Buscar

Aula 9 Gestão e Subjetividade

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Prévia do material em texto

INSTITUIÇÃO DE SAÚDE
9a aula
		
	 
	
	 
	 
	
	
	
	 
	
	 1a Questão
	
	
	
	
	A construção da subjetividade no indivíduo acontece ao longo da história da nossa vida. A forma como reagimos hoje e como nos posicionamos frente às demandas ambientais tem, em última instância, um forte reflexo das situações pelas quais já passamos, fazem parte de um processo construído. Podemos então dizer que a subjetividade é:
		
	
	é construída pela relação estabelecida com nossos pares ao longo da infância;
	
	é construída pela criação familiar;
	
	é desenvolvida pela relação com os outros a partir da vida adulta;
	 
	é construída pela interação sociocultural durante o nosso processo de socialização.
	
	é formada pela interação das relações no trabalho;
	
	 2a Questão
	
	
	
	
	Estressores são eventos que exigem adaptação e mobilizam no sujeito uma determinada intensidade de stress a fim de que ele possa reagir. Normalmente são vários os estressores que agem simultaneamente na vida do sujeito sendo importante identifica-los para poder fazer o adequado gerenciamento do stress. Identifique, dentre as opões abaixo, aquela que se refere aos estressores biogênicos:
		
	
	adquirem o seu valor como estressor em função da história de vida do sujeito (conflitos interpessoais, solidão etc).
	 
	são eventos que causam stress independentemente da interpretação do indivíduo, como por ex: dor, fome, calor ou frio intensos etc.
	
	características pessoais que levam ao stress como perfeccionismo ou determinadas crenças incompatíveis como mundo moderno.
	
	típicos das grandes cidades incluem o trânsito, a violência urbana dentre outros.
	
	situação de trabalho que levam ao stress.
	
	 3a Questão
	
	
	
	
	É muito comum que eustress afete atividades motivacionais do sujeito, como por exemplo o sono, podendo fazer com que o indivíduo tenha hipersonia ou insônia. Neste caso é importante regular os seus padrões de sono visto que este processo é, por ele mesmo, um regulador do humor. O tratamento não medicamentoso que busca instaurar melhores hábitos de sono a fim de melhorar sua qualidade global é denominado:
		
	
	Controle medicamentoso
	
	relaxamento
	
	identificação dos estressores
	 
	higiene do sono
	
	suporte social
	
	 4a Questão
	
	
	
	
	Quando estudamos sobre a subjetividade identificamos que o trabalho tem forte influência sobre a mesma. Analise as afirmativas abaixo: I. O trabalho sempre exerce poderosa influência sobre a subjetividade, fazendo com que ela seja acrescentada, enaltecida, ou ao contrário, diminuída, mortificada; II. Trabalhar transforma a subjetividade do trabalhador; III. Trabalhar não é somente produzir, é também, transformar a si mesmo e, no melhor dos casos, é uma ocasião oferecida à subjetividade para se testar, até mesmo para se realizar. Diante destas afirmações, podemos dizer:
		
	
	I e II estão corretas;
	 
	Todas as afirmativas estão corretas;
	
	I e III estão corretas;
	
	Todas as afirmativas estão incorretas.
	
	II e III estão corretas;
	
	 5a Questão
	
	
	
	
	Gustavo é oncologista e atua como gestor em uma unidade hospitalar de alta complexidade. Seus colegas dizem que ele possui muitas qualidades enquanto profissional, competências importantes para seu trabalho em equipe multidisciplinar. Na análise das atitudes tomadas por um indivíduo em seu ambiente de trabalho, devemos compreender algumas questões. Assinale a alternativa correta:
		
	
	Na função de gestor, o indivíduo realizará suas funções alheio às relações de poder.
	 
	No trabalho, a subjetividade é utilizada como ferramenta de negociação e resolução de problemas.
	
	Nas relações interpessoais, o indivíduo conserva suas crenças e valores inalterados.
	
	Os papéis sociais que o indivíduo ocupa nas relações sociais são irrelevantes neste processo.
	
	A subjetividade do trabalhador permanece inalterada nas relações de trabalho.
	
	 6a Questão
	
	
	
	
	A subjetividade é um tema recorrente não discussões sobre a gestão, o trabalho, suas influências e o indivíduo. Analise as afirmativas abaixo: I. A subjetividade é construída pela interação sociocultural durante o nosso processo de socialização; II. A subjetividade está formada na vida adulta, não é um processo contínuo; III. O trabalho sempre exerce poderosa influência sobre a subjetividade; Diante destas afirmações, podemos dizer:
		
	
	Todas as afirmativas estão incorretas.
	 
	I e III estão corretas;
	
	Todas as afirmativas estão corretas
	
	II e III estão corretas;
	
	I e II estão corretas;
	
	 7a Questão
	
	
	
	
	a nossa forma prioritária e particular de perceber, sentir e reagir ao meio é denominada de:
		
	
	desejo
	
	necessidade
	 
	subjetividade humana
	
	motivação
	
	cognição

Continue navegando