RESUMÃO AV1 - Saúde do Trabalhador

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RESUMÃO AV1 - SAÚDE DO TRABALHADOR 
Resumão elaborado por: Edwallace Amorim 
 
AULA 01 (AV1) 
1. Segundo, a Organização Mundial de Saúde, a saúde é um estado de completo bem-estar físico, mental e social (...) 
(OMS, 1946). De acordo com o Art. 196, da Constituição Federal de 1988, a saúde possui fatores determinantes e 
condicionantes, descritos abaixo sob a forma de manchetes de jornal. Assinale a opção que não corresponde a um 
fator condicionante e determinante de saúde: 
R: “Com 81 casos, Ceará lidera “ranking do sarampo” no Brasil em 2014” (Jornal Folha de São Paulo, SP - 
21/02/2014). 
 
2. Segundo a Organização Mundial de Saúde (OMS) “a saúde é o maior recurso para o desenvolvimento social, 
econômico e pessoal, assim como uma importante dimensão de qualidade de vida", e para alcançá-la "o indivíduo ou 
grupo deve ser capaz de identificar e realizar suas aspirações, satisfazer suas necessidades e adaptar-se ao meio 
ambiente” (BUSS, 2000). A partir desse conceito de saúde podemos problematizar a relação saúde e trabalho, uma 
vez que transcendemos o conceito de saúde apenas como ausência de doença. E então somos capazes de entender 
que: 
I. O trabalho é uma necessidade natural eterna, ou seja, um processo entre o homem e a natureza que se determina 
pela força concreta em que se dá a produção, distribuição, intercâmbio, e consumo dos meios de vida pelos 
diferentes grupos humanos. O trabalho implica um processo de produção social com dois momentos: produção e 
consumo, que formam uma unidade; 
II. O trabalho permite a inserção do indivíduo no mundo, contribuindo para a formação da sua identidade. Através do 
trabalho o indivíduo estabelece vida social; 
III. A saúde também depende das condições de trabalho. Quando o trabalho está mal organizado e mal executado 
pode trazer efeitos negativos para o trabalhador, como o adoecimento e a morte. 
IV. O trabalho é uma necessidade natural eterna, ou seja, é um processo exclusivo do homem, que existe desde seus 
primórdios, e não tem correlação com a natureza. 
R: As opções I, II e III estão corretas. 
 
3. Segundo a 1ª Conferência Nacional de Saúde dos Trabalhadores (1986), o conceito de Saúde do Trabalhador não 
pode ser limitado apenas ao âmbito da fábrica, nem à sua formulação estritamente biológica. É necessário entender 
a saúde como determinada pelos processos sociais mais abrangentes. Analise as definições a seguir, correlacionando 
o segundo bloco com o primeiro. 
( A ) Saúde como bem-estar físico, mental e social, e não 
meramente a ausência de doença. 
( C ) Saúde como direito de todos e dever do Estado. 
( B ) Expressam a organização social e econômica do país. 
R: A C B. 
 
4. João Marques, um gestor de Qualidade em Saúde no ramo de calçados, observou o aumento do número de 
trabalhadores que apresentavam problemas respiratórios nos últimos meses. Assim, começou sua investigação a 
partir do levantamento da bibliografia sobre este problema de saúde e do processo de trabalho calçadista. Em um 
segundo momento, realizou uma observação do processo de trabalho no setor que apresentou o maior número de 
trabalhadores doentes. Verificou, assim, que um solvente utilizado no trabalho com o couro era altamente 
alergênico, e poderia ser uma das causas do agravo. 
Este exemplo demonstra uma ação de saúde realizada no âmbito empresarial. Identifique quais os passos que João 
realizou, assinalando a alternativa CORRETA: 
R: Estudo e identificação. 
 
5. A Revolução Industrial consistiu em um período de grande relevância para a história do trabalho. Neste momento 
histórico, intensifica-se o cenário em que o homem vende sua força de trabalho submetendo-se ao ritmo acelerado 
da produção do capital. Sobre as consequências da Revolução Industrial, assinale a alternativa INCORRETA: 
R: Diminuição de acidentes e doenças do trabalho. 
 
