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* * Escola do Planejamento A estratégia como um processo formal * * Estratégia: alguns conceitos Planos da alta administração para atingir resultados consistentes com as missões e objetivos da organização. 1. Estratégia entendida como plano (curso pretendido) idéia de futuro 2. Estratégia entendida como padrão (comportamento ao longo do tempo); idéia de olhar voltado para o passado. 3. Estratégia é uma posição (posição de uma empresa no mercado) 4. Estratégia é uma perspectiva (uma forma específica de fazer as coisas) 5. Estratégia é um truque: uma manobra para enganar oponentes. * * PARA QUE SERVE A ESTRATÉGIA? A estratégia fixa a direção. A estratégia focaliza o esforço. A estratégia define a organização. A estratégia provê consistência. * * A Escola do Planejamento A estratégia como processo formal. – Fixação de objetivos – Auditoria externa – Auditoria interna – Avaliação da estratégia – Operacionalização da estratégia * * A Escola do Planejamento * * Premissas da Escola do Planejamento – As estratégias resultam de um processo controlado, consciente e formal de planejamento, decomposto em etapas distintas, cada uma delineada por checklists (listas de verificação) e técnicas; – A responsabilidade do processo é da alta direção; a da execução é dos planejadores; – As estratégias estão prontas após esse processo, sendo implementadas através de objetivos, orçamentos, programas e planos operacionais. * * Falácias do planejamento formal A predeterminação. Nega a incerteza. O desligamento do pensar - fazer. Reforça a divisão do trabalho, a hierarquia, a dicotomia do plano-operação. A formalização. Engessa a organização. O planejamento estratégico. Nega a geração de estratégias.
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