AV2 PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL

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Avaliação: GST0917_AV2_201607117347 » PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL
	Tipo de Avaliação: AV2
	Aluno: 201607117347 - BRUNO FERREIRA DA SILVA
	Professor:
	ANGELA MOREIRA UTCHITEL
	Turma: 9012/AL
	Nota da Prova: 6,0 de 10,0  Nota do Trab.:    Nota de Partic.:  Data: 03/06/2017 09:16:48
	
	 1a Questão (Ref.: 201607698094)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Por que a aspiração e poder sonhar são fundamentais para a vida humana?
		
	 
	Porque é isto que dá sentido à vida.
	
	Porque não devemos ter objetivos traçados de forma clara.
	
	Porque não devemos prestar atenção às nossas habilidades e sentimentos.
	
	Porque devemos deixar as dificuldades no meio do caminho.
	
	Porque desperdiçamos tempo quando aspiramos por um ideal.
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201607695632)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	São exemplos de Instituições de Ensino Superior (IES), EXCETO:
		
	
	Universidades Públicas
	 
	Escolas Técnicas
	
	Faculdades
	
	Centros Universitários
	
	Universidades Privadas
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201607374389)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Há três estilos de aprendizagem. Cada uma das pessoas têm mais facilidade para aprender de uma forma ou de outra. O ideal é que o aluno identifique qual estilo tem menos inclinação e equilibre os três estilos presentes na aprendizagem para que tenha o máximo de aproveitamento. Marque os três estilos que, conceitualmente, estão presentes na aprendizagem.
		
	 
	visual - auditivo - cinestésico
	
	visual - cinestésico - instrucional
	
	individual - coletivo - cinestésico
	
	auditivo - dinâmico - coletivo
	
	cinestésico - instrucional - individual
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201607398216)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	O serviço em que uma instituição financeira empresta dinheiro para o cliente utilizar conforme desejar, sem uma finalidade específica, e, em troca, o cliente paga juros pelo serviço é conhecido como:
		
	
	Garantia.
	
	Leasing.
	 
	Empréstimo Pessoal.
	 
	Financiamento.
	
	Crédito.
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201607398591)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Ana decidiu investir parte de sua receita em uma aplicação a longo prazo para no futuro custear os estudos de seu filho. Já  Rafael costuma aplicar 30% de sua receita de forma diversificada, ou seja, 10% em renda fixa, 10% em fundos mistos e 10% na caderneta de poupança. Desta forma, diante do exposto, assinale a alternativa que identifica o perfil de Ana e Rafael respectivamente:
		
	
	investidor moderado - investidor agressivo
	
	investidor conservador - investidor agressivo
	
	investidor moderado - investidor conservador
	 
	investidor conservador -investidor  moderado
	
	investidor agressivo - investidor conservador
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201607956105)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	As relações interpessoais no contexto de trabalho se desenvolvem na constante interação entre as pessoas. Essas relações podem se apresentar de forma harmoniosa ou, em alguns momentos, de forma conflituosa. Dentre as forças que RESTRINGEM o bom desenvolvimento das relações interpessoais, destaca-se:
		
	
	A Iniciativa
	
	O Apoio
	
	A Empatia
	 
	A Motivação
	 
	A Manipulação
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201607733417)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	"É a capacidade para atuar em variadas formas de atividades, aplicações e estudos. É essencial para compreender, aceitar e adaptar-se ao contexto, de forma que todos estejam aptos para mudanças rápidas, sejam elas estratégicas, táticas ou operacionais." Tendo como base as habilidades, competências e características exigidas dos profissionais no atual mercado de trabalho, assinale a alternativa que atende ao conceito constante do texto em destaque.
		
	
	Resiliência
	 
	Empregabilidade
	 
	Flexibilidade
	
	Assertividade
	
	Comprometimento
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201607698927)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	Conjunto de órgãos, serviços e agentes do Estado que procuram satisfazer as necessidades da sociedade, tais como educação, cultura, segurança, saúde, etc. É a gestão dos interesses públicos por meio da prestação de serviços públicos. Essa iniciativa está dividida em? Marque alternativa CORRETA.
		
	 
	Planejamento Direto e Indireto
	
	Controle Indireto e Direto
	 
	Administração Direta e Indireta
	
	Coordenação Indireta e Direta
	
	Organização Indireta e Direta
	
	
	 9a Questão (Ref.: 201607356986)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Pode-se dizer que o brainstorming é:
		
	 
	uma das técnicas mais eficazes para solucionar problemas ou gerar inovação
	
	O emprego da competência em determinada atividade
	
	um conjunto de informações levantadas na concorrência para descobrir as melhores práticas
	
	uma técnica grupal para identificação de problemas
	
	a ausência de criatividade
	
	
	 10a Questão (Ref.: 201607702927)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	O Currículo é um documento que sintetiza qualificações, competências e objetivos das pessoas. Entre as várias informações que colocamos em um currículo, encontramos o item "Aprimoramento". Indique qual definição está relacionada ao item mencionado: (assinale a alternativa correta)
		
	 
	Deve-se indicar os cursos/certificações/títulos que complementam sua formação tradicional. Por exemplo, nesse item podem ser inseridos cursos de informática e/ou idiomas.
	
	Deve-se selecionar e indicar as empresas que você trabalhou anteriormente. Comumente, destaca-se de 2 a 5 empresas trabalhadas - que preferencialmente tenham relação com o cargo pretendido.
	
	Deve-se mencionar que o salário é um item "a combinar".
	
	Deve-se ressaltar nesse item participações suas em projetos, mesmo que não tenham tido sua participação direta.
	
	Deve-se ressaltar apenas sua formação acadêmica (graduação) ou cursos de pós.