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A mudança por si é apenas uma tendência desconectada, mas quando há propósito na mudança ela desperta o melhor nas pessoas que saem de suas zonas de conforto e buscam renovar processos pois esse contínuo modifica positivamente suas vidas transformando-as em pessoas melhores. Porém há um contraponto, as pessoas que não aceitam a mudança querem a perenidade da vida e a estabilidade das coisas. Esses são apenas alguns dos fatores críticos a se levar em conta nas mudanças. Outro, por sua vez, pode ser definido como algo necessário e que afetará todos os envolvidos e precisa de apoio. Qual o nome desse fato? Assinale a alternativa correta. Suporte executivo ativo Liderança de gerenciamento de mudanças Visão clara Engajamento e participação Comunicação e constante diálogo