AV1 E AV2 ERGONOMIA HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO - 2015.2

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Avaliação: CCE0052_AV2_201202040021 » ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
	Tipo de Avaliação: AV2
	Aluno: 201202040021 - VANESSA MIRANDA DA SILVA
	Professor:
	
	Turma: 9010/CM
	Nota da Prova: 6,0 de 8,0  Nota do Trab.: 0    Nota de Partic.: 1  Data: 25/11/2015 22:16:34
	
	 1a Questão (Ref.: 201202134421)
	Pontos: 1,5  / 1,5
	Defina as condições e a importância do auxílio-acidente para os trabalhadores:
		
	
Resposta: Trata-se de um auxilio onde são elegíveis a receber, os trabalhadores que sofreram algum tipo de acidente ao exercer suas funções, o qual deixou sequelas, impossibiltando o trabalhador de conseguir trabalhar novamente. Esse auxilio é importante, pois assegura que o empregado não fique desamparado, caso venha a se acidentar em seu período laboral, já que ficaria impossibilitado de trabalhar e não teria como suprir suas necessidades.
	
Gabarito: Auxílio-acidente é o benefício concedido como indenização, ao paciente quando, após a consolidação das lesões decorrentes de acidente de qualquer natureza, resultar seqüelas que impliquem redução da capacidade laboral. Isso significa em dinheiro, 50% do salário-de-benefício, mensal e vitalício.
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201202275967)
	Pontos: 1,0  / 1,5
	O que significa obter a certificação da OHSAS 18001?
		
	
Resposta: Significa que a empresa terá que, junto com os colaboradores, controlar a execução das práticas de segurança no trabalho, bem como a organização das mesmas.
	
Gabarito: As empresas interessadas em demonstrar ao mercado a sua preocupação com a questão da segurança do trabalho estão buscando a certificação do sistema implantado junto às entidades certificadoras da área da qualidade, de forma similar à certificação pela ISO 9000.
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201202667822)
	Pontos: 0,0  / 0,5
	Considerando as Normas Regulamentadoras -  NRs, analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta as corretas. (Téc. em Segurança no Trabalho UFPB/AOCP 2014 ).
I. A Secretaria de Segurança e Saúde no Trabalho - SSST é o órgão de âmbito nacional competente para coordenar, orientar, controlar e supervisionar as atividades relacionadas com a segurança e medicina do trabalho.
II. A Delegacia Regional do Trabalho - DRT é o órgão regional competente para executar as atividades relacionadas com a segurança e medicina do trabalho, e ainda a fiscalização do cumprimento dos preceitos legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho.
III. Compete à Secretaria de Segurança e Saúde no Trabalho - SSST conhecer as decisões proferidas pelos Delegados Regionais do Trabalho, em matéria de segurança e saúde no trabalho.
IV. Compete à Delegacia Regional do Trabalho - DRT ou à Delegacia do Trabalho Marítimo - DTM, adotar medidas necessárias à fiel observância dos preceitos legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho, e impor as penalidades cabíveis por descumprimento dos preceitos legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho.
		
	
	I e III.
	
	I, II e III.
	 
	I, II, III e IV.
	 
	II, III e IV
	
	II e IV.
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201202133346)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Têm direito ao seguro acidentário (acidente de trabalho) da Previdencia Social:
		
	
	Os que optaram por este seguro no contrato de trabalho.
	 
	Os trabalhadores regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho.
	
	Os funcionários públicos
	
	Todas as categorias de trabalhadores.
	
	Os funcionários estatutários.
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201202612961)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	As empresas privadas e públicas, os órgãos públicos da administração direta e indireta e dos poderes Legislativo e Judiciário, que possuam empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, manterão, obrigatoriamente, Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho, com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador no local de trabalho. Qual atividade é FALSA, não é da competência dos profissionais dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho - SESMT?
		
	
	Promover programas permanentes de proteção prevenção de acidentes.
	
	Manter permanente relacionamento com a CIPA, valendo-se ao máximo de suas observações, além de apoiá-la, treiná-la e atendê-la, conforme dispõe a NR 5;
	
	Promover a realização de atividades de conscientização, educação e orientação dos trabalhadores para a prevenção de acidentes do trabalho e doenças ocupacionais, tanto através de campanhas quanto de programas de duração permanente;
	
	Esclarecer e conscientizar os empregadores sobre acidentes do trabalho e doenças ocupacionais, estimulando-os em favor da prevenção;
	 
	Selecionar os futuros profissionais da área de serviços especializados em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho.
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201202744527)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Conforme o Art. 157 da CLT, cabe a empresa:
		
	
	Vender os equipamentos de proteção individual.
	 
	Cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e medicina do trabalho.
	
	Cumprir as normas específicas sobre as doenças terminais.
	
	Este artigo é relacionado ao empregado e não as empresas.
	
