Prova Final Tempos e métodos aplicados a produção

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1. A produtividade de um centro 
manufaturados a partir dos recursos disponíveis no centro produtivo. Por outro lado, a 
produtividade pode ser afetada de forma negativa por elementos que têm relação com os 
métodos e os processos de
a alternativa INCORRETA:
 a) Utilização errada de ferramentas que reduzem a eficiência da realização do trabalho.
 b) Utilização de equipamentos com velocidade ou nível de qualidade aprop
 c) Layout de produção ineficiente, resultando em movimentações desnecessárias.
 d) Aplicação de métodos de trabalho sem prévios estudos para otimizá
2. Produtividade é o resultado daquilo que se produz, determinado pela relação entre os 
recursos empregados e a produç
de trabalho é definida como a quantidade de bens ou serviços manufaturados a partir do 
conjunto de recursos quem compõem o centro de trabalho. Neste sentido, existem quatro 
elementos básicos da produção. Sobre os elementos produtivos, assinale a alternativa 
INCORRETA: 
 a) Processos. 
 b) Clientes. 
 c) Operações.
 d) Produto. 
3. De modo geral, a capacidade de uma empresa depende dos processos e tecnologias 
utilizadas, portanto, a partir da definição dos processos produt
influência, por exemplo, dos tempos padrões das operações, dos tempos de preparação, 
dos tempos de transferência (estoques e esperas) e dos lotes de produção. Com relação 
aos principais fatores que influenciam a capacidade de produ
seguir: 
 
I- Um dos fatores que influenciam na capacidade produtiva é o desenvolvimento de 
estratégias. 
II- Um dos fatores que influenciam na capacidade produtiva é o portfólio de produtos.
III- Um dos fatores que influenciam na 
IV- Um dos fatores que influenciam na capacidade produtiva está relacionada com a 
qualificação do pessoal. 
 
Assinale a alternativa CORRETA:
 a) As sentenças II, III e IV estão corretas.
 b) Somente a sentença IV está correta.
 c) As sentenças I e IV estão corretas.
 d) As sentenças I, II e III estão corretas.
4. Nos últimos anos (Nas últimas décadas
e mudanças nos processos de produção. Neste sentido, para a realização do trabalho, é 
necessário o uso de recursos dos mais variados tipos, os quais estão relacionados à 
natureza do trabalho realizado, por exemplo, para a realização do trabalho com metalurgia 
são utilizadas máquinas e ferramentas que possibilitam manusear o metal e transformar no 
produto final que será comercializado. Além desses recursos, existem dois elementos 
fundamentais para a realização do trabalho. Com relação aos outros dois elementos 
fundamentais para a realização do trabalho, classifique V para as sentenças verdadeiras e 
F para as falsas: 
 
( ) O tempo e a máquina.
( ) O homem e a máquina.
A produtividade de um centro produtivo é definida pela quantidade de bens ou serviços 
manufaturados a partir dos recursos disponíveis no centro produtivo. Por outro lado, a 
produtividade pode ser afetada de forma negativa por elementos que têm relação com os 
métodos e os processos de trabalho. Sobre o elemento que reduz a produtividade, assinale 
a alternativa INCORRETA: 
Utilização errada de ferramentas que reduzem a eficiência da realização do trabalho.
Utilização de equipamentos com velocidade ou nível de qualidade aprop
Layout de produção ineficiente, resultando em movimentações desnecessárias.
Aplicação de métodos de trabalho sem prévios estudos para otimizá-los.
Produtividade é o resultado daquilo que se produz, determinado pela relação entre os 
recursos empregados e a produção total no final do processo. A produtividade de um centro 
de trabalho é definida como a quantidade de bens ou serviços manufaturados a partir do 
conjunto de recursos quem compõem o centro de trabalho. Neste sentido, existem quatro 
odução. Sobre os elementos produtivos, assinale a alternativa 
De modo geral, a capacidade de uma empresa depende dos processos e tecnologias 
utilizadas, portanto, a partir da definição dos processos produtivos, a capacidade sofre 
influência, por exemplo, dos tempos padrões das operações, dos tempos de preparação, 
dos tempos de transferência (estoques e esperas) e dos lotes de produção. Com relação 
aos principais fatores que influenciam a capacidade de produção, analise as sentenças a 
Um dos fatores que influenciam na capacidade produtiva é o desenvolvimento de 
Um dos fatores que influenciam na capacidade produtiva é o portfólio de produtos.
Um dos fatores que influenciam na capacidade produtiva é a gestão de materiais.
Um dos fatores que influenciam na capacidade produtiva está relacionada com a 
 
Assinale a alternativa CORRETA: 
As sentenças II, III e IV estão corretas.
nça IV está correta. 
As sentenças I e IV estão corretas. 
As sentenças I, II e III estão corretas. 
Nas últimas décadas), a indústria viveu momentos de grandes demandas 
e mudanças nos processos de produção. Neste sentido, para a realização do trabalho, é 
ecursos dos mais variados tipos, os quais estão relacionados à 
natureza do trabalho realizado, por exemplo, para a realização do trabalho com metalurgia 
são utilizadas máquinas e ferramentas que possibilitam manusear o metal e transformar no 
que será comercializado. Além desses recursos, existem dois elementos 
fundamentais para a realização do trabalho. Com relação aos outros dois elementos 
fundamentais para a realização do trabalho, classifique V para as sentenças verdadeiras e 
) O tempo e a máquina. 
) O homem e a máquina. 
produtivo é definida pela quantidade de bens ou serviços 
manufaturados a partir dos recursos disponíveis no centro produtivo. Por outro lado, a 
produtividade pode ser afetada de forma negativa por elementos que têm relação com os 
trabalho. Sobre o elemento que reduz a produtividade, assinale 
Utilização errada de ferramentas que reduzem a eficiência da realização do trabalho.
Utilização de equipamentos com velocidade ou nível de qualidade apropriados. 
Layout de produção ineficiente, resultando em movimentações desnecessárias. 
los. 
 
