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Ciências Contábeis 15 passos para se tornar um profissional nota mil! Os Manual do Contabilista de Sucesso cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 2 Sumário INTRODUÇÃO 4 PASSO UM O Perfil dos Profissionais Contabilistas 6 PASSO DOIS Investir em Qualificação Profissional 10 PASSO TRÊS Comprometimento Ético Profissional 17 PASSO QUATRO Compreender o Ordenamento Jurídico Vigente 20 PASSO CINCO Conhecer a Teoria, Normas e Aplicação Prática 24 PASSO SEIS Habilidades na Utilização da Informática Como Ferramenta de Trabalho 28 PASSO SETE Competências e Habilidades Necessárias ao Contabililista 32 cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 3 PASSO OITO Construir uma Rede de Relacionamentos 38 PASSO NOVE Desenvolver um Pensamento Crítico 43 PASSO DEZ Dominar Idiomas Estrangeiros 48 PASSO ONZE Liderar e Trabalhar em Equipe 53 PASSO DOZE Ampliar Seus Conhecimentos 57 PASSO TREZE Ser Analista da Informação Contábil 61 PASSO QUATORZE Postura e Imagem Profissional 65 PASSO QUINZE Utilize o Marketing Pessoal como Ferramenta de Trabalho 69 CONSIDERAÇÕES FINAIS 73 REFERÊNCIAS 75 cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 4 Introdução Olá, antes de tudo, gostaria de me apresentar. Meu nome é Flávia Diniz e sou colunista do Site Ciências Contábeis, além de também fazer parte da comissão de gestão deste Portal. Tam- bém sou Contadora, Professora de Contabilidade e Pós-Gradua- da em Gestão Empresarial e Gestão de Pessoas. Percorri um L-O-N-G-O trajeto até poder disponibilizar as in- formações que se encontram neste material. Muitas das con- clusões que serão apresentadas a seguir, são fruto de diversos obstáculos aos quais me deparei em minha vida profissional e acadêmica. Hoje, posso afirmar com absoluta certeza que se você cumprir exatamente o que está presente neste manual, as suas chances de se tornar um contabilista de sucesso vão se multiplicar por DEZ, não importando qual será a sua área de at- uação no âmbito da contabilidade! Você deve estar se perguntando, “ueh, mas existe mesmo um manual do contabilista de sucesso”? Sim, ele existe e eu tenho o maior prazer em compartilhá-lo com você. Os passos que serão apresentados foram seguidos por mim, alavancaram a minha carreira e, certamente, não será diferente com você! Para isso, basta que acompanhe atentamente a tudo o que será repassado aqui! cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 5 MAS ESTE EBOOK FOI FEITO PARA VOCÊ? Vou compartilhar um pouco do que aprendi com as minhas experiências na área da Contabilidade e será um prazer ter a sua companhia ao longo deste E-book. Mas, antes de iniciarmos, será que este material foi feito realmente para você? Gostaria de deixar claro neste momento PARA QUEM o Manual do Contabi- lista de Sucesso foi criado. Este livro virtual nasce com o objetivo de ajudar e seguir de guia a TODAS as pessoas ligadas de alguma forma à área con- tábil. Sim, todas mesmo! Pretendo abordar e levantar o novo perfil do profissional contábil, as habilidades, bem como as ati- tudes necessárias para que este tenha uma carreira sólida e promissora. Ele abrange profissionais que já atuam a um bom tempo no segmento ou mesmo estudantes que ainda apresentam uma lon- ga jornada pela frente e que, com o presente manual, poderão ter um norte sobre quais os caminhos devem seguir a fim de se tornarem profissionais de sucesso. Procurei utilizar uma linguagem simples e as palavras de nível técnico ou em inglês são explicadas em seguida, para uma mel- hor compreensão sua. Espero profundamente que o conteúdo e as informações contidas aqui possam contribuir para seu desen- volvimento profissional. Boa leitura. passo Ciências Contábeis O Perfil dos Profissionais Contabilistas 1 cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 7 Hoje, caro leitor, temos que ter em mente que aquele profis- sional da área contábil que atende somente às necessidades tributárias, o “gerador” de tributos que fica preso atrás de uma escrivaninha rodeado de papéis e guias está totalmente ultra- passado. O novo perfil desse profissional passou a ser o de con- sultor, conselheiro e analista hábil, que interpreta, orienta e dá suporte ao processo de tomada de decisões. O que se espera é que o contabilista preste informações com veracidade, que pro- porcione aos empresários condições de comandar as atividades econômicas com segurança para a tomada de decisões. Esta visão geral faz de você um profissional de destaque den- tro das organizações. O perfil atual do profissional da contabili- dade requer responsabilidade e concentração, que serão essen- ciais para um bom desempenho em qualquer função que você venha exercer. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 8 O perfil desse novo profissional requer aptidão para trabalhar com as novas tecnologias, que crescem e evoluem rapidamente, as quais se aplicam diretamente nos sistemas de controle das entidades. Não podemos esquecer da globalização, que exige um novo perfil do profissional, que deverá ser mais flexível, conhecedor da sua profissão, não somente a um nível nacional, mas também internacional. Então, a mensagem que quero deixar nesta etapa é: tenha uma visão do TODO! Passe a entender que o contabilista tem uma função FUNDAMENTAL na tomada de decisões de uma empresa. Busque ser ESTE profissional. Mude o seu “mindset”, ou seja, abra a sua mente para todo o potencial existente na for- mação de um contabilista! cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 9 Passo Um O Perfil dos Profissionais Contabilistas Tenha em mente que o perfil do profissional contábil mudou; O novo perfil é o de consultor, conselheiro e analista hábil; Preste informações com veracidade; Tenha responsabilidade e concentração; Trabalhe com as novas tecnologias; Abra sua mente para o potencial existente na formação do contabilista; passo Ciências Contábeis Investir em Qualificação Profissional 2 cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 11 Infelizmente temos muitos profissionais que se dedicam so- mente ao aspecto mecânico da profissão, e por não obterem o conhecimento que as entidades necessitam, começam a perd- er oportunidades de emprego e crescimento profissional para aqueles que buscam constantemente o aprimoramento. E você, um profissional que almeja o sucesso, precisa estar atento a isso! A fórmula não é complicada, temos que ter em mente que o processo de compreensão do conhecimento é dinâmico e por isso há uma necessidade constante de reciclagem. As infor- mações hoje influem rapidamente e se você quer se enquadrar em um perfil de sucesso faz-se obrigatória a busca continua do conhecimento. Temos um leque enorme de atribuições que só podem ser exercidas por um profissional contábil registrado, por exem- plo: avaliação de acervos patrimoniais, escrituração regular, le- vantamento e análise de balanços, auditoria. