Avaliação Geral da Disciplina LEGISLAÇÃO E NORMAS TÉCNICAS 3

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23/02/2019 Avaliação Geral da Disciplina: LEGISLAÇÃO E NORMAS TÉCNICAS
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Avaliação Geral da Disciplina
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0,66 / 0,66 ptsPergunta 1
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Considere as seguintes afirmações:
I. O Poder Judiciário é composto de diversas Justiças, cuja competência é
distribuída na Constituição Federal. A Justiça responsável por julgar ações
penais contra o Engenheiro de Segurança do Trabalho em caso de acidente
na obra é da Justiça Estadual (justiça comum);
II. A Saúde do Trabalhador segue a concepção hegemônica que estabelece
um vínculo causal entre a doença e um agente específico presente no
ambiente de trabalho;
III. O direito tem como fontes a lei, a jurisprudência, os costumes, os
princípios gerais do direito, a doutrina jurídica, a analogia e a equidade;
IV. Os Cerests tiveram reconhecida judicialmente sua legitimidade para
mover ACPs (Ações Civis Públicas) e firmar TACs (Termos de Ajuste de
Conduta).
Tomando como V (verdadeira) e F (falsa), as assertivas I, II, III e IV são,
respectivamente:
 F, V, F, V 
 F, F, V, F 
 V, V, V, V 
 V, V, F, F 
 V, F, V, F 
 1ª – verdadeira porque este tipo de ação penal por lesão corporal
(acidente de trabalho ou doença ocupacional) ou homicídio (se
acidente de trabalho fatal) corre em uma vara criminal dentro da
justiça comum (não especializada), que é a Justiça Estadual; 2ª –
falsa porque a ST rompe com esta visão ao passar para visão
sistêmica das doenças do trabalho; 3ª – verdadeira porque lista as
fontes apresentadas no texto; 4ª – falsa porque ACPs e TACs são
instrumentos utilizados pelo MPT e não Cerests. Estes tiveram
reconhecida sua legitimidade para fiscalizar ambiente de trabalho,
como também possui o MPT e auditores do Ministério do Trabalho.
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0 / 0,66 ptsPergunta 2IncorretoIncorreto
Os termos Direito, Justiça e Lei, embora sejam usados por vezes como
sinônimos, possuem alcance diverso. É CORRETO afirmar que:
 
A deusa Thêmis é tradicionalmente representada com uma balança em suas
mãos para lembrar que para fazer Justiça é preciso agir com dois pesos e
duas medidas.
 
Enquanto o Direito de uma sociedade está em constante construção e
transformação, a Justiça é perene e atravessa gerações.
 
O direito possui diversos significados, podendo ser o conjunto de normas
jurídicas, a ciência que as estuda ou o adjetivo para algo que seja reto e
honesto;
 
Embora nem sempre a lei seja justa, ela faz parte do ordenamento jurídico do
país então precisa ser cumprida pela sociedade e poderes constituídos;
 
O termo “norma” é utilizado para regras de conteúdo específico e técnico; já a
terminologia “lei” pode ser empregada para regular o direito civil, penal e
constitucional.
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 A está incorreta porque as leis precisam ser interpretadas
sistematicamente, a partir da constituição, considerados os princípios
e normas internacionais. Leis inconstitucionais, portanto, não devem
ser cumpridas; C está incorreta porque “Dois pesos e duas
medidas” é uma expressão popular utilizada para indicar um ato
injusto e desonesto, sem o uso de imparcialidade ou isenção de
juízos pessoais, e jamais estaria associado à deusa da justiça; D está
incorreta porque norma tem significado genérico, utilizado em sentido
amplo para se referir a qualquer espécie legislativa ou ato normativo
com cunho regulamentar; E está incorreta porque os conceitos
(direito e justiça) se transformam com o tempo e dependem da
sociedade e seu momento histórico.
0,66 / 0,66 ptsPergunta 3
Considere as seguintes afirmações:
I . Segundo o Princípio da Legalidade, ao administrador público é permitido
fazer tudo o que a norma autoriza; já para o cidadão é permitido fazer tudo o
que a norma não proíbe.
II. Enquanto o decreto regulamentador tem como autor o poder executivo, a
lei complementar ou ordinária passou necessariamente pelo processo
legislativo de aprovação de leis, mesmo que seu projeto tenha sido de
iniciativa do poder executivo.
III. A Saúde do Trabalhador é sinônimo de Saúde Ocupacional.
IV. Os Cerests são subordinados ao Ministério da Saúde.
V. As Normas Regulamentadoras (NRs) são criadas e revisadas pelo
Ministério do Trabalho sem oitiva de trabalhadores ou segmento
empresarial.
Tomando como V (verdadeira) e F (falsa), as assertivas I, II, III, IV e V são,
respectivamente:
 V, F, F, V, V 
 F, V, F, V, F 
 V, V, F, V, F 
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 V, V, V, V, V 
 F, F, F, F, F 
 III é falso porque: “a Saúde do Trabalhador surgiu como crítica ao
modelo trabalhista-previdenciário ligado à Medicina do Trabalho e
Saúde Ocupacional, para ultrapassar as visões reducionistas de
causa e efeito de ambas as concepções, sustentadas pela visão
unicausal entre doença e agente específico”;
V é falso porque, embora tenha a coordenação do ministério, é uma
comissão tripartite formada por representantes do governo,
trabalhadores e empresas quem as cria e/ou atualiza.
0,66 / 0,66 ptsPergunta 4
A jurisprudência é a fonte primária do direito nos países que seguem o
sistema da “common law”, como os EUA. O direito romano-germânico ou
“civil law”, por sua vez, é o sistema jurídico adotado pelos países da Europa
e América Latina e possui a lei como a fonte principal do direito.
Sob tal perspectiva, NÃO É CORRETO afirmar que:
 
