Manual de Estágio v 3 - SIS-convertido

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Manual do Estágio Supervisionado
2019-2
Graduação em Sistemas de Informação
APRESENTAÇÃO
O estágio é parte indissociável da formação acadêmica, tendo por base a noção da unidade dialética entre o pensar e o agir, que conduza ao entendimento desta atividade como momento privilegiado do processo ensino-aprendizagem.
Constitui, certamente, como importante instrumento de integração entre teoria, prática e formação profissional, que se caracterizou como responsabilidade múltipla, a partir da Lei n.º 11.788/08.
Este manual pretende, de modo simples e direto, servir de orientação para os estudantes do estágio supervisionado, contribuindo na elaboração dos artefatos vinculadas à disciplina.
HISTÓRICO DE REVISÕES
	Rev.
	Data
	Modificações
	01
	24/08/2017
	Alteração dos procedimentos para obtenção do estágio – alterado de: FICHA DE INSCRIÇÃO DE ESTÁGIO para: TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO; Alteração da carga horária de estágio de: 300 (trezentas) para: 280 (duzentas e ointenta) horas; Inclusão do artefato “Defesa do relatório junto a banca examinadora” na fase 3 da tabela de artefatos; Alteração da média final de: 7 (sete) pontos para: 70 (setenta) pontos; Atualização do Anexo 1: Termo de Compromisso de Estágio; Atualização do Anexo 6: Formulário para Convênio da FTC com as Empresas Concedentes de Estágio; Atualização do Anexo 7: Folha de Registro de Comparecimento de Estágio.
Conteúdo
INTRODUÇÃO
O Estágio Supervisionado do curso de Bacharelado em SISTEMAS DE INFORMAÇÃO da FTC visa integrar e consolidar os conhecimentos adquiridos durante a graduação através da participação do aluno em situações reais de vivência em empresas, sendo inserido profissionalmente em ambientes organizacionais. O Estágio é uma forma importante de intercâmbio entre a Faculdade e a Empresa. Ele apresenta-se como uma oportunidade para que o aluno possa aplicar seus conhecimentos acadêmicos, aprimorando-os, qualificando-se para o exercício profissional. O estágio somente poderá ser realizado em locais que tenham condições de proporcionar experiência prática na linha de formação, devendo o estudante, para esse fim, ter preferencialmente cursado disciplinas que lhe ofereçam subsídios teóricos relacionados com a área que deseja estagiar. Os estágios devem propiciar a complementação do ensino e da aprendizagem, portanto, devem ser planejados, executados, acompanhados e avaliados em conformidade com os currículos, programas e calendários escolares, a fim de se constituírem em instrumentos de integração, em termos de treinamento prático, de aperfeiçoamento técnico, cultural, científico e de relacionamento humano.
Ao mesmo tempo, a realimentação propiciada pelo aluno à Faculdade permite aos profissionais de ensino o acesso a novos conhecimentos e torna os cursos mais eficazes na sua própria adequação à realidade de mercado.
Além dos conteúdos teóricos e práticos que integram as atividades imprescindíveis à formação do aluno, o estágio é o momento em que se viabiliza o seu contato com profissionais já formados, com empresas que necessitam de seus préstimos e com o mercado de trabalho que irá recebê-lo.
PROCEDIMENTOS PARA OBTENÇÃO DO ESTÁGIO
Há diversas empresas que, geralmente, oferecem estágio supervisionado a alunos de cursos de graduação. A forma mais usual de obtenção do estágio é através de um contato direto com a empresa, formalizando uma solicitação por meio de correspondência de solicitação assinada pelo(a) aluno(a). Após escolhida a empresa, o aluno deve preencher o TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO (Anexo 1), que é um instrumento de compromisso entre o aluno e a empresa. Caso a empresa onde o aluno deseja estagiar não seja conveniada com a faculdade, deverá ser preenchido O FORMULÁRIO PARA O CONVÊNIO DA FTC COM AS EMPRESAS CONCEDENTES DO ESTÁGIO (anexo 6).
ÁREAS DE ESTÁGIO
Para ser considerado como Estágio Supervisionado, o aluno deverá estagiar numa das seguintes áreas:
ÁREA
Engenharia de Software Banco de Dados
Gestão de Projetos de Software Redes de Computadores
Gestão	da	Tecnologia	da
Informação Multimídia e Internet
Informática na Educação Educação a Distância Segurança de Sistemas Programação Web
Programação	para	dispositivos móveis
PROCEDIMENTOS PARA CURSAR A DISCIPLINA DE ESTÁGIO
Para cursar a disciplina Estágio Supervisionado o aluno necessita:
Ter, preferencialmente, cursado as disciplinas que lhe ofereçam os subsídios teóricos adequados à realização do estágio na área pretendida;
Ter obtido a vaga de estágio em empresas nas áreas supra mencionadas;
-Possuir, dentro da empresa, um supervisor para orientação, acompanhamento e avaliação do estágio.
ATRIBUIÇÕES DO ESTAGIÁRIO
Cumprir as normas e regulamentos internos da empresa contratante, assim como os relativos aos programas desta natureza, além de comprometer-se expressamente a não divulgar quaisquer informações, dados dos trabalhos, reservados ou confidenciais, dos quais tiver conhecimento durante a realização do estágio.
Comprometer-se a participar ativamente dos trabalhos do setor para onde for designado, procurando executar da melhor maneira e dentro dos prazos previstos, as tarefas que lhe foram atribuídas.
Comprometer-se a manter atitudes de cordialidade, acatamento e respeito com os empregados da empresa concedente, seus colegas e com público com o qual esteja em contato no desenvolvimento do estágio.
Cumprir fielmente a programação do estágio, salvo impossibilidade da qual a empresa contratante será previamente informada.
Informar de imediato e por escrito à empresa contratante qualquer fato que interrompa, suspenda ou cancele sua matrícula no estabelecimento de ensino, ficando o estagiário responsável por quaisquer despesas causadas pela ausência dessa informação.
O descumprimento, da parte do estagiário, de qualquer das obrigações assumidas, importará no automático cancelamento do estágio, desobrigando-se a empresa concedente, a partir daquele momento, de todo e qualquer compromisso com relação ao estágio.
Zelar pelos instrumentos, ferramentas, equipamentos, materiais e instalações que venha a utilizar no desempenho de suas tarefas. A empresa concedente se reserva o direito de responsabilizar o estagiário pelo valor dos danos que por ele forem causados por dolo, negligência e imprudência.
Frequentar assiduamente o campo de estágio, cumprindo as exigências regulamentares do Curso e da Empresa;
Cumprir as atividades programadas, levando em conta o seu interesse de aprendizagem, bem como os da empresa concedente;
Justificar ao Supervisor as faltas ou atrasos nas suas atividades.
ATRIBUIÇÕES DO SUPERVISOR
Propiciar ao aluno, através da programação de atividades junto à empresa, o ensino da prática, que se constitui mecanismo fundamental de sua formação profissional;
Garantir o acompanhamento contínuo e sistemático do estagiário, desenvolvendo a sua orientação e assessoramento dentro da empresa. O supervisor deve ser um profissional que tenha extensa experiência na área de atuação;
Informar à Coordenação de Estágio as ocorrências relativas ao estagiário, buscando assim estabelecer um intercâmbio permanente entre a Faculdade e a Empresa;
Ao seu final, o supervisor deve preencher e assinar um relatório de avaliação do estagiário que será apresentado à Coordenação de Estágio Supervisionado.
ATRIBUIÇÕES DO ORIENTADOR
O orientador tem a responsabilidade do acompanhamento do estagiário, por parte da Faculdade, com as atribuições a seguir:
Analisar o plano de estágio (conforme roteiro do Anexo 2) e acompanhar o seu desenvolvimento;
Estabelecer datas para entrevista(s) com o estagiário e para a entrega de relatório(s) das atividades realizadas na empresa.
Avaliar o estágio, especialmente o(s) relatório(s), e encaminhar ao Colegiado o seu parecer.
APROVAÇÃO FINAL DO ESTÁGIO
Para a aprovação final, o aluno deverá ter cumprido, no mínimo, 280 (duzentas e oitenta) horas de estágio supervisionado, ter entregado toda a documentação (artefatos) requisitada
nas datas especificadas e obter nota mínima igual ou superior a 70 pontos. Os artefatos que deverão ser entregues pelo aluno ao longo da disciplina são:
TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO (Anexo 1)
É um documento que tem por objetivo formalizar as condições do Estágio Supervisionado Curricular, entre o aluno, a empresa e a faculdade.
PLANO DE ESTÁGIO (Anexo 2)
O plano de estágio é um exercício prático, desenvolvido durante o Estágio Supervisionado, devendo proporcionar a reflexão e sintetizar o esforço de planejamento das atividades que serão executadas durante o Estágio. Através dele deverá ser possível avaliar a consistência do trabalho proposto, orientando quanto às linhas gerais de trabalho a serem seguidas.
ATA DE REUNIÕES (Anexo 3)
A Ata de Reuniões consiste em um resumo sobre a pauta e as decisões tomadas, nos encontros semanais estabelecidos entre o aluno e o professor do estágio.
RELATÓRIO DE ESTÁGIO (Anexo 4)
O Relatório de Estágio é um documento que deve descrever, obrigatoriamente, as atividades desenvolvidas pelo aluno durante o estágio supervisionado.
DECLARAÇÃO DE CARGA-HORÁRIA DE ESTÁGIO (Anexo 5)
A Declaração de Carga Horária de Estágio é um documento que serve para a comprovação da carga-horária despendida para a realização do estágio na empresa.
FORMULÁRIO	PARA	O	CONVÊNIO	DA	FTC	COM	AS	EMPRESAS CONCEDENTES DE ESTÁGIO (Anexo 6)
É um documento que tem por objetivo acordar as condições para a realização do Estágio entre a empresa e a FTC.
FOLHA DE REGISTRO DE COMPARECIMENTO DE ESTÁGIO (Anexo 7)
É um documento que tem por objetivo registrar a frequência do aluno nas atividades de estágio desenvolvidas na empresa.
A tabela seguinte traz os artefatos mencionados, seus prazos de entrega, bem como o peso de cada um deles para a composição da nota da disciplina de Estágio.
	Fase
	Artefatos Obrigatórios
	Duração
	Peso
	Fase 1
	Termo de
	4 semanas
	Peso: 2
	(Concepção)
	Compromisso de
	