Produtividade é o resultado daquilo que se produz, determinado pela relação entre os 
ão total no final do processo. A produtividade de um centro 
de trabalho é definida como a quantidade de bens ou serviços manufaturados a partir do 
conjunto de recursos quem compõem o centro de trabalho. Neste sentido, existem quatro 
odução. Sobre os elementos produtivos, assinale a alternativa 
 
De modo geral, a capacidade de uma empresa depende dos processos e tecnologias 
ivos, a capacidade sofre 
influência, por exemplo, dos tempos padrões das operações, dos tempos de preparação, 
dos tempos de transferência (estoques e esperas) e dos lotes de produção. Com relação 
ção, analise as sentenças a 
Um dos fatores que influenciam na capacidade produtiva é o desenvolvimento de 
Um dos fatores que influenciam na capacidade produtiva é o portfólio de produtos. 
capacidade produtiva é a gestão de materiais. 
Um dos fatores que influenciam na capacidade produtiva está relacionada com a 
 
, a indústria viveu momentos de grandes demandas 
e mudanças nos processos de produção. Neste sentido, para a realização do trabalho, é 
ecursos dos mais variados tipos, os quais estão relacionados à 
natureza do trabalho realizado, por exemplo, para a realização do trabalho com metalurgia 
são utilizadas máquinas e ferramentas que possibilitam manusear o metal e transformar no 
que será comercializado. Além desses recursos, existem dois elementos 
fundamentais para a realização do trabalho. Com relação aos outros dois elementos 
fundamentais para a realização do trabalho, classifique V para as sentenças verdadeiras e 
( ) O tempo e o método empregado.
( ) O método e a máquina.
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 a) F - F - V - F. 
 b) V - F - V - V.
 c) V - V - F - F. 
 d) F - V - V - F. 
5. Via de regra, a capacidade de um centro produtivoé definida pela relação entre a 
disponibilidade de recursos e a demanda por eles, levando em consideração também o 
custo e o benefício da manufatura do bem, seja produto ou serviço. A capacidade também 
pode ser compreendida como a quantidade de saída que um sistema pode realizar por 
unidade de tempo. Neste sentido, a definição sobre capacidade pode variar dependendo 
dos elementos considerados. Com relação às definições para capacidade, classifique V 
para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
 
( ) A capacidade ótima é a saída máxima de um sistema quando os recursos são usados 
ao máximo. 
( ) A capacidade nominal é a saída de um sistema a custos unitários mínimos de 
produção. 
( ) A capacidade máxima também
( ) A capacidade efetiva é a que realmente existe no sistema em função da variabilidade 
normal dos elementos de produção.
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 a) V - F - F - F. 
 b) F - F - F - V. 
 c) F - V - V - F.
 d) F - F - V - F. 
6. A produtividade de um setor (grupo de recursos) 
é entendida como a quantidade de produtos ou serviços produzidos com o grupo de 
recursos pertinentes ao setor (ROLDÃO; RIBEIRO, 2004). Segundo estes autores, existem 
três recursos fundamentais à disposição de uma empresa. Sobre os três recursos 
fundamentais à disposição de uma empresa, classifique V para as sentenças verdadeiras e 
F para as falsas: 
 
( ) As instalações são os dispositivos que auxiliam na transformação dos materiai
bens finais. 
( ) As máquinas são, por definição, as estruturas que compreendem o sistema produtivo.
( ) A energia gera a capacidade para o sistema produzir, neste caso, trata
elétrica. 
( ) O tempo gera a capacidade para que o si
clientes. 
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 
FONTE: ROLDÃO, V.; RIBEIRO, J. S. Projeto de processos e operações. Lisboa: Monitor, 
2004. 
 a) F - V - V - F.
 b) V - F - F - V.
 c) F - F - V - F. 
 d) F - V - F - V.
) O tempo e o método empregado. 
) O método e a máquina. 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: 
a, a capacidade de um centro produtivo é definida pela relação entre a 
disponibilidade de recursos e a demanda por eles, levando em consideração também o 
custo e o benefício da manufatura do bem, seja produto ou serviço. A capacidade também 
endida como a quantidade de saída que um sistema pode realizar por 
unidade de tempo. Neste sentido, a definição sobre capacidade pode variar dependendo 
dos elementos considerados. Com relação às definições para capacidade, classifique V 
erdadeiras e F para as falsas: 
) A capacidade ótima é a saída máxima de um sistema quando os recursos são usados 
) A capacidade nominal é a saída de um sistema a custos unitários mínimos de 
) A capacidade máxima também é conhecida como capacidade de projeto.
) A capacidade efetiva é a que realmente existe no sistema em função da variabilidade 
normal dos elementos de produção. 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: 
A produtividade de um setor (grupo de recursos) (a produtividade de um centro
é entendida como a quantidade de produtos ou serviços produzidos com o grupo de 
recursos pertinentes ao setor (ROLDÃO; RIBEIRO, 2004). Segundo estes autores, existem 
fundamentais à disposição de uma empresa. Sobre os três recursos 
fundamentais à disposição de uma empresa, classifique V para as sentenças verdadeiras e 
) As instalações são os dispositivos que auxiliam na transformação dos materiai
) As máquinas são, por definição, as estruturas que compreendem o sistema produtivo.
) A energia gera a capacidade para o sistema produzir, neste caso, trata
) O tempo gera a capacidade para que o sistema consiga entregar as solicitações aos 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: 
FONTE: ROLDÃO, V.; RIBEIRO, J. S. Projeto de processos e operações. Lisboa: Monitor, 
 
a, a capacidade de um centro produtivo é definida pela relação entre a 
disponibilidade de recursos e a demanda por eles, levando em consideração também o 
custo e o benefício da manufatura do bem, seja produto ou serviço. A capacidade também 
endida como a quantidade de saída que um sistema pode realizar por 
unidade de tempo. Neste sentido, a definição sobre capacidade pode variar dependendo 
dos elementos considerados. Com relação às definições para capacidade, classifique V 
) A capacidade ótima é a saída máxima de um sistema quando os recursos são usados 
) A capacidade nominal é a saída de um sistema a custos unitários mínimos de 
é conhecida como capacidade de projeto. 
) A capacidade efetiva é a que realmente existe no sistema em função da variabilidade 
 
centro de trabalho) 
é entendida como a quantidade de produtos ou serviços produzidos com o grupo de 
recursos pertinentes ao setor (ROLDÃO; RIBEIRO, 2004). Segundo estes autores, existem 
fundamentais à disposição de uma empresa. Sobre os três recursos 
fundamentais à disposição de uma empresa, classifique V para as sentenças verdadeiras e 
) As instalações são os dispositivos que auxiliam na transformação dos materiais em 
) As máquinas são, por definição, as estruturas que compreendem o sistema produtivo. 
) A energia gera a capacidade para o sistema produzir, neste caso, trata-se de energia 
stema consiga entregar as solicitações aos 
FONTE: ROLDÃO, V.; RIBEIRO, J. S. Projeto de processos e operações. Lisboa: Monitor, 
7. A capacidade de um centro de trabalho ou setor produtivo é definido pela relação entre os 
recursos disponíveis e sua própria demanda produtiva, sendo possível considerar também, 
se necessário, o custo para produção do produto ou serviço. Para defini
uma organização, deve-se levar em consideração alguns aspectos importantes. Com 
relação aos aspectos que devem ser considerados na definição da capacidade de uma 
organização, analise as sentenças a seguir:
 
I- A velocidade de resposta da 
II- A estrutura dos custos dos recursos disponíveis utilizados.
III- O nível tecnológico inexistente na empresa.
IV- Os métodos de gestão e de política de estoques aplicados.
 
