trabalho individual ciencias contabeis (1)

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SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO
ciências contábeis
núbia da silva varanda
 
título do trabalho
CONTABILIDADE EMPRESARIAL
GOIÂNIA
2014
núbia da silva varanda
título do trabalhO
CONTABILIDADE EMPRESARIAL
Trabalho apresentado ao Curso (nome do curso) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina [CONTABILIDADE EMPRESARIAL E PRÁTICAS TRABALHISTAS ].
Prof. SEBASTIÃO DE OLIVEIRA 
GOIÂNIA
2014
SUMÁRIO
1.INTRODUÇÃO
2. A DIFERENÇA ENTRE UMA EMPRESA DE NATUREZA JURÍDICA LTDA. COM DOIS SÓCIOS E UMA EMPRESA DE NATUREZA JURÍDICA LTDA. COM UM ÚNICO SÓCIO – EIRELI. USAR FUNDAMENTAÇÃO LEGAL.
3. ESCLARECER OS PASSOS PARA CONSTITUIÇÃO DA EMPRESA E RELACIONAR A DOCUMENTAÇÃO EXIGIDA PARA CONSTITUIÇÃO DA EMPRESA, EM TODOS OS ÓRGÃOS COMPETENTES: JUNTA COMERCIAL, RECEITA FEDERAL DO BRASIL E PREFEITURA. EXPLICANDO PORQUE A EMPRESA TEM QUE SER ARQUIVADA EM CADA UM DESSES ÓRGÃOS.
4. ELABORAÇÃO DO CONTRATO SOCIAL.
5. CONCLUSÃO.
6. REFERÊNCIA.
 INTRODUÇÃO
O presente trabalho, tem o objetivo de apresetar a diferança entre uma empresa de natureza jurídica LDTA com dois socios e uma empresa de natureza jurídica LTDA com um único socio EIRELLI. Relatar quais os passos para a regularização de uma empresa na parte do desenvolvimento, e algumas cacteristicas e les importantes para dar procendimento à regularização da mesma.
A diferença entre uma empresa de natureza jurídica ltda.com dois sócios e uma empresa de natureza jurídica ltda.com um único sócio – EIRELI. Usar fundamentação legal.
Uma empresa de naturaza juridica limitada, reúne dois ou mais socios para explorar atividades economicas organizadas para a produção ou circulação de bens ou de serviços, constituindo elemento de empresa. Os sócios respondem de forma limitada ao capital social da empresa pelas dividas contraidas no exercicio da sua atividade perante os seus credores.
Uma empresa de natureza juridica limitada EIRELI, criada por lei em julho de 2010 possibilita a solução de varios problemas atuais, como a situação de responsabilidade limitada do empresario individual e a formação de sociedades limitadas com a participação dos socios, para a constitição da mesma é necessario que o titular, pessoa fisica maior de 18 anos, capital minino 100 vezes maior salario minimo do País, totalmente integralizado, sendo a responsabilidade do titular limitada ao valor do capital, e o titular não pode ter mais de uma EIRELI. Seu registro deve ser efetuado pelas juntas comerciais, orgãos executores do registro Público de empresas mercantis, mediante arquivamento de ato constitutivo que observara, no couber, as regras da sociedade.
 