	
	
	Estágio
	
	
	
	Plano de Estágio
	
	
	
	Ata de Reuniões
	
	
	
	Semanais
	
	
	Fase 2
	Ata de Reuniões
	12
	Peso: 3
	(Elaboração)
	Semanais
	semanas
	
	
	Relatório Final
	
	
	
	Atestado de Estágio
	
	
	
	(Declaração
	
	
	
	de Carga Horária)
	
	
	
	Folha de Freqüência
	
	
	Fase 3
	Defesa do Relatório
	4 semanas
	Peso: 5
	(Entrega e
	junto a banca
	
	
	Apresentação)
	examinadora
	
	
	
	Relatório Final
	
	
	
	Encadernado
	
	
	
	Relatório em CD-ROM
	
	
REPROVAÇÃO DE ESTÁGIO
Será considerado reprovado em qualquer uma das seguintes situações:
O estágio não foi realizado dentro de áreas de competência do curso conforme o plano de estágio estabelecido, ou seja, o aluno concluiu as horas de estágio, mas o mesmo não contemplou temas pertinentes ao curso de Sistemas de Informação.
O aluno não apresentou conhecimento técnico nas atividades desenvolvidas no estágio, ou seja, cumpriu as horas de estágio em áreas correlatas ao curso, mas não comprovou, tecnicamente, o seu conhecimento e/ou envolvimento nas atividades relatadas no Relatório de Estágio.
O aluno não obteve uma média final igual ou superior a 70 pontos considerando os pesos atribuídos aos artefatos entregues.
ANEXO 1 – TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO
TERMO DE COMPROMISSO - ESTÁGIO SUPERVISIONADO INSTITUIÇÃO DE ENSINO
Razão Social: FTC - Faculdade de Tecnologia e Ciências
Endereço: Rua Ubaldino Figueira, Recreio
	Cidade: Vitória da Conquista (BA)
CONCEDENTE Nome: XXXXXX
	CEP: XXXX
	CNPJ: XXXXXX
	Endereço: XXXXX- Centro.
Cidade: Vitória da Conquista
	