6. Leia o exemplo abaixo: No dia 1º de dezembro é comemorado o dia Mundial de Luta contra a Aids. A CIPA de um 
Hemocentro identificou um aumento dos acidentes por perfuro-cortantes no ano corrente, e decidiu realizar um 
evento no dia 1º de dezembro para que o tema do risco no trabalho fosse abordado com os trabalhadores de modo a 
sensibilizá-los para a prevenção de acidentes. Considerando o exemplo citado, a ação de identificação do aumento de 
acidentes por perfuro-cortantes consiste em um dos objetivos da Saúde do Trabalhador descritos a seguir. Assinale a 
alternativa CORRETA: 
R: Vigilância em saúde. 
A - Definição de saúde da Organização Mundial de Saúde. 
B - Definição de níveis de saúde do Ministério da Saúde. 
C - Definição de saúde da Constituição Federal, de 1988. 
 
7. Os conceitos de saúde, trabalho e trabalhador foram foco de nossas reflexões para compreender os pilares da Saúde 
do Trabalhador no Brasil. Sobre os conceitos acima, assinale a opção CORRETA: 
R: Segundo o Ministério da Saúde, o conceito de trabalhador contempla também a população desempregada. 
 
8. Leia o trecho a seguir: “Estamos definitivamente em um momento único, histórico, com um desemprego para os 
padrões brasileiros bem baixo. Porém, estas metodologias estão muito presas as regiões metropolitanas, o que acaba 
tornando difícil ter uma noção real dos desempregados. Quem mora no interior, por exemplo, está excluído, assim 
como o grupo do nem-nem” (Jornal do Brasil, 2013). Considerando o campo de atuação da Saúde do trabalhador no 
Brasil atualmente, bem como a população assistida pelas suas políticas, assinale a alternativa CORRETA: 
R: As políticas e pesquisas de Saúde do trabalhador devem contemplar somente a população trabalhadora, ativa e 
não-ativa. 
 
AULA 02 (AV1) 
1. Segundo a Lei orgânica da saúde, a saúde do trabalhador é definida como “um conjunto de atividades que se destina, 
por meio de vigilância epidemiológica e vigilância sanitária, à promoção e proteção da saúde do trabalhador, assim 
como visa à recuperação e reabilitação dos trabalhadores submetidos aos riscos de agravos advindos das condições 
de trabalho”. Assinale a alternativa que esse conjunto de atividades não abrange: 
R: Garantia ao sindicato dos trabalhadores de requerer ao órgão competente a interdição do serviço ou de todo o 
ambiente de trabalho, quando houver ótimas condições para a vida ou saúde do trabalhador. 
 
2. Segundo a Organização Mundial de Saúde (OMS) “a saúde é o maior recurso para o desenvolvimento social, 
econômico e pessoal, assim como uma importante dimensão de qualidade de vida”, e para alcançá-la “o indivíduo ou 
grupo deve ser capaz de identificar e realizar suas aspirações, satisfazer suas necessidades e adaptar-se ao meio 
ambiente” (BUSS, 2000). A partir desse conceito de saúde podemos problematizar a relação saúde e trabalho, uma 
vez que transcendemos o conceito de saúde apenas como ausência de doença. E então somos capazes de entender 
que: 
I. O trabalho é uma necessidade natural eterna, ou seja, um processo entre o homem e a natureza que se determina 
pela força concreta em que se dá a produção, distribuição, intercâmbio, e consumo dos meios de vida pelos 
diferentes grupos humanos. O trabalho implica um processo de produção social com dois momentos: produção e 
consumo, que formam uma unidade; 
II. O trabalho permite a inserção do indivíduo no mundo, contribuindo para a formação da sua identidade. Através do 
trabalho o indivíduo estabelece vida social; 
III. A saúde também depende das condições de trabalho. Quando o trabalho está mal organizado e mal executado 
pode trazer efeitos negativos para o trabalhador, como o adoecimento e a morte. 
IV. O trabalho é uma necessidade natural eterna, ou seja, é um processo exclusivo do homem, que existe desde seus 
primórdios, e não tem correlação com a natureza. 
R: As opções I, II e III estão corretas. 
 
