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16/11/2017 Conteúdo Interativo
http://estacio.webaula.com.br/Classroom/index.html?id=2232888&classId=870519&topicId=819718&p0=03c7c0ace395d80182db07ae2c30f034&… 1/3
O plano de carreira é o caminho através do qual o empregado pode crescer dentro de uma empresa,
constituindo-se no instrumento que define as trajetórias de carreiras existentes na empresa.O principal
objetivo de um plano de carreira é reter talentos presentes nas corporações. Isso possibilita programar o
tempo necessário para alcançar objetivos e avaliar os conhecimentos para realização de projetos. Em
relação ao plano de carreiras, tem-se que
¿Empreendedorismo é o estudo voltado para o desenvolvimento de competências e habilidades
relacionadas à criação de um projeto (técnico, científico, empresarial). Tem origem no termo
empreender que significa realizar, fazer ou executar. Sobre este tema, assinale a única alternativa que
NÃO se adequa ao conceito.
Maria pretende se dedicar à prestação de serviços no setor de estética pessoal. Para que tenha sucesso
no seu novo negócio, Maria deverá desenvolver algumas características próprias . Qual das alternativas
abaixo contém as principais características pessoais necessárias à Maria?
A demissão é um fato que pode acontecer com qualquer profissional. A empresa pode demitir por
diversos fatores, como por exemplo, contenção de despesas. O profissional por sua vez pode perder o
PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL
 GST0918_A8_201708424431_V1
 
 
Lupa Calc.
 
 
Vídeo
 
PPT
 
MP3
 
Aluno: LUCIANA PATRCIA SANTO SANTOS GOMES Matrícula: 201708424431
Disciplina: GST0918 - PLANEJ. DE CARREIRA Período Acad.: 2017.3 EAD (G) / EX
 
 
Prezado (a) Aluno(a),
 
Você fará agora seu EXERCÍCIO DE FIXAÇÃO! Lembre-se que este exercício é opcional, mas não valerá ponto para sua avaliação. O
mesmo será composto de questões de múltipla escolha (3).
Após a finalização do exercício, você terá acesso ao gabarito. Aproveite para se familiarizar com este modelo de questões que será usado na
sua AV e AVS.
 
1.
 são estabelecidas, neste documento, as condições e os requisitos para a promoção dos empregados.
 potencializa aos colaboradores autonomia para progredirem na carreira.
se restringe aos diretores da empresa porque eles são os responsáveis pela carreira de seus subordinados.
estruturar os cargos, nesse documento, é rígida, de tal forma que todos os colaboradores realizam as atividades de
maneira rotineira e padronizada.
é opcional a sua associação com os demais programas da área de RH.
2.
Todo grande projeto depende da figura do empreendedor: indivíduo que apresenta determinadas habilidades e
competência para criar, abrir e gerir um negócio, obtendo resultados positivos.
 
Um empreendedor demonstra características como coragem para assumir riscos, embora algumas vezes possa
desistir diante das primeiras dificuldades encontradas.
Empreendedorismo é atitude. Por isso, para ser empreendedor é preciso sair da zona de conforto e ir à luta.
São algumas das características do empreendedor: criatividade, capacidade de organização e planejamento,
responsabilidade, capacidade de liderança.
 
