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ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA Avaiação Parcial: GST0433_SM_201301976628 V.1 Aluno(a): LUCIANO CRUZ DA SILVA TOMAZ Matrícula: 201301976628 Acertos: 8,0 de 10,0 Data: 05/04/2017 19:55:11 (Finalizada) 1a Questão (Ref.: 201302258234) Acerto: 0,0 / 1,0 O planejamento foi assumindo diferentes enfoques na medida que evoluía o pensamento estratégico, indo desde o simples planejamento financeiro até à Administração Estratégica Competitiva. Qual a ênfase que dada ao planejamento na fase do Planejamento Estratégico? No orçamento No posicionamento futuro da organização No valor que se cria para o consumidor Na definição de estratégias duradouras Na previsão do futuro Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 2a Questão (Ref.: 201302142824) Acerto: 1,0 / 1,0 Assinale a alternativa incorreta a respeito do planejamento. Planejar significa olhar para a frente, visualizar o futuro e o que deverá ser feito. Os planos definem somente os recursos necessários para alcançar os objetivos organizacionais. O primeiro passo do planejamento consiste na definição dos objetivos para a organização. Sem planos, a ação organizacional se tornaria meramente casual e randômica, aleatória e sem rumo, conduzindo simplesmente ao caos. O administrador precisa tomar decisões estratégicas e planejar o futuro de sua organização. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 3a Questão (Ref.: 201302259077) Acerto: 1,0 / 1,0 Considerando as diversas afirmações e pensamentos sobre análise ambiental, classifique as afirmativas abaixo como verdadeiras ou falsas e assinale a opção correta: I - A análise dos fatores internos e externos é uma das práticas utilizadas para entender a situação global das organizações. II - O processo de Administração Estratégica começa com a análise do ambiente. III - O propósito da análise ambiental é avaliar o ambiente interno, de modo que se possa agir adequadamente. IV - O ambiente empresarial é estático e nele atuam constantes quantidades de forças de diferentes dimensões e naturezas estáveis. Somente as afirmativas I e III estão corretas Somente as afirmativas III e IV estão corretas Somente as afirmativas II e III estão corretas Somente as afirmativas II e IV estão corretas Somente as afirmativas I e II estão corretas ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA Avaiação Parcial: GST0433_SM_201301976628 V.1 Aluno(a): LUCIANO CRUZ DA SILVA TOMAZ Matrícula: 201301976628 Acertos: 9,0 de 10,0 Data: 07/04/2017 18:22:30 (Finalizada) 1a Questão (Ref.: 201302142635) Acerto: 1,0 / 1,0 O processo de Administração Estratégica é uma sequência de etapas, que incluem estratégias diversas que deverão incluir tarefas e atividades que poderão ser úteis para entender as opções de uma organização. Interprete e marque a sequência correta deste processo. Diagnóstico da situação atual / análise interna e ambiental / formulação estratégica / implementação / controle Formulação estratégica / implementação / análise interna e ambiental / controle / Diagnóstico da situação atual Diagnóstico da situação atual / formulação estratégica / implementação / análise interna e ambiental / controle Diagnóstico da situação atual / formulação estratégica / análise interna e ambiental / implementação / controle Formulação estratégica / implementação / Diagnóstico da situação atual / análise interna e ambiental / controle Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 2a Questão (Ref.: 201302258238) Acerto: 1,0 / 1,0 O planejamento foi assumindo diferentes enfoques na medida que evoluía o pensamento estratégico, indo desde o simples planejamento financeiro até à implementação e controle da gestão estratégica. Qual a ênfase que dada ao planejamento na fase das Estratégicas de Crescimento? No orçamento No valor que se cria para o consumidor No posicionamento futuro da organização Na previsão do futuro Na definição de estratégias 3a Questão (Ref.: 201302128458) Acerto: 1,0 / 1,0 A instabilidade gerada pelo ambiente tem criado para as empresas um cenário de alta competitividade e incertezas. Esta nova ordem de coisas propõe a discussão sobre questões básicas alusivas aos objetivos de uma organização e quanto à sua sobrevivência. A questão primordial nesta competição pelo futuro é que ele só chegará para as organizações que conseguirem... aceitar a inevitabilidade da mudança, adaptar-se às forças particulares de seu setor e prosperar. manter-se na zona de conforto de acordo com os propósitos da cultura organizacional. procurar a acomodação associada à burocratização das organizações. incorporar os novos "modismos gerenciais" sem contudo esquecer sua "missão". aceitar o determinismo ambiental como inevitável e se curvar às suas consequências. