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51 Avaliação do evento Realizar uma pesquisa de satisfação após o evento tem por finalidade a análise de dados e a formação de um histórico do evento. A elaboração dos resultados fornece uma síntese que trará informações rele- vantes, que podem respaldar decisões futuras, principalmente sobre a viabilidade de eventos similares. A pesquisa deve ser realizada sobre todos os serviços que foram oferecidos, as instalações, os produtos, as palestras realizadas, o local etc. Geralmente é realizada através de questionários elaborados de forma clara e objetiva. A seguir um modelo de um questionário de avaliação dos serviços de um hotel sede: Caro participante, é com imensa satisfação que registramos sua presença neste hotel como participante do evento -------------------------------------- Desejamos que sua estada tenha sido agradável e proveitosa. Ficaríamos muito gratos se você reservasse uns minutos do seu tempo para colaborar conosco preenchendo este questionário. É muito importante pra nós a sua opinião. 1. Atendimento na recepção do hotel: ( ) Bom ( ) Regular ( ) Deficiente 2. Atendimento da reserva de passagens ou transporte pela agência de viagens: ( ) Bom ( ) Regular ( ) Deficiente 3. Condições gerais das instalações, ambientes, salas, salões: ( ) Bom ( ) Regular ( ) Deficiente 4. Qualidade do coffee break: ( ) Bom ( ) Regular ( ) Deficiente 5. Qualidade das refeições: ( ) Bom ( ) Regular ( ) Deficiente 6. Atendimento no restaurante: ( ) Bom ( ) Regular ( ) Deficiente 7. Qualidade dos apartamentos: ( ) Bom ( ) Regular ( ) Deficiente Este material é parte integrante do acervo do IESDE BRASIL S.A., mais informações www.iesde.com.br 52 8. Serviços de portaria e recepção: ( ) Bom ( ) Regular ( ) Deficiente 9. Gostaria de retornar no próximo evento utilizando os mesmos serviços: ( ) Sim ( ) Não Observações e sugestões: Grato por sua gentileza. Favor entregar este questionário na recepção ou ao responsável pelo evento. Relatórios Após a realização do evento, algumas providências precisam ser tomadas: Promover uma reunião para avaliar o desempenho por setor e geral, bem como colher sugestões. Conferir todo o equipamento e materiais. Acompanhar a desmontagem geral das instalações, móveis, estandes etc. Realizar um levantamento do número de participantes, volume de operações, pessoal de operação etc. Elaborar um relatório final, citando a programação do evento, histórico das atividades, resultado da pesquisa. Ter dados estatísticos do número de participantes por tipos, tais como con- gressistas, expositores, número e área ocupada pelos estandes, participantes por área de atividades etc. Análise entre o que foi programado e o realizado. Sugestões, recomendações, informações para os futuros eventos. Montar pasta com toda a documentação do evento (formulários, relatórios, material publicitário, pagamentos, fotografias, orçamentos e cronograma financeiro). Parecer sobre os pontos positivos e negativos do evento. Enviar correspondência de agradecimento para as pessoas que tiveram maior participação, principalmente patrocinadores e colaboradores. Modelo de mensagem de agradecimento: Agradecemos sua participação e o feliz convívio e amizade que esse en- contro nos proporcionou. Esperamos que muito em breve nos reencontremos.Av al ia çã o do e ve nt o Este material é parte integrante do acervo do IESDE BRASIL S.A., mais informações www.iesde.com.br 53 Avaliação do evento Modelo de checklist do expositor CHECKLIST DO EXPOSITOR (modelo) 4. Pessoal Seleção e treinamento de pessoal Reserva de hotel Reserva de passagens Adiantamento de viagem Contratação de veículo Distribuição de tarefas 5. Equipamentos e acessórios Vídeo e TV Telefone Internet Frigobar Condicionador de ar Displays 6. Documentos Notas fiscais Bloco de pedidos Licenças 7. Outros 1. Estande Contratação do espaço Contratação do arquiteto Contratação da montagem Aluguel de mobiliário Contratação da segurança Contratação da limpeza Contratação de recepcionistas Recolhimento de taxas Preenchimento de formulários da feira Pagamentos 2. Relações Públicas Envio de mala direta e convites Carta aos representantes Releases para a imprensa Receptivo do estande 3. Materiais para o estande Seleção das amostras Catálogos e folhetos Cartões de visita Materiais de