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Parte superior do formulário Retornar INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO Lupa 1a Questão (Ref.: 201607697926) Fórum de Dúvidas (5 de 19) Saiba (2 de 6) A função administrativa de direção no nível intermediário recebe o nome de gerência e se incumbe de dirigir o comportamento das pessoas para o alcance dos objetivos empresariais. A gerência é uma atividade voltada para as pessoas e se fundamenta na: Motivação, Planejamento e Comunicação. Motivação, Liderança e Comunicação. Motivação, Liderança e Controle. Motivação, Liderança e Planejamento. Planejamento, Liderança e Comunicação. Gabarito Comentado Gabarito Comentado Gabarito Comentado 2a Questão (Ref.: 201607549511) Fórum de Dúvidas (1 de 19) Saiba (1 de 6) De acordo com a Hierarquia das necessidades de Maslow, apresentada na função administrativa Direção, assinale a alternativa que apresenta um exemplo de atendimento das necessidades social: segurança no trabalho e vínculo estável com a organização. responsabilidades aumentadas, prestígio, reconhecimento e status. oportunidade de desenvolvimento, desafios, criatividade e autonomia. horário de trabalho, condições de trabalho confortáveis e salário-base. bom ambiente de trabalho, cooperação e sociabilidade entre todos. Gabarito Comentado Gabarito Comentado 3a Questão (Ref.: 201607786299) Fórum de Dúvidas (1 de 19) Saiba (1 de 6) De acordo com a teoria dos dois fatores de Douglas McGregor, assinale a opção que NÃO representa uma caracterísitca da Teoria Y. O gestor Y tende a dar mais liberdade e responsabilidade aos subordinados. Teoria Y McGregor descreve a integração entre os objetivos individuais e organizacionais. Por confiarem em seus líderes, os funcionários Y preferem ser dirigidos. O gestor Y tende a agir de forma mais participativa. O gestor Y acredita que as pessoas são dedicadas e possuem iniciativa. Gabarito Comentado Gabarito Comentado 4a Questão (Ref.: 201608223038) Fórum de Dúvidas (2 de 19) Saiba (6) Frederick Herzberg ficou conhecido pelos estudos sobre motivação humana. Seus estudos levaram a construção da Teoria dos dois fatores de Herzberg. Sobre os fatores higiênicos dessa teoria, leia com atenção as afirmativas abaixo e depois responda o que se pede: I - Segundo a sua teoria, a satisfação e a insatisfação no trabalho decorrem de dois conjuntos substancialmente diferentes e separados de fatores: os de higiene e os de motivação. II - Os fatores de higiene são aqueles cuja ausência cria insatisfação. III - São exemplos de Fatores de Higiene: como as condições de trabalho, salário, status e segurança), IV - Os aspectos insatisfatórios diziam respeito às condições dentro das quais o trabalho era executado (fatores extrínsecos ou higiênicos). Sobre as afirmativas acima, marque a resposta correta: Somente as afirmativas II, III e IV estão corretas e a afirmativa I está incorreta. Somente as afirmativas I, II e III estão corretas e a afirmativa IV está incorreta. Somente as afirmativas I, III e IV estão corretas e a afirmativa II está incorreta. As afirmativas I, II, III IV estão corretas. Somente as afirmativas I, II e IV estão corretas e as afirmativas III está incorreta. Gabarito Comentado Gabarito Comentado Gabarito Comentado 5a Questão (Ref.: 201607697940) Fórum de Dúvidas (1 de 19) Saiba (1 de 6) A direção constitui a função de acionar, de fazer acontecer, de dinamizar a empresa, portanto está relacionada com a ação. Assinale a alternativa que apresenta os dois estilos de direção: Teoria X e Teoria Y. Teoria X e Motivacional. Teoria X e Higiênico. Higiênico e Teoria Y. Motivacional e Teoria Y. Gabarito Comentado 6a Questão (Ref.: 201608261806) Fórum de Dúvidas (2 de 19) Saiba (1 de 6) Sobre a Liderança Situacional ou Contingencial, é correto afirmar que: I - Investigaram quais circunstâncias situacionais influenciavam a eficácia do líder. II - Partia da premissa de que os líderes nascem com características individuais que os diferenciam de outras III - Seus estudos objetivaram a identificação dos traços e características individuais dos líderes, como iniciativa, determinação, inteligência, etc. As afirmativas I e II estão corretas Somente a afirmativa I está correta Somente a afirmativa III está correta As afirmativas II e III estão corretas Somente a afirmativa II está correta Gabarito Comentado 7a Questão (Ref.: 201607549496) Fórum de Dúvidas (5 de 19) Saiba (2 de 6) Baseado no conceito da função administrativa Direção, assinale a alternativa FALSA. Autoridade é poder legítimo exercido a partir da posição ou cargo. Os subordinados aceitam todas as ordens, legítimas ou não. O poder pertence à organização e é exercida pelo ocupante do cargo. Dirigir é exercer autoridade e ser responsável pelas decisões que tomar. A direção formal é conferida a um ocupante de cargo. Gabarito Comentado Gabarito Comentado 8a Questão (Ref.: 201608275266) Fórum de Dúvidas (2 de 19) Saiba (6) Analise as alternativas a seguir, assinalando V - para as verdadeiras e F - para as falsas. ( ) - Frederick Herzberg ficou conhecido pelos estudos sobre motivação humana. Segundo a sua teoria, a satisfação e a insatisfação no trabalho decorrem de dois conjuntos substancialmente diferentes e separados de fatores: os de higiene (como as condições de trabalho, salário, status e segurança), cuja ausência cria insatisfação; e os de motivação (realização, reconhecimento, satisfação no trabalho, responsabilidade e desenvolvimento pessoal), que são necessários à satisfação. ( ) - Segundo a teoria de Herzberg os aspectos satisfatórios estavam mais relacionados ao conteúdo do trabalho (denominados fatores intrínsecos ou de motivação), enquanto os aspectos insatisfatórios diziam respeito às condições dentro das quais o trabalho era executado (fatores extrínsecos ou higiênicos). ( ) - Todo comportamento humano é causado, motivado e orientado por objetivos pessoais e pode ser explicado por meio do ciclo motivacional: equilíbrio interno, estímulo ou incentivo, necessidade, tensão, comportamento ou ação e satisfação da necessidade ou frustração ou ainda compensação por meio de outro comportamento derivativo. ( ) - Cada vez se enfatiza mais os grupos e as equipes e não apenas o comportamento individualizado. As equipes são mais do que simplesmente grupos de pessoas. Assinale a ÙNICA alternativa que representa a correta sequência: V, V, V, F V, F, V, V F, F, V, V V, V, F, F V, V, V, V Gabarito Comentado Gabarito Comentado Retornar Parte inferior do formulário
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