3. Leia o texto a seguir: A empresa X atua no ramo calçadista e possui atualmente 1000 funcionários. As reuniões de 
acompanhamentoda produção ocorrem semanalmente com todos os gerentes. Na última reunião, o gerente do 
setor de colagem comentou que alguns trabalhadores vem apresentando coceira nas mãos e no corpo durante a 
jornada de trabalho. Como ação para esta situação, o gestor decide contratar um médico para diagnosticar os 
trabalhadores e sanar os sintomas. Considerando a conduta tomada pelo gestor, assinale a alternativa CORRETA: 
R: A conduta do gestor responde à visão da Medicina do trabalho, visto que seu foco consiste no pronto retorno do 
trabalhador ao seu posto de trabalho. 
 
4. Leia o trecho de reportagem a seguir: “Números divulgados nesta segunda-feira (13) pela Divisão de Fiscalização para 
Erradicação do Trabalho Escravo (Detrae), órgão do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), indicam que no Brasil 
2.750 trabalhadores foram encontrados em condições análogas às de escravo no ano de 2012” (Repórter Brasil, de 
13/05/2013). Sobre o tema do trabalho escravo no Brasil, assinale a alternativa INCORRETA: 
R: O trabalho escravo no Brasil foi abolido juntamente com o término oficial da escravidão. 
 
5. A Saúde do Trabalhador surge nos anos 80 no Brasil, em um movimento iniciado por volta da década de 60 em países 
ocidentais, marcado “pelo questionamento do sentido da vida, o valor da liberdade, o significado do trabalho na vida, 
o uso do corpo, e a denúncia do obsoletismo de valores já sem significado para a nova geração” (Mendes, 1991, p. 
344). Como característica da Saúde do Trabalhador, assinale a opção CORRETA: 
R: Tem como objetivo a prevenção e promoção da saúde através de ações de assistência e vigilância dos ambientes 
de trabalho. 
 
6. É correto afirmar que os Centros Estaduais e Regionais de Referência em Saúde do Trabalhador (CEREST): 
R: Proveem suporte técnico às ações de saúde do trabalhador. 
7. Os diferentes serviços de saúde no trabalho (Medicina do Trabalho, Saúde Ocupacional e Saúde do Trabalhador) 
possuem diferentes características. Assinale a alternativa que aponta as características corretas de: 
I. Medicina do Trabalho / II. Saúde Ocupacional / III. Saúde do Trabalhador, respectivamente: 
R: I. Ações de saúde por parte de pessoas da confiança do empresário / II. Ações de saúde com foco 
multidisciplinar / III. Ações de saúde intersetoriais. 
 
8. Bernardino Ramazzini foi um médico italiano. Desenvolveu seus estudos como professor de Medicina na 
Universidade de Pádua, na Itália, de 1700 até sua morte. Sobre sua contribuição à Ciência, assinale a alternativa 
CORRETA: 
R: Descreveu doenças de aproximadamente 50 ocupações, desenvolvendo a anamnese na escuta dos 
trabalhadores adoentados. 
 
9. Qual o principal objetivo da Política Nacional de Saúde do Trabalhador? 
R: Redução dos acidentes e doenças relacionadas ao trabalho. 
 
10. A saúde do trabalhador é um direito assegurado pela Constituição e uma atribuição do SUS, cujas ações são 
regulamentadas pela Lei Orgânica da Saúde. Com base nessa lei, a saúde do trabalhador é definida como o conjunto 
de atividades que: 
R: Visa à promoção, proteção, recuperação e reabilitação da saúde dos trabalhadores. 
 
AULA 03 (AV1) 
1. Leia o exemplo a seguir, que simula um trecho da ata de uma reunião da CIPA e do SESMT sobre um acidente de 
trabalho em uma empresa: “Nesta reunião extraordinária em 12/04/2013, representantes da CIPA, SESMT, 
empregador e testemunhas do acidente no forno elétrico analisam o ocorrido na tarde de ontem. As testemunhas 
contam que João sempre se queixava do incômodo que sentia com as luvas e o capacete. No momento do acidente, 
ele estava sem o capacete e um fragmento da produção o atingiu nos olhos, queimando-os. Os colegas relatam que 
ele sempre retirava o capacete em alguns momentos do dia, pois dizia que suava muito”. Acerca dos elementos 
citados neste trecho, assinale a alternativa CORRETA: 
R: O acidente ocorrido aponta para a necessidade de maior investimento em ações de sensibilização para o uso de 
EPIs. 
 