CEP: XXXXX
	
CNPJ: XXXXX
	ESTAGIÁRIO Nome: XXXXXXXX
	
RG: XXXXXXXXXX
	
Nº Matrícula: XXXXX
	Curso: XXXXX
	Semestre/Ano: XXXX
	
A Instituição de Ensino, a Concedente e o Estagiário acima identificados neste ato, celebram entre si Termo de Compromisso para realização de ESTÁGIO SUPERVISIONADO, de interesse curricular, obrigatório, nos termos da Lei 11.788/08, convencionando as cláusulas e condições seguintes:
Cláusula 1ª:
O(A) ESTAGIÁRIO(A) sujeita-se aos Regulamentos e Normas Gerais da Empresa, assim como aos atos específicos relativos aos programas desta natureza, além de se comprometer a não divulgar quaisquer informações, dados ou trabalhos, reservados ou confidenciais, dos quais tiver conhecimento durante a realização do estágio.
Cláusula 2ª:
O(A) ESTAGIÁRIO (A) se compromete a cumprir o horário estabelecido neste TERMO DE COMPROMISSO sob pena de ser eliminado caso tenha abaixo de 75% da freqüência total do estágio, ressalvando-se as faltas decorrentes das obrigações acadêmicas devidamente comprovadas.
Cláusula 3ª:
O estágio será desenvolvido no setor XXXXXXX, e desempenhará as funções previstas no Plano de Atividades anexo, conforme o art. 7º, parágrafo único da Lei 11788/08.
Cláusula 4ª:
O(A) ESTAGIÁRIO(A) se compromete a participar ativamente dos trabalhos do setor onde for locado, procurando executar da melhor maneira e dentro dos prazos previstos, as atividades que lhe foram atribuídas.
Cláusula 5ª:
O(A) ESTAGIÁRIO(A) se compromete a manter atitudes de cordialidade, acatamento e respeito para com os empregados da UNIDADE CONCEDENTE, seus colegas e com o público que esteja em contato no desenvolvimento do estágio.
Cláusula 6ª:
O (A) ESTAGIÁRIO (A) deverá proceder à entrega do relatório das atividades exercidas o qual será assinado pela CONCEDENTE e entregue à INSTITUIÇÃO DE ENSINO, conforme designação do professor orientador de estágio.
Cláusula 7ª:
A IES designará o(a) Sr.(a) XXXXXXXXXX, para ser o professor orientador do estagiário, sendo responsável pelo acompanhamento e avaliação das atividades relacionadas ao Estágio Supervisionado.
Cláusula 8ª:
A CONCEDENTE designa o(a) Sr(a). XXXXXXX, Gestor, como responsável direto (a) pela orientação, acompanhamento e avaliação do desempenho e aproveitamento do (a) estagiário (a), dentro da atividade de estágio conforme a cláusula 4ª:
Cláusula 9ª:
O período de realização do estágio será de XXXX a XXXXX, com visitas semanais à CONCEDENTE, sempre na XXX-FEIRA, TURNO XXX, e demais horários que se façam necessários desde que agendados antecipadamente com a CONCEDENTE.
Cláusula 10ª:
O estagiário não terá qualquer vínculo empregatício com a CONCEDENTE, conforme determina o Art. 3º da Lei nº 11.788/08.
Cláusula 11ª:
A IES compromete-se a providenciar cobertura do seguro contra acidentes pessoais em favor do
ESTAGIÁRIO(A), nº da apólice XXXXXXXXXXXXX.
Cláusula 12ª:
Constitui motivos para interrupção automática da vigência do presente TERMO DE COMPROMISSO:
Conclusão, abandono do curso ou trancamento de matrícula;
Não cumprimento do convencionado neste TERMO DE COMPROMISSO, bem como o TERMO DE CONVÊNIO do qual decorrer;
Por decisão de ambas as partes.
E por estarem assim ajustados e concordes, as partes assinam o presente TERMO DE COMPROMISSO em 3(três) vias de igual teor.
FACULDADE DE TECNOLOGIA E CIÊNCIAS	CONCEDENTE
Carimbo e Assinatura	Carimbo e Assinatura
ESTAGIÁRIO (A)
ANEXO 2 – ROTEIRO BÁSICO PARA ELABORAÇÃO DO PLANO DE ESTÁGIO
ROTEIRO BÁSICO PARA ELABORAÇÃO DO PLANO DE ESTÁGIO
O Plano de Estágio consta das seguintes informações:
Qualificação do aluno:
Deve-se fazer uma breve apresentação do aluno quanto às suas qualificações, aspirações e interesse sobre a área escolhida.
Objetivos Gerais do Estágio:
Deve-se esclarecer o(s) objetivo(s) da(s) atividade(s) realizada(s) durante o estágio, ou seja:
Se foi resolver um problema, especifique o problema analisado ou resolvido na empresa. Um problema pode ser uma situação não resolvida, mas pode também ser a identificação de oportunidades até então não percebidas pela organização. Em poucos parágrafos pode-se apresentar algumas informações que dimensionem a problemática e esclarecer para quem a situação representa um problema (direção, um ou mais departamentos ou seções).
Se foi realizar tarefas condizentes com o perfil
profissional do discente, especifique as tarefas.
Justificativa do Tema:
Trata-se de levantar os motivos mais relevantes que deram origem à decisão de se abordar o assunto, relevando a própria natureza do tema abordado, evidenciando a contribuição para o desenvolvimento da área (o porquê estudar o tema escolhido). A justificativa pode ser em termos da importância, oportunidade ou viabilidade do assunto.
Não é necessário justificar sob todos os aspectos.
Quanto à importância: pode-se dizer que é sempre importante melhorar uma prática.
Por exemplo: num projeto sobre Avaliação de Desempenho, o autor pode justificar sua importância enfatizando que os programas de avaliação de desempenho são “instrumentos de desenvolvimento e valorização da força de
trabalho” (...) “fazendo com que os funcionários se sintam comprometidos com os objetivos da empresa”.
Quanto à oportunidade: mudanças nas políticas governamentais, no mercado de produtos ou nas estratégias e filosofias da empresa podem representar oportunidades favoráveis à implementação de mudanças organizacionais. Por exemplo, implantar uma nova tecnologia condizente com as novas estratégias da empresa.
Quanto à viabilidade: por questões práticas (tais como limitação de tempo, dificuldade de acesso a informações, etc.) devem-se evitar temas complexos, difíceis de aplicar uma solução completa.
Estrutura Organizacional e Recursos Existentes:
Aqui podem ser destacados os seguintes pontos:
Uma descrição breve da empresa onde realizou o estágio, como histórico, localização, caracterização (micro, pequena ou grande empresa), principais produtos e serviços oferecidos, ou seja, qualquer informação que o estagiário achar pertinente;
