DIREITO COLETIVO DO TRABALHO

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Disciplina
Direito do Trabalho e Previdenciário - Juliana Sícoli (Mestrado acadêmico)
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Com relação a Greve, analise os itens abaixo:
I. Forma de solução de conflito coletivo de trabalho;
II. As próprias partes defendem seus interesses;
III. Por características intrínsecas, soluciona por si só os conflitos trabalhistas;
IV. Suspensão coletiva, temporária e prevista em Lei.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta.
Alternativas:
F, F, V, F.
V, V, F, F.
V, V, F, V.  CORRETO
F, V, V, F.
V, F, V, F.
Código da questão: 19309
Sobre conflitos coletivos de trabalho, assinale a alternativa correta:
Alternativas:
Os conflitos coletivos podem ser solucionados pela autocomposição ou
heterocomposição. Podem ser exemplos de heterocomposição os Acordos e as
Convenções Coletivas de Trabalho.
A Convenção Coletiva de Trabalho é o acordo de caráter normativo, pelo qual dois ou
mais Sindicatos representativos de categorias econômicas e profissionais estipulam
condições de trabalho aplicáveis, no âmbito das respectivas representações, às relações
individuais de trabalho.  CORRETO
Os Acordos e as Convenções Coletivas devem ser firmados, obrigatoriamente, mediante
a participação apenas do sindicato ou sindicatos representativos da categoria
profissional.
É vedado aos Sindicatos representativos de categorias profissionais celebrar Acordos
Coletivos com uma ou mais empresas da correspondente categoria econômica, que
estipulem condições de trabalho, aplicáveis no âmbito da empresa ou das acordantes
respectivas relações de trabalho.
Os acordos coletivos de trabalho abrangem as categorias econômicas e profissionais
envolvidas, não se limitando à empresa ou empresas signatárias.
Código da questão: 18463
Centrais Sindicais possuem estruturas independentes dos Sindicatos, com mais força do
que um Sindicato individual, lutando pelos interesses de diversas categorias econômicas
profissionais, participando ativamente da política do país. Com base nessa afirmação, qual
das alternativas abaixo está INCORRETA:
Alternativas:
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4)
5)
6)
Central sindical, entidade de representação geral dos trabalhadores, constituída em
âmbito nacional, terá as seguintes atribuições e prerrogativas: coordenar a
representação dos trabalhadores por meio das organizações sindicais a ela filiadas.
Central sindical, entidade de representação geral dos trabalhadores, constituída em
âmbito nacional, terá as seguintes atribuições e prerrogativas: participar de negociações
em fóruns, colegiados de órgãos públicos e demais espaços de diálogo social que
possuam composição tripartite, nos quais estejam em discussão assuntos de interesse
geral dos trabalhadores.
Considera-se central sindical, a entidade associativa de direito privado composta por
organizações sindicais de trabalhadores. 
Para o exercício das atribuições e prerrogativas das central sindical no Brasil, deverá
cumprir os seguintes requisitos: filiação de, no mínimo, 200 (duzentos) sindicatos
distribuídos nas 3 (três) regiões do País  CORRETO
Para o exercício das atribuições e prerrogativas das central sindical no Brasil, deverá
cumprir os seguintes requisitos: filiação em pelo menos 3 (três) regiões do País de, no
mínimo, 20 (vinte) sindicatos em cada uma.
Código da questão: 18529
Com relação às características da mediação no Brasil, julgue os itens abaixo:
I. Ordenamento jurídico: voluntária ou compulsória;
II. Natureza do conciliador: exercida por particulares ou pelo Estado;
III. Iniciativa: promovida de comum acordo pelas partes envolvidas no conflito ou
isoladamente pela parte que não se sentir em condições de equilíbrio para negociar.
É (são) correto (s) o(s) item(s):
Alternativas:
I, III.
III.
I, II, III.  CORRETO
II, III.
I, II.
Código da questão: 19554
No Direito Coletivo do Trabalho, assinale a alternativa que apresenta as formas de
heterocomposição dos conflitos coletivos.
Alternativas:
A convenção coletiva, o acordo coletivo e o dissídio coletivo.
A mediação, a arbitragem e o dissídio coletivo.  CORRETO
A mediação, a convenção coletiva e o dissídio coletivo.
A arbitragem, o dissídio coletivo e o acordo coletivo.
A arbitragem, a mediação e a convenção coletiva.