O ordenamento jurídico brasileiro tem a lei como fonte primária, portanto
segue o sistema da “civil law”;
 
A maior parte dos países do mundo seguem o sistema Romano-Germânico e
apenas os de origem anglo-saxônica adotaram a “common law” ;
 
Jurisprudência significa conjunto de decisões e interpretações das leis feitas
pelo poder judiciário, aplicando as normas às situações de fato;
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Os termos “legislação”e “jurisprudência” não devem ser usados no plural
porque já significam respectivamente conjunto de leis e conjunto de decisões
judiciais;
 
Enquanto a jurisprudência não se consolida, são publicadas súmulas
contendo entendimentos parciais de determinado tribunal.
Alternativa “e” está incorreta porque: “Quando uma jurisprudência se
consolida é comum a edição de súmulas, que são enunciados
afirmando a regra originada a partir da aplicação da legislação,
decisões anteriores e demais fontes do direito segundo a
interpretação daquele tribunal.”
0,66 / 0,66 ptsPergunta 5
A hierarquia das normas pode ser representada em uma pirâmide, com a
constituição federal no topo. NÃO É VERDADE, contudo, que:
 
Os decretos e medidas provisórias são atos do poder executivo e não do
legislativo;
 
As emendas constitucionais alteram a constituição e possuem, portanto, o
mesmo status hierárquico daquela;
 
As normas internacionais de direitos humanos possuem status constitucional
e se encontram acima das leis nacionais;
 
As NRs, embora tenham nome de Normas Regulamentadoras, são Portarias
assinadas pelo Ministro do Trabalho.
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Os contratos e sentenças, embora presentes na pirâmide de normas, são
escritos ou pelo poder judiciário, ou por partes interessadas, não sendo
considerados, portanto, lei;
 Embora se costume pensar que é o Poder Legislativo quem escreve
as leis, há outros tipos de normas escritas por outros agentes, como
Medidas Provisórias e Decretos, escritos pelo Poder Executivo.
Sentenças e contratos fazem lei entre as partes, as primeiras escritas
pelo Poder Judiciário, e os segundos firmados entre pessoas físicas
ou jurídicas que desejem compactuar um negócio jurídico.
0,67 / 0,67 ptsPergunta 6
Identifique o tópico no qual a responsabilidade civil referida seja a subjetiva,
portanto, exige a comprovação da culpa (imperícia, imprudência ou
negligência) e difere da responsabilidade objetiva:
 
“São também responsáveis pela reparação civil: ... III - o empregador ou
comitente, por seus empregados, serviçais e prepostos, no exercício do
trabalho que lhes competir, ou em razão dele; [...] As pessoas indicadas nos
incisos I a V do artigo antecedente, ainda que não haja culpa de sua parte,
responderão pelos atos praticados pelos terceiros ali referidos.” (arts. 932 e
933 do CC).
 
