AVALIANDO PROCESSO DO TRABALHO I_1

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07/06/2019 EPS
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Disc.: DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO 
Aluno(a): SANDRA MARIA DE MOURA LOBO Matríc.: 201601230893
Acertos: 0,3 de 0,5 26/05/2019 (Finaliz.)
 
 
1a Questão (Ref.:201604331062) Pontos: 0,0 / 0,1 
Conforme regras contidas na Consolidação das Leis do Trabalho sobre procedimento
sumaríssimo, é INCORRETO afirmar:
Nas reclamações enquadradas no procedimento sumaríssimo não se fará citação por edital, incumbindo ao autor a correta
indicação do nome e endereço do reclamado, sob pena de arquivamento da reclamação.
 Os dissídios individuais cujo valor não exceda a quarenta vezes o salário mínimo vigente na data do ajuizamento da reclamação
ficam submetidos ao procedimento sumaríssimo.

Sobre os documentos apresentados por uma das partes manifestar-se-á imediatamente
a parte contrária, sem interrupção da audiência, salvo absoluta impossibilidade, a
critério do juiz
 As testemunhas, até o máximo de três para cada parte, comparecerão à audiência de instrução e julgamento
independentemente de intimação.

Estão excluídas do procedimento sumaríssimo as demandas em que é parte a Administração Pública direta, autárquica e
fundacional.

Respondido em 07/06/2019 01:52:35
 
 
Compare com a sua resposta:
 
2a Questão (Ref.:201604302421) Pontos: 0,1 / 0,1 
João ingressou com ação trabalhista em face do ex empregador postulando adicional noturno e seus reflexos legais. A
ação foi julgada improcedente. Inconformado, João pretende recorrer contra a sentença proferida pelo Juiz do Trabalho.
Marque a opção que estabelece o recurso cabível. 
 recurso ordinário
recurso de revista 
recurso inominado
agravo de instrumento 
apelação
Respondido em 07/06/2019 02:26:45
 
 
Compare com a sua resposta:
 
3a Questão (Ref.:201604318941) Pontos: 0,1 / 0,1 
(FCC-TRT 24ª/2017). Cargo: Analista Judiciário - Área Judiciária - Oficial de Justiça e Avaliador. advogado da
empresa Vênus de Millus Produções Artísticas apresentou uma reconvenção na audiência UNA em que a
reclamada foi notificada para apresentação de sua contestação em reclamação trabalhista. Provocado a se
manifestar sobre a peça processual apresentada pela empresa ré, o advogado do reclamante Hércules
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impugnou a juntada da reconvenção sem justificar o motivo. Conforme teoria dos princípios gerais do Processo
do Trabalho,
embora haja omissão da norma processual trabalhista em relação à reconvenção, há súmula do
Tribunal Superior do Trabalho interpretando pela sua absoluta incompatibilidade com o direito
processual do trabalho.
 nos casos omissos, o direito processual comum será fonte subsidiária do direito processual do trabalho,
exceto naquilo em que for incompatível com as normas contidas na Consolidação das Leis do Trabalho.
 
caberia a medida desde que houvesse concordância da parte contrária e que a mesma fosse
apresentada antes da data da audiência para possibilitar o contraditório.
não caberia tal medida nesta fase processual porque somente é possível aplicar supletivamente norma
do Código Processual Civil que não esteja prevista na lei trabalhista na fase de execução.
não se admite em ação trabalhista nenhuma medida processual que não tenha previsão expressa
contida na Consolidação das Leis do Trabalho e que seja contrária ao trabalhador.
Respondido em 07/06/2019 02:26:42
 
 
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4a Questão (Ref.:201604302376) Pontos: 0,1 / 0,1 
Jonismar ingressou com reclamação trabalhista em face da Sociedade Empresária ABC postulando o pagamento de horas
extras. A demanda foi julgada improcedente. Inconformado iingressou com o recurso visando reformar a r. sentença.
Ocorre, todavia, que ao analisar os pressupostos de admissibilidade, o Juiz negou seguimento ao apelo. Marque a
afirmativa correta que estabelece qual o recurso cabível na presente hipótese contra a decisão do Juiz que negou
seguimento ao recurso.
 agravo de instrumento 
agravo de petição 
agravo regimental
agravo
agravo revisional 
Respondido em 07/06/2019 02:26:55
 
 
Compare com a sua resposta:
 
5a Questão (Ref.:201604318893) Pontos: 0,0 / 0,1 
Joaquim ingressou com ação trabalhista em face da Sociedade Empresária ABC Ltda. A demanda foi julgada procedente
em parte. No prazo de 8 dias o réu ingressou com o competente recurso. O Juízo de primeira admissibilidade foi positivo
e o Juiz do Trabalho abriu vista para contrarrazões e intimou o autor. Neste prazo o autor esta com dúvidas se é possível
recorrer da parte que lhe foi desfavorável. Analilsando a situação concreta marque a opção correta:
 recurso adesivo 
 embargos de declaração
recurso extraordinário
agravo de instrumento 
recurso inominado
Respondido em 07/06/2019 02:27:02
 
 
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