Código da questão: 18464
Sobre a Comissão de Conciliação Prévia, é correto afirmar que:
Alternativas:
Qualquer demanda de natureza trabalhista será submetida à Comissão de Conciliação
Prévia se, em toda localidade da prestação de serviços, houver sido instituída a Comissão
no âmbito do sindicato da empresa.
As empresas e os sindicatos podem instituir Comissões de Conciliação Prévia, de
composição paritária, com representantes dos empregados e dos empregadores, com a
atribuição de tentar conciliar os conflitos individuais do trabalho.  CORRETO
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7)
8)
9)
O representante dos empregados desenvolverá seu trabalho normal na empresa,
afastando-se de suas atividades apenas quando convocado para atuar como mediador,
não sendo computado como tempo de trabalho efetivo o despendido nessa atividade.
Após o término do mandado, há a dispensa imediata dos representantes dos
empregados membros da Comissão de Conciliação Prévia, titulares e suplentes, salvo se
cometerem falta grave, nos termos da lei.
A Comissão instituída no âmbito da empresa será composta de, no mínimo, três e, no
máximo, dez membros.
Código da questão: 18866
Assinale a alternativa correta. A liberdade de associação assegura que as pessoas se
unam espontaneamente e de maneira organizada com objetivos em comum. No entanto, o
ordenamento jurídico brasileiro impõe que a associação sindical pode-se dar a partir da
formação de categorias, podendo ser:
Alternativas:
Profissionais diferenciadas, formadas a partir da similitude de condições de vida oriunda
da profissão ou trabalho em comum, em situação de emprego na mesma atividade
econômica ou em atividades econômicas similares ou conexas.
Profissionais, formadas a partir da similitude de condições de vida oriunda da profissão
ou trabalho em comum, em situação de emprego na mesma atividade econômica ou em
atividades econômicas similares ou conexas.   CORRETO
Econômicas, formadas a partir da similitude de condições de vida dos trabalhadores,
oriunda da profissão ou trabalho em comum dos mesmos, definindo, em consequência,
a atividade econômica preponderante das empresas. 
Econômicas, formadas a partir do exercício de profissões ou funções diferenciadas em
relação aos demais empregados, definindo, em consequência, a atividade econômica
preponderante das empresas. 
Profissionais diferenciadas, formadas a partir da solidariedade de interesses econômicos
dos trabalhadores que trabalham em atividades idênticas, similares ou conexas. 
Código da questão: 18420
Quanto à representação para instaurar a instância em dissídio coletivo,deve ser
observado:
Alternativas:
A representação para instaurar a instância em dissídio coletivo constitui prerrogativa
exclusiva dos Sindicatos, respeitando os limites e as dimensões da categoria econômica
profissional integrante.
A representação para instaurar a instância em dissídio coletivo não constitui prerrogativa
das associações sindicais, excluídas as hipóteses que ocorrerem a suspensão do trabalho.
Quando não houver sindicato representativo da categoria econômica ou profissional,
poderá a representação ser instaurada pelas federações correspondentes e, na falta
destas, pelas confederações respectivas, no âmbito de sua representação.  CORRETO
A representação para instaurar a instância em dissídio coletivo constitui prerrogativa
exclusivas das Federações, respeitando os limites e as dimensões da categoria
econômica profissional integrante.
Quando não houver sindicato representativo da categoria econômica ou profissional,
poderá a representação ser instaurada pelas Varas do Trabalho.
Código da questão: 19555
Com relação a autonomia dos sindicatos, analise os itens a seguir:
I. Organizativa ao elaborarem seus próprios estatutos;
II. Administrativa, com direito de exercer a própria administração mas não de eleger a sua
diretoria;
III. Negocial, criação de normas para as relações trabalhistas.
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É (são) correto(s) o(s) item(ns):
Alternativas:
III.
II.
I, II.
II, III.
I, III.  CORRETO
Código da questão: 19635
Com relação aos aspectos que definem o conciliador de conflitos individuais, julgue os
itens abaixo em V, caso sejam verdadeiros, e F, do contrário.
( ) Pessoa da sociedade (civil) que atua de forma voluntária e parcial;
( ) Realiza treinamentos específicos para desenvolver melhor os métodos negociáveis;
( ) Pode estar presente na fase conciliatória entre as partes;
Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta.
Alternativas:
V, F, V.
V, V, F.
F, V, V.  CORRETO
F, F, F.
F, V, F.
Código da questão: 19077
Período Lançamento: 26/02/2019 - 09/04/2019
Código Atividade: 1880129
Código Avaliação: 2082737
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