	Vender os equipamentos de proteção coletiva.
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201202666260)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Determinada empresa percebeu a importância de melhorar os resultados de seus programas de higiene e segurança do trabalho. Por esse motivo, desenvolveu medidas preventivas tais como: (Téc. de Adm. Petrobrás/Cesgranrio 2011).
		
	
	afastamento por doenças ou acidentes.
	
	levantamento do absenteísmo e da rotatividade.
	
	verificação de custos judiciais.
	 
	mapeamento de riscos.
	
	análise do valor das indenizações pagas.
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201202184181)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Em relação ao disposto na NR 9, Programa de Prevenção de Riscos Ambientais, assinale a alternativa correta:
		
	
	o programa é obrigatório para estabelecimentos com mais de 20 trabalhadores;
	
	no caso de monitoramento de agentes químicos deve-se seguir a metodologia expressa na NR9;
	
	o programa estabelece que, independente do agente de risco, o nível de ação é 75% do limite de tolerância;
	 
	o PPRA deve conter um plano de ação que estabeleça metas, prioridades e cronograma indicando o prazo para o cumprimento destas metas.
	
	para a elaboração do PPRA são necessários profissionais habilitados, preferencialmente médicos do trabalho e engenheiros de segurança do trabalho;
	
	
	 9a Questão (Ref.: 201202279868)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	De acordo com a nossa aula, doenças ocupacionais são:
		
	 
	todos os tipos de distúrbios que estão relacionados diretamente a atividade desempenhada pelo trabalhador.
	
	são os conhecimentos teóricos que facilitarão a eliminação ou neutralização dos riscos ambientais.
	
	todos os procedimentos específicos para agregar a possibilidade de lesões comuns em ambientes laborais e domiciliares.
	
	situações específicas para o tratamento diverso e comum de doenças que ocorrem principalmente nas residências.
	
	os aparatos coletivos para o uso empresarial e doméstico no intuito de reverter o acidente ou riscos iminentes.
	
	
	 10a Questão (Ref.: 201202656553)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	A ergonomia possui como conceito principal:
		
	
	o estudo científico que trata dos maquinários novos e usados.
	 
	a interação e participação ativa e proativa de todo o sistema humano e ecossistema.
	 
	o cientificismo no qual trata da compreensão das interações entre os seres humanos e outros elementos de um sistema.
	
	o estudo das vias humanas e de seus enfoques interacionaise participativos pelo mundo.
	
	o trabalho do coletivo e do inconsciente interativo segundo a NR 17, pela Lei 8843/55.
	Avaliação: CCE0052_AV1_201202040021 » ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
	Tipo de Avaliação: AV1
	Aluno: 
	Professor:
	FERNANDA MARA CAMPOS DE LEO
	Turma: 9010/CM
	Nota da Prova: 8,0 de 8,0  Nota do Trab.: 0    Nota de Partic.: 2  Data: 07/10/2015 20:16:35
	
	 1a Questão (Ref.: 201202667822)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Considerando as Normas Regulamentadoras -  NRs, analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta as corretas. (Téc. em Segurança no Trabalho UFPB/AOCP 2014 ).
I. A Secretaria de Segurança e Saúde no Trabalho - SSST é o órgão de âmbito nacional competente para coordenar, orientar, controlar e supervisionar as atividades relacionadas com a segurança e medicina do trabalho.
II. A Delegacia Regional do Trabalho - DRT é o órgão regional competente para executar as atividades relacionadas com a segurança e medicina do trabalho, e ainda a fiscalização do cumprimento dos preceitos legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho.
III. Compete à Secretaria de Segurança e Saúde no Trabalho - SSST conhecer as decisões proferidas pelos Delegados Regionais do Trabalho, em matéria de segurança e saúde no trabalho.
IV. Compete à Delegacia Regional do Trabalho - DRT ou à Delegacia do Trabalho Marítimo - DTM, adotar medidas necessárias à fiel observância dos preceitos legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho, e impor as penalidades cabíveis por descumprimento dos preceitos legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho.
		
	
	I, II e III.
	
	I e III.
	 
	I, II, III e IV.
	
	II e IV.
	
	II, III e IV
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201202667852)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Respirar ar contaminado acima da chamada concentração Imediatamente Perigosa a Vida ou à Saúde (IPVS) produzem efeitos agudos irreversíveis à saúde, ou até morte imediata, dependendo das circunstâncias. É obrigatório o uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPI) quando o trabalhador estiver exercendo suas atividades em ambiente Imediatamente Perigoso à Vida ou à Saúde (IPVS). Um local é considerado IPVS quando a(o):
		
	
	ambiente é um espaço confinado com teor de oxigênio menor que 30% em volume, a menos que a causa da redução do teor de oxigênio seja conhecida e controlada.
	
	concentração do contaminante é menor que a concentração IPVS, ou suspeita-se que esteja acima do limite de exposição IPVS.
	
	teor de oxigênio é menor que 15%, ao nível do mar.
	
	pressão parcial de oxigênio de um ambiente está entre 95 mm Hg e 122 mm Hg.
	 
	inalação do ar com deficiência de oxigênio produz as mesmas consequências quando a concentração de O2 no ar cai abaixo de 12,5%, ao nível do mar.
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201202748022)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	"Acidente de trabalho é o que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço da empresa, com o segurado empregado, trabalhador avulso, médico residente, bem como com o segurado especial, no exercício de suas atividades..." São considerados acidente de trabalho.EXCETO:
		
	
	Doenças causadas pelas condições de trabalho.
	