expediente “Kit feira” Brindes Fichas de entrevista Materiais de copa e bar Lixeiras e cinzeiros Materiais descartáveis Reserva de praça (frete) Organize seu próprio checklist de acordo com as suas necessidades. (D is po ní ve l e m : < w w w .b ib lio te ca .s eb ra e. co m .b r/ bd s/ bd s.n sf /2 CE C7 50 1C 11 CC 40 08 32 57 3E 00 05 C9 45 F/ $F ile /N T0 00 37 4A E. pd f> .) Este material é parte integrante do acervo do IESDE BRASIL S.A., mais informações www.iesde.com.br 54 Material de montagem Em geral os eventos contam com uma equipe que executa esse trabalho, mas é comum acontecer de os participantes quererem fazer sua própria contratação, o que é importante é que deve-se obedecer ao cronograma oficial de datas para realização. Outro fator relevante é que todo material a ser utilizado na montagem deverá ser apresentado à administração do evento para aprovação, isso garante que tudo estará pronto antes da abertura do evento. Caso o expositor queira uma metragem maior para seu estande ele poderá negociar com a administração e possivelmente pagar a diferença da metragem padrão. O expositor deverá se restringir ao seu espaço, pois não será permitido nada que avance as áreas de circulação. E os serviços de limpeza que serão contratados ficarão responsáveis apenas pela limpeza no interior do estande. Cada estande terá uma placa de identificação padrão fornecida pela administra- ção do evento. A decoração do estande fica a critério do expositor, que com um pouco de criativi- dade pode montar um estande diferenciado, criando um espaço mais agradável, pois o estande básico inclui uma mesa e três cadeiras. Poderão ainda ser instalados frigobar/ refrigerador, vitrines para demonstração dos produtos etc. Cabe ao expositor a manu- tenção da ordem e limpeza do estande. Quanto ao piso, muitas vezes não há necessidade de utilizar outro além do exis- tente no local. Caso seja necessária uma forração, o importante é que ela não destoe do ambiente geral. Em relação à iluminação, mesmo que a do local seja boa, é recomendável uma iluminação própria do estande, pois ela dará vida ao ambiente. Em relação a obras, Zanella (2004, p. 243) afirma que “durante o horário de funcionamento do evento não serão permitidas obras nos estandes. Em casos especiais, deverá ser feita solicitação por escrito à administração que poderá autorizar a execução em horário especial.” Pessoal de apoio Na maioria das vezes não temos ideia do número de pessoas envolvidas nos even- tos, feiras ou exposições. Além das pessoas que cuidam dos aspectos administrativos e de gestão, há aquelas que são responsáveis pela montagem, desmontagem e funcio- namento do evento. Normalmente são pessoas que trabalham por contratos temporá- rios, ou mesmo de forma autônoma. Av al ia çã o do e ve nt o Este material é parte integrante do acervo do IESDE BRASIL S.A., mais informações www.iesde.com.br 55 Avaliação do evento Vamos conhecer algumas delas: Recepcionista – pessoas que possuam perfil para essa função são as que têm atenciosidade, simpatia, gosto em atender ao público, boa apresentação, o que pode ser conseguido com treinamento. Encanadores – responsáveis pela rede de instalação hidráulica. É importante saber se os serviços desses profissionais estão incluídos no preço do estande. Eletricista – esses profissionais são muito requisitados nos estandes, pois muitas vezes há necessidade de mais uma tomada, ou de uma extensão etc. Letristas– geralmente entregam o que está em contrato, mas sempre surgem trabalhos para melhorar o visual dos estandes. Pintores – trabalham nos estandes que necessitam desse serviço. Carpinteiros – quando há necessidade de alguma montagem especial que precisa desses serviços. Instaladores de redes de telefones – são responsáveis por deixar funcionan- do todo serviço telefônico de acordo com a operadora local. Instaladores de rede de computadores – responsáveis pela conexão dos computadores e internet. Chefe de montagem – é o responsável por toda equipe de profissionais já ci- tados, e muito requisitado por todos, pois orienta os serviços dos profissionais e precisa atender a todos com urgência. Catálogos de evento Hoje é considerado um material importante, pois apresenta o nome das pessoas envolvidas, expositores, palestrantes, produto, serviços, contatos etc. Recomenda-se