Pessoas, máquinas, instalações, produtos, matérias-prima, especificações, etc.
Descrever, se o estagiário achar relevante, de forma objetiva, os aspectos administrativos, a filosofia da empresa, relacionamento com pessoas de diferentes níveis hierárquicos que observou na empresa, sempre tomando cuidado com os aspectos éticos envolvidos em tal abordagem;
Teoria Acadêmica:
Nesta parte ou seção o estagiário deve relatar de forma sucinta as bases teóricas (conhecimentos) que foram utilizadas para desempenhar as funções durante o Estágio Supervisionado. Podendo, inclusive, citar as disciplinas que tiveram maior participação no desenvolvimento do trabalho de estágio, como também citar a área do curso a qual pertencia o estágio. É imprescindível que todas as referências citadas nesta parte constem na seção Referências.
Diagnóstico da Empresa:
Analisa-se a empresa, no departamento onde o estagiário está alocado dentro da estrutura organizacional da empresa, em termos de processos, principais atividades realizadas, atuação no mercado, comparando o que foi visto nas disciplinas do curso e, na prática, o que está acontecendo, como uma espécie de analise empresarial.
Cronograma de Atividades:
Apresenta-se um quadro demonstrativo das atividades a serem desenvolvidas pelo aluno durante o estágio, constando para cada atividade o seu tempo de duração e o período em que ocorrerá. O cronograma deverá ser feito no formato sugerido a seguir, sendo organizado por semanas.
Parecer e aprovação do profissional responsável pelo estágio na Empresa:
Aprova-se o estágio pela empresa através de um parecer dado pelo supervisor profissional sobre sua viabilidade e expectativa na área proposta.
ANEXO 3 – ATA DE REUNIÕES
ATA DE REUNIÕES
Estágio Supervisionado:
ANO: 	Semestre: 	
Nome do aluno: 	
Nome do professor orientador: 	
	DATA
	PAUTA
	DECISÕES
	ASS. ALUNO
	ASS.
ORIENTADOR
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
ANEXO 4 – ROTEIRO BÁSICO PARA ELABORAÇÃO DO RELATÓRIO DE ESTÁGIO
RELATÓRIO DE ESTÁGIO
O Relatório de Estágio é um documento que fornece informações relativas às experiências que o estagiário adquiriu durante um período determinado. Neste documento devem estar contidas informações sobre o local onde foi realizado o estágio, o período de duração e as atividades desenvolvidas, bem como as observações, análises e sugestões referentes à temática abordada pelo estágio.
FORMA DE APRESENTAÇÃO
Todo relatório deve ser apresentado de forma sintetizada, tanto em relação às conclusões como quanto aos resultados obtidos. Para isso, requisitos como objetividade, informação, precisão e boa apresentação terão que estar presentes. A redação deve levar em consideração finalidade, ou seja, relatar: O que? Para quem? Por quê? Como complemento, deverá se fazer uso de uma linguagem adequada no seu desenvolvimento, ora de forma narrativa, descritiva ou dissertativa, de acordo com os itens apresentados, bem como o aprofundamento do tema em maior ou menor grau, conforme a importância das atividades desenvolvidas.
ESTRUTURA
De maneira geral, a estrutura do relatório compreende as seguintes partes:
Elementos pré-textuais: antecedem o texto com informações que ajudam na identificação do trabalho.
Elementos textuais: parte principal do relatório que é exposta a matéria.
Elementos pós-textuais: complementam o trabalho.
A seguir apresentamos esta composição do Relatório de Estágio.
Capa
Folha de rosto
Índice Obrigatório
PRÉ-TEXTUAIS
Obrigatório Obrigatório Obrigatório
Lista de símbolos, abreviaturas ou convenções
Lista de ilustrações
Opcional Opcional
Síntese do Estágio
Desenvolvimento
Análise e Sugestões
Conclusões
Anexos
Agradecimentos
Referências Bibliográficas
TEXTUAIS
PÓS-TEXTUAIS
Todos Obrigatório
Obrigatório Opcional Obrigatório
DISCRIMINAÇÃO DAS PARTES
Capa
Proteção externa do trabalho, que reúne um conjunto de informações sobre o relatório. A informação essencial, a ser dada na primeira capa, inclui:
Nome da instituição e do setor responsável; no alto da folha, centralizado, em caixa alta sem sublinhar nem utilizar aspas nem negrito; a fonte do texto deve ser Times ou Arial - tamanho 14. O espacejamento utilizado, entre
o nome da instituição e o setor responsável é um espaço de 1,5.
Nome do autor (estagiário) que entra logo abaixo do setor responsável em espaço de 1,5, no alto da folha, centralizado, em caixa alta sem sublinhar nem utilizar aspas nem negrito; a fonte do texto deve ser Times ou Arial - tamanho 14.
Título do relatório e subtítulo (se houver) ao centro da folha, centralizado, em caixa alta sem sublinhar nem utilizar aspas, podendo utilizar
negrito, a fonte do texto deve ser Times ou Arial - tamanho 16. O espacejamento utilizado é simples.
Nome da cidade na parte inferior da página, centralizado, em caixa alta; a fonte do texto deve ser Times ou Arial - tamanho 14.
Ano de depósito (entrega), centralizado, em caixa alta; a fonte do texto deve ser Times ou Arial – tamanho 14.
OBS: Nome da cidade e ano de depósito devem ser separados entre si por um espaço de 1,5.
OBS: a capa não é contada e nem numerada.
OBS1: Não esquecer de configurar as páginas. As folhas devem apresentar margem esquerda e superior de 3cm; direita e inferior de 2cm.
MODELO DE CAPA:
FACULDADE DE TECNOLOGIA E CIÊNCIAS – FTC CURSO DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO
NOME DO ALUNO
RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO
VITÓRIA DA CONQUISTA
2010
FOLHA DE ROSTO
Vem imediatamente após a capa e nela aparece:
Nome do autor (estagiário), no alto da folha, centralizado, em caixa alta sem sublinhar nem utilizar aspas nem negrito, a fonte do texto deve ser Times ou Arial tamanho da 14;
Título do relatório ao centro da folha, centralizado, em caixa alta sem sublinhar nem utilizar aspas, podendo utilizar negrito; a fonte do texto deve ser Times ou Arial tamanho 16, com espacejamento simples.
Natureza (Relatório de estágio); nome do curso e da Instituição a que se destina o relatório; nome da empresa/Instituição e cidade onde foi realizado