A teoria do risco é aplicada em atividades como transporte de valores, a
produção e transmissão de energia elétrica, fabricação e transporte de
explosivos, o contato com inflamáveis e explosivos, o uso de arma de fogo, o
trabalho em alturas, atividades insalubres e perigosas;
 
“Haverá obrigação de reparar o dano, independentemente de culpa, nos
casos especificados em lei, ou quando a atividade normalmente desenvolvida
pelo autor do dano implicar, por sua natureza, risco para os direitos de
outrem.” (CC, Art. 927, parágrafo único);
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“Aquele que, por ação ou omissão voluntária, negligência ou imprudência,
violar direito e causar dano a outrem, ainda que exclusivamente moral,
comete ato ilícito.” (CC, Art. 186.);
 
“Sem obstar a aplicação das penalidades previstas neste artigo, é o poluidor
obrigado, independentemente da existência de culpa, a indenizar ou reparar
os danos causados ao meio ambiente e a terceiros, afetados por sua
atividade.” (Lei 6938/81, art. 14, § 1º);
 A alternativa “Aquele que, por ação ou omissão voluntária,
negligência ou imprudência, violar direito e causar dano a outrem,
ainda que exclusivamente moral, comete ato ilícito.” (CC, 186.);” é a
incorreta porque só ela exige o elemento culpa para que a
responsabilidade se configure, ou seja, trata-se de responsabilidade
subjetiva.
0,67 / 0,67 ptsPergunta 7
Os efeitos jurídicos do acidente do trabalho (AT) vão muito além da
responsabilização civil e do direito ao benefício previdenciário. Quando se
avalia as consequências de um AT, qual das afirmativas abaixo está
incorreta?
 
A empresa pode sofrer ação regressiva do INSS para repor aos cofres
públicos os valores gastos em decorrência do ambiente de trabalho inseguro.
 
Ocorre aumento do valor da alíquota GIIL-RAT (Grau de Incidência de
Incapacidade Laborativa decorrente dos Riscos do Ambiente de Trabalho),
equivalente ao SAT (Seguro de Acidente de Trabalho), para a empresa.
 Há consequências trabalhistas, previdenciárias, administrativas e penais. 
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Equipe do SESMT pode ser processada criminalmente por homicídio culposo
resultante de inobservância de regra técnica da profissão.
 
O funcionário acidentado tem direito à estabilidade de um ano a partir do
retorno ao trabalho.
 As alíquotas de risco do GIIL-RAT/SAT variam entre 1% (grau de
risco leve), 2% (grau de risco médio) e 3% (grau de risco grave). Já o
FAP (Fator Acidentário de Prevenção) leva em consideração o
número de acidentes ocorridos na empresa e varia de 0,5% a 2 %.
Ao final, o valor que deverá ser recolhido pela empresa sobre sua
folha de pagamento será de 0,5% a 6%, pois se multiplica a alíquota
de risco do GIIL-RAT/SAT a este fator de prevenção. Então, a
afirmação correta seria a de que o AT causa aumento do FAP e não
do GIIL-RAT. 
0,67 / 0,67 ptsPergunta 8
Leia atentamente as normas abaixo e assinale a alternativa que preenche
adequadamente as palavras ausentes:
 
I. Aquele que, por ação ou omissão voluntária, negligência ou imprudência,
violar direito e causar dano a outrem, ainda que exclusivamente moral,
comete ____________________;
II. Constitui ______________________, punível com multa, deixar a
empresa de cumprir as normas de segurança e higiene do trabalho;
III. São direitos dos trabalhadores urbanos e rurais, além de outros que
visem à melhoria de sua condição social: [...] XXVIII -
______________________, a cargo do empregador, sem excluir a
indenização a que este está obrigado, quando incorrer em dolo ou culpa;
IV. São também responsáveis pelo(a) ____________________: [...] III - o
empregador ou comitente, por seus empregados, serviçais e prepostos, no
exercício do trabalho que lhes competir, ou em razão dele;
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ato ilícito, contravenção penal, reparação civil, seguro contra acidentes de
trabalho;
 
contravenção penal, contravenção penal, seguro contra acidentes de trabalho,
seguro contra acidentes de trabalho.
 
reparação civil, ato ilícito, seguro contra acidentes de trabalho, contravenção
penal;
 
ato ilícito, contravenção penal, seguro contra acidentes de trabalho, reparação
civil;
 
contravenção penal, ato ilícito, seguro contra acidentes de trabalho, reparação
civil;
As alternativas constituem expresso teor dos seguintes dispositivos:
(I) Código Civil, art. 186; (II) Lei 8213/91, art. 19, § 2º; (III)
Constituição Federal, art. 7º; (IV) Código Civil, art. 932.
0,67 / 0,67 ptsPergunta 9
As consequências do Acidente de Trabalho para a empresa são diversas e
podem atingir integrantes da CIPA, SESMT, bem como gestores. Qual das
alternativas abaixo não é um dos efeitos jurídicos do acidente de trabalho
para a empresa?
 Possibilidade de responder a ação criminal. 
 