Assinale a alternativa CORRETA:
 a) As sentenças I e IV estão corretas.
 b) As sentenças I, II e III estão corretas.
 c) As sentenças I, II e IV estão corretas.
 d) Somente a sentença IV está correta.
8. A capacidade de produção de uma fábrica pode ser confrontada à ideia de volume máximo 
de alguma coisa. Deste modo, a capacidade
de produtos e/ou serviços que uma fábrica ou um determinado setor ou centro de trabalho 
conseguem produzir. Com relação à definição correta para capacidade, classifique V para 
as sentenças verdadeiras e F para as
 
( ) A capacidade é definida como a relação entre os outputs (saídas) e inputs (entradas) 
produzidas e utilizadas por esse sistema.
( ) A capacidade é definida como o cumprimento de objetivos traçados, isto é, quanto 
mais perto um sistema chega de uma meta traçada, mais capacidade ele tem.
( ) A capacidade é definida como a quantidade de saída que um sistema pode realizar por 
unidade de tempo. 
( ) A capacidade é definida como sendo a divisão entre um indicador de desempenho 
desse sistema e o valor máximo que esse indicador poderia alcançar.
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 a) F - V - V - F. 
 b) F - F - V - F. 
 c) V - F - V - V.
 d) V - V - F - F. 
9. Para realizar qualquer trabalho, é necessário o uso de recursos dos mais variados 
quais estão relacionados à natureza do trabalho realizado. Por outro lado, a capacidade de 
produção relaciona-se à quantidade máxima de produtos ou serviços da organização ou um 
determinado posto de trabalho. Com relação aos elementos relacionado
classifique V para as opções verdadeiras e F para as falsas:
 
( ) Mão de obra. 
( ) Equipamentos. 
( ) Sistema de telemarketing.
( ) Infraestrutura.Assinale a alternativa CORRETA:
 a) V - V - V - F.
 b) V - F - F - V. 
A capacidade de um centro de trabalho ou setor produtivo é definido pela relação entre os 
recursos disponíveis e sua própria demanda produtiva, sendo possível considerar também, 
se necessário, o custo para produção do produto ou serviço. Para definir a capacidade de 
se levar em consideração alguns aspectos importantes. Com 
relação aos aspectos que devem ser considerados na definição da capacidade de uma 
organização, analise as sentenças a seguir: 
A velocidade de resposta da empresa a seus clientes. 
A estrutura dos custos dos recursos disponíveis utilizados. 
O nível tecnológico inexistente na empresa. 
Os métodos de gestão e de política de estoques aplicados. 
Assinale a alternativa CORRETA: 
IV estão corretas. 
As sentenças I, II e III estão corretas. 
As sentenças I, II e IV estão corretas.
Somente a sentença IV está correta. 
A capacidade de produção de uma fábrica pode ser confrontada à ideia de volume máximo 
de alguma coisa. Deste modo, a capacidade produtiva relaciona-se à quantidade máxima 
de produtos e/ou serviços que uma fábrica ou um determinado setor ou centro de trabalho 
conseguem produzir. Com relação à definição correta para capacidade, classifique V para 
as sentenças verdadeiras e F para as falsas: 
) A capacidade é definida como a relação entre os outputs (saídas) e inputs (entradas) 
produzidas e utilizadas por esse sistema. 
) A capacidade é definida como o cumprimento de objetivos traçados, isto é, quanto 
ega de uma meta traçada, mais capacidade ele tem.
) A capacidade é definida como a quantidade de saída que um sistema pode realizar por 
) A capacidade é definida como sendo a divisão entre um indicador de desempenho 
a e o valor máximo que esse indicador poderia alcançar. 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: 
Para realizar qualquer trabalho, é necessário o uso de recursos dos mais variados 
quais estão relacionados à natureza do trabalho realizado. Por outro lado, a capacidade de 
se à quantidade máxima de produtos ou serviços da organização ou um 
determinado posto de trabalho. Com relação aos elementos relacionados à produção, 
classifique V para as opções verdadeiras e F para as falsas: 
) Sistema de telemarketing. 
Assinale a alternativa CORRETA: 
 
A capacidade de um centro de trabalho ou setor produtivo é definido pela relação entre os 
recursos disponíveis e sua própria demanda produtiva, sendo possível considerar também, 
r a capacidade de 
se levar em consideração alguns aspectos importantes. Com 
relação aos aspectos que devem ser considerados na definição da capacidade de uma 
 
A capacidade de produção de uma fábrica pode ser confrontada à ideia de volume máximo 
se à quantidade máxima 
de produtos e/ou serviços que uma fábrica ou um determinado setor ou centro de trabalho 
conseguem produzir. Com relação à definição correta para capacidade, classifique V para 
) A capacidade é definida como a relação entre os outputs (saídas) e inputs (entradas) 
) A capacidade é definida como o cumprimento de objetivos traçados, isto é, quanto 
ega de uma meta traçada, mais capacidade ele tem. 
) A capacidade é definida como a quantidade de saída que um sistema pode realizar por 
) A capacidade é definida como sendo a divisão entre um indicador de desempenho 
 
Para realizar qualquer trabalho, é necessário o uso de recursos dos mais variados tipos, os 
quais estão relacionados à natureza do trabalho realizado. Por outro lado, a capacidade de 
se à quantidade máxima de produtos ou serviços da organização ou um 
s à produção, 
 c) F - F - V - F. 
 d) F - V - V - F. 
10. O estudo dos tempos e métodos é um fator importante para estudar a capacidade e a 
produtividade dentro das empresas. Do mesmo modo, o estudo desse assunto engloba o 
uso de métodos e medições para mensurar o trabalho realizado por uma pessoa em t
os aspectos, apresentado os elementos que influenciam nos resultados deste trabalho. O 
estudo dos tempos e métodos também é denominado de outra forma. Assinale a alternativa 
CORRETA que apresenta a outra possibilidade de denominação deste tipo de estu
 a) Pode ser chamado de estudo do trabalho.
 b) Pode ser chamado de avaliação dos tempos.
 c) Pode ser chamado de estudo dos métodos.
 d) Pode ser chamado de mensuração do trabalho.
1. Em se tratando do levantamento de peso e transporte de cargas pelos funcionários, são 
fatores ocasionadores de dor: a postura imprópria, a força exagerada, o estresse e a 
elevada carga de atividade. Quando aspectos ergonômicos são negligenciados e o 
funcionário submete-se a esforços repetitivos sem quaisquer cuidados, advêm decorrências 
trágicas, uma delas é a fadiga. Com relação aos resultados da fadiga no trabalho, analise 
as seguintes afirmativas: 
 
I- O funcionário apresenta um sentimento de desmotivação.
II- O funcionário tem o aumento da capacidade de concentração.
III- O funcionário se mostra desligado em todas as atividades do cotidiano.
IV- O funcionário apresenta entusiasmo e energia para realização das atividades.
 