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 12 Mas não basta apenas “ter o direito” de exercer tais cargos, é necessária a obtenção de um conhecimento atualizado para o desempenho dessas funções. Por isso, vamos destacar algumas opções disponíveis na busca do conhecimento do profissional de sucesso: Ensino Superior A exigência do mercado de trabalho está crescendo continua- mente e o ensino médio já não é suficiente para uma qualificação profissional, então o curso superior se tornou um pré-requisito para boa parte das vagas disponíveis no mercado de trabalho, um investimento necessário e com retorno garantido para aqueles que almejam bons salários e crescimento profissional. Se você ainda não decidiu sobre realizar ou não a faculdade de Ciências Contábeis, este artigo pode lhe ser muito útil. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 13 Pós Graduação Se a graduação é um pré-requisito, o diferencial é a pós-gradu- ação. Desde o parecer Newton Sucupira, aprovado pelo Consel- ho Federal de Educação em 1965, os cursos de pós-graduação dividem-se em duas vertentes no Brasil: As pós-graduações lato sensu. São aquelas que compreen- dem programas de especialização e incluem os cursos desig- nados como MBA (Master Business Administration). Com duração mínima de 360 horas, ao final do curso você ob- terá certificado e NÃO um diploma. Ademais, são abertas a candidatos diplomados em cursos superiores e que atendam às exigências das instituições de ensino. São cursos mais di- recionados à atuação profissional e atualização dos gradua- dos no nível superior, tecnólogos, licenciados ou bacharéis, in- cluem-se como prática de educação continuada. As pós-graduações stricto sensu. São aquelas que com- preendem programas de mestrado e doutorado. Abertas a candidatos diplomados em cursos superiores de graduação e que atendam às exigências das instituições de ensino e ao ed- ital de seleção dos alunos. São cursos voltados à formação científica, acadêmica e pesquisa. Ao final do curso o aluno OBTERÁ um diploma. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 14 Master in Business Administration (MBA) Master in Business Administration, ou em Português, Me- stre em Administração de Negócios é um grau acadêmico de pós-graduação que, apesar de ser reconhecido como “mestrado” em diversos países, no Brasil ele NÃO apresenta este reconhec- imento. Passou a ser enquadrado como “Especialização”. O propósito do MBA é formar gestores, e entre suas atribuições ele deverá saber negociar, administrar conflitos, liderar, se comunicar, delegar etc. Normalmente os profission- ais procuram o curso de MBA quando estão para assumir um cargo de chefia ou quando os mesmos não obtiveram oportuni- dade de aprender sobre gestão em uma graduação e pretende abrir seu próprio negócio. Há um aumento da oferta desse tipo de especialização, en- tretanto, você deve ter muita atenção à qualidade dos cursos e à reputação das instituições, além de avaliar se aquilo que é oferecido proporcionará os retornos esperados, em termos de capacitação, que o levarão à sua diferenciação no mercado de trabalho. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 15 Aperfeiçoamento Os cursos de aperfeiçoamento destinam-se a profissionais que estejam no exercício de uma determinada ocupação (correl- acionada com a formação acadêmica de origem na graduação), que pode até não significar uma profissão, mas um cargo ou função. Esse tipo de curso oferecido “após a graduação” pode ocupar-se de campos específicos da atividade profissional, inclu- sive a docente. Possuir no currículo um curso superior, pós-graduação ou cursos de aperfeiçoamento é, SEM DÚVIDA, um diferencial im- portante ao profissional e uma vantagem competitiva de peso! Recomendo que você pense primeiramente em que área da con- tabilidade quer trabalhar futuramente e encaixar algumas das opções supracitadas àquilo que você pretende. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 16 Por exemplo, se pretende atuar como Controller (caso não conheça esta função há informações a respeito aqui) não faria muito sentido fazer um Mestrado e sim investir em aperfeiçoa- mento. Não que essa regra seja obrigatória, mas seria o primeiro passo para se destacar na área do seu interesse. Apesar da importância de uma graduação, pós ou aperfeiçoa- mento, preciso mencionar a participação em palestras, tre- inamentos, congressos, seminários, workshop e da leitura para o aprimoramento profissional. E por falar em leitura, é preciso enfatizar que a escolha dos títulos deve ser criteriosa, pois, apesar de existir uma grande di- sponibilidade, os livros que podem ser aproveitados são poucos. Temos na nossa área autores consagrados, que representam os livros de leitura quase que obrigatória, e como a Contabili- dade passou por grandes transformações, devemos ficar atentos às edições e escolher preferencialmente as mais recentes, que estão de acordo com essas novas mudanças. Fizemos aqui, a seleção dos dez livros que todo o contabilista deveria ler. Confere lá! cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 17 Passo Dois Investir em Qualificação Profissional Buscar continuamente o conhecimento; Obter um conhecimento atualizado para o desempenho das funções; Ficar atento à qualidade dos cursos ofertados; Participação em palestras, congressos, seminários, work- shop; Desenvolver o hábito da leitura; Procure cursos que o diferencie no mercado de trabalho; passo Ciências Contábeis Comprometimento Ético Profissional 3 cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 19 A palavra ética é derivada do grego, e significa aquilo que pertence ao caráter. A ética abrange uma vasta área, podendo ser aplicada à vertente profissional. Existem códigos de ética profissional que indicam como um indivíduo deve se comportar no âmbito da sua profissão. Toda classe profissional precisa de membros que a defen- dam. Para isso temos as leis próprias de cada categoria, assim com aquelas próprias da Contabilidade, principalmente o Código de Ética Profissional do Contador. A nossa profissão está pas- sando por grandes alterações. A modernização e atualização tornaram-se Fundamentais e as mudanças estenderam-se ao Código de Ética da profissão que define as obrigações e proi- bições, os deveres perante os colegas e a classe e as penali- dades a serem aplicadas caso necessário. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 20 O código nos diz que todo profissional da contabilidade deve exercer sua profissão com zelo, honestidade e capacidade técni- ca, observando a legislação vigente, assim como aos Princípios e as Normas Brasileira de Contabilidade. Devemos ser solidários com os movimentos de defesa da dignidade profissional, ter uma conduta de respeito, apreço e solidariedade em relação aos nos- sos colegas, evitando uma conduta antiética que muitas vezes é praticada, como: uso de agenciadores de serviços, mediante participação nos honorários, revelar negociação confidencial, ex- ecutar trabalhos técnicos sem observar os Princípios de Contab- ilidade, etc. Um profissional que baseia seu trabalho na legislação vigen- te, no código de ética profissional, nas leis internas da empresa e que possui princípios como honestidade, responsabilidade e valores, ESSE é o verdadeiro profissional que preserva a classe que o designa como tal! cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 21 Passo Três Comprometimento Ético Profissional Exerça sua profissão com zelo e honestidade; Fique atento a legislação vigente; Defenda sua profissão; Tenha uma conduta de apreço e respeito aos colegas; Seja responsável e tenha valores; Evite uma conduta antiética. passo Ciências Contábeis Compreender o Ordenamento Jurídico Vigente 4 cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 23 É, eu sei que parece um pouco assustador este passo, afinal deixa a sensação de que devemos saber de cor todo o orde- namento, mas vamos com calma, sabemos que o profissional da contabilidade atua em diversos setores, por isso precisamos conhecer algumas regras e princípios jurídicos, principalmente para amparar legalmente as tomadas de decisões. Não estou dizendo que você precise se tornar um especialista em Direito, mas o estudo de algumas leis são fundamentais. Vou citá-las a seguir. As incessantes alterações na legislação, principalmente a legislação societária, fiscal, trabalhista e previdenciária, exigem um acompanhamento constante por parte do contabilista. Algu- mas mudanças que podemos citar são: Simples Nacional, que trouxe grandes mudanças e que pas- sam a valer a partir de janeiro de 2015; Tabelas de Imposto de Renda e Contribuições Previdenciárias que sofrem alterações anualmente; Leis trabalhistas; Lei n° 10.406, de10 de Janeiro de 2002 que institui o Código Civil; Legislação referente a impostos como o ICMS, IPI, ISS. Lei Complementar nº 101, a Lei de Responsabilidade Fiscal cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 24 É preciso investigar as informações que chegarem até você a fim de garantir um padrão técnico confiável. A Lei não ampara alegação de desconhecimento da norma por parte de quem quer que seja, ficando responsável pelo seu ato ilegal qualquer pessoa que infringir a norma. Quando fizer a contabilização de uma empresa, procure con- hecer a legislação, sendo ela federal, estadual e municipal e a legislação referente ao ramo do negócio em que atua, assim poderá aplicá-las adequadamente não comprometendo a empre- sa com multas. A obediência à legislação contábil pelo profission- al da contabilidade é uma regra básica a ser respeitada. Lem- bre-se disso! cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 25 Passo Quatro Compreender o Ordenamento Jurídico Vigente Fique por dentro das alterações das leis; Estude as legislações societária, fiscal, trabalhista e previ- denciária; Investigue as informações que chegarem até você; Conheça a legislação Federal, Estadual e Municipal; Examine a legislação do ramo em que atua. passo Ciências Contábeis Conhecer a Teoria, Normas e Aplicação Prática 5 cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 27 “Aquele que se enamora da prática, sem a ciência, é como o navegante que entra no navio sem timão e bússola, que jamais tem a certeza de onde vai. Sempre a prática deve ser edificada sobre uma boa teoria.” (Leonardo Da Vinci) Como seria se todo profissional resolvesse contabilizar de- terminado fato da forma que achasse melhor? Como explicar a ocorrência de determinado procedimento? Como definir padrões para sua realização? Na certa teríamos um emaranhado de in- formações sem base nem nexo. É ai que entram as teorias, que têm o papel de guiar as rotinas. Com a necessidade de uma maior clareza das transações, a teoria precisa ser consolidada para que as rotinas sejam uni- formizadas e as publicações aconteçam de forma clara e em tempo hábil. Por isso é importante estudarmos a Teoria da Contabilidade, pois é através dela que a prática contábil busca seu embasa- mento. No Brasil temos o CFC (Conselho Federal de Contabilidade) e o CPC - Comitê de Pronunciamentos Contábeis como órgãos regulamentadores da teoria contábil. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 28 Criado pela Resolução CFC nº 1.055/05, o CPC tem como objetivo “o estudo, o preparo e a emissão de Pronunciamentos Técnicos sobre procedimentos de Contabilidade e a divulgação de informações dessa natureza, para permitir a emissão de nor- mas pela entidade reguladora brasileira, visando à centralização e uniformização do seu processo de produção, levando sempre em conta a convergência da Contabilidade Brasileira aos padrões internacionais”. Já as Normas Brasileiras de Contabilidade (NBC) con- stituem-se num conjunto de regras e procedimentos de conduta que devem ser observados como requisitos para o exercício da profissão contábil, em consonância com os Princípios Funda- mentais de Contabilidade. Compreender a Contabilidade exige um estudo profundo dos conceitos, postulados e princípios fundamentais da Contab- ilidade. A falta de discussão e das boas técnicas pode acarretar em uma enorme confusão mental. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 29 Os postulados contábeis, considerados os “pilares da Con- tabilidade”, prescrevem “o que” a Contabilidade deveria fazer ou “como” deveria ser feita. Os dois postulados considerados mais importantes para muitos autores são: postulado da enti- dade contábil e postulado da continuidade. Já os princípios são a padronização das técnicas contábeis adotadas pela maioria dos profissionais. São Princípios da Contabilidade: Entidade, Con- tinuidade, Oportunidade, Registro pelo Valor Original, Com- petência e Prudência. É a Teoria que dita o “como fazer”, que adapta à Contabil- idade as Normas que regulamentam a conduta e os Princípios que auxiliam a prática contábil. Em uma ciência a teoria e a práti- ca precisam andar juntas, a primeira fornecendo base para a segunda. (ps: não esqueça disto!). cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 30 Passo Cinco Conhecer a teoria, normas e aplicação prática Estude a Teoria da Contabilidade; Pesquise sobre os Pronunciamentos e as NBC’s. Trabalhe de acordo com os princípios e os postulados con- tábeis. passo Ciências Contábeis Habilidades na Utilização da Informática como Ferramenta de Trabalho 6 cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 32 Agora ATENÇÃO, se eu perguntar: “você sabe usar o com- putador?” certamente terei uma reposta afirmativa. Mas e se eu perguntar “você sabe utilizar os recursos que a tecnologia da informação oferece de forma que consiga fazer algo produtivo, tanto para uso pessoal quanto profissional?”