Esclarecer os passos para constituição da empresa e relacionar a documentação exigida para constiuição da empresa, em todos os órgãos competentes: Junta comercial, Receita Federal do Brasil e Prefeitura.
Para dar início à constituição de uma Empresa é necessário que ocorra uma reunião de todas as partes interessadas, com a finalidade de definir os objetivos da futura organização e todo o planejamento de constituição e funcionamento da mesma. Sendo uma associação civil sem fins lucrativos.
O primeiro passo para se abrir a empresa é a escolha do nome, que pode ser em formade denominação ou razão social. Sendo uma sociedade por quotas de responsabilidadelimitada, poderá ser adotado a denominação ou razão social que diferem. Na denominação social não se usa nomes dos sócios, mas uma expressão qualquer, defantasia, indicando tanto quanto possível o ramo de atividade, ao contrário da razãosocial, que deve ser formada por uma combinação dos nomes ou prenomes dos sócios, de todos, de vários deles, ou de um somente. Se for omitido o nome de um ou mais sócios, deve-se acrescentar "& Cia. A razão social ou a denominação não poderá seridêntica a outra já registrada e, portanto é exigido que o interessado faça uma buscanos registros existentes para essa verificação.
a.1- Pesquisar junto à Prefeitura do Município, onde for instalar o empreendimento, sobre as exigências quanto à localização (lei de zoneamento) e sobre a regularização do imóvel (futura sede da empresa), para futuramente obter o alvará defuncionamento.
a.2- No caso de serem instaladas placas de identificação do estabelecimento, será necessário verificar o que determina a legislação local sobre o licenciamento das mesmas.
a.3- É extremamente importante que o empreendedor esteja a par do Código de Defesa do Consumidor para melhor adequar seus serviços às normas estabelecidas. b – Contrato de Constituição: Qualquer que seja a espécie de empresa a sociedade se constituirá por meio de contrato ou estatuto, que pode ser elaborado por instrumento particular ou público.
· Cláusulas contratuais necessárias:
1. tipo societário;
2. objeto social;
3. capital social;
4. responsabilidade dos sócios;
5. qualificação dos sócios;
6. nomeação do gerente;
7. nome empresarial;
8. sede e foro;
9. prazo de duração.
c – Documentos a serem apresentados no Cartório de Registro Civil de PessoasJurídicas: 
O pedido de arquivamento de contrato constitutivo será instruído com os seguintesdocumentos:
· Quatro vias do contrato social, com todas as folhas vistadas pelos sócios, devendo aúltima ser assinada por todos os sócios.
· Requerimento com pedido do registro de constituição assinada pelo sócio administrador com firma reconhecida.
· Pagar taxa de Constituição da sociedade (conforme capital social)
d – Documentos a serem apresentados na Receita Federal:
· Efetuar o pedido de inscrição no programa do CNPJ
. Enviar os dados pela internete aguardar a liberação do DBE (Documento Básico de Entrada no CNPJ)
. Colher aassinatura do responsável perante a Receita Federal e reconhecer firma da assinatura.
· Cópia autenticada do contrato de constituição ou cópia simples e original (para aprópria Receita Federal autenticar).
e – Documentos a serem apresentados no Corpo de Bombeiros
· Cópia do CNPJ;
· Efetuar o pagamento da guia e aguardar a liberação do Certificado dosBombeiros;
f – Documentos a serem apresentados na Licença Sanitária
· Cópia do CNPJ;
· Guia da Licença Sanitária emitida pela Prefeitura Municipal paga;
· Certificado dos Bombeiros;
· Requerimento para obtenção do Alvará de Funcionamento;
g – Documentos a serem apresentados na Prefeitura
· Requerimento para obtenção do Alvará de Funcionamento em duas vias;
· Certificado de endereços emitido pela Prefeitura Municipal;
· Cópia do contrato de constituição registrado;
· Guia emitida pela prefeitura municipal paga;
· Cópia do CNPJ;
· Registro do sócio responsável no Conselho Regional, quando a atividade exigir;
· Cópia da Licença Sanitária e do Certificado dos Bombeiros.
Elaboração do Contrato Social
CONTRATO SOCIAL DE SOCIEDADE LIMITADA
“ Alt Tab Manutenção em Produtos de Informática Ltda”.
JÚLIO CESAR DA SILVA, brasileiro, casado pelo regime de comunhão parcial de bens, em 28/01/1986, administrador residente e domicilio na cidade Rural-PR, á Rua Alecrim, 100 – Jardim Hortaliça – CEP 86000-000, portador do documento de identidade civil RG sob n° 123.456.78, expedido pela Secretaria de Segurança Pública do Estado de Minas Gerais (SSP/MG) em 22/07/1973 e inscrito no CPF/MF sob n° 300.400.500-00, nascido em 15/01/1955 e MARCOS VINICIUS DA SILVA, brasileiro, casado pelo regime de comunhão parcial de bens, em 08/02/1988, técnico de informática, residente e domiciliado na cidade Rural-PR, á Rua Alfazema, 1000 – Jardim Hortaliça – CEP 86050-000, portador do documento de identidade civil RG sob n° 222.333.44,expedido pela Secretaria de Segurança Pública do Estado do Paraná ( SSP/PR ) em 29/08/1982 e inscrito no CPF/MF sob n° 000.111.222-33, nascido em 31/08/1966, resolvem por este instrumento particular de contrato social, constituir uma sociedade simples por quotas de responsabilidade limitada conforme as cláusulas e condições a seguir:
CLÁUSULA PRIMEIRA: A sociedade girará sob o nome comercial de “ ALT TAB MANUTENÇÃO EM PRODUTOS DE INFORMÁTICA LTDA”, com sua sede e foro na Cidade CA86000-000.
