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UNIVERSIDADE VEIGA DE ALMEIDA 
Graduação em Gestão Hospitalar EAD 
 
 
 
 
Aluna: Kate Acácia Alves Barros 
Matrícula: 1230110806 
Disciplina: Gestão de Processos e da Qualidade / Gestão 
Estratégica da Qualidade 
Tutor (assistente): Mary Lane Cruz Madureira / Luiza Augusta da 
Rocha Moreira 
 
 
 
 FERRAMENTA 5S. 
 
 
 
Rio de Janeiro/ RJ 
 2024 
 
 
 
1.Escreva, no mínimo, 4 benefícios que podem ser alcançados com a aplicação 
da ferramenta 5S. 
A ferramenta 5s, dentre todos os benefícios, oferece: 
Aumento da produtividade; 
Ambiente mais organizado e otimizado; 
Facilidade na detecção de erros; 
Prevenção de acidentes; 
 
2.Qual dos 5 sensos está relacionado ao seguinte texto? 
“As auditorias são conduzidas periodicamente e seus resultados são, então, 
publicados e monitorados. As ações que foram tomadas para melhorar os 
resultados são anotadas. Se os procedimentos para recuperar e devolver itens 
e informações forem uniformes, será mais fácil para todos do grupo de trabalho 
localizá-los. ” 
O texto apresentado está relacionado ao senso Seiton (organização). 
 
3.Explique os 5 sensos da Ferramenta 5S. 
Seiri (Senso de utilização): Tem como objetivo identificar todos os pontos que não 
sejam importantes na rotina de trabalho da organização e depois fazer o descarte ou 
eliminação deste ponto. Esse senso serve como uma seleção, determinando quais 
materiais, equipamentos e processos são importantes para o funcionamento da 
companhia. 
Seiton (Senso de organização): Após a seleção do que é realmente necessário para 
a empresa, é essencial fazer uma organização do ambiente. Neste ponto é feito uma 
categorização de todos os itens que serão utilizados, onde devem ficar, de modo que 
facilite a rotina profissional e todos os colaboradores possam ter acesso e saibam 
onde encontrar os objetos para o trabalho etc. Gerando uma otimização do trabalho. 
Seiso (Senso de limpeza): Trabalhar em um ambiente limpo, pode influenciar 
positivamente no comportamento dos colaboradores. Nesta etapa vemos o objetivo 
de trabalhar nos funcionários o hábito da limpeza do seu ambiente de trabalho, 
ajudando na manutenção de um ambiente limpo e organizado para a execução das 
atividades. 
Seiketsu (Senso de padronização): Elaborar padrões e estratégias para que os 
procedimentos sejam seguidos no ambiente profissional é de extrema importância. 
Esta etapa serve como uma garantia para que os passos anteriores (Utilização, 
organização e limpeza), sejam seguidos no ambiente de trabalho, onde os 
funcionários mantenham na cultura da empresa esses sensos, garantindo a 
conscientização. 
Shitsuke (Senso de disciplina): Esta é a etapa final. Onde colocasse em prática a 
disciplina da empresa, incorporando no dia a dia os padrões e procedimentos obtidos, 
comprometendo-se a manter os sensos na rotina de profissional de forma contínua e 
saudável. 
 
4.Qual senso está atrelado à situação a seguir? 
“Uma máquina que apresenta vazamento de óleo pode ser identifica de forma 
mais fácil e rápida se o ambiente estiver limpo, o que ocasionará despesas 
menores com manutenção da infraestrutura”. 
O texto acima está relacionado ao senso Seiso (limpeza). 
 
REFERÊNCIAS: 
https://www.ejprojeq.com/post/5s-benef%C3%ADcios-da-
implementa%C3%A7%C3%A3o-no-ambiente-de-trabalho- "5s: Benefícios da 
implementação no ambiente de trabalho!". Site: Projeq (2020). Acesso em 11/06/2024