Prova Ergonomia, Higiene e SMS-AV

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1 Marcar para revisão No Brasil, a Associação Brasileira de Normas Técnicas ABNT traduziu e publicou a Norma Brasileira de Gestão de Segurança e Saúde Ocupacional. Marque abaixo a única opção que representa esta NBR A NBR ISO 9001 NBR ISO 14001 NBR ISO 16001 D NBR ISO 22001 E NBR ISO 45001 2 Marcar para revisão acidente de trabalho é regulamentado através de legislação específica. Art. 20 da Lei 8213/91, estabelece que se consideram acidentes do trabalho as seguintes entidades mórbidas: A Doença profissional e doença do trabalho. Doença degenerativa. c Doença inerente a grupo etário. D Doença endêmica adquirida por segurado habitante de região em que ela se desenvolva. E Doença que não produza incapacidade laborativa. 3 Marcar para revisão A classificação de uma atividade laboral como insalubre requer alguns cuidados. Inicialmente, a sua condição como atividade insalubre deve estar bem caracterizada e amparada pelas disposições da Norma Regulamentadora N° 15. Mas essa condição precisa também ser atestada através de: A Por relatório da fiscalização do ministério do trabalho e previdência. Por declaração formal assinada pelo colegiado de diretores da organização. Um laudo de técnico de um engenheiro ou médico do trabalho habilitadoD Um laudo técnico e operacional emitido por uma auditoria externa E Um receituário médico simples, emitido pelo médico do trabalho. 4 Marcar para revisão É um fato bem conhecido de todos os gestores de organizações produtivas que os ambientes de trabalho representam oportunidades para que sejam implementadas diversas intervenções ergonômicas a fim de deixá-los mais saudáveis e seguros. Com base nesse entendimento, é possível afirmar que: Nem todos os pontos críticos presentes em postos de trabalho que exigem um tratamento A muito particular podem provocar impactos sobre a saúde e a segurança de trabalhadores. A justificativa da aplicação da norma de ergonomia em empresas se dá muito mais para a correção do que para a prevenção de problemas. Todos os empregados de uma firma devem realizar as suas tarefas com segurança, c eficiência e conforto sem precisar ter acesso aos conhecimentos ergonômicos. Todos os problemas existentes em cada posto de trabalho podem ser identificados D rapidamente. Os trabalhadores possuem direito de cobrar de sua empresa melhores condições de E trabalho que visem ao bem-estar deles. 5 Marcar para revisão São muitas mudanças existentes no cenário mundial nos últimos anos que provocaram mudanças significativas dentro dos ambientes corporativos. Certamente, uma delas atinge a necessidade de revisão e possível atualização de sistemas de gestão, com todos os seus recursos a serem administrados. Assinale a alternativa que dá suporte este contexto: comprometimento em relação aos cuidados com a saúde e segurança de recursos A humanos é uma decisão estratégica para muitas firmas. Existem espaços em mercados altamente disputados para empresas que atuam com B pouca eficiência em decisões que envolvem a sobrevivência do próprio negócios. As empresas não devem cuidar dos interesses de clientes (internos e externos) e C parceiros independentes de forma estratégica, pois as próprias estratégias de negócio empresariais merecem prioridade em qualquer contexto. Aspectos ambientais que envolvem a sustentabilidade e geração de resíduos industriais D são mais relevantes do que questões que envolvem a saúde e segurança. A continuidade dos negócios das empresas depende de uma visão mais arriscada e de E curto prazo porque os sistemas de gestão são projetados para responderem aos interesses de demanda e consumo por parte dos clientes. 6 Marcar para revisão Os ambientes de trabalho apresentam diversos riscos, sejam de natureza física, química, biológica, ergonômica ou mesmo de acidentes. Desta forma, marque a única opção onde todos os agentessão de natureza física: A Pressões anormais, calor e radiações ionizantes Ruído, máquinas desprotegidas e radiações ionizantes c Radiações não ionizantes, poeiras minerais e bacilos D Névoas, vapores e bactérias E Estresse, animais peçonhentos e vírus 7 Marcar para revisão A organização deve implementar um processo para eliminar os perigos de risco e reduzir os riscos de saúde e segurança do trabalho SST, adotando a hierarquia de controles. Ocupa a última posição na hierarquia de controles. A Uso de Equipamento de proteção individual ¿ EPI. Eliminação do perigo. Substituição do processo por processos, operações, materiais e equipamentos menos perigosos. D Adoção de controles de engenharia e reorganização do trabalho. E Adoção de controles administrativos, incluindo treinamento. 8 Marcar para revisão Existem vários órgãos federais, agências reguladoras, e outras organizações públicas ou privadas atuando na preservação do meio ambiente, executando ações de fiscalização, normatização ou campanhas de orientação, entre outras ações. Duas organizações públicas que executam atividades de fiscalização o ICMBIO e o IBAMA são órgãos federais voltados para a fiscalização da legislação e regulamentação relacionada ao Meio Ambiente, dentro de suas respectivas competências: A Situações que podem causar danos ou perdas para a organização. Eventos já ocorridos no passado e que provocaram mortes. c situações que podem evitar danos ou perdas para as pessoas. D Eventos que provocarão mortes na organização no futuro. E situações que podem causar danos ou perdas para as pessoas.9 Marcar para revisão Os ergonomistas contribuem para o planejamento, projeto e a avaliação de tarefas, assim como para os postos de trabalho, os produtos, os ambientes e os sistemas, a fim de torná-los Prova AV Ergonomia, Higiene e Segurança Do Trabalho T enquanto se sua os seguintes e a única alternativa correta. I. comportamento de risco são ações e atitudes assumidas eventualmente por trabalhadores em certos momentos do dia que, na maioria dos casos, não causam paradas no trabalho. 00 35 38 II. Na indústria, é comum a identificação de problemas de postura, principalmente quando os Ocultar hora min seg trabalhadores ficam muito tempo sentados. III. Os comportamentos de risco também surgem quando o trabalhador opta por não utilizar os EPIs. Questão 8 de 10 A Apenas o item está correto. 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Apenas item está correto. Respondidas (10) Em branco (0) Apenas o item III está correto. Finalizar prova D Os itens e III estão corretos. E Todos os itens estão corretos. 10 Marcar para revisão Um auditor precisa estar atualizado acerca das alterações nas normas de auditoria. É comum as empresas contratarem um auditor para analisar os dados e informações, atividades, áreas, entre outros aspectos, com a finalidade de demonstrar total independência do processo de auditoria. Está correto afirmar que um auditor deve: A Identificar todas as fontes que podem gerar uma conformidade. Registrar as evidências objetivas relativas ao problema detectado, mas sem listar B documentos, materiais, registros e qualquer outra informação relevante ao que estiver sendo auditado. Ver as não conformidades e punir o responsável no momento em que forem encontradas. D Apontar somente o problema, mas sem levantar as informações relacionadas com ele. E Preencher um relatório de não conformidade.