SIMULADO 01-2015.1-PLANEJAMENTO E GESTÃO TRIBUTÁRIA

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PLANEJAMENTO E GESTÃO TRIBUTÁRIA
Simulado: GST0457_SM_ V.1 Fechar
Aluno(a): Matrícula: 
Desempenho: Data: 26/04/2015 17:55:34 (Finalizada)
 1a Questão (Ref.: 201308146116)
Impostos são valores pagos, realizados em moeda nacional, por pessoas físicas e jurídicas . Os impostos incidem 
sobre o que?
Sua Resposta: S
Compare com a sua resposta: Os impostos incidem sobre a renda (salários, lucros, ganhos de capital) e patrimônio 
(terrenos, casas, carros, etc) das pessoas físicas e jurídicas.
 2a Questão (Ref.: 201308146120)
Existem várias maneiras de o governo cobrar tributos. Dependendo da maneira como o tributo é cobrado, ele tem 
um nome diferente. Com são conhecido os tributos ?
Sua Resposta: S
Compare com a sua resposta: IMPOSTO, TAXA e CONTRIBUIÇÃO
 3a Questão (Ref.: 201308194862) Pontos: 0,0 / 1,0
Tendo por base os ensinamentos e postulados visto e discutidos em aula e, de acordo com os materiais de estudo 
acerca da legislação trabalhista e previdenciária, assinale a única opção correta:
 A mudança na propriedade ou na estrutura jurídica da empresa não afeta os contratos de trabalho dos 
respectivos empregados.
A sociedade Alfa adquiriu empreendimento da sociedade Bravo e decidiu manter a mesma atividade e os 
mesmos empregados. Na formalização da transação, Alfa e Bravo inseriram no contrato cláusula que 
estabeleceu a responsabilidade de Bravo pelos encargos trabalhistas existentes antes da sua aquisição 
pela empresa Alfa. Nessa situação, Alfa estará isenta em relação aos débitos trabalhistas existentes 
quando a titular do empreendimento era Bravo, razão por que será considerada parte ilegítima em 
reclamação trabalhista ajuizada para reivindicar o pagamento dos referidos débitos.
 Para a doutrina, a configuração de um grupo econômico não tem o condão de impor a todas as empresas 
a responsabilidade solidária quanto às obrigações trabalhistas, posto que cada uma delas possui 
personalidade jurídica própria, de modo que a responsabilidade será subsidiária, obrigando, 
primeiramente, o empregador direto e, se este não o fizer, serão as demais empresas condenadas a 
responder pelos débitos que houver.
A existência de grupo econômico resulta na necessária responsabilidade subsidiária da empresa principal 
em relação a cada uma das suas subordinadas, assim como aquelas empresas que estejam sob sua 
direção, controle ou administração.
O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do empregador, acarreta a responsabilização do 
tomador dos serviços para responder, no mesmo plano da empresa prestadora dos serviços, pelas verbas 
devidas.
 4a Questão (Ref.: 201308194860) Pontos: 0,0 / 1,0
No que se refere às obrigações trabalhistas e previdenciárias e as obrigações e deveres do empregador, analise as 
alternativas abaixo e assinale a opção incorreta:
 O empregador deverá pagar o 13º salário até o dia 20 de dezembro para todos os empregados, salvo os 
empregados domésticos.
O empregado está obrigado a recolher até o dia 7 (sete), se não houver expediente bancário neste dia, 
recolher no 1º (primeiro) dia útil anterior os depósitos relativos ao FGTS, incidente sobre a remuneração 
do mês anterior.
O empregado está obrigado a cadastrar, imediatamente após admissão, os empregados ainda não 
cadastrados no PIS/PASEP.
 O empregado deverá realizar as reuniões mensais em local apropriado e durante o expediente de trabalho,
obedecendo ao calendário anual.
O empregado está obrigado a respeitar a periodicidade da realização dos exames médicos ocupacionais.