Assinale a alternativa CORRETA:
 a) As afirmativas I e III estão corretas.
 b) As afirmativas II e IV estão corretas.
 c) As afirmativas I, III e IV estão corretas.
 d) As afirmativas II e III estão corretas.
2. A saúde ocupacional do trabalhador está diretamente relacionada aos aspectos 
ergonômicos, pois influencia nos resultados do trabalho. Quando a ergonomia no trabalho é 
negligenciada e o empregado submete
advêm decorrências trágicas. Contudo, na maioria das vezes, esse tema é acobertado por 
meio de vários preconceitos. No que se refere aos preconceitos que são praticados no 
trabalho relacionados com aspectos ergonômicos, classifique V para sentenças verdadeiras 
e F para as falsas: 
 
( ) O funcionário deve suportar a doença, pois isso é sinônimo de ser forte.
( ) Trabalhar em ambiente insalubre é sinal de virilidade exacerbada.
( ) Certas situações no trabalho são mutáveis e existe forma de melhorá
( ) É preciso aguentar as dificuldades no trabalho para que os filhos ou filhas não passem 
por elas. 
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 a) V - V - F - V.
 b) V - F - V - V.
 c) F - F - V - F. 
 d) F - V - F - V. 
3. Taylor, em seus estudos sobre o trabalho, buscou descobrir a forma correta de realizar 
cada uma das atividades, instruindo as pessoas de como fazê
O estudo dos tempos e métodos é um fator importante para estudar a capacidade e a 
produtividade dentro das empresas. Do mesmo modo, o estudo desse assunto engloba o 
uso de métodos e medições para mensurar o trabalho realizado por uma pessoa em t
os aspectos, apresentado os elementos que influenciam nos resultados deste trabalho. O 
estudo dos tempos e métodos também é denominado de outra forma. Assinale a alternativa 
CORRETA que apresenta a outra possibilidade de denominação deste tipo de estu
Pode ser chamado de estudo do trabalho. 
Pode ser chamado de avaliação dos tempos. 
Pode ser chamado de estudo dos métodos. 
Pode ser chamado de mensuração do trabalho. 
Em se tratando do levantamento de peso e transporte de cargas pelos funcionários, são 
ores ocasionadores de dor: a postura imprópria, a força exagerada, o estresse e a 
elevada carga de atividade. Quando aspectos ergonômicos são negligenciados e o 
se a esforços repetitivos sem quaisquer cuidados, advêm decorrências 
as, uma delas é a fadiga. Com relação aos resultados da fadiga no trabalho, analise 
 
O funcionário apresenta um sentimento de desmotivação. 
O funcionário tem o aumento da capacidade de concentração. 
stra desligado em todas as atividades do cotidiano.
O funcionário apresenta entusiasmo e energia para realização das atividades.
Assinale a alternativa CORRETA: 
As afirmativas I e III estão corretas. 
Asafirmativas II e IV estão corretas. 
As afirmativas I, III e IV estão corretas.
As afirmativas II e III estão corretas. 
A saúde ocupacional do trabalhador está diretamente relacionada aos aspectos 
ergonômicos, pois influencia nos resultados do trabalho. Quando a ergonomia no trabalho é 
mpregado submete-se a esforços repetitivos sem quaisquer cuidados, 
advêm decorrências trágicas. Contudo, na maioria das vezes, esse tema é acobertado por 
meio de vários preconceitos. No que se refere aos preconceitos que são praticados no 
ados com aspectos ergonômicos, classifique V para sentenças verdadeiras 
) O funcionário deve suportar a doença, pois isso é sinônimo de ser forte.
) Trabalhar em ambiente insalubre é sinal de virilidade exacerbada. 
tas situações no trabalho são mutáveis e existe forma de melhorá-
) É preciso aguentar as dificuldades no trabalho para que os filhos ou filhas não passem 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: 
Taylor, em seus estudos sobre o trabalho, buscou descobrir a forma correta de realizar 
cada uma das atividades, instruindo as pessoas de como fazê-las, conservando, assim, 
 
O estudo dos tempos e métodos é um fator importante para estudar a capacidade e a 
produtividade dentro das empresas. Do mesmo modo, o estudo desse assunto engloba o 
uso de métodos e medições para mensurar o trabalho realizado por uma pessoa em todos 
os aspectos, apresentado os elementos que influenciam nos resultados deste trabalho. O 
estudo dos tempos e métodos também é denominado de outra forma. Assinale a alternativa 
CORRETA que apresenta a outra possibilidade de denominação deste tipo de estudo: 
Em se tratando do levantamento de peso e transporte de cargas pelos funcionários, são 
ores ocasionadores de dor: a postura imprópria, a força exagerada, o estresse e a 
elevada carga de atividade. Quando aspectos ergonômicos são negligenciados e o 
se a esforços repetitivos sem quaisquer cuidados, advêm decorrências 
as, uma delas é a fadiga. Com relação aos resultados da fadiga no trabalho, analise 
stra desligado em todas as atividades do cotidiano. 
O funcionário apresenta entusiasmo e energia para realização das atividades. 
 
A saúde ocupacional do trabalhador está diretamente relacionada aos aspectos 
ergonômicos, pois influencia nos resultados do trabalho. Quando a ergonomia no trabalho é 
se a esforços repetitivos sem quaisquer cuidados, 
advêm decorrências trágicas. Contudo, na maioria das vezes, esse tema é acobertado por 
meio de vários preconceitos. No que se refere aos preconceitos que são praticados no 
ados com aspectos ergonômicos, classifique V para sentenças verdadeiras 
) O funcionário deve suportar a doença, pois isso é sinônimo de ser forte. 
-las. 
) É preciso aguentar as dificuldades no trabalho para que os filhos ou filhas não passem 
 
Taylor, em seus estudos sobre o trabalho, buscou descobrir a forma correta de realizar 
las, conservando, assim, 
constantes todas as condições ambientais, de for
atividades sem dificuldades, instituindo tempos padrões. Neste sentido, toda a análise do 
método de trabalho necessita dos cuidados específicos. Com relação aos cuidados que 
devem ser tomados na análise do trabalho, ana
 
I- Na análise do método de trabalho, deve
sem a necessidade de seguir uma sequência coerente;
II- Na análise do método de trabalho, deve
atividade. 
III- Na análise do método de trabalho, deve
IV- Na análise do método de trabalho, deve
atividade. 
 
