Unidade 4 _ Exercício de Fixação da Unidade 4_ TOMADA DE DECISÕES ESTRATÉGICAS PARA LÍDERES (2024_12_0090_202412A)

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Unidade 4 | Exercício de Fixação da Unidade 4
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Perguntas 5
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MAIS RECENTE Tentativa 1 8 minutos 100 de 100
Pontuação desta tentativa: 100 de 100
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Esta tentativa levou 8 minutos.
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Pergunta 1
20 / 20 pts
 Unidade 4 | Exercício de Fixação da
Unidade 4
Após estudar o conteúdo da Unidade, realize este exercício para autoavaliar sua compreensão sobre
o conjunto de tópicos abordados nas Lições.
Este exercício contém cinco perguntas para avaliar seu entendimento da Unidade e não terá impacto
em sua nota final na disciplina, mas poderá ser realizado apenas uma vez.
Ao terminar o exercício, analise cuidadosamente o gabarito comentado das perguntas. Essa prática
ajudará na fixação do seu aprendizado.
Fazer o teste novamente
A Governança Corporativa foi estabelecida para realizar a separação entre a propriedade e a
gestão empresariais. Nessa situação, o proprietário (acionista) delega a um agente
especializado (executivo) o poder de decisão sobre sua propriedade. No entanto, os
interesses do gestor devem estar alinhados com os do proprietário. Caso haja divergências
nas visões e planos, existe um conflito de agência ou conflito agente-principal.
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 Diretor Geral
Correto!
 Conselho de Administração
 CEO
 Conselho financeiro
 Gerente
A resposta está correta, pois, em uma corporação, um Conselho de Administração diz respeito a um
grupo de pessoas eleitas para representar os acionistas. O conselho é um órgão composto por
pessoas que se reúnem em intervalos regulares para definir políticas e supervisionar a gestão
corporativa. Nesse contexto, o problema da agência, geralmente, refere-se a um conflito de
interesses entre a administração de uma empresa e os seus acionistas.
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Pergunta 2
20 / 20 pts
Correto!
 Transparência, equidade, prestação de contas e responsabilidade corporativa.
 Responsabilidade social, transparência, disparidade e processo gerencial.
 Transparência, equidade, prestação de contas e processo gerencial.
 Transparência, disparidade, prestação de contas e processo gerencial.
 Parcialidade, transparência, prestação de contas e conformidade.
A resposta está correta pois, a transparência visa informar os stakeholders sobre as atividades da
empresa, o que se planeja fazer no futuro e os riscos envolvidos em suas estratégias de negócios. A
equidade se refere ao tratamento igualitário, por exemplo, todos os acionistas devem receber igual
consideração pelas participações que possuem. A prestação de contas se refere à obrigação e
responsabilidade de dar uma explicação ou razão para as ações e condutas da empresa. O
O ___________________ é encarregado do processo de decisão de uma organização em
relação ao seu direcionamento estratégico. Ele exerce o papel de guardião dos princípios,
valores, objeto social e sistema de governança da organização, sendo seu principal
componente.
Assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna do texto acima:
Uma boa governança corporativa é um fator-chave para sustentar a integridade e eficiência de
uma empresa. A má governança corporativa pode enfraquecer o potencial de uma
organização. Assim, aquela que aplica os princípios fundamentais da boa governança
corporativa, geralmente, supera outras empresas e, por isso, consegue atrair investidores,
cujo apoio pode ajudar a financiar um crescimento adicional.
Nesse contexto, podemos afirmar que são iniciativas e princípios da governança corporativa:
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Conselho de Administração deve prestar contas aos acionistas pela forma como a empresa tem
cumprido com suas responsabilidades. Responsabilidade, portanto, significa que o Conselho de
Administração tem autoridade para agir em nome da empresa. Por conseguinte, deve aceitar total
responsabilidade pelos poderes que lhe são dados e pela autoridade que exerce. 
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Pergunta 3
20 / 20 pts
 As asserções I e II são proposições falsas.
 A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
Correto!