que sua distribuição seja associada ao ingresso para que não seja entregue a qualquer pessoa. Muitos preferem apresentar o catálogo em CD, pois seu custo é menor. Mas o importante é fazer bom uso dessa grande ferramenta dos eventos. Credenciamento Trata-se de todo registro realizado das pessoas presentes. O usual é que todos se utilizem de crachás para sua identificação. Normalmente a identificação contém o nome da pessoa, o papel que representa naquele momento, por exemplo, visitante, Este material é parte integrante do acervo do IESDE BRASIL S.A., mais informações www.iesde.com.br 56 expositor, palestrante etc., e a empresa que representa. Por exemplo, JOÃO DA SILVA – IMPRENSA – JORNAL X. No caso de feiras, exposições, congressos etc., deve-se requisitar com antecedên- cia as credenciais do pessoal que irá trabalhar. O pessoal da organização, da coordena- ção e do apoio aos eventos deverá usar crachás, para acesso fácil. Embora sejam distribuídos aos visitantes, estes poderão ficar sem o uso dos cra- chás dependendo do evento. Alguns são obrigatórios e garantem suas participações em palestras pelo código de barras. O importante é que os visitantes possam deixar os seus dados no verso dos convites, isso ajudará a traçar o perfil deles. Esse perfil tem como finalidade saber qual o público que se interessa pelo evento; esses dados são importantíssimos para o planejamento de próximos eventos. Ingressos A forma como vai funcionar a venda ou não de ingressos fica a cargo dos coorde- nadores do evento. Há, por exemplo, feiras que os visitantes só entram com convites, e outras onde há cobrança dos ingressos. Recomenda-se que exista uma cobrança, pois é uma maneira de se atrair o público correto para o evento. Muitos eventos cedem a bilheteria a uma ONG, que se beneficia da receita. Patrocinadores É uma prática comum a busca pelo patrocínio, mas algo bastante difícil de se con- seguir, pois deve ser de interesse tanto para quem busca como para quem patrocina. Para que se busquem patrocinadores o ideal é ter o perfil dos visitantes, para que haja interesse sobre aquele público. Muitas empresas podem patrocinar um evento, como empresas de telefonia, de bebidas, de cartão de crédito, agentes financeiros e empresas situadas na região do evento. Essas empresas muitas vezes têm interesse em divulgar um novo produto, refor- çar sua imagem, ampliar a carteira de clientes, realizar pesquisa de satisfação de um produto etc. Os organizadores precisam se munir de argumentos para convencer os patrocinadores, e é bom que tenham bem elaborado um plano de patrocínio, no qual precisa constar: nome do evento, data e horário, que setores serão contemplados, pú- blico-alvo, expectativa de público, o plano de mídia e valores envolvidos. Mais ainda, os veículos de comunicação que estarão cobrindo o evento, como aparecerá o nome do patrocinador; se em banners, mostrar as dimensões e locais em que ficarão expostos. É interessante que isso possa ser apresentado utilizando-se os recursos de informática Av al ia çã o do e ve nt o Este material é parte integrante do acervo do IESDE BRASIL S.A., mais informações www.iesde.com.br 57 Avaliação do evento para facilitar a visualização e mudança do nome do patrocinador, para apresentar a outros parceiros. Além da elaboração de um bom plano, é necessário que este seja apresentado com grande antecedência, pois as decisões quanto ao patrocínio muitas vezes são lentas. Outro fator importante é saber quem é a pessoa mais adequada para negociar esse patrocínio, muitas vezes alguém que já possui um bom relacionamento com a empresa da qual se quer parceria. Não se pode deixar de cumprir todas as cláusulas do plano, para não ficar sem crédito no mercado, pois o que se quer é a fidelização do parceiro. É interessante que se apresente ao patrocinador um relatório completo, com de- talhes sobre o evento, como o número de visitantes, as perspectivas de negócio etc., pois poderá ajudá-lo na decisão. Segurança nos eventos É importante que os eventos possam contar com os serviços de portaria, guarda e vigilância, que mantenham a máxima discrição possível, pois a segurança de todos deve ser garantida. Os serviços devem abranger: O controle da movimentação das pessoas em todos os locais. As operações de carga e descarga devem ser realizadas com