Contestação em Reclamação Trabalhista

Prévia do material em texto

XVII EXAME DE ORDEM UNIFICADO – PADRÃO DE RESPOSTA– DIREITO DO TRABALHO 
TRABALHO 
 
 
1 EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DO TRABALHO DA 99 ª 
2 VARA DO TRABALHO DE BELÉM 
3 
4 (Espaço de 5 linhas) 
5 
6 Processo nº XX 
7 
8 BANCO DINHEIRO BOM S.A., pessoa jurídica de direito privado, 
9 inscrita no CNPJ sob o nº..., com sede no (endereço e CEP), por seu advogado 
10 que esta subscreve (procuração anexa), endereço completo, vem, à presença 
11 de Vossa Excelência, nos autos da Reclamação Trabalhista (RT) que lhe move 
12 PAULA, com fulcro no artigo (art.) 847 da Consolidação das Leis do Trabalho 
13 (CLT), combinado com os artigos 336 e seguintes do Código de Processo Civil 
14 (CPC) aplicados supletiva e subsidiariamente ao Processo do Trabalho por força 
15 dos Artigos 15,CPC e 769, CLT, apresentar CONTESTAÇÃO, pelos motivos 
16 de fato e de direito a seguir expostos: 
17 
18 I- DOS FATOS 
19 A empregada Paula foi contratada pela Reclamada para exercer a função 
20 de gerente geral em uma agência de pequeno porte. Agência esta que atendia 
21 apenas clientes pessoa física. 
22 Paula era responsável por controlar o desempenho profissional e a jornada 
23 de trabalho dos funcionários de sua agência, além do desempenho comercial 
24 desta. 
25 Ajuizou a presente reclamação trabalhista em face da Reclamada, aduzindo, 
26 em síntese, que ganhava R$ 8.000,00 mensais, além da gratificação de função no 
27 percentual de 50% a mais que o cargo efetivo. Porém, afirma que seu salário era 
28 menor que o de João Petrônio, que percebia R$ 10.000,00, sendo gerente de 
29 Agência de grande porte atendendo contas de pessoas físicas e jurídicas. Diante 
30 disso, requer a diferença salarial e reflexos. 
 XVII EXAME DE ORDEM UNIFICADO – PADRÃO DE RESPOSTA– DIREITO DO TRABALHO 
TRABALHO 
 
 
31 Alega, ainda, fazer jus a horas extras e reflexos pois trabalhada das 8h às 20h, 
32 de segunda a sexta-feira, com intervalo de 20 minutos. 
33 Requer o pagamento de adicional de transferência porque foi transferida de 
34 São Paulo para Belém, após 1 ano de serviço, tendo lá fixado residência com sua 
35 família. 
36 Pleiteou, por fim, devolução dos descontos relativos ao plano de saúde, que 
37 assinou no ato de admissão e a multa do art. 477, CLT pois foi notificada da 
38 dispensa em 02/03/2015 e a empresa só pagou as verbas rescisórias e efetuou a 
39 homologação da dispensa fora do prazo em 12/03/15. 
40 
41 II- DO MÉRITO 
42 A) DA NÃO CARACTERIZAÇÃO DA EQUIPARAÇÃO SALARIAL E 
43 SEUS REFLEXOS 
44 Como acima relatado, a Reclamante alega fazer jus à equiparação salarial. 
45 Porém, no caso concreto a equiparação salarial é indevida, pois as funções 
46 do Paragonado e Paradigma eram diferentes: a paragonada era gerente de 
47 Pessoas físicas enquanto o modelo cuidada de carteira de Pessoas físicas e 
48 Pessoas jurídicas, não atendendo ao disposto no art. 461, “caput” da CLT e a 
49 Súmula 6, III, do TST. 
50 Outrossim, os trabalhos de Paula e João Petrônio não tinham o mesmo valor, 
51 uma vez que a produtividade distinta, em razão da diferença no porte entre as 
52 agencias. Assim, tendo em vista que a produtividade do modelo era superior não 
53 Faz justa à equiparação salaria, conforme reza o art. 461, §1º, da CLT. 
54 Deste modo, não há que se falar em equiparação salarial e tampouco em 
55 Condenação ao pagamento dos respectivos reflexos. 
56 
57 B) DA NÃO OCORRÊNCIA DE HORAS EXTRAS E REFLEXOS 
58 Alega fazer jus as horas extras e reflexos pois trabalhada das 8h às 20h, de 
59 segunda a sexta-feira, com intervalo de 20 minutos. 
60 Todavia, a hora extra é indevida porque a Reclamante ocupava cargo de 
 XVII EXAME DE ORDEM UNIFICADO – PADRÃO DE RESPOSTA– DIREITO DO TRABALHO 
TRABALHO 
 