Estabilidade acidentária para o funcionário, de dois anos a partir do retorno ao
trabalho.
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Possibilidade de perdade certificados internacionais de gestão, como o ISO
OHSAS-18001.
 
Possibilidade de responder e ser condenada em ação trabalhista
indenizatória.
 Multas aplicadas pela inspeção do trabalho. 
 A alternativa "Estabilidade acidentária para o funcionário, de dois
anos a partir do retorno ao trabalho." está incorreta porque
estabilidade acidentária é de um ano; demais estão corretas,
inclusive a “Possibilidade de responder a ação criminal.” porque
segundo a Lei 9605/98, art. 3º “As pessoas jurídicas serão
responsabilizadas administrativa, civil e penalmente conforme o
disposto nesta Lei, nos casos em que a infração seja cometida por
decisão de seu representante legal ou contratual, ou de seu órgão
colegiado, no interesse ou benefício da sua entidade.”
0,67 / 0,67 ptsPergunta 10
Considere as seguintes afirmações:
I. A legislação ambiental brasileira abrange o meio ambiente do trabalho e
permite agir preventivamente mesmo sem a certeza absoluta do dano
(princípio da precaução) para proteger interesses coletivos;
II. A especificidade das Normas Regulamentadoras (NRs) para a área da
Segurança do Trabalho prevalece sobre as demais regras genéricas,
mesmo se forem hierarquicamente superiores;
III. A elaboração do PCMSO pode ser feita pelo engenheiro de segurança do
trabalho, contudo, apenas um médico do trabalho pode implementar tal
programa;
IV. No caso de acidente de trabalho ou doença ocupacional comprovada, o
trabalhador deverá optar entre receber o benefício previdenciário ou a
indenização civil a ser paga por seu empregador.
Tomando como V (verdadeira) e F (falsa), as assertivas I, II, III e IV são,
respectivamente:
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 F, V, F, V. 
 F, F, V, F. 
 V, V, V, V. 
 V, F, V, F. 
 V, V, F, F. 
 A 1ª afirmação é verdadeira porque lei ambiental é aplicável ao meio
ambiente do trabalho; a 2ª é falsa porque na hierarquia das normas
independe de serem normas mais gerais ou específicas e NRs são
criadas por portarias, portanto inferior a leis e constituição; a 3ª
afirmação é verdadeira porque NR7 estabelece que a execução do
PCMSO consista em atos médicos; a 4ª é falsa porque o texto na
apostila expressamente revela que ambas as indenizações não se
excluem nem compensam.
0,67 / 0,67 ptsPergunta 11
___________________ é a matriz construída a partir da identificação das
fortes associações entre agravo e atividade laboral, com pares de códigos
da CNAE e da CID-10, com o objetivo de fazer uma associação entre
atividades profissionais realizadas no Brasil e as doenças ou acidentes
comuns a cada uma delas.
Assinale a alternativa que preenche, de forma CORRETA, a lacuna:
 Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário 
 Nexo Técnico por Doença equiparada a Acidente do Trabalho 
 Nexo Técnico Trabalhista 
 Mesopatia 
 Nexo causal 
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 “Nexo causal ” incorreta porque Nexo causal é requisito de
responsabilidade apenas; “Mesopatia”incorreta porque Mesopatia é
sinônimo de doença do trabalho; “Nexo Técnico Trabalhista” incorreta
porque termo não existe, “Nexo Técnico por Doença equiparada a
Acidente do Trabalho” incorreta porque é o caso de nexo por
equiparação legal individual, como acidente de trajeto; “Nexo Técnico
Epidemiológico Previdenciário” é a única possível já que texto traz
sua definição.
0,67 / 0,67 ptsPergunta 12
Considere as seguintes afirmações:
I. O lançamento das informações na plataforma digital do eSocial não
dispensa o empregador de fazer e manter arquivado seus relatórios de SST
como PPRA, PCMSO e PCMAT.
II. O PPRA precisa ser assinado pelo EST, ou médico do trabalho, no caso
de substituição do LTCAT.
III. Toda empresa que tiver funcionários precisa declarar informações no
eSocial; contudo o microempreendedor individual não está obrigado a fazer
PPRA para identificar riscos.
IV. As informações do CAT e PPP foram integradas ao eSocial e os
documentos foram extintos a partir da utilização da plataforma digital.
Tomando como V (verdadeira) e F (falsa), as assertivas I, II, III e IV são,
respectivamente:
 V, V, F, F 
 F, F, V, F 
 V, F, V, F 
 V, V, V, V 
 V, V, F, V 
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 Todas afirmações são verdadeiras, exceto a III, porque o eSocial e
PPRA são obrigatórios para todas empresas, mesmo o MEI
0 / 0,67 ptsPergunta 13IncorretoIncorreto
O acidente do trabalho, construção abstrata jurídica que inclui as doenças
ocupacionais, gera direitos trabalhistas e previdenciários. Quanto aos
benefícios previdenciários, é INCORRETO afirmar que:
 
Não tem direito aos benefícios previdenciários aquele que sofreu acidente de
trabalho, mas que não é segurado do INSS. O trabalhador informal que se
encontra nesta situação pode, contudo, recorrer ao judiciário trabalhista para
requerer indenização em face do seu empregador.
 