segurança. As áreas de estacionamento deverão ser controladas. No local devem existir equipamentos de segurança instalados e monitorados. Os profissionais, quando em serviço, deverão usar uniformes para facilitar sua identificação. É importante que os serviços de portaria se utilizem de instrumentos que per- mitam a identificação das pessoas e veículos que tiveram acesso às dependên- cias do evento. Os veículos de carga e descarga deverão permanecer apenas o tempo sufi- ciente para seus serviços. Os organizadores terão acesso livre mediante crachá especial. Na portaria deverá ser mantida uma relação de pessoas com livre acesso. Este material é parte integrante do acervo do IESDE BRASIL S.A., mais informações www.iesde.com.br 58 Atendimento médico Para atendimento de pequenos acidentes, como cortes e torções sem muita gra- vidade, é interessante que o local possa contar com medicamentos de primeiros so- corros. Além de medicamentos, deve contar com a presença de um profissional quali- ficado para os atendimentos. Caso o evento ocorra em áreas externas, recomendam-se também repelentes para insetos e antitérmicos para crianças. Rentabilidades de um evento Geralmente os eventos culturais são mais rentáveis, visto que os participantes possuem um maior poder aquisitivo e estão dispostos a investir no seu desenvolvi- mento. Os patrocinadores devem avaliar bem o evento para saber se haverá receita, pois isso muitas vezes fica atrelado à presença de um grande público. Muitas empresas se utilizam dos ingressos gratuitos ou de entrada franca, pois seu objetivo é apenas expor a sua marca e o efeito que isso trará posteriormente. Muitos patrocinadores querem apenas melhorar sua imagem diante do público, e para isso precisam contar com eventos que atraiam um grande público. As empresas patrocinadoras, em geral, buscam retorno com a divulgação da marca e de vendas, e ressaltamos aqui a importância de um processo de avaliação que contemple algumas questões como: Quais os benefícios concretos que serão recebidos pelo patrocinador? Os resultados são mensuráveis? O público do evento é o mercado-alvo do patrocinador? O investidor vai aumentar suas vendas? Como a marca será valorizada? O custo do patrocínio compensa o investimento? Todas as oportunidades de exposição da marca foram utilizadas? Houve divulgação na mídia? Houve ganho de imagem? Patrocinadores e parceiros contribuíram para o sucesso do evento? Um evento precisa gerar benefícios para os patrocinadores relacionados à imagem da marca, mercado. Ele precisa aumentar suas vendas e aumentar o nível de consu- midores que conhecem sua marca. O custo do investimento geralmente é baixo se comparado a tantos benefícios que umevento pode trazer, pois um bom evento tem sempre uma boa cobertura da mídia. Av al ia çã o do e ve nt o Este material é parte integrante do acervo do IESDE BRASIL S.A., mais informações www.iesde.com.br 59 Avaliação do evento As atividades de planejamento, organização, divulgação e avaliação são determi- nantes para o custo de um evento. Já o público, a marca, os produtos, a divulgação são os que agregam grandes benefícios aos eventos. Todos os assuntos que abordamos nesta aula, como ingresso, credenciamento, segurança, patrocinadores etc., nos remetem a uma preocupação que devemos ter na hora de planejar os eventos, e a verificação, a avaliação pormenorizada de todas essas etapas é fundamental para que, ao chegarmos ao final do evento, no momento de avaliarmos as ações, percebamos a importância de cada passo, o reforço que devemos dar a cada etapa para que a avaliação do evento como um todo seja positiva. O que se espera é que se o cliente for bem atendido em todas as etapas, a ficha de avaliação refletirá resultados positivos e satisfatórios em suas respostas, e isso será fundamental para alimentar o banco de dados que será utilizado nos próximos eventos. O texto complementar a seguir reforça a preocupação com o planejamento para o resultado do evento. Um evento bem planejado pode garantir sucesso de todos – empresa, patrocinadores, fornecedores, público em geral. Boa leitura! Texto complementar Planejamento de eventos (FERNANDES, 2007) Conceitos Planejamento de eventos é uma prática que serve para apoiar a organização, liderança e acompanhamento de todos os elementos que compõem um evento, seja