AVALIANDO O APRENDIZADO

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1a Questão (Ref.: 201604095879)
	Pontos: 0,0  / 0,1
	A respeito da Comunicação Interpessoal na empresa pode-se afirmar que
		
	
	se utiliza apenas de canais informais de comunicação.
	
	se realiza através do contato, mediado ou não, entre duas ou mais pessoas que podem ter seus papéis de receptor e emissor exercidos de modo recíproco.
	 
	é a relação da empresa, exclusivamente, com seu público interno.
	 
	é um recurso de grande importância, mas não atinge o status de recurso estratégico de gestão, pois pouco tem a ver com a coesão do funcionamento da organização.
	
	se realiza somente quando uma área, divisão ou unidade relaciona-se com outra para a transmissão de dados ou troca de informações.
		
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201604095871)
	Pontos: 0,0  / 0,1
	Em sistemas de direção contemporâneos, orientados pelo forte comprometimento dos colaboradores com trabalho em equipe, inovação e realização de metas coletivas, a comunicação é:
		
	 
	importante para a organização, com sentido vertical ascendente
	 
	central para a organização, com sentido multidirecional
	
	importante para a organização, com sentido horizontal bidirecional
	
	fundamental para a organização, com sentido horizontal unidirecional
	
	secundária para a organização, com sentido vertical descendente
		
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201604115879)
	Pontos: 0,0  / 0,1
	Leia as afirmativas abaixo sobre a cultura organizacional:
I. Determina a maneira como a organização irá planejar, liderar, organizar, controlar e coordenar seus recursos a fim de atingir o seu objetivo esperado.
II. Influencia o comportamento e as atitudes dos seus profissionais.
III. É um dos fatores que não interferem na forma como a organização elabora e conduz a sua comunicação.
IV. Consiste na maneira como os colaboradores percebem a organização.
 
Está correto o que se afirma em:
		
	
	I, II e III
	 
	I e II
	
	III e IV
	
	II e III
	 
	II, III e IV
		
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201604158180)
	Pontos: 0,1  / 0,1
	No modelo tradicional de comunicação, é correto afirmar que:
		
	
	O receptor detém e transmite a mensagem, enquanto que o emissor deve ser compreendido como aquele que a recebe e a decodifica.
	
	Tanto o receptor quanto o emissor são agentes passivos e dependentes do canal.
	
	O emissor é aquele que detém e fica com a mensagem, enquanto o receptor não a recebe e, por isso, não decodifica.
	 
	O emissor deve ser compreendido como aquele que detém e transmite a mensagem, enquanto o receptor a recebe e a decodifica.
	
	O receptor é aquele que adquire a mensagem através de contatos audiovisuais, enquanto que o receptor apenas decodifica a mensagem pelo canal.
		
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201604158174)
	Pontos: 0,0  / 0,1
	Sobre o conceito de comunicação organizacional, assinale a alternativa incorreta:
		
	
	Refere-se à necessidade de a comunicação ser entendida muito além da mera transmissão de informações.
	
	Refere-se à troca de informações, passando pela definição de campo, área de conhecimento e até disciplina, e também a ideia de compartilhamento, de comunhão de ideias.
	
	Refere-se ao ato de comunhão de ideias e o estabelecimento de um diálogo.
	 
	A complexidade da comunicação no ambiente corporativo deve e vai muito além da transmissão da informação.
	 
	Refere-se à comunicação de forma passiva e direta.