Trabalho do 2 semestre em grupo

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	Maravilha
2014
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SUMÁRIO
1. introduçao 3
2. DESENVOLVIMENTO 4
2.1 ETAPA 1 Históricos e escrituração 4
2.2 ETAPA 2 Razonetes e balancete de verificação 6
2.3 ETAPA 3 Cálculo dos investimentos 8
2.4 ETAPA 4 Relatório final 9 
3. CONCLUSÃO	12
4. referÊncias 13 
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 1.INTRODUÇÃO
O amplo mundo da contabilidade passou por diversas transformações desde o seu principio – registros em tabuas de barro pelos mesopotâmios passando pela grande transformação pelo Império Romano até os dias atuais. Estudar a contabilidade, ciência social aplicada, a qual tem como objetivo de demonstrar através de atos e fatos contábeis a movimentação e a estrutura de uma empresa.
Precisamos diariamente da contabilidade desde o salário que recebemos ate um produto que compramos em um supermercado. Podemos dizer que a contabilidade se desenvolve juntamente com o desenvolvimento humano.
Através deste trabalho podemos entender O quanto é importante à assessoria contábil na hora de montar um novo negocio e Como é realizado o processo dos movimentos ocorridos dentro de uma empresa. 
No livro diário relatamos os lançamentos contábeis, um histórico detalhado de todos os fatos ocorridos. No livro razão, por sua vez, são elevadas as contas na representação gráfica através dos razonetes. 
 2. DESENVOLVIMENTO
2.1 ETAPA 1:
Históricos:
Julho 2014
D-Caixa;
D-Veículos;
C- Capital social;
No mês de julho de 2014, os sócios João Pedro Santos e Leonardo Felipe da Silva constituíram a empresa JL manutenção em produtos de informática Ltda. Os sócios investiram um capital no valor de R$ 120.000,00, sendo que R$ 30.000,00 foi para a compra de um veiculo e R$ 90.000,00mpara o caixa.
Julho 2014
D- Maquinas e ferramentas;
C- Caixa;
C- Duplicatas a pagar;
No mês de julho de 2014 a empresa comprou maquinas e ferramentas no valor de R$ 20.000,00 sendo q foi pago R$ 10.000,00 a vista e R$ 10.000,00 para 30 dias.
Julho de 2014 
D- Despesa com salario;
C- Salários a pagar;
No mês de julho de 2014 houve a contratação de um funcionário com salario de R$ 1.500,00 por mês.
Julho 2014
D- Despesa com aluguel;
C- Aluguel a pagar;
No mês de julho de 2014ouve a contratação de uma sala comercial com o valor de R$ 1.500,00 mensal.
Julho 2014
D- caixa;
D- Duplicatas a receber; 
C- Receita de serviço;
No mês de julho de 2014 a empresa recebeu uma proposta de serviço no valor de R$ 50.000,00 sendo que R$ 25.000,00 será a vista e R$ 25.000,00 com duplicata porá 30 dias.
	
Julho 2014
	Caixa
Veículos
Capital social
Constituição da empresa
	R$ 90.000,00
R$ 30.000,00
	
R$ 120.000,00
	
Julho 2014
	Maquinas e ferramentas
Caixa
Duplicatas a pagar
Compra de maquinas e ferramentas 
	R$ 20.000,00
	
R$ 10.000,00
R$ 10.000,00
	
Julho 2014
	Despesa com salario
Salario a pagar
Contratação de um funcionário
	R$ 1.500,00
	
R$ 1.500,00
	
Julho 2014
	Despesa com aluguel
Aluguel a pagar
Contratação de aluguem de uma sala comercial
	R$ 1.500,00
	
R$ 1.500,00
	
Julho 2014
	Caixa
Duplicatas a receber
Receita de serviço
A empresa recebeu uma proposta de serviço
	R$ 25.000,00
R$ 25.000,00
	
R$ 50.000,00
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2.2 ETAPA 2:
Razonetes:
	Capital social
	
	Capital integralizar
	
	120.000,00
	
	120.000,00
	30.000,00
	
	120.000,00
	
	
	90.000,00
	
	
	
	120.000,00
	120.000,00
	
	
	
	
	0
	
	
	
	
	
	Veículo
	
	Máquinas e ferramentas
	30.000,00
	
	
	20.000,00
	
	30.000,00
	
	
	20.000,00
	
	
	
	
	
	
	Dptas a pagar 30 dias
	
	Caixa
	
	10.000,00
	
	90.000,00
	10.000,00
	
	10.000,00
	
	25.000,00
	
	
	
	
	115.000,00
	10.000,00
	
	
	
	105.000,00
	
	
	
	
	
	
	Salários a pagar
	
	Despesas salários
	
	1.500,00
	
	1.500,00
	1.500,00
	
	1.500,00
	
	
	0
	
	
	
	
	
	Aluguel a pagar
	
	Despesa aluguel
	
	1.500,00
	
	1.500,00
	1.500,00
	
	1.500,00
	
	
	0
	
	
	
	
	
	Dptas a receber 30 dias
	
	Receita de serviços
	25.000,00
	
	
	50.000,00
	50.000,00
	25.000,00
	
	
	