 5a Questão (Ref.: 201308194856) Pontos: 0,0 / 1,0
A folha de pagamento divide-se em duas partes distintas: proventos e descontos. Com base neste afirmativa, 
analise os itens abaixo e assinale a opção incorreta:
Os salários serão sempre inseridos na parte dos Proventos.
São Proventos: Salário-família, diárias para viagem e ajuda de custo.
As faltas e atrasos serão sempre na parte dos Descontos.
 Os adiantamentos serão sempre inseridos na parte dos Proventos.
 São Descontos: Imposto de Renda, seguros e auxilio de Transporte (Vale-transporte).
 6a Questão (Ref.: 201308299631) Pontos: 1,0 / 1,0
"Conjunto de medidas adotadas pelo Estado, por meio de organizações próprias ou subvencionadas, destinadas a 
prover as necessidades vitais da população do país, nos eventos básicos previsíveis e em outras eventualidades, 
variáveis segundo as condições nacionais, que podem verificar-se na vida de cada um (...)"(Moacyr Velloso Cardoso
de OLIVEIRA). O trecho do texto acima refere-se a:
Competência Tributária;
 Seguridade Social;
Orçamento Financeiro;
Contribuição Social;
Gestão Administrativa;
 7a Questão (Ref.: 201308194855) Pontos: 0,0 / 1,0
O empresário precisa saber sobre questões trabalhistas. É preciso procurar conhecer as leis trabalhistas, assim fica 
mais fácil administrar seu negócio conhecendo os seus direitos e dos empregados, tais como:
 Como devem ser feitas as admissões e demissões e a remuneração a ser paga, a discricionariedade de 
recolher o FGTS.
O pagamento dos salários e encargos sociais, a possibilidade de exercer a relação empregatícia sem a 
necessidade de assinar a CTPS. Carteira de trabalho e previdencia social.
 As rotinas trabalhistas e as obrigações trabalhistas.
Higiene e segurança do trabalho, a possibilidade de demitir o empregado por justa causa, sem ser pelos 
motivos dispostos na legislação e outras normas.
Os detalhes sobre férias e 13º salário, a redução dos salários de forma unilateral.
 8a Questão (Ref.: 201308194815) Pontos: 1,0 / 1,0
O Planejamento tributário significa o empresário racionalizar a carga tributária. Com base nesta afirmação, julgue 
as opções abaixo e assinale a opção correta:
Para efetivar tal procedimento é necessário o conhecimento das normas jurídicas tributárias em vigor 
independentemente da economia da empresa, da finalidade e dos objetivos da mesma.
 Para efetivar tal procedimento é necessário o conhecimento das normas jurídicas tributárias em vigor, pois 
caso haja o descumprimento destas e de uma obrigação tributária, ocasionará o pagamento de multas 
pecuniárias e outras sanções previstas.
Para efetivar tal procedimento é necessário o conhecimento das normas jurídicas tributárias em vigor 
independentemente do tipo de empreendimento que está sendo realizado.
Poder-se-á alcançar os objetivos almejados pela efetivação do planejamento tributário burlando as normas
tributárias, sem qualquer tipo de consequência ou risco.
Para efetivar tal procedimento é necessário o conhecimento das normas jurídicas tributárias em vigor 
independentemente da estrutura da atividade empresarial desenvolvida.
 9a Questão (Ref.: 201308299613) Pontos: 1,0 / 1,0
Complete a frase com o termo adequado: ____ é o conjunto de sistemas legais que visam diminuir o pagamento de
tributos.
 Planejamento Tributário;
Direito Financeiro;
Orçamento Tributário;
Direito Tributário;
Orçamento Financeiro;
10a Questão (Ref.: 201308194814) Pontos: 0,0 / 1,0
Acerca da Evolução Histórica da Globalização, suas fases e períodos, assinale a opção correta:
 Segunda fase - Cibernética-tecnológica-associativa.
Segunda fase - Expansionismo mercantilista.
 Primeira fase - Expansionismo mercantilista.
Primeira fase - Industrial-imperialista-colonialista.
Primeira fase - Cibernética-tecnológica-associativa.