2. Um fator que tem facilitado à implantação de Centros de Referência em Saúde do Trabalhador (CEREST) é: 
R: A realização de ações assistenciais diferenciadas. 
 
3. Em relação ao CEREST - Centros de Referência em Saúde do Trabalhador, assinale a alternativa CORRETA: 
R: O CEREST tem por finalidade dar subsídio técnico para o SUS, nas ações de promoção, prevenção, vigilância, 
diagnóstico, tratamento e reabilitação em saúde dos trabalhadores urbanos e rurais. 
 
4. Entende-se por saúde do trabalhador, para fins da Lei Orgânica da Saúde (Lei 8080/90), um conjunto de atividades 
que se destina, através das ações de vigilância epidemiológica e vigilância sanitária, à promoção e proteção da saúde 
dos trabalhadores, assim como visa à recuperação e reabilitação da saúde dos trabalhadores submetidos aos riscos e 
agravos advindos das condições de trabalho. Ainda sobre a lei supracitada é INCORRETO dizer que: 
R: O dever do Estado exclui o das pessoas no que diz respeito à garantia da saúde e execução de políticas 
econômicas e sociais que visem à redução de riscos de doenças e de outros agravos no estabelecimento de 
condições que assegurem acesso universal e igualitário às ações e aos serviços para a sua promoção, proteção e 
recuperação. 
 
5. Com base na Lei no 8.080/1990, o conjunto de atividades que se destina à promoção e proteção da saúde, bem como 
à recuperação e à reabilitação da saúde dos trabalhadores são ações de: 
R: Vigilância epidemiológica e sanitária. 
 
6. As Normas Regulamentadoras (NRs) foram geradas a partir do tema segurança e medicina do trabalho do cap. V da 
Consolidação das Leis Trabalhistas. As NRs compõem, ao lado de outros dispositivos, o conjunto de instrumentos 
utilizados na área de Saúde do Trabalhador. Sobre as características das NRs, assinale a opção CORRETA: 
R: As Normas Regulamentadoras orientam empregadores e empregados sobre o cumprimento de normas de 
segurança. 
 
7. A saúde do trabalhador é um direito assegurado pela Constituição e uma atribuição do SUS, cujas ações são 
regulamentadas pela Lei Orgânica da Saúde. Com base nessa lei, a saúde do trabalhador é definida como o conjunto 
de atividades que: 
R: Visa à promoção, proteção, recuperação e reabilitação da saúde dos trabalhadores. 
8. Assinale a alternativa incorreta. Entende-se por saúde do trabalhador a promoção e proteção da saúde dos 
trabalhadores, assim como visa à recuperação e reabilitação da saúde dos trabalhadores submetidos aos riscos e 
agravos advindos das condições de trabalho, abrangendo: 
R: A inexistência de garantia ao sindicato dos trabalhadores de requerer ao órgão competente a interdição de 
máquina, de setor de serviço ou de todo ambiente de trabalho, quando houver exposição a risco iminente para a 
vida ou saúde dos trabalhadores. 
 
AULA 04 (AV1) 
1. A disciplina de saúde do trabalhador apresentou dentre outros conceitos o da CIPA, Comissão Interna de Prevenção 
de Acidentes, e cabe ressaltar que a Estácio, como uma Instituição de Ensino Superior que prima pela excelência, 
garante aos seus trabalhadores tal comissão, cuja única EXCEÇÃO é: 
R: Realizar, anualmente, reuniões de avaliação do cumprimento das metas fixadas em seu plano de trabalho e 
discutir as situações de risco que foram identificadas. 
 