Assinale a alternativa CORRETA:
 a) As afirmativas I, II e IV 
 b) As afirmativas I e II estão corretas.
 c) As afirmativas II, III e IV estão corretas.
 d) As afirmativas I e III estão corretas.
4. O estudo do trabalho objetiva diretamente à implantação de métodos mais eficientes e a 
análise da carga de trabalho, propendend
dos métodos por meio da racionalização simplifica o trabalho e possibilita o balanceamento 
do posto de operação, por exemplo. No que se refere aos objetivos que justificam a análise 
dos métodos de trabalho, c
 
( ) Proporcionar a melhoria dos centros de trabalho.
( ) Proporcionar o aumento do esforço físico necessário para realização do trabalho.
( ) Proporcionar a melhoria das condições de tra
( ) Aumentar a obsolescência de recursos, instalações, materiais e mão de obra.
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 a) F - F - V - F. 
 b) F - V - F - V. 
 c) V - F - V - F. 
 d) V - V - F - V.
5. A partir dos diversos estudos e melhorias realiz
uma realidade muito diferente, podendo até silenciar diante de uma postura autoritária do 
superior por causa de alguma necessidade econômica, mas interiormente não acolhe mais 
ordens. Nesta linha, as fábricas tamb
participativos. Pelo contrário, o mercado, notadamente, deseja trabalhadores vigilantes e 
questionadores, capazes de detectar potenciais não conformidades no processo de 
produção e desencadear ações para
contribuição significativa da ergonomia. Etimologicamente, o termo tem origem no grego 
erg, trabalho, e nomos, leis 
técnicas do início do século XX. Com rel
classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
 
( ) Ergonomia é definida como um conjunto de sugestões que regem o trabalho no 
aspecto de seu desajustamento ao homem.
( ) Ergonomia é definida como um conjunto de sugestões que regem o trabalho das 
máquinas e equipamentos.
( ) Ergonomia é definida como um conjunto de ações que regem a gestão organizacional 
voltado para resultados econômicos.
( ) Ergonomia é definida como um conjunto 
aspecto de sua adequação ao homem.
constantes todas as condições ambientais, de forma que eles conseguiam realizar suas 
atividades sem dificuldades, instituindo tempos padrões. Neste sentido, toda a análise do 
método de trabalho necessita dos cuidados específicos. Com relação aos cuidados que 
devem ser tomados na análise do trabalho, analise as seguintes afirmativas:
Na análise do método de trabalho, deve-se observar todos os eventos ao mesmo tempo, 
sem a necessidade de seguir uma sequência coerente; 
Na análise do método de trabalho, deve-se examinar o que ocorre antes e depois da
Na análise do método de trabalho, deve-se observar tudo no local do evento.
Na análise do método de trabalho, deve-se examinar o que ocorre antes e depois da 
Assinale a alternativa CORRETA: 
As afirmativas I, II e IV estão corretas. 
As afirmativas I e II estão corretas. 
As afirmativas II, III e IV estão corretas.
As afirmativas I e III estão corretas. 
O estudo do trabalho objetiva diretamente à implantação de métodos mais eficientes e a 
análise da carga de trabalho, propendendo a melhorar o resultado do trabalho. A análise 
dos métodos por meio da racionalização simplifica o trabalho e possibilita o balanceamento 
do posto de operação, por exemplo. No que se refere aos objetivos que justificam a análise 
dos métodos de trabalho, classifique V para sentenças verdadeiras e F para as falsas:
) Proporcionar a melhoria dos centros de trabalho. 
) Proporcionar o aumento do esforço físico necessário para realização do trabalho.
) Proporcionar a melhoria das condições de trabalho. 
) Aumentar a obsolescência de recursos, instalações, materiais e mão de obra.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: 
A partir dos diversos estudos e melhorias realizados no trabalho, o funcionário atual vive 
uma realidade muito diferente, podendo até silenciar diante de uma postura autoritária do 
superior por causa de alguma necessidade econômica, mas interiormente não acolhe mais 
ordens. Nesta linha, as fábricas também não aspiram mais trabalhadores indiferentes e não 
participativos. Pelo contrário, o mercado, notadamente, deseja trabalhadores vigilantes e 
questionadores, capazes de detectar potenciais não conformidades no processo de 
produção e desencadear ações para resolvê-las. Essasmudanças também têm uma 
contribuição significativa da ergonomia. Etimologicamente, o termo tem origem no grego 
erg, trabalho, e nomos, leis - elas são um produto da evolução das abordagens mais 
técnicas do início do século XX. Com relação à definição sobre o conceito de ergonomia, 
classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas: 
) Ergonomia é definida como um conjunto de sugestões que regem o trabalho no 
aspecto de seu desajustamento ao homem. 
finida como um conjunto de sugestões que regem o trabalho das 
máquinas e equipamentos. 
) Ergonomia é definida como um conjunto de ações que regem a gestão organizacional 
voltado para resultados econômicos. 
) Ergonomia é definida como um conjunto de regras ou normas que regem o trabalho no 
aspecto de sua adequação ao homem. 
ma que eles conseguiam realizar suas 
atividades sem dificuldades, instituindo tempos padrões. Neste sentido, toda a análise do 
método de trabalho necessita dos cuidados específicos. Com relação aos cuidados que 
lise as seguintes afirmativas: 
se observar todos os eventos ao mesmo tempo, 
se examinar o que ocorre antes e depois da 
se observar tudo no local do evento. 
se examinar o que ocorre antes e depois da 
 
O estudo do trabalho objetiva diretamente à implantação de métodos mais eficientes e a 
o a melhorar o resultado do trabalho. A análise 
dos métodos por meio da racionalização simplifica o trabalho e possibilita o balanceamento 
do posto de operação, por exemplo. No que se refere aos objetivos que justificam a análise 
lassifique V para sentenças verdadeiras e F para as falsas: 
) Proporcionar o aumento do esforço físico necessário para realização do trabalho. 
) Aumentar a obsolescência de recursos, instalações, materiais e mão de obra. 
 