ele da natureza que for. Por evento se entende que é todo e qualquer aconteci- mento que não faça parte da rotina institucional e que envolva pessoas com o fim de comunicar algo. Planejamento de eventos Um evento é geralmente um stress, trabalho extra, incomodação para institui- ção que quer promovê-lo. Não raramente, pessoas envolvidas com a execução de um evento pedem férias após sua realização. E não é pra menos: orçamento, crono- grama, fornecedores, decoração e um sem-fim de outras coisas tomam todo tempo dos colaboradoes, não permitindo uma condução organizada de toda a função e causando milhares de incêndios que precisam ser apagados. Para que isso não aconteça (e pode não acontecer), é necessário cuidar de dois pontos base: planejamento e prazo. Prazos merece um post próprio, aqui falamos de planejamento que deve ser feito definindo três níveis: Este material é parte integrante do acervo do IESDE BRASIL S.A., mais informações www.iesde.com.br 60 1. Estratégico – público de interesse, mote, justificativa e objetivos. 2. Tático – duração do evento, formas de divulgação, relatorização e orçamento. 3. Operacional – lugar, tipo de decoração, alimentação, segurança, entreteni- mento, conforto ambiental, registros, mailing, divulgação, agradecimentos e coisas que exigem minúcias em geral. Após esses itens serem definidos, começa a mão na massa. Não antes, não du- rante: após. É legal que tudo seja planilhado e que todas as mudanças propostas entre o planejamento e a execução sejam anotadas para futuramente se planejar com maior certeza de sucesso. Os cronogramas da parte operacional devem ser sempre concebidos com a certeza de que eles irão estourar, já que somos brasileiros e deixamos absolutamente tudo para última hora. [...] Atividades Analise a importância de se realizar uma pesquisa ao final dos eventos.1. Cite algumas ações que devem estar presentes ao final do evento.2. Ampliando conhecimentos Para maior conhecimento recomendo o livro Criatividade em Eventos, de Francisco Paulo de Melo Neto, capítulo “O evento como espaço criativo” que aborda como pode- mos fazer um evento com mais criatividade. Av al ia çã o do e ve nt o Este material é parte integrante do acervo do IESDE BRASIL S.A., mais informações www.iesde.com.br 61 Avaliação do evento Gabarito A elaboração dos resultados fornece uma síntese que trará informações rele-1. vantes, que podem respaldar decisões futuras, principalmente sobre a viabi- lidade de eventos similares. A pesquisa deve ser realizada sobre todos os ser- viços que foram oferecidos, as instalações, os produtos, palestras realizadas, o hotel sede etc. Geralmente é realizada através de questionários elaborados de forma clara e objetiva. Promover uma reunião para avaliar o desempenho por setor e geral, bem como 2. colher sugestões, conferir todos os equipamentos utilizados, acompanhar toda a desmontagem das instalações, levantar o número de participantes, com o ob- jetivo de elaborar um relatório contendo todas as informações do evento, para que fique registrado um histórico, bem como o resultado da pesquisa, para fu- turos eventos. Referências ANDRADE, Renato Brenol. Manual de Eventos. Caxias do Sul: Educs, 2002. FERNANDES, Daniel. Planejamento de Eventos. Porto Alegre: 8 fev. 2007. Disponível em: <www.gestao.wordpress.com/2007/02/08/planejamento-de-eventos/>. Acesso em: 11 set. 2010. FERREIRA, Ricardo Souto; WADA, Elizabeth Kyoko. Eventos – uma alavanca de negó- cios. São Paulo: Aleph, 2010. MELO NETO, Francisco Paulo de. Criatividade em Eventos. São Paulo: Contexto, 2001. SEBRAE. Manual de Feiras e Eventos. Disponível em: <www.sebrae.com.br/setor/ser- vicos/segmentos-apoiados/festas-e-eventos>. Acesso em: 8 set. 2010. SEBRAE. Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas. Manual de Feiras e Exposições. Série Mercado, 1999. Disponível em: <www.biblioteca.sebrae.com.br/ bds/bds.nsf/2CEC7501C11CC400832573E0005C945F/$File/NT000374AE.pdf>. Acesso em: 11 set. 2010. VELOSO, Dirceu. Organização de Eventos e Solenidades. Goiânia: AB, 2001. ZANELLA, Luiz Carlos. Manual de Organização e Eventos. São Paulo: Atlas, 2004. Este material é parte integrante do acervo do IESDE BRASIL S.A., mais informações www.iesde.com.br Este material é parte integrante do acervo do IESDE BRASIL S.A., mais informações www.iesde.com.br