2. Analise as seguintes afirmativas concernentes à Norma Regulamentadora 4 (NR4) Serviços Especializados em 
Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho. 
I. Os Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT) têm como finalidade 
prestar assistência médica individual ao trabalhador. 
II. É considerado Técnico de Enfermagem do Trabalho para fins da NR4 o profissional portador de certificado de 
conclusão de curso de qualificação de enfermagem do trabalho expedido por instituição especializada reconhecida e 
autorizada pelo ministério da educação. 
III. Essa Norma estabelece a obrigatoriedadedas empresas públicas e privadas, que tenham empregados regidos pela 
CLT, de organizarem e manterem em funcionamento Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em 
Medicina do Trabalho (SESMT). 
A partir dessa análise, pode-se concluir que estão CORRETAS: 
R: Apenas as afirmativas II e III 
 
3. Avalie as asserções a seguir: 
A história da saúde do trabalhador no Brasil coincide com o contexto social, político e econômico, especificamente 
com a evolução das Políticas Públicas da Saúde, Trabalho e Aposentadoria. 
POR QUE: 
A Saúde do Trabalhador passa a ter uma nova definição e delineamento institucional a partir da Constituição Federal 
de 1988, com a regulamentação do Sistema Único de Saúde (SUS). Delineava-se, assim, ações de vigilância 
epidemiológica e sanitária, promoção e proteção da saúde dos trabalhadores, recuperação e reabilitação da saúde 
dos trabalhadores submetidos aos riscos e agravos provenientes das condições de trabalho. 
Analisando a relação entre as duas proposições, assinale a opção CORRETA: 
R: As duas asserções são proposições verdadeiras, e a segunda é uma justificativa correta da primeira. 
 
4. As Normas Regulamentadoras de segurança e saúde do trabalhador estão descritas no (a): 
R: Portaria n. 3214 de 08.06.1978. 
 
5. Os professores, bancários, jornalistas, químicos, dentre outros profissionais, possuem normas específicas apontadas 
pela Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT). A que assunto da CLT este tema se refere? Assinale a alternativa 
correta: 
R: Categorias especiais de trabalhadores. 
 
6. Considerando a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), é correto afirmar que seu objetivo é a 
prevenção de acidentes e doenças: 
R: Decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o trabalho com a preservação da vida 
e a promoção da saúde do trabalhador. 
 
7. As Normas Regulamentadoras (NRs) foram geradas a partir do tema segurança e medicina do trabalho do cap. V da 
Consolidação das Leis Trabalhistas. As NRs compõem, ao lado de outros dispositivos, o conjunto de instrumentos 
utilizados na área de Saúde do Trabalhador. Sobre as características das NRs, assinale a opção CORRETA: 
R: As Normas Regulamentadoras orientam empregadores e empregados sobre o cumprimento de normas de 
segurança. 
 
8. Em uma indústria, a participação com o Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho 
(SESMT) das discussões promovidas pelo empregador, para avaliar os impactos de alterações no ambiente e no 
processo de trabalho, relacionados à segurança e saúde dos trabalhadores, é atribuição do(a): 
R: Físico, químico e biológico. 
9. Leia o exemplo a seguir, que simula um trecho da ata de uma reunião da CIPA e do SESMT sobre um acidente de 
trabalho em uma empresa: “Nesta reunião extraordinária em 12/04/2013, representantes da CIPA, SESMT, 
empregador e testemunhas do acidente no forno elétrico analisam o ocorrido na tarde de ontem. As testemunhas 
contam que João não gostava de usar a proteção, sempre se queixava do incômodo que sentia com as luvas e o 
capacete. No momento do acidente, ele estava sem o capacete e um fragmento da produção o atingiu nos olhos, 
queimando-os. Os colegas relatam que ele sempre retirava o capacete em alguns momentos do dia, pois dizia que 
suava muito”. Acerca dos elementos citados neste trecho, assinale a alternativa CORRETA: 
R: O acidente ocorrido aponta para a necessidade de maior investimento em ações de sensibilização para o uso de 
EPIs. 
 
10. No que concerne ao conceito legal de acidente de trabalho, podemos afirmar que seja: 
I. Todo aquele que ocorre pelo exercício do trabalho, a serviço da empresa, provocando lesão corporal, perturbação 
funcional ou doença, que cause morte, perda ou redução, permanente ou temporária, da capacidade para o 
trabalho. 
II. Todo aquele resultante do exercício do trabalho, isto é, cuja ocorrência se verifica na execução do trabalho ou 
enquanto o empregado é considerado no seu desempenho, ainda, que em certos casos, fora do respectivo lugar e 
horário. 
III. Todo aquele que ocorre pelo exercício ou meramente planejamento do trabalho, a serviço da empresa, 
provocando lesão corporal, perturbação funcional ou doença, que cause morte, perda ou redução, permanente ou 
temporária, da capacidade para o trabalho. 
IV. Todo aquele resultante do exercício do trabalho, isto é, cuja ocorrência se verifica na execução do trabalho ou 
enquanto o empregado é considerado em seu local e horário de desempenho.? 
R: As opções I e II estão corretas. 
 