. Será que terei uma resposta afirmativa? Se você quer prestar um serviço rápido, de qualidade e tor- nar-se competitivo, é preciso INVESTIR e estar em sintonia com a era da tecnologia, buscando sempre seu aperfeiçoamento tec- nológico para saber escolher e utilizar as ferramentas adequa- das. E a contabilidade é um segmento que não vive sem auxílio dos computadores, é um caminho de evolução sem retorno. As grandes empresas e os escritórios de contabilidade adotam for- temente a informática como ferramenta de trabalho. Então se você não tem intimidade com os computadores, clique aqui e comece a sair da estaca zero AGORA! cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 33 Vivemos a era da informação, do conhecimento, das novas tecnologias, em que o mercado consumidor da contabilidade tem uma nova demanda por profissionais contábeis capacitados e inteirados das novidades na área. O seu papel agora é o de ANALISTA, um trabalho intelectual que favorece áreas como a Auditoria, Controladoria, Gerencial, áreas essas que influenciam com força os resultados opera- cionais. É preciso que você, meu caro leitor, vislumbre o futuro diante dos acontecimentos presentes! Se mexa. É necessário que não tenha apenas respostas sobre fatos passados, mas propor soluções futuras, assumindo uma pos- tura perspicaz em relação ao futuro da organização. Sendo que o crescimento exige um acompanhamento das mudanças no ambi- ente, mantendo-se atualizado e aplicando ferramentas baseadas em técnicas modernas. Tendo em vista o avanço tecnológico que estamos vivendo, não basta apenas entender o básico da informática, você deve ousar e obter um conhecimento avançado sobre o assunto, para que o manuseio desta ferramenta seja feita da forma correta e propicie um trabalho de qualidade para a tomada de decisões. Aqui deixo o link de outro curso muito bom sobre word e ex- cel, explica o funcionamento das duas ferramentas em um só local. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 34 Passo Seis Habilidades na Utilização da Informática como Ferramenta de Trabalho Esteja em sintonia com a tecnologia; Procure se capacitar; Mantenha-se atualizado; Busque um aperfeiçoamento avançado; Utilize técnicas modernas. passo Ciências Contábeis Competências e Habilidades Necessárias ao Contabilista 7 cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 36 Acumulamos diferentes atividades dentro das organizações, desde procedimentos operacionais, como compra e venda, ap- ropriações diversas, apuração de tributos, até as gerenciais e de controle auxiliando a tomada de decisões. Entretanto, atual- mente uma das principais e importantes tarefas é a de suprir a gerência com informações úteis e hábeis para uma correta tomada de decisão. Eu de novo batendo nesta tecla? SIM! Pois isto deve ficar impregnado em seu cérebro a partir de agora! Para que isso ocorra, é necessário que você esteja apto para enfrentar os desafios impostos pelas novas tecnologias e a cres- cente competitividade, de forma geral, deve estar preparado para enfrentar o novo contexto econômico e para isso precisa expandir suas habilidades e desenvolver algumas competências, as quais serão apresentadas a seguir: Habilidades Técnicas Saber ouvir – Saber ouvir é condição necessária para o sucesso de qualquer profissional. Ouvir com eficácia implica àquele que fala sua completa atenção somada à sua capaci- dade de compreensão. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 37 Saber escrever - É notável no mundo corporativo a importân- cia da comunicação escrita no dia a dia. Para estar à frente é preciso comunicar-se também na modalidade escrita, prin- cipalmente na nossa profissão em que temos que elaborar diversos relatórios e pareceres, que serão lidos por diversos tipos de usuários da Contabilidade. É necessário que sejam escritos de forma clara, de fácil compreensão e preferen- cialmente SEM erros ortográficos (o que acredite, é muito difícil de ser encontrado em nosso segmento!). Ter boa capacidade de oratória - a boa apresentação e comunicação fazem a diferença dos profissionais no merca- do de trabalho. Com o Contabilista não é diferente. Ter um vocabulário com clareza e exatidão nas informações propor- cionará um trabalho melhor compreendido pelos usuários da informação contábil. Neste link recomendo o melhor curso sobre como falar em público da internet, vale cada cen- tavo! cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 38 Trabalhar em equipe - O trabalho em equipe é essencial no contexto empresarial, é uma característica muito aprecia- da pelas empresas e os profissionais da contabilidade, que normalmente não trabalham sozinhos, precisam desenvolver essa habilidade, pois pessoas que trabalham em equipe ten- dem a apresentar melhores resultados. Possuir conhecimento técnico na área de atuação - ref- ere-se ao conhecimento do segmento de mercado em que esteja atuando, ou seja, às leis, normativos, procedimentos técnicos. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 39 Habilidades Pessoais Corresponde à habilidade de trabalhar com pessoas, liderar, organizar e delegar tarefas, ter disciplina, motivar e desenvolver pessoas, tomar iniciativas, ter flexibilidade, ter responsabilidade, entre outras. Cabe a você avaliar se possui essas características e onde precisa aprimorar. Se você já as possui, não as econo- mize! É hora de demonstrá-las com maior regularidade em seu cotidiano. Capacidade Empreendedora O contabilista empreendedor é aquele profissional que faz a diferença e que sabe explorar as oportunidades, desenvolve a habilidade de enfrentar obstáculos para alcançar o sucesso, corre riscos calculados, aceita desafios comedidos, com boas chances de sucesso. Dica Master para você: relacione-se com disposição e in- clinação para fazer sempre mais e melhor, desenvolva a organi- zação de tarefas de maneira objetiva, com prazos definidos, a fim de que possa ter os resultados medidos e avaliados. