao terminar salve o arquivo no formato PDF ou DOC; · Envio o arquivo pelo sistema no local indicado; · Em caso de dúvidas consulte o seu Tutor. Teste de Verdadeiro ou Falso com Justificativa Instruções: Abaixo, estão afirmações sobre Teoria Geral da Administração. Indique se cada afirmação é verdadeira (V) ou falsa (F) e justifique sua resposta utilizando conceitos e referências do curso. 1. (V) A Teoria da Contingência sugere que não há um modelo único de administração e que a eficácia administrativa depende da adaptação das práticas às circunstâncias específicas de cada situação. Justificativa: Na Teoria da Contingência, a gestão eficaz depende da adaptação das práticas às circunstâncias específicas, pois não existe um modelo único de administração. 2. (F) O Modelo Burocrático de Max Weber enfatiza a flexibilidade das regras e procedimentos na organização. Justificativa: O Modelo Burocrático de Weber destaca a rigidez das regras e procedimentos. 3. (F) A Teoria X e Teoria Y, propostas por Douglas McGregor, afirmam que os gestores devem adotar uma visão otimista sobre a natureza humana para alcançar maior produtividade nas organizações. Justificativa: As Teorias X e Y de McGregor contrastam visões sobre a natureza humana e o trabalho, sendo a primeira mais pessimista e controladora, enquanto a segunda adota uma abordagem otimista e participativa. Assim, a correta sequência é verdadeira, falsa, falsa, refletindo as características distintas de cada abordagem teórica em relação à administração e ao comportamento organizacional. Critérios de Avaliação: Respostas corretamente identificadas como verdadeiras ou falsas. Justificativas embasadas em conceitos e teorias da administração.