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 4a Questão (Ref.: 201302663638) Acerto: 1,0 / 1,0 Certo e Peter (2004) destacam diversos aspectos importantes do ambiente interno de uma organização. Abaixo há uma lista de aspectos do ambiente interno. Marque o ÚNICO aspecto que não se enquadra nesta lista. Segmentação do mercado Estratégia de promoção Estratégia de distribuição Tendências políticas e culturais Estratégia de preço da organização Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 5a Questão (Ref.: 201302258250) Acerto: 0,0 / 1,0 Classifique as afirmativas abaixo sobre missão como verdadeiras ou falsas e assinale a opção correta: I - A missão deve apresentar uma descrição sucinta dos propósitos da organização e do negócio onde está inserida. II - A visão deve deixar claro o que os usuários dos bens e/ou serviços da organização devem esperar da sua atuação. III - A missão deve servir como uma forma de divulgação do que a empresa faz para os usuários dos seus bens e/ou serviços. IV - A visão define de forma clara, objetiva e compreensível o porquê da existência da organização. Somente as afirmativas III e IV estão corretas Somente as afirmativas I e II estão corretas Somente as afirmativas II e IV estão corretas Somente as afirmativas II e III estão corretas Somente as afirmativas I e III estão corretas Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 6a Questão (Ref.: 201302307000) Acerto: 1,0 / 1,0 Assinale a alternativa INCORRETA em relação ao conceito de Missão Organizacional: exerce a função orientadora e delimitadora da ação empresarial, por um período longo. corresponde a um horizonte dentro do qual a empresa atua ou poderá atuar. é a razão pela qual, uma organização existe, e é considerada como sendo uma declaração muito ampla da diretriz organizacional. está diretamente relacionada com o estatuto social da empresa. é a determinação do motivo central do planejamento estratégico. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 7a Questão (Ref.: 201302259028) Acerto: 1,0 / 1,0 Frederico Cesar Mafra Pereira destaca que existem três tipos ou níveis de estratégias organizacionais que devem ser formuladas e implantadas de maneira inter-relacionada. A estratégia que refere-se ao segundo nível de definição estratégica e determina que movimentos de mercado a empresa deve realizar para posicionar-se favoravelmente diante de seus concorrentesé a estratégia: Funcional Estratégica Corporativa Competitiva Empresarial Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 8a Questão (Ref.: 201302259030) Acerto: 1,0 / 1,0 Belmiro (2008) destaca que, nas estratégias organizacionais, é importante ressaltar o comportamento das empresas perante o meio ambiente. como é a postura em relação às mudanças de uma empresa de comportamento Inativo? Não sabe que estão acontecendo Procura criar oportunidades e se antecipar às mudanças Atua na modificação do ambiente externo operacional Age tendo em vista oportunidades e ameaças Considera como forma de ameaças sérias Gabarito Comentado. 9a Questão (Ref.: 201302339537) Acerto: 1,0 / 1,0 Michael Porter, considerado um dos mais importantes gurus da administração e maior autoridade mundial em estratégia competitiva, definiu algumas estratégicas genéricas que aplicada pelas empresas proporcionariam vantagens competitivas. Marque a alternativa que corresponde a uma estratégia competitiva genérica definida por Porter? Estratégia genérica de foco. Estratégia genérica visionária. Estratégia genérica emergente. Estratégia genérica de receita. Estratégia genérica de valor agregado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 10a Questão (Ref.: 201302339535) Acerto: 1,0 / 1,0 Em 1994, a Apple (empresa americana de setor de tecnologia) estava em declínio. Em 2014, a Apple tornou-se a empresa de maior valor no mundo. Seu desempenho, nos últimos 20 anos, é consequência da sua liderança no lançamento de novos produtos, derivados da incorporação de novas tecnologias. Assim, podemos deduzir que o sucesso da Apple deve-se a aplicação da estratégica genérica de: Tecnologia. Inovação. Foco. Tendência. Custo. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 4a Questão (Ref.: 201302259080) Acerto: 1,0 / 1,0 Rafael está trabalhando na análise do ambiente interno da organização em que trabalha. Ele está analisando o sistema de avaliação e desempenho. Segundo Certo e Peter (2004) qual grupo de aspectos importantes do ambiente interno Rafael está analisando? Produção Logística Organizacionais Pessoal Marketing Gabarito Comentado. 5a Questão (Ref.: 201302258242) Acerto: 1,0 / 1,0 Entre os elementos a seguir relacionados da formação da identidade cultural da organização, qual deles direciona os seus rumos e descreve o futuro desejado, em um tempo predeterminado? visão análise ambiental missão planejamento estratégico políticas e princípios Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 6a Questão (Ref.: 201302307000) Acerto: 1,0 / 1,0 Assinale a alternativa INCORRETA em relação ao conceito de Missão Organizacional: é a determinação do motivo central do planejamento estratégico. está diretamente relacionada com o estatuto social da empresa. corresponde a um horizonte dentro do qual a empresa atua ou poderá atuar. exerce a função orientadora e delimitadora da ação empresarial, por um período longo. é a razão pela qual, uma organização existe, e é considerada como sendo uma declaração muito ampla da diretriz organizacional. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 7a Questão (Ref.: 201302259024) Acerto: 1,0 / 1,0 Frederico Cesar Mafra Pereira destaca que existem três tipos ou níveis de estratégias organizacionais que devem ser formuladas e implantadas de maneira inter-relacionada. A estratégia que refere-se ao primeiro nível de definição estratégica e determina as áreas de negócio da empresa é a estratégia: Corporativa Empresarial Funcional Estratégica Competitiva Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 8a Questão (Ref.: 201302259029) Acerto: 1,0 / 1,0 Frederico Cesar Mafra Pereira destaca que existem três tipos ou níveis de estratégias organizacionais que devem ser formuladas e implantadas de maneira inter relacionada. A estratégia que refere-se ao terceiro nível de definição estratégica e determina as atividades, projetos e planos de ação necessários para as execução operacional das demais estratégias é a estratégia: Corporativa Empresarial Funcional Estratégica Competitiva Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 9a Questão (Ref.: 201302339534) Acerto: 0,0 / 1,0 Segundo Michael Porter, a gestão estratégica de custos surgiu da combinação de três variáveis, com informações tradicionais do sistema de custos. Quais são estas três variáveis? Cadeia de valor; Posicionamento estratégico; Direcionadores de custo. Fontes de matérias-primas; Fornecedores; Entrega do produto ao consumidores. Inovação; Custos; Foco. Estratégia; Missão; Visão Fontes de matérias-primas; Cadeia de valor; Inovação. Gabarito Comentado. 10a Questão (Ref.: 201302128563) Acerto: 1,0 / 1,0 Segundo o modelo de estratégias genéricas de Porter, uma empresa que deseja competir com suas concorrentes vendendo um produto a um preço bem baixo precisaria implementar com êxito uma estratégia de ____________________. redução diversificação liderança em custo enfoque diferenciação ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA Avaiação Parcial: GST0433_SM_201301976628 V.1 Aluno(a): LUCIANO CRUZ DA SILVA TOMAZ Matrícula: 201301976628 Acertos: 5,0 de 10,0 Data: 19/05/2017 19:52:06 (Finalizada) 1a Questão (Ref.: 201302259407) Acerto: 0,0 / 1,0 Patrícia trabalha em uma empresa que realiza seu planejamento baseando-se na análise de barreiras à entrada de novos concorrentes, intensidade da rivalidade entre concorrente, papel desempenhado pelos produtos e serviços substitutos e, por último, poder de barganha de fornecedores e consumidores. Considerando a evolução da Administração Estratégica, em qual estágio está situada a empresa de Patrícia? Estratégia competitiva Planejamento financeiro Planejamento estratégico Estratégia de crescimento Planejamento de longo prazo Gabarito Comentado. 2a Questão (Ref.: 201302151592) Acerto: 1,0 / 1,0 O uso comum da palavra estratégia está associada às grandes decisões tomadas em uma empresa. Uma maneira clássica de se conceber os níveis de decisão são: Tático, estratégico. Análise da situação, formulação, implementação. Tático, estratégico, implementação. Estratégico, tático, operacional. Estratégico, tático. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 3a Questão (Ref.: 201302692830) Acerto: 1,0 / 1,0 A análise dos fatores internos e externos é uma das práticas utilizadas para entender a situação global das organizações PORQUE visa equilibrar os pontos fortes e fracos da organização com as oportunidades e riscos que o ambiente externo apresenta. Podemos afirmar que? as duas afirmações são verdadeiras, e a segunda não justifica a primeira. as duas afirmações são verdadeiras, e a segunda justifica a primeira. a primeira afirmação é verdadeira, e a segunda é falsa. as duas afirmações são falsas. a primeira afirmaçãoé falsa, e a segunda é verdadeira. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 4a Questão (Ref.: 201302259080) Acerto: 0,0 / 1,0 Rafael está trabalhando na análise do ambiente interno da organização em que trabalha. Ele está analisando o sistema de avaliação e desempenho. Segundo Certo e Peter (2004) qual grupo de aspectos importantes do ambiente interno Rafael está analisando? Organizacionais Marketing Logística Produção Pessoal Gabarito Comentado. 5a Questão (Ref.: 201302258273) Acerto: 1,0 / 1,0 Ao elaborar a visão de uma organização, alguns elementos devem ser observados, EXCETO: Projeção de oportunidades futuras Intenção estratégica de longo prazo Descrição sucinta dos propósitos da organização Tempo predeterminado Concentração e direcionamento de esforços Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 6a Questão (Ref.: 201302258250) Acerto: 0,0 / 1,0 Classifique as afirmativas abaixo sobre missão como verdadeiras ou falsas e assinale a opção correta: I - A missão deve apresentar uma descrição sucinta dos propósitos da organização e do negócio onde está inserida. II - A visão deve deixar claro o que os usuários dos bens e/ou serviços da organização devem esperar da sua atuação. III - A missão deve servir como uma forma de divulgação do que a empresa faz para os usuários dos seus bens e/ou serviços. IV - A visão define de forma clara, objetiva e compreensível o porquê da existência da organização. Somente as afirmativas III e IV estão corretas Somente as afirmativas I e III estão corretas Somente as afirmativas I e II estão corretas Somente as afirmativas II e IV estão corretas Somente as afirmativas II e III estão corretas Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 7a Questão (Ref.: 201302307015) Acerto: 1,0 / 1,0 Quando falamos de determinar as atividades, projetos e planos de ação necessários para a execução operacional das estratégias corporativa e competitiva(s) definidas, estamos descrevendo que tipo de Estratégia? estratégia financeira. estratégia corporativa. estratégia competitiva. estratégia funcional. estratégia de mercado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 8a Questão (Ref.: 201302117933) Acerto: 0,0 / 1,0 A cultura pode ser uma ameaça à estratégia. O que essa afirmativa quer dizer? Assinale a opção que NÃO SE ADÉQUA. c) A cultura e a estratégia nunca estão de acordo. a) A estratégia contempla pessoas que devem ser consideradas na formulação da mesma. e) A estratégia deve considerar suas ameaças e não subestimá-las. d) A estratégia estuda primeiro quem são seus stakeholders e seus fatores culturais mais fortes, depois idealiza ações. b) A cultura é um fator que deve ser estudado antes da formulação da estratégia. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 9a Questão (Ref.: 201302258955) Acerto: 1,0 / 1,0 Rafael trabalhou durante muitos anos numa fábrica de LPs localizado no Rio de Janeiro. Essa fábrica chegou a ser a maior da América Latina. Mas, por não observar o surgimento de uma nova tecnologia, o CD, a fábrica acabou falindo. Segundo o modelo das cinco forças de Michael Porter, a análise de qual das forças foi negligencia pela fábrica? Concorrentes Produtos substitutos Fornecedores Clientes Novos entrantes Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 10a Questão (Ref.: 201302129421) Acerto: 0,0 / 1,0 Observe as seguintes afirmativas sobre a formulação de estratégias de negócios de uma empresa: I - A vantagem por liderança em custo baseia-se na posição da empresa enquanto produtora de mais baixo custo da indústria em mercados amplos. II - Qualquer que seja a fonte, a vantagem por liderança em custo pode ser a base para se oferecer preço mais baixo aos consumidores nos estágios finais do ciclo de vida dos produtos. III - Quando o produto da empresa é unico ou é visto como tal em um amplo mercado, diz-se que ela possui vantagem de diversificação do produto. Assinale a alternativa correta: Está correta somente a alternativa III. Estão corretas as alternativas I, II e III. Está correta somente a afirmativa I. Estão corretas as alternativas I e II. Estão corretas as afirmativas I e III.
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