Exercicio Legislação Trabalhista e Previdenciária Aula 09

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LEGISLAÇÃO TRABALHISTA E PREVIDENCIÁRIA
 9a aula
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Exercício: GST1714_EX_A9_201702096564_V1 02/11/2018 18:17:00 (Finalizada)
Aluno(a): CLÉSIO DE CARVALHO COSTA 2018.3 EAD
Disciplina: GST1714 - LEGISLAÇÃO TRABALHISTA E PREVIDENCIÁRIA 201702096564
 
 
 1a Questão
De acordo com a lei, período de carência é o número mínimo de
contribuições mensais indispensáveis para que o beneficiário faça jus ao
benefício, consideradas a partir do transcurso do primeiro dia dos
meses de suas competências. Sendo assim alguns Benefícios
Previdenciários só poderão ser concedidos se houver um número
mínimo de Contribuições mensais, como das Seguradas, Contribuinte
Individual ou Facultativa, é:
 10 meses de Inscrição.
08 (oito) meses de Inscrição.
12 meses de Inscrição.
1 ano de Inscrição.
11 meses de Inscrição.
 
 
Explicação:
Gabarito: Item A
Explicação: das Seguradas, Contribuinte Individual ou Facultativa, 10 meses
de Inscrição. Aula nº 09 Parte II Tela nº 09.
 
 
 
 2a Questão
Maria era noiva de Antônio e descobriu que estava grávida. Durante sua gestação, Antônio que trabalhava em uma empresa de CTPS
anotada cometeu um crime e foi preso em flagrante delito. A neném nasceu e Antônio registrou a filha, mas permanecia em preso em
regime fechado. Houve a condenação e Antônio soube que permaneceria 5 anos cumprindo pena em regime fechado. Maria ganhava
pouco e não possuía outra fonte de renda senão seu salário. Ela soube por uma amiga que havia um benefício previdenciário que era
concedido aos dependentes do preso caso ele tivesse a qualidade de segurado. É certo afirmar que antes de cometer o crime e ser
preso Antônio prestava serviços como empregado. Existe algum benefício previdenciário que sua filha é credora com dependente de
Antônio ? Marque a opção correta:
seguro prisional
 auxílio reclusão
auxílio doença
pensão por morte
auxílio doença vitalício
Gabarito Coment.
 
 
 
 3a Questão
De acordo com o Regime Geral de Previdência Social, é VERDADEIRO afirmar que a pensão por morte do segurado, devida ao cônjuge
ou companheiro supérstite:
Não cessa o pagamento do benefício com a morte do pensionista;
Não cessa o pagamento do benefício em relação ao cônjuge ou convivente que contrair núpcias ou constituir nova união
estável, sendo permitido o recebimento de mais de uma pensão deixada por cônjuge/companheiro;
 Cessa o pagamento do benefício com a morte do pensionista;
Cessa o pagamento do benefício em relação ao cônjuge ou convivente que contrair núpcias ou constituir nova união estável;
Cessa o pagamento do benefício sempre que o pensionista tornar-se economicamente independente;
 
 
 
 4a Questão
Conceituado Trabalhador avulso é aquele que, sindicalizado ou não, presta serviços de natureza
urbana ou rural, sem vínculo empregatício, a diversas empresas, com intermediação obrigatória do
sindicato da categoria ou, quando se tratar de atividade portuária, do Órgão Gestor de Mão de Obra
(OGMO). E segurado todo trabalhador que contribui mensalmente para a Previdência
Social. Indaga-se: O trabalhador Avulso é classificado como um segurado:
Segurado Expressional devido à nova Reforma Trabalhista e Previdenciária.
Segurado Facultativo devido à função que exercer.
Segurado Especial devido à função que exerce de forma diferenciada.
Segurado Misto devido à categoria profissional.
 Segurado Obrigatório devido à função que exercer.
 
