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Questão 1/5 - Relações Trabalhistas
Os benefícios da Previdência Social consistem em prestações pecuniárias pagas pela Previdência Social aos segurados ou aos seus dependentes de forma a atender a cobertura dos eventos de doença, invalidez, morte e idade avançada; maternidade e adoção; salário-família e auxílio-reclusão para os dependentes dos segurados de baixa renda; e pensão por morte do segurado, homem ou mulher, ao cônjuge ou companheiro e dependentes.
Analise as afirmativas a seguir quanto aos benefícios da Previdência social a que o trabalhador tem direito.
 
I.    Benefício concedido ao segurado impedido de trabalhar por doença ou acidente por mais de 15 dias consecutivos;
II.   Benefício pago ao trabalhador que sofre um acidente e fica com sequelas que reduzem sua capacidade de trabalho;
III.  Benefício devido aos dependentes do segurado recolhido à prisão, durante o período em que estiver preso sob regime fechado ou semiaberto;
IV.   Benefício pago à família do trabalhador quando de sua morte.
	D
	I - Auxílio-doença; II – Auxílio-acidente; III – Auxílio-reclusão; IV – Pensão por morte;
Questão 2/5 - Gestão de Cargos e Salários
Para Chiavenato (209, p. 271) os “Benefícios sociais são as facilidades, conveniências, vantagens e serviços sociais que as empresas oferecem a seus empregados no sentido de poupar-lhes esforços e preocupações. Constituem a chamada remuneração indireta concedida a todos os empregados como uma condição de emprego, independentemente do cargo ocupado, em conjunto com a chamada remuneração direta, que é o salário específico para o cargo ocupado, em função da avaliação do cargo ou do desempenho do ocupante. ” Quanto a exigibilidade podemos dividí-los em Benefícios Legais e Espontâneos. Assinale L para os Legais e E para os Espontâneos
(    ) Férias
(     ) Aposentadoria;
(    ) Gratificações;
(    ) 13º Salário;
(    ) Empréstimo;
(    ) Seguro de vida.
Assinale a sequência correta: A	L; L; E; L; E; E.
Questão 5/5 - Relações Trabalhistas
O salário-família é um benefício previdenciário que é pago pela empresa com o correspondente reembolso pelo INSS e algumas situações geram a cessação do benefício para o trabalhador.
Analise as situações a seguir no que tange os conteúdos estudados sobre salário-família:
 
I.   Pela morte do filho ou equiparado inválido;
II.  Pela recuperação da capacidade do filho ou equiparado inválido;
III. Pelo desemprego do segurado;
	D
	Alternativas I, II e III, apenas;
Questão 3/5 - Relações Trabalhistas
A seguridade social brasileira é um conjunto integrado de ações de iniciativa dos Poderes Públicos e da sociedade, para garantir à população direito à saúde, à assistência social e à previdência social.
Analise os itens abaixo e assinale a alternativa correta:
I. A saúde é direito de todos e dever do Estado;
II. A previdência social é direito de todos e dever do Estado;
III. A previdência social é de caráter obrigatório;
IV. A previdência social adota requisitos e critérios diferenciados para a concessão de aposentadoria.
	D
	Somente I e III estão corretos.
Questão 4/5 - Relações Trabalhistas
No Brasil, existem quatro tipos de aposentadoria que são oferecidos pelo INSS para os trabalhadores que contribuem para a Previdência Social. 
Analise as assertivas abaixo acerca destes tipos de aposentadoria:
I.  Dentre os tipos de aposentadoria, esta é a que leva em consideração o tempo que o trabalhador contribui para a previdência social. Homens de qualquer idade podem requerê-la, desde que apresentem o adequado registro em carteira profissional ou pagamento dos carnês por 35 anos ou mais. No caso das mulheres, valem as mesmas regras, mas com 30 anos de contribuição.
II. Dentre os tipos de aposentadoria, esta é a que leva em consideração a idade do trabalhador. Os homens com 65 anos ou mais podem se aposentar, e no caso das mulheres, a idade mínima é de 60 anos. O requisito comum a ambos é que haja tempo de contribuição mínimo de 180 meses.
III. Tem direito a esse tipo de aposentadoria o trabalhador que fica exposto a agentes nocivos em sua atividade profissional. Incluem-se, neste caso, os fatores químicos, biológicos ou físicos. Para ter direito, é preciso atingir 25 anos de contribuição, seja homem ou mulher.
IV. Essa aposentadoria é concedida depois que o cidadão contribuinte é afastado do trabalho por acidente ou doença. Em um primeiro momento, é concedido o auxílio doença, após a execução de uma perícia médica feita pelo próprio INSS. Se após esse fato chegar-se à conclusão de que o cidadão não possui mais condições de voltar ao seu antigo trabalho ou exercer suas funções, outro perito do INSS poderá emitir o laudo indicando a necessidade de aposentadoria.
Agora, marque a alternativa correta.
	D
	I – aposentadoria por tempo de serviço; II – aposentadoria por idade; III – aposentadoria especial; IV – aposentadoria por invalidez.