 
61 confiança de gerente-geral, sendo autoridade máxima no local, possuindo poder 
62 de gestão e recebendo gratificação de função superior a 40%. 
63 Desta maneira, está inserida na exceção prevista no art. 62, II, e parágrafo 
64 único da CLT, ratificado pela Súmula 287, do TST. 
65 Por tanto, não faz jus a sobrejornada, já que não possui limite de jornada. 
66 
67 C) DO NÃO CABIMENTO DE ADICIONAL DE TRANSFERÊNCIA E 
68 SEUS RESPECTIVOS REFLEXOS 
69 Alega a Reclamante adicional de transferência pois foi transferida de São 
70 Paulo Para Belém, tendo lá fixado residência com sua família. 
71 Ocorre que, nos termos do art. 469, §3º, da CLT corroborado pela Orientação 
72 Jurisprudencial nº 113 da SDI-1 do TST, o pressuposto legal para a percepção 
73 do mencionado adicional é a transferência provisória. 
74 No presente caso, a própria Reclamante informa que ela e sua família 
75 mudaram de Estado, logo, a transferência deixou de ser provisória e passou a 
76 ser definitiva, fato este que descaracteriza o direito ao recebimento do respectivo 
77 adicional . 
78 Portanto, requer a Reclamada a improcedência deste pedido. 
79 
80 D) DO NÃO CABIMENTO DA DEVOLUÇÃO DE DESCONTOS 
81 RELATIVOS AO PLANO DE SAÚDE. 
82 No presente caso, a devolução dos descontos é indevida, primeiramente porque 
83 a própria Reclamante autorizou por escrito e também porque não há prova de 
84 vício de consentimento, havendo inclusive indicação de beneficiários, o que 
85 impede a restituição, conforme OJ nº 160, da SDI-1 do TST, Súmula 343, TST e 
86 art.462, CLT. 
87 Deste modo, requer a improcedência deste pedido. 
88 
89 E) DA NÃO INCIDÊNCIA DA MULTA DO ART. 477 DA CLT. 
90 O pedido de multa do art. 477, CLT deve ser totalmente rechaçado porque 
 XVII EXAME DE ORDEM UNIFICADO – PADRÃO DE RESPOSTA– DIREITO DO TRABALHO 
TRABALHO 
 
 
91 houve pagamento e homologação tempestivos, no prazo de 10 dias, uma vez que 
92 a contagem deve excluir o dia do começo e incluir o dia do vencimento, conforme 
93 OJ 162, da SDI-1 do TST, art. 132, CC/02 (aplicado subsidiariamente por força 
94 do art. 8º, CLT) e art. 477, §6º, b, da CLT. 
95 Sendo assim, requer-se a improcedência. 
96 
97 III- CONCLUSÕES E REQUERIMENTOS FINAIS 
98 Diante do exposto, requer a total improcedência de todos os pedidos 
99 ventilados na exordial 
100 Protesta provar o alegado por todos os meios de prova em direito admitidos 
101 
102 Nesses termos, 
103 pede deferimento. 
104 
105 Local e Data 
106 Advogado 
107 OAB nº 
108 
109 
110 
111 
112 
113 
114 
115 
116 
117 
118 
119 
120 
 XVII EXAME DE ORDEM UNIFICADO – PADRÃO DE RESPOSTA– DIREITO DO TRABALHO 
TRABALHO 
 
 
121 
122 
123 
124 
125 
126 
127 
128 
129 
130 
131 
132 
133 
134 
135 
136 
137 
138 
139 
140 
141 
142 
143 
144 
145 
146 
147 
148 
149 
150