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24/8/2014 Aluno: WALDECK LEMOS DE ARRUDA JUNIOR • http://estacio.webaula.com.br/salaframe.asp?curso=58&turma=407303&CodProgramaTurma=0&CodModuloDeCursos=0&AcessoSomenteLeitura=undefined&origem=lista 1/3 Exercício: CCJ0067_EX_A3_201201140749 Voltar Aluno(a): WALDECK LEMOS DE ARRUDA JUNIOR Matrícula: 201201140749 Data: 24/08/2014 23:25:55 (Finalizada) 1a Questão (Ref.: 201201332259) Cleide Maria da Silva exerce a atividade de professora do ensino fundamental desde dezembro de 1986, tem 56 anos de idade e pretende obter benefício previdenciário em dezembro de 2011. Nessa situação, segundo o INSS, Lúcia tem direito a aposentadoria por idade. auxílio-doença. aposentadoria por invalidez. aposentadoria especial. aposentadoria por tempo de contribuição. 2a Questão (Ref.: 201201332349) Serviço prestado em caráter não eventual é aquele: relacionado direta com as atividades normais da empresa. relacionado direta ou indiretamente com as atividades irregulares da empresa. relacionado direta ou indiretamente com as atividades normais do ente despersonalizado. relacionado direta ou indiretamente com as atividades normais da empresa. relacionado indiretamente com as atividades normais da empresa. 3a Questão (Ref.: 201201332352) Constitui segurados obrigatórios empregados: aquele que contratado por empresa de trabalho temporário, definida em legislação específica, presta serviço para atender a necessidade transitória de substituição de pessoal regular , ou acréscimo extraordinário de serviços de outras empresas. aquele que contratado por empresa de trabalho temporário, não definida em legislação específica, 24/8/2014 Aluno: WALDECK LEMOS DE ARRUDA JUNIOR • http://estacio.webaula.com.br/salaframe.asp?curso=58&turma=407303&CodProgramaTurma=0&CodModuloDeCursos=0&AcessoSomenteLeitura=undefined&origem=lista 2/3 presta serviço para atender a necessidade transitória de substituição de pessoal regular e permanente, ou acréscimo extraordinário de serviços de outras empresas. aquele que contratado por empresa de trabalho temporário, definida em legislação específica, presta serviço para atender a necessidade não transitória de substituição de pessoal regular e permanente, ou acréscimo extraordinário de serviços de outras empresas. aquele que contratado por empresa de trabalho permanente, definida em legislação específica, presta serviço para atender a necessidade transitória de substituição de pessoal regular e permanente, ou acréscimo extraordinário de serviços de outras empresas. aquele que contratado por empresa de trabalho temporário, definida em legislação específica, presta serviço para atender a necessidade transitória de substituição de pessoal regular e permanente, ou acréscimo extraordinário de serviços de outras empresas. Clique aqui para visualizar o Gabarito Comentado desta questão. 4a Questão (Ref.: 201201293905) Segurado obrigatório do Regime Geral de Previdência Social, é todo aquele que exerce atividade remunerada e não se vincula por força de lei e outro regime de previdência social. São segurados obrigatórios a Previdência Social, entre outros: Funcionário público, síndico sem pró-labore e dona de casa. Empregados, dona de casa, trabalhador avulso. Doméstico, o titular de firma individual urbana ou rural, trabalhador avulso Segurado especial, desempregado, dona de casa. Doméstico, estudante, o titular de firma individual urbana ou rural. 5a Questão (Ref.: 201201293909) Considere o enunciado e as assertivas abaixo: Pode filiar-se como segurado facultativo I A dona de casa II O síndico de condomínio, quando não remunerado III o estudante IV o presidiário que não exerce atividade remunerada nem está vinculado a qualquer regime de previdência social. Correlacionando o enunciado acima com as assertivas propostas, pode-se afirmar: Somente os itens I, III e IV estão corretos. Somente os itens I e II estão corretos. Somente os itens I, II e III estão corretos. Que os itens I, II, III e IV estão corretos. Somente o item I está correto. 24/8/2014 Aluno: WALDECK LEMOS DE ARRUDA JUNIOR • http://estacio.webaula.com.br/salaframe.asp?curso=58&turma=407303&CodProgramaTurma=0&CodModuloDeCursos=0&AcessoSomenteLeitura=undefined&origem=lista 3/3 Clique aqui para visualizar o Gabarito Comentado desta questão. 6a Questão (Ref.: 201201293906) A filiação ao Regime Geral de Previdência Social esta limitada à idade mínima permitida pela Constituição Federal para o exercício de atividade laborativa, porém existe uma única situação em que ocorre filiação antes da idade mínima a qual é: 18 anos no caso de estudante. 10 anos no caso de comprovada necessidade econômica da família. 12 anos no caso de menor aprendiz. 14 anos no caso de menor aprendiz. 16 anos, no caso de estudante do ensino médio. Voltar Período de não visualização da prova: desde até .
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