	0
	
	
	
	
	
	ARE
	
	
	
	1.500,00
	50.000,00
	
	
	
	1.500,00
	
	
	
	
	3.0000,00
	50.000,00
	
	
	
	
	47.000,00
	Lucros acumulados
	
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Balancete de verificação:
	Contas
	Débito
	Crédito
	Caixa
	R$105.000,00
	
	Duplicatas a receber
	R$25.000,00
	
	Máquinas e ferramentas
	R$20.000,00
	
	Veículo
	R$30.000,00
	
	Salários a pagar
	
	R$1.500,00
	Aluguel a pagar
	
	R$1.500,00
	Duplicatas a pagar
	
	R$10.000,00
	Capital social
	
	R$120.000,00
	Despesa salários
	R$1.500,00
	
	Despesa aluguel
	R$1.500,00
	
	Receita Serviços
	
	R$50.000,00
	Saldos:
	R$183.000,00
	R$183.000,00
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2.3 ETAPA 3:
 João ao receber o valor do primeiro serviço prestado realizou uma proposta ao seu sócio: Colocar o valor recebido no primeiro mês, R$ 25.000,00, em uma aplicação no Banco Viver Sempre Feliz, onde as aplicações acima de R$ 25.000,00 rendem juros simples de 0,9% ao mês. E ele faz esta proposta para dois meses, ou aplicar o dinheiro na compra de um novo veículo, o que possibilitaria o atendimento do dobro de clientes.
Cálculo com a fórmula 
J = c. i. n
J = 25.000,00 . 0,009% . 2
J = 450,00
Montante 
M = C + J
M = 25.000,00 + 450,00
M = 25.450,00
Caso for aplicado no Banco Viver Sempre Feliz, no juro simples de 0,9% por mês, durante dois meses, terá um montante de 25.450,00, ou seja, terá um rendimento de R$ 450,00 em dois meses. Por outro lado, se aplicado o dinheiro na compra de um novo veiculo, poderá atender o dobro de clientes. Com isso prestar o dobro de serviço, podendo receber o dobro do valor, ou seja, 50.000,00.
Cálculo 
25.000,00 X 2 = 50.000,00
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2.4 ETAPA 4:
Conforme a elaboração dos lançamentos contábeis, a apuração dos saldos em razonetes e verificação dos saldos em balancetes, constataram que o saldo da conta caixa é positivo porque primeiramente os sócios integralizaram R$ 90.000,00, após a empresa prestou serviços no valor de R$ 25.000,00, tendo um gasto de R$ 10.000,00 na compra de maquinas e ferramentas.
 As duplicatas a receber é uma conta positiva, pois é um direito e o saldo é de R$ 25.000,00. As maquinas e ferramentas é positivo, pois são bens permanentes que pertencem a empresa, cujo saldo é de R$ 10.000,00.
Veículo é uma conta positiva, pois é um bem permanente da empresa e o saldo é de R$30.000,00.
Salários a pagar é uma conta negativa, pois é uma obrigação da empresa, tendo saldo de R$ 1.500,00.
Aluguel a pagar é uma conta negativa, pois também é uma obrigação, tendo saldo de R$ 1.500,00.
Duplicatas a pagar é uma conta negativa, pois é uma obrigação, e o saldo é de R$ 10.000,00.
O capital social é uma conta negativa, pois pertence ao patrimônio liquido da empresa, com o saldo de R$ 120.000,00.
Despesa com salário é uma conta positiva, pois é uma provisãode pagamento, com saldo de R$ 1.500,00.
Despesa com aluguel também é uma conta positiva, pois é uma provisão de pagamento, com saldo de R$ 1.500,00.
Receita de serviços é uma conta negativa, porque é uma prestação de serviço, com saldo de R$ 50.000,00.
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Para a integralização, basta o registro do Contrato Social ou da sua alteração no Cartório de Registro de Imóveis em que se encontra registrada a matrícula.
Nos termos da legislação brasileira, uma sociedade nasce pelo registro do seu Contrato Social no órgão competente (Junta Comercial – Sociedades Empresárias, Cartório de Registro de Pessoas Jurídicas- Sociedades Simples).
No que tange ao exercício da sua atividade, a sociedade nasce, como unidade econômica organizada, quando ocorre a formação do seu capital social.
Capital Social, na verdade, nada mais é, do que os recursos empreendidos pelos sócios da sociedade para a constituição/criação da sociedade. Ou seja, para que se dê início às suas atividades, a sociedade, necessita de capital (dinheiro ou bens) que são providos por aqueles que a constituíram (sócios). Nesse sentido, o capital social é o primeiro patrimônio de uma sociedade. Assim sendo, os sócios devem contribuir para a formação do capital social de uma sociedade limitada que será dividido em quotas, que é a fração, parcela ou porção de contribuição de cada sócio quotista.
Salienta-se que o Código Civil autoriza a divisão do capital social em diversas quotas, iguais ou não, permitindo a cada sócio, a titularidade de uma ou várias quotas. 
