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Curso: LOG _ MKT _ PGER _ RH _ GCOM _ GFIN _ GPUB Série: DP Disciplina: Comportamento Organizacional Versão: 377202 Data da prova: 25/05/2016 Questão Respostacorreta Gabarito Comentado 1 D A alternativa ‘d’ está correta. A estrutura organizacional pode ser definida como um processo de gerenciamento que serve para atingir os objetivos organizacionais. Dessa forma, a estrutura de uma organização é o produto do processo de divisão do trabalho e da definição de meios para coordenar o trabalho. 2 B A alternativa ‘b’ descreve corretamente a definição do termo personalidade. Esta é definida pelos autores da psicologia como um elemento que determina a forma como cada um se comporta e percebe a realidade de seu entorno. 3 A A alternativa ‘a’ está correta, pois o Grupo se define apenas pela aglomeração de pessoas num determinado espaço físico sem ter um objetivo comum entre elas. Ao passo que o Grupo Psicológico consiste num fenômeno em que as pessoas envolvidas mantêm interação e compartilham de um objetivo comum. 4 E A alternativa ‘e’ está correta, porque a Nova Administração tem como objetivo fazer com que os colaboradores de uma organização sintam- se satisfeitos no/com o trabalho. Sabe-se que quanto mais satisfação o colaborador sente, mais rende em sua função e com isso cria condições de sucesso para a organização. 5 C A alternativa ‘c’ está correta, pois a gestão do conhecimento é uma forma pró-ativa de lidar com as constantes mudanças que acometem a sociedade atual e as organizações 6 E A alternativa ‘e’ está correta, pois as proposições I e III são verdadeiras. A proposição I descreve corretamente a Abordagem Clássica. A proposição III descreve a proposta teórica de Maslow. 7 A A alternativa ‘a’ está correta, pois os grupos informais são formados por afinidades afetivas e não pela organização do trabalho. 8 E A alternativa ‘e’ está correta, pois sabe-se que o sucesso de uma organização depende de tomadas de decisões corretas e precisas. Portanto, decidir algo em nome da empresa é algo que gera muito estresse. 9 D A alternativa ‘d’ está correta, pois as proposições I e II são verdadeiras ao afirmar uma constatação dos especialistas: quanto mais satisfeito está o colaborador, mais renderá no trabalho e com isso mais chance de a organização dar certo. 10 B A alternativa ‘b’ está correta. Freud foi um pesquisador da psique humana e deu profunda ênfase aos processos inconscientes como determinantes comportamentais dos seres humanos. No inconsciente estavam depositados elementos da história infantil que faziam com que uma pessoa se comportasse de uma determinada forma na vida adulta.
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