o estágio; período e total de horas; objetivo e nome do orientador e, se houver, do co-orientador.
Esta parte deve ser digitada logo abaixo do título do trabalho (um espaço de 1,5) alinhada do meio da mancha para margem direita (utilizar o recurso de caixa de texto), a fonte do texto deve ser Times ou Arial tamanho 12 e o espaço é simples.
Nome da cidade na parte inferior da página, centralizado, em caixa alta sem sublinhar nem utilizar aspas nem negrito; a fonte do texto deve ser Times ou Arial - tamanho 14.
Ano de depósito (entrega), centralizado, em caixa alta sem sublinhar em utilizar aspas nem negrito; a fonte do texto deve ser Times ou Arial – tamanho 14.
OBS: Nome da cidade e ano de depósito devem ser separados entre si por um espaço de 1,5.
OBS1: a folha de rosto é contada, mas não numerada.
MODELO DE FOLHA DE ROSTO:
NOME DO ALUNO
RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO
Relatório de Estágio do Curso de Sistemas de Informação da Faculdade de Tecnologia e Ciências, realizado na (nome da empresa e cidade), no período de (dia/mês/ano) a (dia/mês/ano), totalizando (número de horas), como parte dos requisitos da disciplina Estágio Supervisionado, sob a orientação do Prof. (titulação e Nome).
VITÓRIA DA CONQUISTA 2010
Lista de símbolos e abreviaturas
Elemento que reúne símbolos e/ou convenções utilizadas no decorrer do texto, com as respectivas significações, a fim de dar ao leitor condições de melhor entendimento do trabalho.
MODELO DE LISTA DE SÍMBOLOS E ABREVIATURAS:
LISTA DE SÍMBOLOS E ABREVIATURAS
FTP	File Transfer Protocol
CSS	Cascade Style Sheets
HTML	HyperText Markup Language JSAS	Joomla! Stand Alone Server PHP	Personal Home Page
SGC	Sistema de Gerenciamento de Conteúdo URL	Uniform Resource Locator
WAMP	Windows/Apache/MySQL/PHP
XML	eXtensible Markup Language
Lista de Ilustrações
Este elemento destina-se a relacionar as ilustrações existentes no texto, na ordem em que aparecem, com a indicação da página respectiva. È recomendado que sejam feitas listas separadas para cada tipo de ilustração (tabelas e figuras).
OBS: No corpo do texto, as legendas que identificam as ilustrações, qualquer que seja o seu tipo (desenhos, esquemas, fluxogramas, fotografias, gráficos, mapas, organogramas, plantas, quadros, retratos e outros), aparecem na parte inferior, precedida da palavra designativa, seguida de seu número de ordem e ocorrência no texto, em algarismos arábicos (exemplo: FIGURA 1 – Arquitetura de uma rede). A ilustração (no corpo do texto) deve ser inserida o mais próximo possível do trecho a que se refere, devendo ser digitadas em espaço simples.
MODELO DE LISTA DE ILUSTRAÇÕES:
LISTA DE ILUSTRAÇÕES
Figura 1: Arquitetura de Redes de Computadores	16
Figura 2: Arquitetura do X-25.	18
Figura 3: Funcionamento do X-25.	20
Figura 9: Arquitetura do ATM	21
ELEMENTOS TEXTUAIS
São	constituídos	de	três	partes	fundamentais:	Introdução, Desenvolvimento e Conclusão.
O texto é a parte principal do relatório. Deve ser dividido em seções e subseções intituladas e numeradas, e conter as ilustrações essenciais à clara compreensão das idéias expostas.
ATENÇÃO: Na redação do Relatório alguns requisitos básicos devem ser observados:
Uso de linguagem técnico-científica;
Linguagem	impessoal	e	direta	(sujeito,	verbo,	predicado	e complementos);
Não usar pronomes e adjetivos pessoais (nosso, ele, ela, meu entre outros);
Estilo de fácil compreensão;
Uso de parágrafos curtos;
Lógica no encaminhamento das idéias: início, meio e fim.
SÍNTESE DO ESTÁGIO
Este elemento destina-se a fazer um breve comentário sobre o que foi o estágio quanto a:
Objetivos;
Condições de trabalho;
Dificuldades encontradas;
Relacionamento no trabalho;
Outros fatos e observações que forem julgados importantes.
INTRODUÇÃO
Parte inicial do texto que dá uma visão geral do conteúdo do relatório. A introdução deve explicar claramente o objetivo do relatório, as hipóteses de trabalho, a contextualização do problema do relatório, identificação, caracterização e histórico da organização quando necessário. Ou seja, deve conter as principais atividades da empresa onde o estagiário realizou o estágio,
o período de estágio, o setor onde foi estagiado e uma descrição da principal função realizada.
A introdução não deve repetir ou parafrasear a síntese do estágio, nem dar detalhes sobre os resultados, nem antecipar as conclusões e as recomendações.
O título introdução possui indicativo numérico e é alinhado à esquerda em caixa alta (maiúsculo) e em negrito, depois de dois espaços de 1,5 entra o texto. A fonte do texto deve ser Times ou Arial tamanho 12 com espacejamento 1,5. É na introdução, que é a primeira folha da parte textual, que a numeração das páginas começa a ser colocada em algarismos arábicos, no canto superior direito da folha, a 2cm da borda superior.
ATENÇÃO: A introdução é redigida depois de escrito todo o relatório porque, no decorrer do estágio, algumas coisas podem ser modificadas em relação ao projeto original.
DESENVOLVIMENTO
A palavra Desenvolvimento não aparece como título dessa parte, mas sim, os títulos dos capítulos ou seções, que o autor escolher, e de suas subseções, respeitando sempre a natureza e objetivos do trabalho. Os títulos (ou seja, capítulos ou seções e suas subseções) devem ser separados do texto que os precede ou que os sucede por dois espaços de 1,5. O indicativo numérico de uma seção ou capítulo precede seu título, alinhado à esquerda, separado do texto por um espaço de caractere. Para evidenciar a sistematização do conteúdo do trabalho, deve-se adotar a numeração progressiva para as seções do texto. Os títulos dos capítulos ou seções primárias, por serem as principais divisões de um texto, devem iniciar em folha distinta (separada).
Destacam-se gradativamente os títulos dos capítulos ou seções, utilizando o recurso de negrito e caixa alta. Já para as subseções utilizar caixa alta e baixa. A fonte do texto deve ser Times ou Arial tamanho 12 com espacejamento 1,5.