	Doenças profissionais provocadas pelo trabalho.
.
	 
	Acidentes que acontecem na saída do trabalho em direção à escola do filho.
	
	Acidentes que ocorram no trajeto entre a casa e o trabalho ou do trabalho para casa.
	
	Acidentes que acontecem na prestação de serviços, por ordem da empresa, fora do local de trabalho.
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201202744507)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Podemos dizer que prevenção em engenharia de segurança do trabalho é:
		
	 
	a ação de levantar os riscos envolvidos em uma determinada atividade.
	
	o valor da própria prevenção segundo o artigo 44 da Organização Internacional do Trabalho (OIT).
	
	a criação de fatores positivos e negativos no ambiente de trabalho.
	
	a forma como o indivíduo trabalha no intuito de oferecer sempre os Primeiros Socorros.
	
	o fator preventivo no qual origina o programa de prevenção de riscos ambientais e de sustentabilidade apenas nas empresas com ISO 14001.
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201202612944)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA, tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a promoção da saúde. Quanto às atribuições dos membros que compõem a CIPA - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, de acordo com a NR 5, marque a afirmativa INCORRETA.
		
	 
	Realizar, periodicamente, verificações nos ambientes e condições de trabalho, visando ações que aumentem a produtividade.
	
	Realizar, periodicamente, verificações nos ambientes e condições de trabalho visando identificação de situações que venham a trazer riscos para a segurança e saúde dos trabalhadores.
	
	Identificar os riscos do processo de trabalho e elaborar o mapa de riscos, com a participação do maior número de trabalhadores, com assessoria do SESMT, onde houver.
	
	Colaborar no desenvolvimento e implementação do PCMSO e PPRA e de outros programas relacionados à segurança e saúde no trabalho.
	
	Elaborar plano de trabalho que possibilite a ação preventiva na solução de problemas de segurança e saúde no trabalho;
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201202612978)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	As empresas privadas e públicas, os órgãos públicos da administração direta e indireta e dos poderes Legislativo e Judiciário, que possuam empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, manterão, obrigatoriamente, Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho - SESMT - NR 4, com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador no local de trabalho, devem:
I - Manter, obrigatoriamente, um médico de serviços especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho.
II- Manter, obrigatoriamente, serviços especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho, com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador no local de trabalho.
III- É facultativo manter os serviços especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho, com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador.
Assinale a alternativa CORRETA:
		
	
	As afirmativas II e III estão corretas.
	 
	Somente a afirmativa II está correta.
	
	As afirmativas I e III estão corretas.
	
	Somente a afirmativa III está correta.
	
	Somente a afirmativa I está correta.
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201202613000)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Para os fins de aplicação desta Norma Regulamentadora - NR 6, considera-se Equipamento de Proteção Individual - EPI, todo dispositivo ou produto, de uso individual utilizado pelo trabalhador, destinado à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho. A empresa é obrigada a fornecer aos empregados, gratuitamente, EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento. Todos têm suas responsabilidades para que essa NR seja cumprida. Podemos afirmar que é de responsabilidade do EMPREGADO, EXCETO:
		
	
	Utilizar o EPI adequado para o serviço que será executado.
	
	Comunicar ao empregador qualquer alteração que o torne impróprio para uso.
	
	Cumprir as determinações do empregador sobre o uso adequado.
	 
	Escolher o EPI adequado para o serviço que será executado.
	
	Responsabilizar-se pela guarda e conservação.
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201202613006)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Para os fins de aplicação desta Norma Regulamentadora - NR 6, considera-se Equipamento de Proteção Individual - EPI, todo dispositivoou produto, de uso individual utilizado pelo trabalhador, destinado à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho. A empresa é obrigada a fornecer aos empregados, gratuitamente, EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento. É de responsabilidade do EMPREGADOR, EXCETO:
		
	 
	responsabilizar-se pela guarda e conservação;
	
	orientar e treinar o trabalhador sobre o uso adequado, guarda e conservação;
	
	adquirir o adequado ao risco de cada atividade;
	
	responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica;
	
	substituir imediatamente, quando danificado ou extraviado;
	
	
	 9a Questão (Ref.: 201202744537)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	A exposição a metais pode ser apresentada sob a forma de pó, ou fumo metálico. A este tipo de risco é enquadrado nos riscos:
		
	
	físicos.
	
	ergonômicos.
	 
	químicos.
	
	bioquímicos.
	
	biológicos.
	
	
	 10a Questão (Ref.: 201202744514)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Quando falamos em diagnóstico e prevenção das doenças ocupacionais, a partir do estudo e do controle do homem e seu ambiente de trabalho, estamos relacionando esta dissertação à:
		
	 
	higiene do trabalho.
	
	saúde e desempenho profissional.
	
	saúde e limpeza urbana.
	
	reciclagem e sustentabilidade privada.
	
	higiene pessoal.