Equipamento de Proteção Individual EPI

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EPI’S
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NORMA REGULAMENTADORA 6
Criação
Portaria GM n.º 3.214, de 08 de junho de 1978 
Publicação
D.O.U.
06/07/78 
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QUAL A SUA FINALIDADE?
Para os fins de aplicação desta Norma Regulamentadora - NR, considera-se Equipamento de Proteção Individual - 
EPI, todo dispositivo ou produto, de uso individual utilizado pelo trabalhador, destinado à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho.
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A empresa é obrigada a fornecer aos empregados, gratuitamente, EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento, nas seguintes circunstâncias: 
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De acordo com item 6.6.1 É Dever do empregador:
a) sempre que as medidas de ordem geral não ofereçam completa proteção contra os riscos de acidentes do trabalho ou de doenças profissionais e do trabalho; 
b) enquanto as medidas de proteção coletiva estiverem sendo implantadas; e, 
c) para atender a situações de emergência. 
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De acordo com item 6.7 É dever do funcionário :
	Utilizar os epi’s apenas para o trabalho;
	Responsabilizar-se pela sua conservação;
	Comunicar ao empregador qualquer alteração;
	Utilizar de maneira adequada;
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PRINCIPAIS (EPI’S) UTILIZADOS NA CONSTRUÇÃO CIVIL.
- Capacete de segurança;
- Protetor auditivo tipo plug;
- Protetor auditivo tipo concha;
- Botina de segurança;
- Máscara para poeira;
- Máscara para produtos químicos;
- Cinto de segurança tipo pára-quedista;
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- Luva de raspa;
- Luva de látex;
- Viseira de proteção;
- Óculos de proteção;
 Filtro solar;
 Cone
- Tela de proteção;
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O QUE FAZER QUANDO O FUNCIONÁRIO NÃO QUISER USAR EPI?
Essa situação é bem comum no dia a dia de trabalho. O pessoal da Segurança do Trabalho ( SESMT) e da CIPA, são cobrados por isso. E muitas vezes ficam chateados por não conseguirem fazer alguns dos funcionários usarem os EPI’s.
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Compete ao empregador dirigir a forma como o trabalho é conduzido (Artigo 2 da *CLT). Cabe a ele a responsabilidade pelo fazer, e pelo não fazer (omissão). Até por que, se a fiscalização flagrar o funcionário sem EPI a culpa e a multa será do empregador. Então de um jeito ou de outro ele tem fazer cumprir o uso do EPI.
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Os dados estatísticos de Acidentes de Trabalho de 2011 divulgados pelo Ministério da Previdência Social indicam, em comparação com os dos anos anteriores, um pequeno aumento no número de acidentes de trabalho registrados.
     O número total de acidentes de trabalho registrados no Brasil aumentou de 709.474 casos em 2010 para 711.164 em 2011.
Acidentes de trabalho
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Acidentes de trabalho
 O.
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	O número de óbitos também registrou aumento: de 2.753 mortes registradas em 2010, o número subiu para 2.884 em 2011. O número de acidentes típicos seguiu a mesma tendência, os quais passaram de 417.167 em 2010 para 423.167 registros em 2011.
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 A construção civil
construção civil, com 54.664 registros, se encontram dentre os com maior número absoluto de acidentes de trabalho e 2010.