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Atividade 2 (A2) Questão 1 Texto da questão A organização no sistema capitalista moderno possui diversas faces em consequência da diversidade de atividades existentes no mundo moderno. Sobral e Peci (2013) dizem que se pode dividir as organizações em dois caminhos que, apesar de distintos, estão inter-relacionados. SOBRAL, F.; PECI, A. Administração: teoria e prática no contexto brasileiro. 2. ed. São Paulo: Pearson Education do Brasil, 2013. Assinale a alternativa que apresenta como se deu tal divisão: a. Organização como entidade social e organização como função da administração. b. Planejamento e organização. c. Ordenação e o agrupamento de atividades. d. Unidades sociais (agrupamentos humanos) e organização como entidade social. e. Direção e controle. Questão 2 Texto da questão As atividades de marketing podem assumir muitas formas, isto é, um mix de marketing definido como o conjunto de ferramentas que a empresa usa para perseguir seus objetivos de marketing. Assinale a alternativa que apresenta a divisão do mix de marketing: a. Prospecção, praça, promoção e propaganda. b. Publicidade, propaganda, promoção e preço. c. Produto, preço, praça e promoção. d. Propaganda, produto, preço e perspectiva de mercado. e. Pessoa, público, publicidade e povo. Questão 3 Texto da questão A departamentalização funcional é responsável por criar departamentos formados por pessoas que possuem habilidade e conhecimentos similares e que participam de atividades e tarefas comuns dentro de um processo de trabalho, ou seja, são especialistas em uma determinada função. Sabemos que os tipos de departamentalização nos apresentam vantagens e desvantagens nas organizações. Assinale a alternativa que cita uma vantagem que compete à departamentalização funcional: a. Maior flexibilidade e adaptabilidade às condições externas, sem interferir na estrutura organizacional como um todo. b. Maior rapidez na tomada de decisão por causa do feedback proporcionado pelos clientes. c. Garante plena utilização e vantagens econômicas da tecnologia utilizada no processo. d. Agrupar vários especialistas em um único grupo e sob uma mesma liderança especializada. e. Melhor avaliação e percepção dos produtos e serviços em cada região. Questão 4 Texto da questão A abordagem tática da administração mercadológica é um conjunto de estratégias e ações que visam aumentar a aceitação e fortalecer a imagem de um produto ou serviço, pessoa, ideia, organização em geral ou de um determinado público segmentado. Com base no texto, assinale a alternativa que compreende o termo responsável pelo conjunto de estratégias no mercado que engloba a gestão integrada do produto, preço, praça e promoção: a. Marketing de relacionamento. b. Mix de marketing. c. Pesquisa de mercado. d. Merchandising. e. Composto promocional. Questão 5 Texto da questão A departamentalização é a forma como a organização consegue integrar pessoas, tarefas e atividades em unidades, com a finalidade de facilitar a coordenação empresarial. Oliveira (2009, p. 101) argumenta que a departamentalização é: "[...] o agrupamento, de acordo com um critério específico de homogeneidade, das atividades e correspondentes recursos - humanos, financeiros, tecnológicos, materiais e equipamentos - em unidades organizacionais". Assinale a alternativa que apresenta como estão divididos os principais tipos de departamentalização: a. Funcional, produto ou serviço e processos e projetos. b. Funcional, cliente e geográfica. c. Funcional, produto e cliente. d. Funcional, processos e projetos, geográfica e cliente. e. Funcional, produto ou serviço, cliente, geográfica e processos e projetos. Questão 6 Texto da questão A estrutura organizacional é o elemento fundamental para que uma empresa mantenha o foco nos seus objetivos, porque ela trata da forma como a empresa é organizada em torno da divisão de atividades e recursos como objetivo de cumprir os objetivos da companhia. Analise as afirmativas no que diz respeito a como a estrutura organizacional pode ser exposta através de três componentes estruturais: I) Designação das relações formais de subordinação (níveis hierárquicos), controle de gerentes e supervisores. II) Unificação de políticas e procedimentos da organização. III) Identificação do agrupamento de indivíduos em departamentos. IV) Inclusão do projeto de sistemas com o objetivo de melhorar a comunicação, coordenação e integração entre os departamentos. V) Apresentação de objetivos e metas estabelecidos com os seus colaboradores Está correto o que se afirma em: a. I, III e IV, apenas. b. III e V, apenas. c. I e II, apenas. d. I, III e V, apenas. e. II, apenas. Questão 7 Texto da questão "Quem tem autoridade tem poder; porém nem todo poder deriva da autoridade" (SOBRAL; PECI, 2013, p. 269). Existem várias formas de se obter poder. Analisando as estruturas organizacionais, o modo como as pessoas se comportam no ambiente de trabalho e como se relacionam, entendemos que exercitar o poder nas organizações é a capacidade de um indivíduo ter controle ou domínio sobre outros. Fonte: SOBRAL, F.; PECI, A. Administração: teoria e prática no contexto brasileiro. 2. ed. São Paulo: Pearson Education Brasil, 2013. Assinale a alternativa que apresenta os tipos de poderes nas organizações: a. Poder recompensa, competência, referente e posição. b. Poder coercitivo, recompensa, legítimo, competência e referente. c. Poder recompensa, coercitivo, competitivo e competência. d. Poder coercitivo, burocrático, posição e referente. e. Poder recompensa, competência e posição. Questão 8 Texto da questão As ferramentas de comunicação são técnicas e linguagens que passaram por um processo de evolução significativa nos últimos anos, e, por meio dessas ações, enriquecemos nossa presença de mercado. Outros pontos de contato com o consumidor surgiram, além do tradicional ponto de venda: os eventos. Os eventos permitem a divulgação de mensagens de comunicação através das mídias disponíveis ou sob a forma de patrocínio. Assinale a alternativa referente ao fator no trecho apresentado: a. A evolução dos meios de transporte e de comunicação. b. Evolução das formas de distribuir e das formas de vender. c. A prática do livre-comércio e da globalização. d. Aumento no uso de outras ferramentas de comunicação. e. Novos pontos de contato com o consumidor. Questão 9 Texto da questão A organização empresarial é composta de funções e cargos hierárquicos aos quais todos os membros da empresa estão sujeitos em sua participação. Ela é relativa à formatação da empresa em diferentes estruturas para que de fato a produção possa ocorrer ao longo do tempo, sendo uma entidade formada por pessoas organizadas em estruturas. Assinale a alternativa que apresenta como a estrutura organizacional pode ser dividida: a. Estrutura formal e trabalho racional. b. Relação sociais e do executivo. c. Estrutura formal e informal. d. Estrutura formal, informal e do executivo. e. Estrutura do executivo e estrutura. Questão 10 Texto da questão Para o administrador, é de suma importância ser um comunicador com habilidade para que consiga liderar sua equipe de trabalho, em que essa comunicação seja administrada e eficaz na medida em que existem incontáveis informações geradas diariamente na organização. Sabendo que a comunicação está presente em todos os ambientes da organização, assinale a alternativa que traz quatro funções de grande importância sobre ela: a. Informação, motivação, comunicação verbal e não verbal. b. Diferenças de percepção, emoção, inconsistências entre comunicação verbal e não verbal e confiança prévia entre as partes. c. Informação, motivação, emoção e controle. d. Diferenças de percepção, motivação, inconsistências entre comunicação verbal e não verbal e confiança prévia entre as partes. e. Percepção,motivação, emoção e controle.
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