O desenvolvimento do assunto é a parte mais importante do texto, onde é exigido raciocínio lógico e clareza. Constitui o corpo do relatório e relata, de forma detalhada, as atividades realizadas no decorrer do estágio. Deve ser dividida em tantas seções e subseções quantas forem necessárias para o
detalhamento da pesquisa e/ou estudo realizado (descrição de métodos, teorias, discussões e resultados entre outros), devendo surgir da necessidade de clareza e não de uma mera distribuição de espaços no papel. As descrições apresentadas devem ser suficientes para permitir a compreensão das etapas da pesquisa. Sempre que possível, a exposição das atividades devem seguir a ordem cronológica em que ocorreram. Para efeito de melhor compreensão do tema, pode ser necessário fazer uma breve apresentação da teoria associada às tarefas executadas Todas as ilustrações ou quadros essenciais à compressão do texto devem ser incluídos nesta parte do relatório, devendo ser devidamente numerados, conter legendas que completem os seus significados, para que possam ser referidos no texto.
O conteúdo deve ser relatado de forma impessoal, feito na 3ª pessoa e deve descrever o trabalho realizado no estágio, procurando detalhar todas as tarefas, observando os seguintes aspectos: área em que estagiou; programa de trabalho (previsto e executado); atividades realizadas; métodos e técnicas utilizadas; equipamentos e instrumentos utilizados; ocorrências que direta ou indiretamente tenham influído no seu desempenho e forma de relacionamento com o pessoal.
Nesta parte do desenvolvimento o estagiário deve descrever a metodologia utilizada para desempenhar as tarefas do estágio, ou seja, cada objetivo específico.
Desta forma, o melhor a fazer é detalhar se não todas, mas as principais atividades do estagiário comentando individualmente cada tarefa. Neste comentário, o aluno deve indicar as principais tarefas executadas, apontar dificuldades
encontradas na realização da tarefa e as formas como se contornaram esses problemas, indicar aparelhos ou instrumentos utilizados para a execução da tarefa e se for de vontade própria colocar comentários e opiniões sobre a tarefa. Enumerar os procedimentos utilizados e explicar cada um deles mais ou menos na ordem em que eram executados, e se necessário ressaltando a sua necessidade.
É interessante destacar que o estagiário deve deixar claro no seu texto os resultados ou produtos alcançados no desenvolvimento do estágio, nas diversas tarefas executadas. No caso de um estágio com resolução de problemas, o estagiário deve relatar e analisar os dados utilizados para isso.
No caso de as tarefas terem sido repetitivas, e os dados (produtos finais), embora quantitativamente diferentes, terem sido qualitativamente semelhantes, evitar redundâncias, isto é, excesso de dados no texto do relatório.
ANÁLISE E SUGESTÕES
Nesta parte o estagiário deve apresentar as sugestões que julgar importantes, relacionadas com o estágio em si e com o curso, e que possam ser úteis para a Instituição, para a Empresa e para futuros estagiários.
CONCLUSÃO
Esta é a parte final do texto, na qual o estagiário deve apresentar:
As principais conclusões alcançadas com o Estágio, ou seja, o significado dos dados mais relevantes observados ou coletados para resolver o problema proposto;
Como as atividades foram importantes para a formação acadêmica do
futuro profissional;
Como as expectativas teóricas se comportaram na prática, ressaltando, assim, a importância dos conhecimentos (teóricos) obtidos na faculdade e que o ajudaram durante o desenvolvimento do estágio ou até mesmo dos conhecimentos (práticos) obtidos no estágio, indicando para a faculdade temas ou assuntos que devem ser trabalhados com mais afinco ou não.
A orientação e a supervisão que recebeu (da Instituição e da Empresa);
Como se sente frente ao mercado de trabalho após a experiência do estágio.
Você conclui o trabalho com que grau de satisfação? A experiência foi válida? O que acrescentou ao conhecimento dos “bancos escolares”. Recomenda a empreitada aos acadêmicos? Que advertências tem a fazer aos que ainda vão enfrentar essa fase? O que colheu de positivo e de negativo durante a execução do trabalho? Outras idéias...
Apresentar um julgamento próprio e sincero a respeito do trabalho. Foi proveitoso? Como ocorreu o relacionamento com a empresa? O Plano de Estágio foi cumprido? Os objetivos foram alcançados? Em que nível? O
tempo foi adequado? O acompanhamento da Instituição como foi? Voltaria a trabalhar na empresa? Por quê? Outros comentários e sugestões. Aconselha o ambiente para outros colegas?
Por isso, recapitulam-se, nesta parte, os resultados do estágio, ressaltando as conseqüências e possíveis vinculações futuras. As conclusões devem ser baseadas em dados, ou melhor, o corpo do Relatório, devendo fornecer os subsídios para as Conclusões. A conclusão é de caráter qualitativo, portanto, não permite quadros, tabelas, citações entre outras.
Elementos pós-textuais
Os elementos pós-textuais são aqueles que completam o trabalho, sendo obrigatório, apenas, o que diz respeito aos anexos e referências. Os demais (agradecimentos, entre outros), são de apresentação facultativa.
ANEXOS
Os anexos são partes extensivas ao texto, destacados deste para evitar descontinuidade da seqüência lógica das seções. Os anexos são essenciais ao relatório. Devem ser colocados em anexo trechos de outras obras ou contribuições que servem para documentar, esclarecer, provar ou confirmar as idéias apresentadas no texto e que são importantes para sua perfeita compreensão. Normalmente o conteúdo dos anexos refere-se a:
Ilustrações que não são diretamente citadas no texto;
Descrição de equipamentos, técnicas e processos, se for necessário ressaltar em pormenores os aspectos de máquinas, e/ou discriminar procedimentos de uma técnica específica ou programa utilizado;
Material de acompanhamento que não pode ser incluído livremente
no corpo do relatório, que por sua dimensão, quer pela forma de apresentação (fotografias, originais, microfichas, plantas e mapas especiais);