11. É atribuição da CIPA identificar riscos do processo do trabalho e, com acessoria do Serviço de Medicina e Segurança 
do Trabalho, elaborar o mapa de riscos com o maior número possível de trabalhadores.Quais são os tipos de riscos 
possíveis de haver no local de trabalho? 
R: CIPA 
 
12. Cabe a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA): 
R: Identificar os riscos do processo de trabalho na empresa e elaborar o mapa de riscos. 
 
AULA 05 (AV1) 
1. Para assegurar que as capacidades, as necessidades, as limitações fisiológicas e psicológicas de um candidato são 
compatíveis com o esforço físico e mental exigido para determinado cargo, a NR-7 estabelece o exame: 
R: Admissional. 
 
2. O objetivo da Norma Regulamentadora de Segurança e Saúde no Trabalho é estabelecer as diretrizes básicas para a 
implementação de medidas de proteção à Segurança e à saúde: 
R: Dos trabalhadores dos serviços de saúde e aqueles que exercem atividades de Promoção e Assistência à Saúde 
em geral. 
 
3. Uma empresa de Petróleo, de grau de risco 3, com 400 empregados, em seu dimensionamento do SESMT deve 
conter, obrigatoriamente 
R: Técnico de Segurança do Trabalho. 
 
4. O campo de aplicação da Norma Regulamentadora de Segurança e Saúde no Trabalho é de assistência: 
R: À saúde da população e a todas as ações de promoção, recuperação e assistência, pesquisa e ensino em saúde 
em qualquer nível de complexidade. 
 
5. Analise o exemplo a seguir: “(...) O HCSP vai promover entre 21 e 25 de outubro palestras, apresentações, debates e 
workshops sobre saúde e segurança no trabalho. (...) Entre os temas mais importantes, serão discutidos: Como 
envelhecer com saúde, dados de acidentes no trânsito com motoboys, acessibilidade e inclusão, acidentes de 
trabalho e previdência social, acidentes com perfuro cortantes, entre outros” (Jornal do Brasil, 21/10/2013). Assinale 
a opção que justifique a realização da SIPAT: 
R: Atuação no âmbito da prevenção de acidentes, seja neutralizando ou eliminando os riscos ambientais. 
 
6. As Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho que tratam da comissão interna de prevenção de acidentes 
e dos serviços especializados em engenharia, segurança e medicina do trabalho, são respectivamente: 
R: NR-5 e NR-4. 
7. Sabemos que empresas com menos de 50 funcionários não são obrigadas a ter um SESMT, independente do grau de 
risco, potencial que o trabalho tem de causar acidentes ou doenças, que varia de 1 a 4. Ainda no que tange ao grau 
de risco, podemos afirmar que: 
I. Grau de Risco 1: refere-se a empresa cujo grau de risco para executar suas atividades principais não exige esforço 
demasiado do empregado. Existe o risco, porém, em menor escala. 
II. Grau de Risco 2: refere-se a empresa cujo grau de risco para se executar suas atividades principais exige mais 
esforços do empregado com relação à empresa com grau de risco 1. Existe o risco, de maior intensidade, porém, sem 
interferir excessivamente na saúde do trabalhador; 
III. Grau de Risco 3: refere-se a empresa cujo grau de risco para a execução de suas atividades principais já requer 
cuidados especiais, diferentemente das empresas de graus de riscos 1 e 2. 
IV. Grau de Risco 4: refere-se a empresas onde a exposição aos riscos é intensa. As atividades laborais são única e 
exclusivamente deriscos à saúde, ao bem estar e à vida do trabalhador. É o caso da saúde, um exemplo são os 
hospitais. 
R: São corretas as afirmativas I, II e III.