ados no trabalho, o funcionário atual vive 
uma realidade muito diferente, podendo até silenciar diante de uma postura autoritária do 
superior por causa de alguma necessidade econômica, mas interiormente não acolhe mais 
ém não aspiram mais trabalhadores indiferentes e não 
participativos. Pelo contrário, o mercado, notadamente, deseja trabalhadores vigilantes e 
questionadores, capazes de detectar potenciais não conformidades no processo de 
las. Essas mudanças também têm uma 
contribuição significativa da ergonomia. Etimologicamente, o termo tem origem no grego - 
elas são um produto da evolução das abordagens mais 
ação à definição sobre o conceito de ergonomia, 
) Ergonomia é definida como um conjunto de sugestões que regem o trabalho no 
finida como um conjunto de sugestões que regem o trabalho das 
) Ergonomia é definida como um conjunto de ações que regem a gestão organizacional 
de regras ou normas que regem o trabalho no 
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 a) V - V - F - F.
 b) F - V - V - F.
 c) F - F - V - F. 
 d) F - F - F - V. 
6. O estudo e a melhoria do trabalho, também conhecido com rac
relacionado ao trabalho operacional, fazendo alusão ao nascimento da administração 
científica na primeira década do século XX, em que estes estudos deram início. A partir 
deste momento, vários estudos e melhorias foram realiza
adequado ao homem e lucrativo para as empresas. O homem, até então visto como uma 
"máquina para atividades manuais", passou a ser visto como um ser complexo, cuja 
performance está ligada à salubridade do ambiente de trab
motivou a empresa Volkswagen construir em Wolfsburg, na Alemanha, uma "fábrica 
escura", a ala 54. A consideração da fábrica escura fora disseminada nas décadas de 1970 
e 1980 como as fábricas ideais do futuro. Com relação ao con
introduzido em 1970 e 1980 com as empresas do futuro, assinale a alternativa CORRETA:
 a) As fábricas escuras são ambientes totalmente racionalizados ao trabalho que permitem 
utilizar o máximo potencial humano.
 b) As fábricas escuras são ambientes de trabalho isentos de luz própria para realização 
das atividades. 
 c) As fábricas escuras são ambientes totalmente automatizados que exonerariam a 
presença humana. 
 d) As fábricas escuras são ambientes totalmente manuais, em que 
fundamental. 
7. O assunto sobre a saúde não está relacionado exclusivamente à preocupação com o bem
estar do funcionário. Ela também tem relação com aspectos ergonômicos, pois impacta 
sobre os resultados do trabalho. Quando aspectos ergonômicos são negligenciados e
funcionário submete-se a esforços repetitivos sem quaisquer cuidados, advêm decorrências 
trágicas. Entretanto, na maioria das vezes, esse assunto é encoberto por meio de vários 
preconceitos. Com relação aos preconceitos que são praticados no trabalho re
com aspectos ergonômicos, analise as seguintes afirmativas:
 
I- O funcionário deve suportar a doença, pois isso é sinônimo de ser forte.
II- Trabalhar em ambiente insalubre é sinal de virilidade exacerbada.
III- Certas situações no trabalho são 
IV- É preciso aguentar as dificuldades no trabalho para que os filhos ou filhas não passem 
por elas. 
 
Assinale a alternativa CORRETA:
 a) As afirmativas I, III e IV estão corretas.
 b) As afirmativas II, III e IV estão corretas.
 c) As afirmativas I, II e IV estão corretas.
 d) As afirmativas I, II e III estão corretas.
8. Quando aspectos ergonômicos são negligenciados e o funcionário submete
repetitivos sem quaisquer cuidados, um dos resultados pode ser a fadiga. Esta é 
considerada como um desgaste de energia física e mental, que pode ser recuperada por 
meio de repouso, alimentação ou orientação clínica específica. A fadiga, de maneira geral, 
afeta negativamente o trabalho do funcionário. Com relação à característica da fad
classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: 
O estudo e a melhoria do trabalho, também conhecido com racionalização do trabalho, está 
relacionado ao trabalho operacional, fazendo alusão ao nascimento da administração 
científica na primeira década do século XX, em que estes estudos deram início. A partir 
deste momento, vários estudos e melhorias foram realizadas a fim de tornar o trabalho mais 
adequado ao homem e lucrativo para as empresas. O homem, até então visto como uma 
"máquina para atividades manuais", passou a ser visto como um ser complexo, cuja 
performance está ligada à salubridade do ambiente de trabalho e outros fatores. Isso 
motivou a empresa Volkswagen construir em Wolfsburg, na Alemanha, uma "fábrica 
escura", a ala 54. A consideração da fábrica escura fora disseminada nas décadas de 1970 
e 1980 como as fábricas ideais do futuro. Com relação ao conceito de fábrica escura 
introduzido em 1970 e 1980 com as empresas do futuro, assinale a alternativa CORRETA:
As fábricas escuras são ambientes totalmente racionalizados ao trabalho que permitem 
utilizar o máximo potencial humano. 
escuras são ambientes de trabalho isentos de luz própria para realização 
As fábricas escuras são ambientes totalmente automatizados que exonerariam a 
As fábricas escuras são ambientes totalmente manuais, em que a presença humana é 
O assunto sobre a saúde não está relacionado exclusivamente à preocupação com o bem
estar do funcionário. Ela também tem relação com aspectos ergonômicos, pois impacta 
sobre os resultados do trabalho. Quando aspectos ergonômicos são negligenciados e
se a esforços repetitivos sem quaisquer cuidados, advêm decorrências 
trágicas. Entretanto, na maioria das vezes, esse assunto é encoberto por meio de vários 
preconceitos. Com relação aos preconceitos que são praticados no trabalho re
com aspectos ergonômicos, analise as seguintes afirmativas: 
O funcionário deve suportar a doença, pois isso é sinônimo de ser forte. 
Trabalhar em ambiente insalubre é sinal de virilidade exacerbada. 
Certas situações no trabalho são mutáveis e existe forma de melhorá-las.
É preciso aguentar as dificuldades no trabalho paraque os filhos ou filhas não passem 
Assinale a alternativa CORRETA: 
As afirmativas I, III e IV estão corretas. 
V estão corretas.
As afirmativas I, II e IV estão corretas. 
As afirmativas I, II e III estão corretas. 
Quando aspectos ergonômicos são negligenciados e o funcionário submete
repetitivos sem quaisquer cuidados, um dos resultados pode ser a fadiga. Esta é 
nsiderada como um desgaste de energia física e mental, que pode ser recuperada por 
meio de repouso, alimentação ou orientação clínica específica. A fadiga, de maneira geral, 
afeta negativamente o trabalho do funcionário. Com relação à característica da fad
classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas: 
 
ionalização do trabalho, está 
relacionado ao trabalho operacional, fazendo alusão ao nascimento da administração 
científica na primeira década do século XX, em que estes estudos deram início. A partir 
das a fim de tornar o trabalho mais 
adequado ao homem e lucrativo para as empresas. O homem, até então visto como uma 
"máquina para atividades manuais", passou a ser visto como um ser complexo, cuja 
alho e outros fatores. Isso 
motivou a empresa Volkswagen construir em Wolfsburg, na Alemanha, uma "fábrica 
escura", a ala 54. A consideração da fábrica escura fora disseminada nas décadas de 1970 
ceito de fábrica escura 
introduzido em 1970 e 1980 com as empresas do futuro, assinale a alternativa CORRETA: 
As fábricas escuras são ambientes totalmente racionalizados ao trabalho que permitem 
escuras são ambientes de trabalho isentos de luz própria para realização 
As fábricas escuras são ambientes totalmente automatizados que exonerariam a 
a presença humana é 
 