Modelos de formulários e/ou impressos citados no texto.
ATENÇÃO:
Os	anexos	devem	ser	identificados	através	de	letras	maiúsculas consecutivas e seus respectivos títulos. Por exemplo:
Anexo A – Modelo de formulário padrão. Anexo B – Dedução da fórmula X.
A numeração das páginas e das seções do anexo deve ser como segue:
as páginas são numeradas consecutivamente ao texto;
as seções devem ser numeradas progressivamente por algarismos arábicos precedidos da letra maiúscula que identifica o Anexo. Por exemplo:
Anexo A Anexo A.1 –
2 –
AGRADECIMENTOS
Devem figurar, se necessário, agradecimentos à assistência relevante na realização e preparação do relatório. Não são, normalmente, feitos agradecimentos à contribuição rotineiras.
Esse elemento opcional é colocado, em relatórios, após os anexos e antes das referencias. O título AGRADECIMENTO(S) entra em caixa alta (maiúsculo),centralizado, na parte superior da folha e sem negrito, depois de dois espaços de 1,5 entra o texto. A fonte de todo o texto dever ser Times ou Arial, tamanho 12, espaço entre linhas 1,5.
REFERÊNCIAS
Elemento obrigatório, que consiste num conjunto padronizado de elementos descritivos retirados de um documento. É a listagem, em ordem alfabética das publicações utilizadas para a elaboração do relatório. Não devem ser referenciadas fontes que não foram citadas no texto. O título Referências por não possuir indicativo numérico deve ser centralizado. Já os itens das referencias são alinhados somente à margem esquerda do texto e de forma a se identificar individualmente cada documento, em espaço simples e separadas entre si por dois espaços simples. A fonte do texto deve ser Times ou Arial tamanho 12. A pontuação segue padrões internacionais e deve ser uniforme para todas as referências. O recurso tipográfico (negrito, grifo ou itálico) utilizado para destacar o elemento título dos itens das referências deve ser uniforme em todas as referências de um mesmo documento.
OBS: O título Referências não recebe numeração.
MODELO DE REFERÊNCIAS:
REFERÊNCIAS
BAEZA-YATES, R.A. & RIBEIRO-NETO, B.A. Modern Information Retrieval. ACM Press / Addison-Wesley, 1999.
BATRES,	E.J.Q.;	OLIVEIRA, A.d.P.;	GABRIELLI,	B.V.; AMORIM,	V.P.	&
MOREIRA, A. Uso de ontologias para a extração de informações em atos jurídicos em uma instituição pública. Encontros Bibli: Revista eletrônica de Biblioteconomia e Ciência da Informação, No. 19, Florianópolis, 2005.
BAX, M.P. & ALMEIDA, M.B. An overview about ontologies: survey about definitions. Ciência da Informação, IBICT, Vol. 32, No. 3, pp.7-20, 2004.
BERGER, A.L. & MITTAL, V.O. OCELOT: a system for summarizing Web pages. Research and Development in Information Retrieval, pp.144-151, 2000.
CINTRA, L. & CUNHA, C. Nova Gramática do Português Contemporâneo. Editora Nova Fronteira, Rio de Janeiro, 2001.
COUTO, H.H. Contato Interlingüístico: Da Interação à Gramática (1999). Disponível em:< http://www.unb.br/il/let/crioul/contato.htm >. Acesso em: 9 de fevereiro de 2006.
CRAVEN, T.C. HTML tags as extraction cues for Web page description construction. Informing Science Journal, Vol. 6, pp.1-12, 2003.
FREITAS, F.L.G.d. Ontologias e a Web Semântica. Anais do XXIII Congresso da Sociedade Brasileira de Computação, Vol. 8, pp.1-52, Campinas, 2003.
ZHANG, Y.; ZINCIR-HEYWOOD, N. & MILIOS, E. World Wide Web Site
Summarization. Web Intelligence and Agent Systems, Vol. 2, No. 1, pp.39-53, 2004.
ANEXO 5 – DECLARAÇÃO DE CARGA HORÁRIA DE ESTÁGIO
DECLARAÇÃO DE CARGA HORÁRIA DE ESTÁGIO
DECLARAMOS, para os devidos fins, que o aluno Edmar José dos Santos, regularmente matriculado sob o registro acadêmico nº , no Curso de Graduação em Sistemas de Informação da FTC – Faculdade de Tecnologia e Ciências de Vitória da Conquista,
cumpriu 		 ( 	) horas de Estágio Supervisionado, no período
de / / 	a / / , no Setor 	, onde desenvolveu as
seguintes atividades, como complementação de seu currículo escolar:
 	, 	de 	de 	
Assinatura Carimbo da Empresa
Obs: Esta declaração deve ser fornecida em papel timbrado ou com carimbo do CNPJ e demais dados da Empresa.
ANEXO 6– FORMULÁRIO PARA O CONVÊNIO DA FTC COM AS EMPRESAS
CONCEDENTES DE ESTÁGIO
TERMO DE CONVÊNIO DE ESTÁGIO
A XXXXXXXX, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o n.º XXXXXXXXX, sediada à XXXXXXXXXXX (rua, Av., Travessa, Loteamento, etc. nº, Aptº, bairro), doravante denominada CONCEDENTE, por intermédio de seu representante legal infrafirmado, Sr. XXXXXXXXXXXX, (nacionalidade, estado civil, cargo que ocupa na empresa), portador do CPF/MF n.º XXXXXXXXXXX, e, de outro lado, a IMES – INSTITUTO MANTENEDOR DE ENSINO SUPERIOR DA BAHIA LTDA,
pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o n.º 04.670.333/0006-93, com interveniência da FTC – FACULDADE DE TECNOLOGIA E CIÊNCIAS (Vitória da Conquista), sendo esta última situada à Rua Ubaldino Figueira, n° 200, Exposição, Vitória da Conquista/BA, CEP
– 45020-510, representada, neste ato pelo seu Diretor de Campus, Professor SÉRGIO SOUZA MAGALHÃES , portador do CPF/MF n.º 383.308.655-68 e RG 2045660 SSP/BA, doravante denominada INSTITUIÇÃO DE ENSINO, resolvem firmar o presente TERMO DE CONVÊNIO DE ESTÁGIO, nos termos da Lei n.º 11.788/08, mediante as seguintes cláusulas:
CLÁUSULA PRIMEIRA – DO OBJETIVO
O presente CONVÊNIO visa proporcionar ao aluno da FTC Vitória da Conquista, o aprendizado de competências próprias da atividade profissional, e a contextualização curricular, objetivando o desenvolvimento do educando para a vida cidadã e para o trabalho, sob as condições indicadas pelos CONVENENTES neste instrumento.
CLÁUSULA SEGUNDA – DO OBJETO
Este CONVÊNIO tem por objeto a realização de estágios para a complementação do ensino e da aprendizagem, devendo os estágios curriculares ser planejados, executados, acompanhados e avaliados em conformidade com as diretrizes curriculares da etapa, modalidade da área de ensino, e do projeto pedagógico de cada curso e calendários escolares.