Quem empreende é sempre inquieto e tem consigo o desejo de fazer diferente, de aproveitar a oportunidade e
melhorar o que já existe.
 Gabarito Comentado Gabarito Comentado Gabarito Comentado
3.
conhecimento do negócio, habilidade, liderança e competitividade.
 conhecimento do negócio, organização, persistência e inovação.
competitividade, organização, habilidade e persistência.
competitividade, ambição, persistência e liderança.
liderança, conhecimento do negócio, ambição e inovação.
 Gabarito Comentado Gabarito Comentado Gabarito Comentado
4.
16/11/2017 Conteúdo Interativo
http://estacio.webaula.com.br/Classroom/index.html?id=2232888&classId=870519&topicId=819718&p0=03c7c0ace395d80182db07ae2c30f034&… 2/3
emprego também por diversos fatores, como por exemplo, obsolescência técnica. Assinale a alternativa
que expresse como a empregabilidade pode ser gerida pelo trabalhador.
Ainda não existe um consenso sobre quais são as características, ou comportamentos, que definem uma
pessoa mais empreendedora que as demais. Discute-se ainda se é possível ensinar alguém a ser
empreendedor, e se sim, qual seria a melhor metodologia ou processo para tal. Entendendo
empreendedorismo como um processo por meio do qual as pessoas perseguem oportunidades, usam
(e/ou buscam) recursos para criar valor a partir de suas ideias, ser empreendedor é acima de tudo lidar
com incertezas, é fazer acontecer.
A respeito de empreendedorismo e suas características, assinale a opção correta:
José da Silva se formou em 2014 e deste então está estudando, pois sonha atuar como Perito Policial.
Caso obtenha sucesso em sua empreitada, José será considerado um: (assinale a alternativa correta)
"Ries é um (ex)programador conhecido por falar sobre a sua metodologia Lean Startup (que lhe rendeu
um grande livro) e pelo seu blog. Resumindo bastante, ele foi um dos fundadores e o principal
programador de uma empresa que passou 6 meses desenvolvendo um produto que ninguém queria
usar. Péssimo né?! Não para ele, que utilizou essa experiência para aprender e fazer algo totalmente
novo e que vem revolucionando a forma como novas empresas se colocam no mercado! Fonte: <
http://blog.luz.vc/inspiracao/3-historias-de-fracasso-essenciais-para-o-sucesso-de-grandes-
empreendedores/>
A partir das características de um empreendedor, assinale a afirmação que expressa a análise adequada
do texto apresentado:
Administração pública é o conjunto de órgãos, serviços e agentes do Estado que procuram satisfazer as
necessidades da sociedade, tais como educação, cultura, segurança, saúde, etc. Em outras palavras,
Ter visão corporativa e procurar crescimento vertical.
Acreditar na visão organizacional e ¿vestir a camisa da empresa¿.
 Acreditar no próprio potencial e se manter capacitado para as adversidades do mercado.
Não dá para gerir uma vez que o emprego depende da mutabilidade do mercado.
 Todas as alternativas estão corretas.
5.
 
O empreendedor está associado à promoção de inovações por meio do aproveitamento de oportunidades
empreendedoras.
 
Os empreendedores possuem características que os diferenciam das demais pessoas, possuem um dom, nascem
prontos e são muito criativos.
O empreendedor é um indivíduo promotor de mudanças, de comportamento inato, portador de traços que não se
aprendem.
Embora não gere impactos sociais, o empreendedorismo promove mudanças nas empresas e no ambiente de
negócios.
Devido à crise econômica e ao pequeno número de empresas de empreendedores na economia informal, o
empreendedorismo está em baixa no Brasil.
6.
Trabalhador Avulso
Empregado Público
Trabalhador Doméstico
Trabalhador Celetista
 Servidor Público
 Gabarito Comentado Gabarito Comentado
7.
Ries é empreendedor mas não é inovador.
 
Ries é um empreendedor, pois com feedback e o conhecimento do seu próprio desempenho aprendeu com seus
erros.
Ries não é um empreendedor, pois apresentou elevado grau de persistência esquecendo-se de resolver o principal
problema.
Ries é um empreendedor, pois fugiu dos riscos para evitar problemas.
Ries não é empreendedor pois não apresentou criatividade.
 Gabarito Comentado Gabarito Comentado
8.
16/11/2017 Conteúdo Interativo
http://estacio.webaula.com.br/Classroom/index.html?id=2232888&classId=870519&topicId=819718&p0=03c7c0ace395d80182db07ae2c30f034&… 3/3
administração pública é a gestão dos interesses públicos por meio da prestação de serviços públicos,
sendo dividida em administração direta e indireta. A Administração pública que é formada pelas
entidades que representam o braço empresarial do Estado, que concorrem de igual para igualcom o
mercado privado, como o Banco do Brasil, Petrobrás e BNDES, fazendo com que em alguns setores da
economia o Estado resolveu investir, é denominada de:
Administração por objetivo
Administração direta
 Administração indireta
Administração competitiva
 Administração privada
Legenda: Questão não respondida Questão não gravada Questão gravada
Exercício inciado em 16/11/2017 17:51:24.