O assunto sobre a saúde não está relacionado exclusivamente à preocupação com o bem-
estar do funcionário. Ela também tem relação com aspectos ergonômicos, pois impacta 
sobre os resultados do trabalho. Quando aspectos ergonômicos são negligenciados e o 
se a esforços repetitivos sem quaisquer cuidados, advêm decorrências 
trágicas. Entretanto, na maioria das vezes, esse assunto é encoberto por meio de vários 
preconceitos. Com relação aos preconceitos que são praticados no trabalho relacionados 
 
las. 
É preciso aguentar as dificuldades no trabalho para que os filhos ou filhas não passem 
 
Quando aspectos ergonômicos são negligenciados e o funcionário submete-se a esforços 
repetitivos sem quaisquer cuidados, um dos resultados pode ser a fadiga. Esta é 
nsiderada como um desgaste de energia física e mental, que pode ser recuperada por 
meio de repouso, alimentação ou orientação clínica específica. A fadiga, de maneira geral, 
afeta negativamente o trabalho do funcionário. Com relação à característica da fadiga, 
( ) Atenção na realização das atividades do trabalho.
( ) Concentração do funcionário na realização das atividades.
( ) Sentimento de desmotivação do funcionário.
( ) Disposição do funcionário para realizar as atividades na empresa.
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 a) V - V - F - F.
 b) F - V - V - F.
 c) F - F - V - F. 
 d) F - F - F - V. 
9. Ao longo dos anos, diferentes fases têm influenciado diferentes momentos com re
racionalização do trabalho. Nenhuma delas é mutuamente exclusiva em si, mas 
representam diferentes características relacionadas com o estudo do trabalho. Tudo iniciou 
com a divisão do trabalho. A divisão do trabalho é um conceito de repartir o tota
atividades em pequenas partes, cada uma das quais exercida por um só operador. A 
divisão do trabalho proporcionou várias vantagens. No que se refere aos ganhos 
(vantagens) da divisão do trabalho, classifique V para sentenças verdadeiras e F para as 
falsas: 
 
( ) Proporcionar aprendizado mais rápido.
( ) Facilitar a automação.
( ) Facilitar a implantação da fábrica escura.
( ) Reduzir o trabalho não produtivo.
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 a) F - V - F - V. 
 b) F - F - V - F. 
 c) V - F - V - V.
 d) V - V - F - V.
10. A Ergonomia é uma disciplina científica relacionada ao entendimento das interações entre 
os seres humanos e outros elementos ou sistemas, e à aplicação de teorias, princípios, 
dados e métodos a projetos a fim de otimiza
do sistema (PADILHA, 2013). Contudo, geralmente, esse assunto é acobertado por vários 
preconceitos. No que se refere aos preconceitos que são praticados no trabalho 
relacionados aos aspectos ergonômicos, assinale 
 
FONTE: PADILHA, C. Ergonomia industrial. Indaial: Uniasselvi, 2013.
 a) Os operadores precisam suportar as dificuldades na trabalho para evitar que seus filhos 
passem por situação similar.
 b) O operador deve ser forte e supo
do trabalho. 
 c) Algumas tarefas do trabalho são modificáveis, existindo a possibilidade de melhora
 d) O execução de atividades de trabalho em local insalubre demonstra a virilidade do 
operador. 
1- O estudo dos tempos e mé
capacidade e a produtividade
desse assunto engloba o uso 
realizado por uma pessoa em 
influenciam nos resultados deste
nominado de outra forma. Com 
deste tipo de estudo, classifique V ou F
( F ) Pode ser chamado de estudo dos mé
( F ) Pode se r chamado de aval
) Atenção na realização das atividades do trabalho. 
) Concentração do funcionário na realização das atividades. 
) Sentimento de desmotivação do funcionário. 
ção do funcionário para realizar as atividades na empresa. 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: 
Ao longo dos anos, diferentes fases têm influenciado diferentes momentos com re
racionalização do trabalho. Nenhuma delas é mutuamente exclusiva em si, mas 
representam diferentes características relacionadas com o estudo do trabalho. Tudo iniciou 
com a divisão do trabalho. A divisão do trabalho é um conceito de repartir o tota
atividades em pequenas partes, cada uma das quais exercida por um só operador. A 
divisão do trabalho proporcionou várias vantagens. No que se refere aos ganhos 
(vantagens) da divisão do trabalho, classifique V para sentenças verdadeiras e F para as 
) Proporcionar aprendizado mais rápido. 
) Facilitar a automação. 
) Facilitar a implantação da fábrica escura. 
) Reduzir o trabalho não produtivo. 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: 
A Ergonomia é uma disciplina científica relacionada ao entendimento das interações entre 
os seres humanos e outros elementos ou sistemas, e à aplicação de teorias, princípios, 
dados e métodos a projetos a fim de otimizar o bem-estar humano e o desempenho global 
do sistema (PADILHA, 2013). Contudo, geralmente, esse assunto é acobertado por vários 
preconceitos. No que se refere aos preconceitos que são praticados no trabalho 
relacionados aos aspectos ergonômicos, assinale a alternativa INCORRETA:
FONTE: PADILHA, C. Ergonomia industrial. Indaial: Uniasselvi, 2013. 
Os operadores precisam suportar as dificuldades na trabalho para evitar que seus filhos 
passem por situação similar. 
O operador deve ser forte e suportar as dores oriundas de qualquer doença decorrente 
Algumas tarefas do trabalho são modificáveis, existindo a possibilidade de melhora
O execução de atividades de trabalho em local insalubre demonstra a virilidade do 
métodos é um ponto fundamental para compree
produtividade dentro das organizações. Do mesmo modo, 
uso de métodos e medições para mensurar o 
em todos os aspectos, apresentando os eleme
deste trabalho. O estudo dos tempos e métodos 
Com relação a outra possibilidade de denomi
ique V ou F : 
estudo dos métodos. 
r chamado de avaliação dos tempos. 
 