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 40 Capacidade Estratégica Capacidade estratégica refere-se a empregar estratégias com- petitivas que lhe permitam sobreviver no mercado e aumentar o seu valor ao longo do tempo. Você deve apresentar capacidade estratégica, e consequentemente possuir habilidades para iden- tificar tendências. Procure novos mercados, estipule ações de longo prazo, realize alianças e parcerias, entre outras. As exigências que o mercado de trabalho impõe aos profis- sionais da contabilidade obriga-nos a buscar um constante aper- feiçoamento, pois precisamos oferecer algo a mais, mediante atualização de conhecimentos e ampliação das competências e habilidades. Você precisa ser um eterno aprendiz. Essa é a tendência in- evitável em um mundo em mutação acelerada, onde tudo fica ul- trapassado com muita rapidez. O mercado está mais apertado e competitivo e manter-se ligado e preparado para aprender sem- pre algo a mais e não se contentar nunca com o que já se sabe será a única solução. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 41 Passo Sete Competências e Habilidades Necessárias ao Contabilista Esteja apto para enfrentar desafios; Expanda suas habilidades; Desenvolva competências; Ouça com atenção; Tenha uma boa comunicação oral Aprenda a trabalhar em equipe; Fique atento em relação à escrita; Tome iniciativas, seja flexível; Desenvolva uma capacidade empreendedora; Empregue estratégias competitivas; Busque um constante aperfeiçoamento passo Ciências Contábeis Construir uma Rede de Relacionamentos 8 cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 43 Networking (em inglês) é uma expressão que representa uma rede de contatos ou relacionamento. Diz respeito às pessoas que um indivíduo conhece e aos relacionamentos pessoais, comerci- ais e profissionais que mantém com elas. Podemos considerá-la como uma espécie de parceria onde as pessoas trocam infor- mações, influência e aprendizado profissional, indicação para um novo emprego ou realização de um negócio, com objetivo de trazer benefícios mútuos, onde os profissionais estabelecem laços de respeito e confiança. A construção do networking deve ser constante. Ao formar no- vos relacionamentos você estará em contato com as mais varia- das opiniões e hábitos, isso estimula a inteligência e expande a visão. Não procure os outros só na hora da necessidade. Relaci- one-se bem com todo mundo, sempre. Não só no ambiente de trabalho. É importante possuir uma rede de contatos e mantê-la, sendo útil para estas pessoas, fazendo o possível para manter contato, compartilhando informações, conhecimentos, além da troca de ideias. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 44 Construir uma rede de contatos tem se tornado uma ferra- menta imprescindível aos profissionais atualmente. Podemos le- vantar alguns pontos para que o networking realmente tenha o efeito pretendido: Atualização: Mantenha seus contatos bem informados sobre seu crescimento profissional, seja trocando de emprego, re- alizando um novo negócio, escrevendo artigos. Quando seus contatos conhecem melhor sua qualificação profissional isto proporcionará maior segurança para futuras indicações. Cartão de visitas: O cartão de visitas é um dos itens mais importantes em um contato profissional. Entretanto, não es- queça de tomar alguns cuidados: o ideal é que o cartão seja confeccionado em uma gráfica, preferencialmente na cor clara e com pouca imagem, deve conter informações ob- jetivas, como o nome completo, profissão ou cargo, telefone e e-mail. E não dobre o cartão na ponta, pois isso já caiu em desuso. Selecione as pessoas certas: Tenha em sua rede de conta- tos pessoas que possam, de alguma forma, beneficiá-lo. Pro- cure fazer contatos com pessoas de áreas diversas ao seu setor de atividade, como: diretores, supervisores, gerentes, profissionais de RH e outros profissionais que tenham peso numa indicação, independente de qual ela for. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 45 A maioria das pessoas consegue emprego ou até mesmo fe- cha um negócio por indicação, você já deve ter ouvido falar do fator “Q.I” (Quem Indica) essa é a realidade, no meu caso, por exemplo, o ÚNICO emprego que não consegui por indicação até hoje (!) foi o de Servidora Pública! Por isso, é cada vez mais importante sua habilidade para conquistar e manter bons relacionamentos. As empresas dão grande valor ao networking de um candidato, pois ela pode facilitar a busca por referências. Uma dica infalível é tratar as pessoas do jeito que elas gostar- iam de ser tratadas, a partir daí criamos boas redes de relacio- namentos. Procure fazer isso mesmo para aqueles indivíduos que não tenham a capacidade de proporcionar uma vantagem imediata para você. Hora ou outra poderá ser ele o responsável por lançar você a um novo patamar. Então, não basta criar redes de relacionamentos, é preciso saber quando e como utilizá-las. Faça isso levando sempre em conta que cada rede tem suas particularidades. Pense nisto! cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 46 Passo Oito Construir uma Rede de Relacionamentos Desenvolva uma rede de contatos Crie parcerias; Troque informações; Estabeleça laços de respeito e confiança; Não procure os outros só na hora da necessidade; Seja útil para os seus contatos; Compartilhe informações; Troque ideias; Mantenha seu networking atualizado; Invista num bom cartão de visitas; Selecione as pessoas certas; Mantenha bons relacionamentos com todos. passo Ciências Contábeis Desenvolver um Pensamento Crítico 9 cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 48 O profissional contábil precisa “pensar criticamente”. O que isso significa exatamente? Pensamento crítico pode ser definido como o processo mental que, de forma ativa e hábil, conceitua, aplica, analisa, resume e avalia informações para chegar a uma resposta ou conclusão. Alguém que pensa criticamente efetua Cinco Tarefas: Levanta questões e problemas vitais e os formula com clare- za e precisão; Reúne e avalia as informações relevantes, utilizando juízos teóricos para interpretá-las de forma eficaz; Chega a conclusões e soluções bem fundamentadas e as testa em relação a critérios e normas pertinentes; Raciocina de forma livre no âmbito de sistemas alternativos de pensamento; Comunica-se de forma eficaz com os demais para descobrir soluções para problemas complexos. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 49 Para desenvolver um pensamento crítico é preciso obter in- formações de diferentes lugares. Converse com pessoas que possuam pensamentos diversos, abra sua mente para conhecer outros pontos de vista, aprofunde-se em assuntos que lhe in- teressem, procure outras soluções para um problema, de for- ma inovadora e criativa. Mas, preste atenção e repita para você mesmo o trecho a seguir por três vezes consecutivas: não basta apenas pensar, é preciso colocar esses “pensamentos” em prática e tomar uma atitude. Se você não tiver em seu perfil um pensamento crítico, cor- rerá o risco de aceitar as opiniões que não estejam adequadas à empresa, ou até mesmo as que possam causar prejuízos na execução de seus projetos. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 50 Uma dica para desenvolver sua habilidade de pensamen- to crítico é através da educação contábil continuada, (clique aqui para ser mais sobre o assunto). Isto lhe permite entender a intenção dos princípios da contabilidade e como aplicá-los às informações financeiras e aos negócios de uma empresa. Cada área da contabilidade exige um pensamento crítico. A cada dia você emitirá julgamentos e responderá a perguntas que podem ter mais de uma resposta aceitável. Estamos vivendo a era do conhecimento e da tecnologia. As empresas hoje necessitam de Capital Intelectual, pois os tra- balhos manuais acabam sendo substituídos por recursos tec- nológicos. Cabe a você à tarefa de pensar, elaborar estratégias, raciocinar. Na Contabilidade essa é a realidade, já que a tecno- logia da informação estabeleceu esta nova estrutura a qual nos deparamos hoje. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 51 Passo Nove Desenvolver um Pensamento Crítico Levante problemas e os formule com clareza; Avalie informações e interprete-as de forma eficaz; Teste suas conclusões; Raciocine de forma livre; Comunique-se de forma eficaz; Obtenha informações de diferentes fontes; Converse com pessoas que possuam pensamentos diver- sos; Aprofunde-se em assuntos que lhe interesse; Procure outras soluções para um mesmo problema; Seja criativo e inovador. passo Ciências Contábeis Dominar Idiomas Estrangeiros 10 cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 53 How many languages do you speak? Usted domina bien cuán- tos idiomas? Quante lingue parli? Conseguiu entender alguma das frases acima? Se sim, você já está na frente no mercado de trabalho, se não, é melhor pen- sar sobre o assunto. A globalização, no que diz respeito à Contabilidade, trouxe a necessidade de se repensar as normas contábeis, tornando-as homogêneas para que possam ser compreendidas em qualquer parte do mundo. Assim, uma mesma demonstração contábil poderá ser entendida da mesma forma tanto no Brasil, como nos Estados Unidos, por exemplo. De qualquer forma, você deverá ser flexível, estudioso e preparado para conhecer as minúcias de sua profissão não apenas a nível nacional, mas também interna- cional. Por isso, dominar, por exemplo, o inglês, tornou-se quase que obrigatório no mundo corporativo. Com um mercado de trabalho cada vez mais competitivo, investir em outro idioma é o caminho mais sensato para se atingir o sucesso. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 54 Além da adoção às Normas Internacionais de Contabilidade (International Financial Reporting Standards – IFRS) que são um conjunto de pronunciamentos de contabilidade internacionais publicados e revisados pelo International Accounting Standards Board (IASB), há também uma crescente integração do Brasil com os países da América do Sul, ocorrendo uma valorização do idioma espanhol. Com a escassez de mão de obra qualificada, países ricos ten- tam atrair imigrantes com diploma universitário. Em um ranking levantado pela Revista Veja (junho, 2008) os Contadores apare- cem em terceiro lugar na lista dos profissionais mais procurados fora dos Estados Unidos, na Espanha aparecem em segundo. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 55 Concluindo, há inúmeras oportunidades se você torna-se um profissional da contabilidade globalizado. Dominar outro idi- oma é tão importante quanto a própria formação acadêmica. Se comunicar em inglês e espanhol deixou de ser um diferencial e passou a ser uma obrigação. Atente-se a isto. Mas então você irá me dizer: “ueh, mas eu trabalho em um escritório de contabilidade há mais de dez anos e nunca precisei falar uma palavra em inglês”. Sim, pode ser. Mas aqui estamos falando das regras para se tornar um contabilista COMPLETO, com conhecimento e bagagem para trabalhar em qualquer lugar do mundo, nos melhores cargos e nas melhores empresas! E, logicamente, com os melhores salários! E não adianta mais inventar autodesculpas do tipo: “não tenho tempo”, “é caro” ou mesmo “é longe de onde eu trabalho”. NÃO HÁ mais espaço para isto! Já existem cursos disponíveis, online mesmo, de primeira qualidade, como o Curso de Inglês Online do Jerry, com método TESTADO e APROVADO onde é possível aprender inglês de forma fácil e rápida em 4 meses. Então ag- ora só depende de você! As autodesculpas terminam por aqui! cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 56 Passo Dez Dominar Idiomas Estrangeiros Se torne flexível e estudioso; Aprenda outros idiomas; Atualize-se. passo Ciências Contábeis Liderar e Trabalhar em Equipe 11 cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 58 Você provavelmente não trabalha ou trabalhará sozinho. Em um escritório próprio ou até mesmo dentro de uma empresa você precisa do apoio e cooperação de setores como o financeiro, gerência e departamento pessoal para o melhor andamento das suas atividades. E no cenário atual, notamos uma modificação nas relações empresarias: sai a figura do chefe e entra a do líder. Ser líder não é o mesmo que ser um gerente ou diretor, é aprender a lidar com diferentes situações, puxar a equipe, ir jun- to. Cabe ao líder prever e resolver situações para que os projetos e objetivos da organização sejam concretizados. O trabalho em equipe consolida a organização e favorece os resultados. Está, entre as funções do líder, motivar e incentivar sua equipe, mes- mo essa não sendo uma tarefa fácil, pois podemos encontrar colaboradores dos mais diversos perfis. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 59 Um bom líder sempre se mantém suscetível às mudanças, gerencia menos, ou seja, delega tarefas, estabelece confiança e respeito ao trabalho dos outros, estimula a criatividade, aceita sugestões e críticas. Não receia contrariar o senso comum, toma decisões ousadas, desde que baseadas na realidade da orga- nização. Trata bem as pessoas, com cordialidade e educação, proporcionando um ambiente criativo e produtivo. Trabalhar em equipe ou ser um líder é uma questão de ma- turidade e treino, pois implica ouvir as pessoas, concordar com opiniões que podem ser melhores que a suas, deixar de ser o dono da verdade, aceitando que ninguém é isento de falhas. Conhecer suas habilidades e defeitos, “como” e “o quê” mel- horar. Aqui deixo uma sugestão de curso de liderança, apesar de haverem melhores opções disponíveis no mercado, porém, bem mais caras. Caso queira saber quais são, basta enviar um email para contato@cienciascontabeis.com.br com o título: Recomendação de Curso de Liderança e os cursos serão repas- sados à você. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 60 Passo Onze Liderar e Trabalhar em Equipe Busque o apoio e cooperação de outros setores; Aprenda a lidar com diferentes situações; Incentive e motive sua equipe; Mantenha-se suscetível a mudanças; Aceite sugestões e críticas; Gerencie menos delegue mais; Estabeleça confiança e respeito Tome decisões ousadas; Trate bem as pessoas; Proporcione um ambiente criativo e produtivo; Estimule a criatividade; Concorde com opiniões que podem ser melhores que a suas; Conheça suas habilidades e defeitos. passo Ciências Contábeis Ampliar Seus Conhecimentos 12 cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 62 Me refiro a providências de verdade Mesmo, como: Aumentar a comunicação com não contadores, ou seja, se comunicar com pessoas de suas empresas com objetivo de melhorar as decisões negociais; Não ficar preso ao departamento ou escritório de con- tabilidade. Muitos profissionais da contabilidade estão tra- balhando fora da contabilidade, dentro dos setores operacio- nais das empresas que prestam serviços; Ficar “por dentro” de outras atividades não tradicionais para os contadores. A profissão contábil está passando por significativas mu- danças e faz-se necessário modificar sua postura diante da or- ganização, mantendo-se atualizado não apenas com assuntos da sua profissão, mas ampliar seus conhecimentos para outras áreas da informação, proporcionando uma visão global que per- mita compreender o meio cultural, social, econômico e político no qual se está inserido. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 63 Este passo está intrinsicamente relacionado com “não esta- cionar”. Isso mesmo, não parar no tempo e achar que o “know how” obtido por você já é o suficiente para tocar a sua vida. Além disso, é importante que você não possua apenas os conhecimentos de sua área específica, mas também em áreas como direito, administração, economia. É preciso ter uma visão do TODO. As incessantes mudanças socioeconômicas e o rápido desen- volvimento tecnológico exigirão que você se adapte às novas condições exigidas pelo mercado. O profissional contábil deve estar preparado e entender o negócio em que atua, orientando o gestor para uma tomada de decisão consciente. E para isso é necessário ir além e buscar um aprimoramento em outras áreas. Para você, que quer uma carreira de sucesso, é preciso que tome algumas “providências”. Ah.. e não estou falando desta aguardente que você pode verificar abaixo. Ok? cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 64 Passo Doze Ampliar seus Conhecimentos Não possua apenas os conhecimentos de sua área espe- cífica; Se adapte às novas condições exigidas pelo mercado; Entenda o negócio em que atua; Aumente a comunicação com não contadores; Não fique preso ao departamento ou escritório de contabi- lidade; Fique “por dentro” de outras atividades não tradicionais para os contadores; passo Ciências Contábeis Ser Analista da Informação Contábil 13 cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 66 Uma característica profissional que fará toda a diferença na sua vida profissional é a capacidade analítica, que diz respeito às habilidades de analisar dados e, a partir dessa análise, pro- duzir informações confiáveis e racionais. A habilidade de analisar também se refere ao exame dos resultados e informações com o objetivo de encontrar algo útil. E como bem sabemos e já falamos aqui, os contabilistas deix- aram de ser simples “contabilistas” dentro das organizações. Os profissionais contábeis possuem um amplo conjunto de habili- dades, incluindo competências analíticas, ou seja, usar a lógica para resolver problemas. Podemos citar algumas habilidades analíticas que devem ser aprimoradas pelos profissionais que querem produzir um trabalho diferenciado: cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 67 Habilidades Matemáticas Está entre as habilidades base de um contabilista. Resolver equações e proporções são comuns no seu trabalho, para que possam obter uma resposta específica. Solucionar Problemas Muitas organizações usam o departamento ou escritório de contabilidade como um ponto de solução de problemas, por isso os profissionais devem ter a capacidade de analisar a infor- mação com rapidez para dar o suporte necessário em tempo hábil. Pensamento Crítico Já falamos sobre a necessidade dos profissionais desen- volverem um pensamento crítico, que é outra habilidade analíti- ca. Um pensamento crítico nos proporciona um entendimento sobre os princípios da contabilidade e qual o seu propósito e como aplicá-los. É a partir da análise que podemos solucionar qualquer proble- ma. Procure sempre a auto capacitação, leitura e o aprendizado contínuo para se tornar um bom analista! cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 68 Passo Treze Ser analista da informação contábil Desenvolva uma capacidade analítica; Examine as informações com o objetivo de encontrar algo útil; Use a lógica para resolver problemas; Desenvolva habilidades matemáticas; Desenvolva um pensamento crítico; Procure a auto capacitação, leitura e o aprendizado contínuo passo Ciências Contábeis Postura e Imagem Profissional 14 cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 70 “A primeira impressão é a que fica”, os profissionais precis- am levar muito a sério esse ditado, por que é impossível no mun- do dos negócios, onde há tanta desconfiança, alguém ter uma segunda oportunidade de causar uma primeira boa impressão. Não há segunda chance! Uma boa postura e imagem tanto pessoal como profissional é composta por alguns elementos, como comportamento, ética, conhecimentos, competências e habilidades. A postura e ima- gem passada pelo profissional devem transmitir credibilidade ao cliente. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 71 Inicialmente somos influenciados pela aparência e vestuário. Em relação ao vestuário, devemos ter em mente que a roupa de trabalho é diferente das escolhidas para um fim de semana, esta deve transmitir credibilidade. Portanto: Evite roupas chamativas, curtas e decotadas; Cuide da higiene pessoal; Use roupas discretas. Vista-se adequadamente, destaque-se pelo seu empenho e não pelas roupas, converse usando uma linguagem formal, evitando gírias, vícios de linguagem ou jargões. Falar bem cau- sa impacto. A boa apresentação e comunicação é um diferencial no mercado de trabalho. Imponha-se. Ter um vocabulário claro também irá proporcionar um trabalho melhor compreendido pe- los usuários da informação contábil. Ainda sobre a postura, é importante manter o tronco ereto ao caminhar e sentar. Tenha um aperto de mão que demonstre con- fiança e cuidado com o tom de voz, o mais indicado é utilizar um tom e velocidade iguais ao do interlocutor. Infelizmente mui- tos bons profissionais não são valorizados e você sabe por quê? Adivinhe. Muito simples, não são valorizados pelo simples fato de transmitirem uma imagem ruim de si próprios, ou seja, falta de uma postura adequada e da consciência dos benefícios que ela pode trazer. Então atenção aos seus hábitos! cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 72 Passo Quatorze Postura e Imagem Profissional Vista roupas que transmitam credibilidade; Evite roupas chamativas, curtas e decotadas; Use roupas discretas; Cuide da higiene pessoal; Converse usando uma linguagem formal; Evite gírias, vícios de linguagem ou jargões; Mantenha o tronco ereto ao caminhar e sentar; Tenha um aperto de mão que demonstre confiança; Cuidado com o tom de voz. passo Ciências Contábeis Utilize o Marketing Pessoal como Ferramenta de Trabalho 15 cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 74 Marketing, para muitos, se resume a propaganda e venda, mas não é este o seu conceito. Propaganda e venda são partes de um conjunto. O marketing está em todo lugar, influenciando a vida das pessoas. O Marketing Pessoal é destinado a atrair a atenção, o interes- se por uma pessoa, tem por objetivo conquistar a confiança dos clientes, criar vantagens competitivas. É imprescindível manter uma comunicação entre o profissional e os clientes. É preciso desenvolver a capacidade de seduzir, vender suas ideias, con- vencer. Cada um tem uma “marketeiro” dentro de si. Desperte o seu! cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 75 No mundo globalizado e diante das mudanças ocorridas na Contabilidade, é crucial que o profissional invista em Marketing Pessoal. Precisamos entender que atualmente o profissional con- tábil não lida somente com números, mas também com pessoas, é preciso saber falar em público, ter atitudes adequadas diante dos seus clientes. Não sabe por onde começar? Eu te ajudo! Abaixo deixo uma dica quente sobre onde você poderá saber tudo sobre marketing pessoal. CONAMAP: Congresso Nacional de Marketing Pessoal Além disso, É fundamental que o profissional de sucesso aten- da às necessidades do cliente, pois só assim será valorizado pelo seu trabalho. Disponibilizar serviços contábeis legais e não utilizar-se de má fé é obrigação. O profissional contábil precisa acabar com a imagem da pessoa introspectiva, que fica atrás de uma mesa o dia inteiro tentando fechar balanços. O profissional de sucesso precisa ser ativo, participativo, comunicador! Desenvolva o hábito da leitura, ler ajuda a compreender, ter opinião, não leia só livros técnicos, mas livros sobre finanças, marketing, revistas, artigos científicos, jornais. Troque experiências, ideias com outros profissionais, em sites, fóruns, colabore com os colegas de profissão. O profissional de sucesso precisa construir sua marca pessoal no universo em que atua. A inércia pode custar muito caro ao contabilista do futuro. Mexa-se, interaja, não seja só “mais um” entre tantos profis- sionais “meia boca”! cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 76 Passo Quinze Utilize o Marketing Pessoal como Ferramenta de Trabalho Mantenha contato com seu cliente; Desenvolva capacidade de seduzir, vender suas ideias, de convencer; Disponibilize serviços contábeis legais; Não utilize de má fé; Seja ativo, participativo, comunicador; Desenvolva o hábito da leitura; Não leia somente livros técnicos; Troque experiências e ideias com outros profissionais; Construa sua marca pessoal no universo que atua. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 77 Considerações Finais cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 78 O perfil do profissional contábil moderno é o de uma pessoa que precisa acumular muito conhecimentos, proporcionando um trabalho de qualidade e de alta integridade. Esse novo milênio precisa de profissionais que têm iniciativa, coragem, ética, que sabem lidar com as mudanças. Você precisa, portanto, de uma formação sólida, obter as ha- bilidades e os conhecimentos para desenvolver sua atividade profissional e atuar como um diferencial junto às organizações. Faça a diferença! Não seja só mais um! É preciso sair da sua zona de conforto e ter um papel ativo dentro das organizações. Procurei alertar você sobre essas mudanças e levantar as car- acterísticas e capacitações necessárias para o sucesso profis- sional, pois tais conhecimentos lhe permitirão desenvolver, entre outras coisas, a habilidade de negociação e flexibilização junto aos seus clientes, além do aprimoramento de sua capacidade de liderança e inovação. E mesmo tendo um mercado de trabalho garantido, é preciso ter consciência de que uma maior remuneração exige um tra- balho de qualidade e esta se consegue com estudos e dedi- cação. Espero que este E-book o tenha ajudado de alguma forma, que ele possa o auxiliar em suas futuras decisões profissionais e que as informações contidas tenham sido o suficiente para es- clarecer suas dúvidas e assessorá-lo nesta caminhada rumo ao SUCESSO! cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 79 RECOMENDAÇÃO DE CURSOS DE CONTABILIDADE QUE REALMENTE VALEM A PENA O INVESTIMENTO: Curso 1: Metas e Objetivos: Analise o seu Presente e Conquiste o seu Futuro. Curso 2: Conquiste Clientes para o seu Escritório Contábil. Curso 3: Como Abrir seu Escritório de Contabilidade. cienciascontabeis.com.br Ciências Contábeis 81 Referências IUDICÍBUS, Sérgio de. Teoria da contabilidade. 3. ed., São Pau- lo: Atlas, 1993. TEMPLAR, Richard. As Regras do Trabalho. Rio de Janeiro: Sex- tante, 2002. VIEIRA, Maria das Graças. A Ética na Profissão Contábil. Edito- ra: Homson Iob, 2006. Sites CFC - Conselho Federal de Contabilidade - www.cfc.org.br/ Palácio do Planalto - www2.planalto.gov.br/ Portaldecontabilidade.com.br Criticalthinking.org AICPA - American Institute of CPAs - www.aicpa.org/ MEC - portal.mec.gov.br Viverdeblog.com
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