 
Explicação:
Gabarito: Item A.
Explicação:
Segurados Obrigatório. Aula Nº09.
 Os Empregados, inclusive domésticos
 Os Contribuintes Individuais
 Os Trabalhadores Avulsos
 Os Segurados Especiais
 
 
 
 5a Questão
Quanto aos Regimes de Previdência no Brasil, assinale a alternativa que contempla uma característica do Regime Complementar de
Previdência:
Tem caráter contributivo e é de filiação obrigatória.
É o regime de Previdência mais amplo responsável pela proteção da grande maioria dos trabalhadores.
 É um regime de natureza Facultativa
É o regime mantido pela União, Distrito Federal, Estados e Municípios em favor de seus servidores públicos e militares.
A partir do momento em que o segurado se filia é obrigado a permanecer vinculado, mesmo contra sua vontade.
 
 
Explicação:
Gabarito; Item B.
Explicação: Este Regime é facultativo, organizado de forma autônoma ao RGPS. No Brasil o RPC é organizado em dois segmentos:
o segmento operado pelas entidades abertas ¿ com acesso individual, e o segmento operado pelas Entidades Fechadas de Previdência
Complementar ¿ EFPCs, também conhecidas como fundos de pensão, que operam Planos de Benefícios destinados aos empregados de
empresa ou grupo destas, denominadas patrocinadoras, bem como aos associados ou membros de associações, entidades de caráter
profissional, classista ou setorial, denominados de instituidores.
Gabarito Coment.
 
 
 
 6a Questão
Um empregado veio a falecer com a seguinte situação familiar: era casado oficialmente com uma pessoa, mas, na prática, dela era
separado de fato e viveu com outra pessoa por doze anos, com quem teve um filho, atualmente com oito anos de idade. No
sepultamento, apareceu uma namorada que o finado via esporadicamente, sendo que, nessa relação extraconjugal, ele teve outro
filho, atualmente com quatro anos de idade. Todas reivindicam a pensão por morte do falecido. Diante da situação hipotética descrita,
de acordo com as Leis Previdenciárias em vigor, assinale a afirmativa correta.
Somente os filhos receberão a pensão por morte, pois merecem a proteção da Lei até que completem 21 anos de idade.
Somente a esposa casada oficialmente terá direito à pensão, já que a Previdência Social não admite uma relação fora do
casamento.
 A pensão será rateada igualmente entre a pessoa que era casada oficialmente com o falecido, sua companheira e os dois
filhos que o empregado teve.
Cada um dos interessados receberá um salário mínimo ¿ a esposa, a companheira, a namorada e os dois filhos.
As mulheres que conceberam filhos do falecido terão direito a metade da pensão, sendo a outra metade dividida entre os
filhos e paga até que eles completem dezoito anos de idade.
 
 
 
 7a Questão
De acordo com a lei, período de carência é o número mínimo de
contribuições mensais indispensáveis para que o beneficiário faça jus ao
benefício, consideradas a partir do transcurso do primeiro dia dos
meses de suas competências. Sendo assim alguns Benefícios
Previdenciários só poderão ser concedidos se houver um número
mínimo de Contribuições mensais, como Salário Maternidade das
Seguradas Especiais é:
08 (oito) meses de atividade.
1 ano de atividade.
12 meses de atividade
 10 meses de atividade.
11 meses de atividade.
 
 
Explicação:
Gabarito: Item A
Explicação: 12 meses de carência. Aula nº 09 Parte II Tela nº 09.
 
 
 
 8a Questão
Para Carlos Alberto Pereira de Castro e João Batista Lazzari, são
considerados Dependentes são pessoas que, embora não contribuindo
para a Seguridade Social, a Lei de Benefícios elenca como possíveis
beneficiários do Regime Geral de Previdência Social- RGPS, fazendo jus
às seguintes prestações: pensão por morte, auxílio reclusão, serviço
social e reabilitação profissional. E de acordo com a Lei 8.213/91 em
seu art.16 e também do decreto 3048/99, os dependentes são divididos
em 03 (três) Classes; a Três Classe III é composta por:
Cônjuges, Companheiras (os), filhos até 21 anos ou Inválidos.
 Irmão não emancipado menor de 21 anos ou Inválido.
Pais.
 Cônjuges, Companheiras (os), filhos até 21 anos ou Inválidos e
Pais.
Pais, Irmão não emancipado menor de 21 anos ou Inválido
 
 
Explicação:
Gabarito: A.
Explicação: Irmão não emancipado menor de 21 anos ou Inválido.
Aula nº 09 Parte II Tela nº 08.