 As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
 As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
 A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
A resposta está correta, a asserção I é uma proposição verdadeira, pois uma boa governança
corporativa é sobre supervisionar efetivamente a gestão de uma empresa para manter a integridade,
alcançar procedimentos mais abertos e rigorosos, além de garantir o cumprimento legal. A asserção
II é uma proposição verdadeira e justifica a I, visto que, ao manter a integridade da empresa e
Leia o excerto a seguir.
“Pressupõe-se que a governança deva garantir que os recursos sejam empregados de forma
eficiente e eficaz na missão, nos objetivos e nas metas da organização, os quais devem
garantir os interesses dos acionistas e proprietários e maximizar os resultados econômicos
da organização, objetivos esses que também fazem parte do conceito de controladoria”.
ARRUDA, G. S. de; MADRUGA, S. R.; FREITAS JR., N. I. de. A governança corporativa e a teoria da agência em
consonância com a controladoria. Revista de Administração da UFSM, Santa Maria, v. 1, n. 1, p. 71-84, jan./abr. 2008.
p. 73. Disponível em: https://pdfs.semanticscholar.org/3a8c/afa7ddb306f522dc4e844fca117f8900a2c9.pdf?
_ga=2.157928634.1241422654.1639674488-638946492.1639674488
(https://pdfs.semanticscholar.org/3a8c/afa7ddb306f522dc4e844fca117f8900a2c9.pdf?
_ga=2.157928634.1241422654.1639674488-638946492.1639674488) . Acesso em: 3 maio 2022. 
Assim, considerando o exposto, analise as asserções a seguir e a relação proposta entre
elas.
I. A governança corporativa busca supervisionar, efetivamente, a gestão de uma empresa para
manter a integridade. 
PORQUE
II. A governança corporativa pode, dentre outros benefícios, promover boas relações com as
partes interessadas, incluindo acionistas e funcionários.
A seguir, assinale a alternativa correta. 
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https://pdfs.semanticscholar.org/3a8c/afa7ddb306f522dc4e844fca117f8900a2c9.pdf?_ga=2.157928634.1241422654.1639674488-638946492.1639674488
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https://pdfs.semanticscholar.org/3a8c/afa7ddb306f522dc4e844fca117f8900a2c9.pdf?_ga=2.157928634.1241422654.1639674488-638946492.1639674488
https://pdfs.semanticscholar.org/3a8c/afa7ddb306f522dc4e844fca117f8900a2c9.pdf?_ga=2.157928634.1241422654.1639674488-638946492.1639674488
https://pdfs.semanticscholar.org/3a8c/afa7ddb306f522dc4e844fca117f8900a2c9.pdf?_ga=2.157928634.1241422654.1639674488-638946492.1639674488
cumprir com os requisitos legais, a empresa pode ter uma boa relação com as partes interessadas,
incluindo acionistas e funcionários.
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Pergunta 4
20 / 20 pts
 A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
 As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
 As asserções I e II são proposiçõesfalsas.
Correto!
 As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
 A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
A resposta está correta. A asserção I é uma proposição verdadeira, pois o agente representa o
acionista em determinada transação comercial, e se espera que o diretor represente os melhores
interesses do acionista, sem levar em conta o interesse próprio. A asserção II é uma proposição
Leia o trecho na sequência.
“Governança corporativa é o sistema pelo qual as empresas e demais organizações são
dirigidas, monitoradas e incentivadas, envolvendo os relacionamentos entre sócios, conselho
de administração, diretoria, órgãos de fiscalização e controle e demais partes interessadas.
As boas práticas de governança corporativa convertem princípios básicos em
recomendações objetivas, alinhando interesses com a finalidade de preservar e otimizar o
valor econômico de longo prazo da organização, facilitando seu acesso a recursos e
contribuindo para a qualidade da gestão da organização, sua longevidade e o bem comum”.
IBGC - INSTITUTO BRASILEIRO DE GOVERNANÇA CORPORATIVA. Código das melhores práticas de governança
corporativa. 5. ed. São Paulo: IBGC, 2015. p. 20. Disponível em:
https://conhecimento.ibgc.org.br/Lists/Publicacoes/Attachments/21138/Publicacao-IBGCCodigo-
CodigodasMelhoresPraticasdeGC-5aEdicao.pdf
(https://conhecimento.ibgc.org.br/Lists/Publicacoes/Attachments/21138/Publicacao-IBGCCodigo-
CodigodasMelhoresPraticasdeGC-5aEdicao.pdf) . Acesso em: 3 maio 2022. 