A pensão por morte é devida aos dependentes do segurado que falece em
consequência de acidente do trabalho.
 
O auxílio-acidente é devido a partir da ocorrência do acidente e se extingue
com a volta ao trabalho.
 
A aposentadoria especial é concedida a segurados que trabalharam em
condições insalubres ou perigosas.
 
O auxílio-doença acidentário não impõe período mínimo de registro e status
de segurado, já o auxílio-doença comum exige 12 meses de contribuição.
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 “O auxílio-acidente é devido a partir da ocorrência do acidente e se
extingue com a volta ao trabalho.” incorreta porque o auxílio-acidente
é devido a partir do dia seguinte ao da cessação do auxílio-doença
ou na data de entrada do requerimento, quando não precedido de
auxílio-doença. O benefício deve ser pago até a aposentadoria
0,67 / 0,67 ptsPergunta 14
Com a reforma trabalhista, restou consignado o princípio do negociado
sobre o legislado. Isso significa que as CCTs e ACTs passaram a ter
prevalência sobre a lei. Assinale a alternativa que apresenta cláusula que
permanece vedada em instrumento coletivo:
 Intervalos intrajornada 
 Banco de horas 
 Participação nos lucros e resultados da empresa 
 Normas de SST; 
 Enquadramento do grau de insalubridade 
 CLT, Art. 611-B. Constituem objeto ilícito de convenção coletiva ou
de acordo coletivo de trabalho, exclusivamente, a supressão ou a
redução dos seguintes direitos [...]XVII - normas de saúde, higiene e
segurança do trabalho previstas em lei ou em normas
regulamentadoras do Ministério do Trabalho
0 / 0,67 ptsPergunta 15IncorretoIncorreto
Sobre o trabalho infantil, está CORRETO afirmar que:
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A autoridade competente para autorizar ou proibir o trabalho artístico
realizado por criança ou adolescente é o juiz estadual da vara da infância e da
juventude.
 
A idade mínima definida em convenção internacional para iniciar no mundo do
trabalho é de 14 anos de idade.
 
A atividade do artista mirim é autorizada pelo ordenamento jurídico brasileiro,
contudo, é preciso obter um alvará da autoridade municipal competente, que
é determinado a partir do local onde a atividade artística será realizada.
 
Em decorrência da Constituição Federal proibir qualquer trabalho antes dos
16 anos, considera-se ilícita a atividade realizada por jogadores, atores e
cantores mirins antes da idade mínima para o trabalho.A atividade dos adolescentes que jogam profissionalmente futebol é regulada
pela lei da aprendizagem, e o jogador é conhecido como atleta aprendiz.
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 Alternativa “A idade mínima definida em convenção internacional
para iniciar no mundo do trabalho é de 14 anos de idade.” incorreta
porque cada país define sua idade mínima para o trabalho, e no
Brasil é de 16 anos; “Em decorrência da Constituição Federal proibir
qualquer trabalho antes dos 16 anos, considera-se ilícita a atividade
realizada por jogadores, atores e cantores mirins antes da idade
mínima para o trabalho.”incorreta porque as exceções para a
proibição do trabalho antes dos 16 anos são aprendizes, artistas
mirins e atletas mirins; “A autoridade competente para autorizar ou
proibir o trabalho artístico realizado por criança ou adolescente é o
juiz estadual da vara da infância e da juventude.”está correta, embora
haja discussão sobre a competência ser do juiz do trabalho e não da
infância; “A atividade dos adolescentes que jogam profissionalmente
futebol é regulada pela lei da aprendizagem, e o jogador é conhecido
como atleta aprendiz.” incorreta porque existe lei específica para os
jogadores de futebol (Lei Pelé); “A atividade do artista mirim é
autorizada pelo ordenamento jurídico brasileiro, contudo, é preciso
obter um alvará da autoridade municipal competente, que é
determinado a partir do local onde a atividade artística será
realizada.” incorreta porque autorização deve ser emitida por juiz de
direito e não agente público municipal;
Pontuação do teste: 8 de 10