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Questões resolvidas

A integração das necessidades sociais internas e externas, junto com a constante adaptação às mudanças do ambiente comercial e social, destaca a importância de manter uma estrutura organizacional que seja ao mesmo tempo resiliente e receptiva. Dentro deste quadro, a responsabilidade social das empresas é destacada, mostrando que sucesso empresarial está intrinsecamente ligado à capacidade de responder de maneira ética e socialmente responsável tanto às necessidades dos funcionários quanto às expectativas da sociedade. No ambiente empresarial moderno, a estrutura organizacional é vista não apenas como um meio de gerenciar processos produtivos e relações hierárquicas, mas também como um campo dinâmico de interações sociais, éticas e comerciais.
Associe os seguintes aspectos ao seu impacto correspondente na eficácia da estrutura organizacional de uma empresa:
I - Alinhamento da estrutura organizacional ao contexto social externo
II - Reconhecimento da interdependência entre funcionários e estrutura organizacional
III - Integração de responsabilidade social dentro da empresa
( ) Sublinha a necessidade de a estrutura organizacional responder não apenas às demandas internas, mas também às expectativas sociais, integrando a responsabilidade social como parte de sua operação e missão.

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Questões resolvidas

A integração das necessidades sociais internas e externas, junto com a constante adaptação às mudanças do ambiente comercial e social, destaca a importância de manter uma estrutura organizacional que seja ao mesmo tempo resiliente e receptiva. Dentro deste quadro, a responsabilidade social das empresas é destacada, mostrando que sucesso empresarial está intrinsecamente ligado à capacidade de responder de maneira ética e socialmente responsável tanto às necessidades dos funcionários quanto às expectativas da sociedade. No ambiente empresarial moderno, a estrutura organizacional é vista não apenas como um meio de gerenciar processos produtivos e relações hierárquicas, mas também como um campo dinâmico de interações sociais, éticas e comerciais.
Associe os seguintes aspectos ao seu impacto correspondente na eficácia da estrutura organizacional de uma empresa:
I - Alinhamento da estrutura organizacional ao contexto social externo
II - Reconhecimento da interdependência entre funcionários e estrutura organizacional
III - Integração de responsabilidade social dentro da empresa
( ) Sublinha a necessidade de a estrutura organizacional responder não apenas às demandas internas, mas também às expectativas sociais, integrando a responsabilidade social como parte de sua operação e missão.

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9:43 3G 4G+ 59 VOLTAR Questão 16 A integração das necessidades sociais internas e externas, junto com a constante adaptação às mudanças do ambiente comercial e social, destaca a importância de manter uma estrutura organizacional que seja ao mesmo tempo resiliente e receptiva. Dentro deste quadro, a responsabilidade social das empresas é destacada, mostrando que sucesso empresarial está intrinsecamente ligado à capacidade de responder de maneira ética e socialmente responsável tanto às necessidades dos funcionários quanto às expectativas da sociedade. No ambiente empresarial moderno, a estrutura organizacional é vista não apenas como um meio de gerenciar processos produtivos e relações hierárquicas, mas também como um campo dinâmico de interações sociais, éticas e comerciais. Associe os seguintes aspectos ao seu impacto correspondente na eficácia da estrutura organizacional de uma empresa: - Alinhamento da estrutura organizacional ao contexto social externo II - Reconhecimento da interdependência entre funcionários e estrutura organizacional III - Integração de responsabilidade social dentro da empresa ( ) Sublinha a necessidade de a estrutura organizacional responder não apenas às demandas internas, mas também às expectativas sociais, integrando a responsabilidade social como parte de sua operação e missão.

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