Assim, considerando o exposto, analise as asserções a seguir e a relação proposta entre
elas.
I. No contexto da governança corporativa, a teoria da agência visa entender as relações entre
agentes e diretores.
 
PORQUE
II. Os diferentes interesses dos diretores e agentes podem resultar em fonte de conflito.
A seguir, assinale a alternativa correta. 
18/04/2024, 21:09 Unidade 4 | Exercício de Fixação da Unidade 4: TOMADA DE DECISÕES ESTRATÉGICAS PARA LÍDERES (2024/12/0090…
https://online.instructure.com/courses/5045/quizzes/119744 4/5
https://conhecimento.ibgc.org.br/Lists/Publicacoes/Attachments/21138/Publicacao-IBGCCodigo-CodigodasMelhoresPraticasdeGC-5aEdicao.pdf
https://conhecimento.ibgc.org.br/Lists/Publicacoes/Attachments/21138/Publicacao-IBGCCodigo-CodigodasMelhoresPraticasdeGC-5aEdicao.pdf
https://conhecimento.ibgc.org.br/Lists/Publicacoes/Attachments/21138/Publicacao-IBGCCodigo-CodigodasMelhoresPraticasdeGC-5aEdicao.pdf
https://conhecimento.ibgc.org.br/Lists/Publicacoes/Attachments/21138/Publicacao-IBGCCodigo-CodigodasMelhoresPraticasdeGC-5aEdicao.pdf
https://conhecimento.ibgc.org.br/Lists/Publicacoes/Attachments/21138/Publicacao-IBGCCodigo-CodigodasMelhoresPraticasdeGC-5aEdicao.pdf
https://conhecimento.ibgc.org.br/Lists/Publicacoes/Attachments/21138/Publicacao-IBGCCodigo-CodigodasMelhoresPraticasdeGC-5aEdicao.pdf
verdadeira e justifica a I, visto que o problema da agência é um conflito de interesses inerente a
qualquer relação, em que se espera que uma das partes atue no melhor interesse de outra. Os
executivos corporativos têm o dever moral e financeiro de agir no melhor interesse das partes que
servem, especificamente os acionistas.
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Pergunta 5
20 / 20 pts
 I, II e IV, apenas.
 II, III e IV, apenas.
 III e IV, apenas.
Correto!
 II e IV, apenas.
 I e II, apenas.
A resposta está correta, pois as funções dos trabalhadores na organização são: João é da diretoria,
já que ele define o planejamento estratégico, em conjunto com a Crislaine, que é a sócia da
organização. Rafael é do conselho de administração, já que ele visa garantir a eficiência da gestão,
de acordo com o planejamento dos acionistas. Alícia, por sua vez, é uma auditora independente,
pois é responsável pela aprovação de cada uma das contas, mesmo atuando em outra empresa. 
Pontuação do teste: 100 de 100
Imagine o seguinte caso: João é o CEO da organização Cid's. É ele quem define o
planejamento estratégico de acordo com os planos de Crislaine e seus demais pares. Em
relação ao processo decisório, Rafael pertence aos agentes responsáveis por garantir a
eficiência da gestão, de acordo com o planejamento dos acionistas. Já em relação às contas
da organização, Alícia é a agente responsável pela aprovação de cada uma delas, mesmo
atuando em outra empresa. 
Assim, considerando o exposto sobre o sistema de governança corporativa na organização
Cid’s, analise as afirmativas a seguir.
I. João pertence ao conselho de administração.
II. Crislaine é uma das sócias da organização.
III. Rafael pertence ao órgão de fiscalização e controle.
IV. Alícia é uma agente que trabalha como auditora independente.
Está correto o que se afirma em:
18/04/2024, 21:09 Unidade 4 | Exercício de Fixação da Unidade 4: TOMADA DE DECISÕES ESTRATÉGICAS PARA LÍDERES (2024/12/0090…
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