Aqui, cumpre ressaltar que quota é apenas uma referência da divisão do capital social, ou seja, não existe uma representação documental própria, nem constitui título de crédito; difere, portanto, das ações das sociedades anônimas. A forma que cada sócio possui para demonstrar e provar a titularidade e quantidade de quotas é através do instrumento contratual devidamente registrado no órgão competente.
Assim, visando atribuir direitos e obrigações a cada sócio, o valor do capital deve ser especificado no contrato, estipulando-se a parte de cada sócio, bem como, quando e como será integralizado. 
Importante ressaltar que a legislação brasileira não estipula um limite máximo ou mínimo do valor do capital social, ficando a critério dos sócios, bem como de acordo com o empreendimento social, a estipulação do seu valor, bem como, a forma da sua integralização (dinheiro ou bens).
Tal realização feita pelo sócio poderá ser em dinheiro, bens móveis e imóveis, títulos de crédito, ou ainda, direitos como patente de invenção, certificado de marca, desde que previamente acordado entre os demais sócios, podendo a integralização, ocorrer à vista ou dividida em parcelas.
O capital social da empresa será de R$120.000,00 (cento e vinte mil reais) que foi integralizado no valor de R$ 30.000,00 (trinta mil reais) na compra de um veículo, pelo sócio João Pedro Santos, e R$ 90.000,00 (noventa mil reais) em dinheiro, pelo sócio Leonardo Felipe da Silva.
A divisão das quotas é de 25% (vinte e cinco por cento) pelo sócio João e 75% (setenta e cinco por cento) pelo sócio Leonardo. Tendo o valor de R$1,00 cada quota.
O capital social da empresa totalmente integralizado fica assim composto e distribuído:
	SÓCIOS
	CAPITAL EM QT
	CAPITAL EM R$
	João Pedro Santos
	25%
	30.000,00
	Leonardo Felipe da Silva
	75%
	90.000,00
	TOTAL
	100%
	120.000,00
 João prestou serviços e ao receber por ele fez uma proposta ao seu sócio, de colocar o valor em uma aplicação no Banco Viver Sempre Feliz na qual em dois meses renderia um juro de R$ 450,00, ou investir o dinheiro na compra de um veículo para o auxilio da empresa, com isso podendo atender o dobro de clientes.
 Com o veículo novo a empresa teria mais tempo para o atendimento dos clientes, com o bom atendimento conseguiriam um maior número de clientes podendo chegar ao dobro, poderiam atender mais municípios, seria para o melhor desenvolvimento de empresa, pois estarão sempre disponíveis. E com o dinheiro investido na empresa, ela teria mais dinheiro para fazer o giro e com o dinheiro no banco ficaria dois meses parado e ele teria a mais apenas o juro de 0,9% ao mês sendo que de R$ 25.000,00 ele teria no final R$ 25.450,00.
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 3. CONCLUSÃO
Concluímos através desse trabalho a real importância de uma boa gestão empresarial para o bom funcionamento de uma empresa. Nos dias atuais para manter-se no mercado é um grande desafio, são inúmeros os processos para concretizar uma empresa e manter-se com margem de lucro.
As mudanças nas leis e a inflação são os principais desafios a enfrentar. Numa economia de mercado a demanda é grande, porem existe muita oferta. As empresas devem buscar assessoria, para que não vacilem na hora de tomar suas decisões. 
4. REFERÊNCIAS
CASTEL, R. As metamorfoses da questão social: uma crônica do trabalho. Tradução de Iraci D. Poleti. Petrópolis, RJ: Vozes, 1998.
GITIMAN, Lawrence J.; MADURA, Jeff. Administração financeira: uma abordagem gerencial. São Paulo: Pearson, 2004.
KUHNER, Osmar Leonardo; BAUER, Udibert reinoldo. Matemática aplicada e analise de investimentos. 2. Ed. São Paulo: Atlas, 1996.
MEDRI, Waldir. Matemática comercial e financeira. Londrina: EDUEL, 2004.
PADOVEZE, Clovis Luís. Introdução à administração financeira. São Paulo: Pioneira Thomson, 2005.
VIEIRA SOBRINHO, José Dutra. Matemática financeira. 2. Ed. São Paulo: Atlas, 1992. 
FAZZIO JUNIOR, Waldo. Manual de direito comercial. 13. Ed. São Paulo: Atlas, 2012.
LIMA, Francisco Meton Marques de. Os princípios de direito do trabalho na lei e na jurisprudência. 2. Ed. São Paulo: LTR, 1997.
 SARAIVA, Renato. Direito do trabalho. 11. Ed. Rio de Janeiro: Forense, 2010. 
TARTUCE, Flávio. Manual de direito civil. Volume Único. São Paulo: Saraiva, 2011.
MARION, José Carlos. Contabilidade básica. 10. Ed. São Paulo: Atlas, 2009. 
Sistema de Ensino Presencial Conectado
Ciências contábeis
Contabilidade empresarial e trabalhista
Maravilha
2014
contabilidade empresarial e trabalhista
Trabalho de Ciências Contábeis apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Contabilidade Empresarial e Trabalhista, Noções de Direito, Matemática Financeira, Metodologia Científica e Seminário interdisciplinar II.
Orientador: Denize Ana Batistello