PARÁGRAFO ÚNICO – Os estágios obedecerão ao projeto didático-pedagógico da INSTITUIÇÃO DE ENSINO, em conformidade com suas normas de ensino e as condições legais.
CLÁUSULA TERCEIRA – INEXISTÊNCIA DE VÍNCULO EMPREGATÍCIO
O estágio objeto do presente CONVÊNIO não gera vínculo empregatício de qualquer natureza, nos termos da Lei 11788/2008.
CLÁUSULA QUARTA – DAS OBRIGAÇÕES DA CONCEDENTE
São obrigações da CONCEDENTE:
Celebrar termo de compromisso de estágio com a instituição de ensino e o educando, e zelar pelo seu integral cumprimento, bem como enviar à instituição de ensino com periodicidade mínima de seis (6) meses, relatório de atividades, com vista obrigatória ao estagiário.
Ofertar instalações que tenham condições de proporcionar ao educando atividades de aprendizagem, social, profissional e cultural, em conformidade com o projeto didático-pedagógico da INSTITUIÇÀO DE ENSINO.
Estabelecer as condições e critérios de seleção de estagiários e limite de vagas, em concordância com a legislação pertinente, bem como manter a disposição da fiscalização os documentos pertinentes da relação de estágio;
Informar à INSTITUIÇÃO DE ENSINO as oportunidades de estágio oferecidas, por área de habilitação, com a devida antecedência, com o escopo de permitir a divulgação, candidatura e encaminhamento dos alunos em tempo hábil;
Designar funcionário de seu quadro de pessoal, com formação ou experiência profissional na área de conhecimento do curso do estagiário, que será responsável para orientação e acompanhamento do desempenho individual dos estagiários, até o limite de dez (10) simultaneamente, indicando no Termo de Compromisso de Estágio, o nome, setor, departamento e cargo exercido pelo funcionário.
Comunicar à IES o término do estágio do aluno que, por motivo de natureza técnica, administrativa ou disciplinar, não for considerado apto a continuar suas atividades de estágio, a fim de que ele possa ser substituído.
CLÁUSULA QUINTA – DAS OBRIGAÇÕES DA INSTITUIÇÃO DE ENSINO
São obrigações da INSTITUIÇÃO DE ENSINO:
Definir as condições de realização do estágio segundo as necessidades acadêmicas, orientando a CONCEDENTE quanto ao conteúdo técnico, didático e pedagógico dos estágios;
Divulgar junto aos alunos as oportunidades de estágio oferecidas pela CONCEDENTE;
Firmar, na qualidade de interveniente, os Termos de Compromisso de Estágio através das respectivas Coordenações de Cursos e do seu setor responsável por estágios;
Avaliar as instalações da parte concedente do estágio e sua adequação ao projeto pedagógico à formação cultural, profissional e cidadã do estagiário; a ser realizada por um professor orientador indicado pela Instituição de Ensino
Providenciar seguro contra acidentes pessoais em favor dos estagiários vinculados a este Convênio, através do TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO, nos moldes preconizados no art. 4.º da Lei 11.788/08.
CLÁUSULA SEXTA – DO TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO
A concretização dos estágios dependerá de prévia formalização, em cada caso, do competente
TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO entre a CONCEDENTE e o ESTAGIÁRIO, com a
interveniência obrigatória da INSTITUIÇÃO DE ENSINO.
PRIMEIRO PARÁGRAFO – Os estágios serão executados no período e horário determinado, especificamente, no TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO, obrigando-se o estagiário a desempenhar as atividades que lhe forem atribuídas.
SEGUNDO PARÁGRAFO - O Plano de atividades do estagiário, elaborado em acordo das 03 (três) partes a que se refere o inciso ll do caput do art. 3º da Lei 11.788/08, será incorporado ao termo de compromisso por meio de aditivos à medida que for avaliado, progressivamente, o desempenho do estudante.
CLÁUSULA SETIMA – DA VIGÊNCIA
O presente TERMO DE CONVÊNIO DE ESTÁGIO vigorará por prazo INDETERMINADO, iniciando-se a partir da data de sua assinatura.
CLÁUSULA OITAVA – DA DENÚNCIA
O TERMO DE CONVÊNIO DE ESTÁGIO poderá ser denunciado por quaisquer das partes, a qualquer momento, desde que a outra parte seja notificada por escrito, com antecedência mínima de 30 (trinta) dias.
CLÁUSULA NONA– DA RESCISÃO
Implicará a rescisão do presente Convênio o descumprimento de quaisquer das cláusulas aqui
ajustadas, ou, ainda, por superveniência de norma legal que o torne material ou formalmente inexeqüível.
CLÁUSULA DECIMA – DOS ESTÁGIOS VIGENTES
A alteração ou o encerramento antecipado deste Convênio não prejudicará os alunos com estágios já iniciados.
DOS CASOS OMISSOS
Os casos omissos serão resolvidos conjuntamente pelas partes convenentes.
CLÁUSULA DECIMA PRIMEIRA – COMPROMISSÓRIA ARBITRAL
As partes de comum acordo convencionam a presente CLÁUSULA COMPROMISSÓRIA, comprometendo submeter a Mediação os litígios que possam vir a surgir relativamente a este TERMO DE CONVÊNIO DE ESTÁGIO, sendo que o Diretor da Instituição de Ensino, a Parte Concedente e o(s) aluno(s) envolvido(s) indicarão um profissional diretamente envolvido e relacionado com o cumprimento do presente termo, de modo que seja composta uma Comissão Arbitral de três pessoas, para conciliar as partes envolvidas e solucionar todo e qualquer conflito relacionado ao presente termo, isso em conformidade com a Lei 9307/1996.
E, por estarem justas e convencionadas as partes, assinam o presente TERMO DE CONVÊNIO DE ESTÁGIO em 02 vias de igual teor e forma, na presença das testemunhas que também assinam abaixo, para que produza seus efeitos jurídicos.
Vitória da Conquista, 	de 	de 20xx
Faculdade de Tecnologia e Ciências – FTC	Concedente INSTITUIÇÃO DE ENSINO
Diretor de Campus
Profº. Sérgio Souza Magalhães
TESTEMUNHAS:
NOME:	NOME:
RG:	RG:
ANEXO 7 – FOLHA DE REGISTRO DE COMPARECIMENTO DE ESTÁGIO
FOLHA DE REGISTRO DE COMPARECIMENTO DE ESTÁGIO
	FOLHA DE FREQUÊNCIA
	ESTAGIÁRIO
	
	SEMESTRE
	
	EMPRESA
	
	SUPERVISOR
	
	DIA/MÊS
	ATIVIDADE
	CARGA HORÁRIA
	ASSINATURA ESTAGIÁRIO
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	CARGA HORÁRIA TOTAL
	
	
Estagiário	Supervisor
Manual do Estágio supervisionado Sistemas de Informação