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Senac EAD Produção Textual Individual DISCIPLINA FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO PROFESSOR(ES) AUTOR(ES) ANNY KARINE DE MEDEIROS Produção Textual Individual Tema ADMINISTRAÇÃO CIENTÍFICA, CLÁSSICA E HUMANÍSTICA. Texto base (texto, gráficos, tabelas, imagens) A administração científica, uma das principais teorias administrativas, traz elementos ainda presentes nas organizações atuais, em especial no que se refere às estruturas organizacionais. Entretanto, este modelo tem sido atualizado por práticas mais modernas e flexíveis. Conforme apontam especialistas atuais: “Na sociedade do conhecimento existe uma dificuldade de estabelecimento da relação direta entre o desempenho, a produtividade de um indivíduo e o volume de produção, pois é o próprio trabalhador do conhecimento que, como especialista, define a velocidade e a produtividade dos seus meios de produção” (Revista Valor Econômico, 28/02/2018) Revista Valor Econômico. É melhor ser uma profissional especialista ou generalista? Matéria de 28 de fevereiro de 2018, disponível em:< https://valor.globo.com/carreira/diva- executivo/post/2018/02/e-melhor-ser-uma-profissional-especialista-ou-generalista.ghtml > Enunciado Produza um texto apresentando: a) As características das organizações atuais que se aproximam das três escolas base da ciência da administração: escola de administração científica, escola de administração clássica e escola de administração humanística. b) As características das organizações atuais que se afastam das três escolas base da ciência da administração: escola de administração científica, escola de administração clássica e escola de administração humanística. Orientações Gerais Orientação de Entrega: Esta atividade deverá ser entregue no item Produção Textual Individual do menu principal. Prazo de Entrega: Consultar o calendário de atividades Tamanho máximo do texto: 30 linhas ou 1 página. Uso de fontes de terceiros (citações) deve ser referenciada conforme Guia de Normalização do Senac: http://www3.sp.senac.br/hotsites/campus_santoamaro/cd/arquivos/biblioteca/guia_norm atizacao.pdf Senac São Paulo – Todos os Direitos Reservados 1 https://valor.globo.com/carreira/diva-executivo/post/2018/02/e-melhor-ser-uma-profissional-especialista-ou-generalista.ghtml https://valor.globo.com/carreira/diva-executivo/post/2018/02/e-melhor-ser-uma-profissional-especialista-ou-generalista.ghtml http://www3.sp.senac.br/hotsites/campus_santoamaro/cd/arquivos/biblioteca/guia_norm Produza um texto apresentando: a) As características das organizações atuais que se aproximam das três escolas base da ciência da administração: escola de administração científica, escola de administração clássica e escola de administração humanística. b) As características das organizações atuais que se afastam das três escolas base da ciência da administração: escola de administração científica, escola de administração clássica e escola de administração humanística. Resp.: As características das organizações contemporâneas em relação às três escolas base da ciência da administração, revela uma variedade de abordagens e práticas gerenciais adotadas pelos empreendimentos modernos. Iniciando pela escola de administração científica, observa-se que algumas organizações atuais se aproximam de seus princípios, buscando eficiência e produtividade máxima por meio da divisão do trabalho, padronização de processos e análise científica das tarefas. Essas empresas priorizam a otimização dos recursos e a minimização do desperdício, incorporando técnicas modernas de gestão para alcançar resultados tangíveis. Em relação à escola de administração clássica, percebe-se que certas organizações contemporâneas adotam estruturas hierárquicas claras, regras e procedimentos bem definidos, refletindo uma ênfase na ordem e na formalidade na tomada de decisões. Estas organizações buscam a eficiência por meio da especialização das funções e da organização precisa das operações, mantendo um foco na estabilidade e na previsibilidade. Já em relação à escola de administração humanística, é evidente que algumas organizações atuais demonstram uma preocupação genuína com o bem-estar dos colaboradores, o desenvolvimento de equipes coesas e a valorização das necessidades humanas na gestão. Estas empresas enfatizam a motivação intrínseca, o desenvolvimento pessoal e um ambiente de trabalho positivo, reconhecendo que o sucesso organizacional está intrinsecamente ligado ao engajamento e à satisfação dos funcionários. Por outro lado, há organizações que se distanciam das três escolas base da administração. Em relação à administração científica, algumas empresas questionam a rigidez das práticas gerenciais baseadas em métodos científicos, optando por abordagens mais flexíveis e adaptáveis que valorizam a inovação e a criatividade. No que diz respeito à administração clássica, certas organizações contemporâneas buscam estruturas mais horizontais e flexíveis, promovendo a colaboração e a autonomia dos funcionários em detrimento da rigidez hierárquica e dos processos burocráticos. Quanto à administração humanística, há empresas que priorizam resultados financeiros e objetivos de curto prazo sobre o desenvolvimento humano e o bem-estar dos colaboradores, adotando uma abordagem mais orientada para resultados e menos centrada nas necessidades individuais. Por fim, a análise das características das organizações atuais em relação às escolas da administração revela uma diversidade de abordagens e práticas gerenciais, refletindo a complexidade e a dinâmica do ambiente empresarial contemporâneo, onde diferentes empresas buscam se posicionar de acordo com suas necessidades, valores e contextos específicos.
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