CLÁUSULA SEGUNDA: O objetivo social da empresa será de: ramo de manutenção de computadores e outros equipamentos voltados para informática.
CLÁUSULA TERCEIRA: A sociedade iniciará suas atividades em 05/01/2010, e seu prazo de duração é por tempo indeterminado.
CLÁUSULA QUARTA: O capital social da empresa será de R$ 120.000,00, (cento e vinte mil reais). O sócio JÚLIO CESAR DA SILVA possui na sociedade a quantia de quotas de 25% (vinte e cinco por cento), no valor de R$ 30.000,00, (trinta mil reais), e o sócio MARCOS VINICIUS DA SILVA possui na sociedade a quantia de quotas de 75% (setenta e cinco por cento), no valor de R$ 90.000,00, (noventa mil reais).
PARÁGRAFO ÚNICO: O capital social da empresa totalmente integralizado fica assim composto e distribuido:
SÓCIOS CAPITAL EM QT CAPITAL EM R$
JÚLIO CESAR DA SILVA 25% R$ 30.000,00
MARCOS VINICIUS DA SILVA 75% R$ 90.000,00
TOTAL 100% R$ 120.000,00 
CLÁUSULA QUINTA: As quotas são indivisíveis e não poderão ser cedidas ou transferidas a terceiros sem o consentimentos dos demais sócios, a quem fica assegurado, em igualdade de condições e preço, o direito de preferência para sua aquisição. No caso de venda, o direito de preferência será exercido mediante prévia notificação aos sócios remanescentes com o prazo de 30 (trinta) dias para a manifestação sobre o interesse. Qualquer cessão de quotas deverá ser efetivada através de Alteração Contratual e devidamente arquivada na junta comercial.
CLÁUSULA SEXTA: A responsabilidade de cada sócio é restrita ao valor de suas quotas, mas todos respondem solidariamente pela integralização do capital social.
CLÁUSULA SÉTIMA: A administração da sociedade caberá ao sócio, JÚLIO CESAR DA SILVA ou MARCOS VINICIUS DA SILVA, ao qual compete o uso da firma individualmente ou em conjunto, ficando dispensado de caução para a administração, com poderes e atribuições de administrador autorizado o uso do nome empresarial, vetado, no entanto, em atividades estranhas ao interesse social, ou assumir obrigações seja em favor de qualquer dos quotistas ou de terceiros, bem como onerar ou elienar bens móveis e imóveis da sociedade, sem autorização dos demais sócios. Com exceção daqueles que constituem a atividade fim da empresa.
CLÁUSULA OITAVA: Os sócios poderão de comum acordo fixar, uma retirada mensal, a título de “pro labore”, observadas as disposições regulamentares pertinentes.
CLÁUSULA NONA: Ao termino de cada exercício social, em 31 de dezembro, o administrador prestará contas justificadas de sua administração, procedendo à elaboração do inventário, do balanço patrimonial e do balanço de resultado econômico, cabendo aos sócios na proporção de suas quotas, os lucros ou perdas apurados.
CLÁUSULA DÉCIMA: Nos quatro meses seguintes ao término do exercício social, os sócios deliberarão sobre as contas, e designarão administradores quando for o caso.
CLÁUSULA DÉCIMA PRIMEIRA: A sociedade poderá a qualquer tempo, abrir ou fechar filial ou outra dependência, mediante alteração contratual assinada por todos os sócios.
CLÁUSULA DÉCIMA SEGUNDA: Falecendo ou interditado qualquer sócio, a sociedade continuará suas atividades como os herdeiros, sucessores e o incapaz. Não sendo possível ou inexistindo interesse destes ou do(s) sócio(s), remanecente(s), o valor de seus haveres, será (ão) apurado e liquidado com base na situação patrimonial da sociedade, à data da resolução, verificada em balanço especialmente levantado.
PARÁGRAFO ÚNICO: O mesmo procedimento será adotado em outros casos em que a sociedade se resolva em relação a seu sócio.
CLÁUSULA DÉCIMA TERCEIRA: O administrador declara sob a pena de Lei, de que não está impedido de exercer a administração da sociedade, por Lei especial, ou em virtude de condenação criminal, ou por se encontrar sob os efeitos dela, a pena que vede, ainda que temporariamente, o acessso a cargo público, ou por crime falimentar, de prevaricação, peita ou suborno, concussão, peculato, ou contra a economia popular, contra o sistema financeiro nacional, contra normas de defesa da concorrência, contra as relações de consumo, fé pública ou a propriedade.
CLÁUSULA DÉCIMA QUARTA: Fica eleito o foro da Comarca de Londrina-PR para o exercício e o cumprimento dos direitos e obrigações resultantes deste instrumento.
E por estarem justos e contratados, lavram, datam e assinam o presente instrumento de contrato social, em três vias de igual teor e forma, juntamente com duas testemunhas, obrigando-se por si e por seus herdeiros a cumpri-lo fielmente em todos os seus termos.
 CIDADE RURAL-PR 03 JANEIRO DE 2010.
 
 JÚLIO CESAR DA SILVA
 RG sob n° 123.456.78
 CPF/MF sob n° 300.400.500-00
 MARCOS VINICIUS DA SILVA
 RG sob n° 222.333.44
 CPF/MF sob n° 000.111.222-33
TESTEMUNHA TESTEMUNHA
RG sob n° RG sob n°
CPF/MF sob n° CPF/MF sob n°
CONCLUSÃO
A pesquisa e a elaboração dessa atividade mostraram claramente que a contabilidade, dentro do processo de gestação organizacional, passa a ser parte integrante e fundamental das tomadas decisão para a empresa, no que diz respeito a sua saúde econômica e patrimonial, bem como a fonte de informações para toda dedecisão com agilidade e eficácia.
 
REFERÊNCIAS
 
 José Manoel da Costa
Contabilidade empresarial
. São Paulo: Pearson PrenticeHall, 2009
<http://www.sirecompr.org.br/nbc/nbct19_5.htm/>. Acesso em 18 deOutubro de 2014.
 
<http://www.sebrae.com.br/nbc/nbct19_5.htm/>. Acesso em 18 deOutubro de 2014.