Ao longo dos anos, diferentes fases têm influenciado diferentes momentos com relação à 
racionalização do trabalho. Nenhuma delas é mutuamente exclusiva em si, mas 
representam diferentes características relacionadas com o estudodo trabalho. Tudo iniciou 
com a divisão do trabalho. A divisão do trabalho é um conceito de repartir o total de 
atividades em pequenas partes, cada uma das quais exercida por um só operador. A 
divisão do trabalho proporcionou várias vantagens. No que se refere aos ganhos 
(vantagens) da divisão do trabalho, classifique V para sentenças verdadeiras e F para as 
 
A Ergonomia é uma disciplina científica relacionada ao entendimento das interações entre 
os seres humanos e outros elementos ou sistemas, e à aplicação de teorias, princípios, 
estar humano e o desempenho global 
do sistema (PADILHA, 2013). Contudo, geralmente, esse assunto é acobertado por vários 
preconceitos. No que se refere aos preconceitos que são praticados no trabalho 
a alternativa INCORRETA: 
Os operadores precisam suportar as dificuldades na trabalho para evitar que seus filhos 
rtar as dores oriundas de qualquer doença decorrente 
Algumas tarefas do trabalho são modificáveis, existindo a possibilidade de melhora-las. 
O execução de atividades de trabalho em local insalubre demonstra a virilidade do 
compreender a 
modo, o estudo 
o trabalho 
mentos que 
métodos também é de 
nominação 
(V ) Pode se r chamado de estudo do trabalho. 
( F ) Pode se r chamado de mensuração do trabalho. 
 
3- O tempo gasto por um operador ou por uma máquina para realizar uma atividade ou 
produzi r uma quantidade de produtos está relacionada com a capacidade de trabalho 
ou também chamado de conteúdo do trabalho. A capacidade de trabalho leva em 
consideração o tempo adicional de vido aos métodos ineficientes de trabalho dentro da 
empresa. Com relação às ações que contribuem para métodos ineficientes de trabalho, 
classifique V ou F: 
(F) Utilização adequada de equipamentos com velocidade ou nível de qualidade apropriados. 
(V ) Utilização errada de ferramentas que podem prejudicar a eficiência do processo. 
(F ) Layout de produção adequado, resultando em poucas movimentações e transporte s. 
(V) Aplicação de métodos de trabalho sem prévios estudos para otimizá-los. 
4- Na maioria das vezes, a capacidade de uma organização é influenciada pelos processos e 
tecnologias empregadas, deste modo, com a determinação dos processo de 
manufatura, a capacidade sofre influência, por exemplo, dos tempos padrões das 
operações, dos tempos de preparação, dos tempos de transferência de estoque s entre 
outros. Com relação aos principais fatores que influenciam a capacidade de produção, 
classifique V ou F : 
( F ) É o desenvolvimento de clientes. 
( V ) É o portfólio de produtos. 
( V ) É a gestão de materiais. 
( V ) Está relacionada com a qualificação do pessoa. 
5- A capacidade de uma empresa não é mensurada de forma estática, neste sentido, de pe 
nde de dif e re nte s aspe ctos que e stão relaci onados à e stratégi a organizaci onal e 
mpre gada (ROLDÃO; RIBEIRO, 200 4). Este s autore s apre sentam vári os tipos de 
capaci dade produti va. Sobre os tipos de capacidade produtiva, classifique V ou F: 
( F ) A capacidade nominal é a que realmente existe no sistema em f unção da vari abi l 
idade normal. 
( V ) A capacidade ótima é a saída de um sistema a custos unitários mínimos de produção. 
( V ) A capacidade máxima é a saída máxima de um sistema quando os re cursos são usados 
ao máximo. 
( F ) A capacidade efetiva, também conheci da como capacidade de projeto. 
7- Os elementos que possibilitam a produção de um produto ou serviço apresentam várias 
possibilidades de estudos relacionados aos métodos de trabalho. Neste sentido, uma 
produtividade adequada será obtida quando o processo de realizar sem desperdícios de movi 
mentos. Tempos, esforços e em condições de eficiência e levada e adequada. Com relação 
as possibilidades de melhorias nos elementos de produção, classifique V ou F : 
( F ) Com relação aos processos, pode - se melhorar a formação das equipes. 
( V ) Com relação aos produtos, pode-se melhorar o manuseio dos materiais. 
( F ) Com relação às operações, pode-se melhorar o layout. 
( V ) Com relação aos operadores, pode-se melhorar o treinamento. 
13- Capacidade produtiva de uma organização é um indicador essencial para avaliar o fluxo 
produtivo de qual quer indústria. Capacidade produtiv é a quantidade máxi ma de bens e 
serviços que uma fábrica consegue produzir e m um determinado intervalo de tempo. De 
outra f orma, pode se r ente ndi do com um indi cador que repre senta a razão e ntre a 
vel oci dade ope racional da empresa e o saldo re sul tante da sua ativi dade e m 
produtos e se rvi ços. Roldão e Ribe i ro (2004) aprese ntam di fe rente s defi niçõe s 
para a capacidade produtiva. Sobre as di fe re nte s de f iniçõe s para a capaci dade 
produti va, assi nale a alternativa CORRETA: 
FONTE: ROLDÃO, V.; RIBEIRO, J. S. Projeto de processos e operações. Lisboa: Monitor, 
2004. 
 ( X ) A capacidade efetiva é a que realmente existe no sistema em função da variabilidade 
normal. 
( ) A capacidade ótima é a saída máxima de um sistema quando os re cursos são usados ao 
máximo. 
( ) A capacidade nominal é a que realmente existe no sistema em função da variabilidade 
normal. 
( ) A capacidade máxima é a saída de um sistema custos unitários míni mos de produção. 
5- Produtividade é o resultado daquilo que se manufatura, definido pela relação entre os 
recursos utilizados e a produção total (final ). A produtividade de um posto de trabalho 
( conjunto de re cursos) é caracterizada como a quantidade de produtos ou serviços 
obtidos do conjunto de recursos relacionados ao posto de trabalho. Por outro lado, a 
produtividade pode se r impactada negativamente por vários elementos que te m relação 
com a execução do trabalho. Assinale a alternativa CORRETA que apresenta o elemento que 
reduz a produtividade : 
( ) O desenvolvimento do produto eficiente . 
( ) A máquina adequada para atividade . 
( X ) A falta de padronização. 
( ) A quantidade correta de materiais.