Inovação Tecnológica e Empreendedorismo - Teste de Conhecimento (Aula 01)

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INOVAÇÃO TECNOLÓGICA E EMPREENDEDORISMO 
1a aula 
Lupa 
 
 
 
PPT 
 
MP3 
 
 
 
Exercício: AULA 01 22/04/2020 
Aluno(a): 2020.1 
Disciplina: CCT0667 - INOVAÇÃO TECNOLÓGICA E EMPREENDEDORISMO 
 
 
 
 1a Questão 
 
 
Após entender o valor de conhecimento (o ativo mais importante numa empresa) como principal bem da 
nossa sociedade, percebemos que é necessário um fluxo de criação, difusão e utilização do conhecimento. 
Quais os conceitos que surgem como princípios orientadores para conduta de indivíduos e organizações? 
 
 
sustentabilidade - habilidade - criatividade - utilidade 
 aprendizado - criatividade - flexibilidade - sustentabilidade 
 
flexibilidade - habilidade - sustentabilidade - aprendizado 
 
criatividade - flexibilidade, habilidade - aprendizado 
 
utilidade - criatividade - sustentabilidade - habilidade 
Respondido em 22/04/2020 18:40:48 
 
 
Gabarito 
Coment. 
 
 
 
 
 2a Questão 
 
 
Em relação à gestão do conhecimento e da informação, é correto afi rmar que 
 
 
para a estratégia de avanço, os processos de conhecimento importantes são: transferência de 
conhecimento e inovação radical. 
 
para a estratégia de sobrevivência, os processos de conhecimento importantes são: rentabilidade 
futura e melhoria contínua. 
 as estratégias de sobrevivência asseguram a rentabilidade da empresa no presente. 
 
para a estratégia de avanço, os processos de conhecimento importantes são: economia de escopo e 
inovação radical. 
 
as estratégias de sobrevivência constroem a rentabilidade da empresa no futuro. 
Respondido em 22/04/2020 18:43:17 
 
 
Explicação: 
O aluno deve conhecer os conceitos inseridos nas web aulas. 
 
 
 
 
 3a Questão 
 
 
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Uma questão recorrente na sociedade contemporânea é o grande valor do conhecimento e como 
transformá-lo em ativo ou riqueza. Para compreender o processo de criação do conhecimento é importante 
utilizar categorias para os diferentes tipos de conhecimento existentes. Sobre conhecimento tácito pode-se 
afirmar que: 
 
 
é formal, e não pode ser transmitido por documentos, somente por associação através do 
cérebro humano. 
 encontra-se armazenado apenas no cérebro humano, é transmitido de forma oral e/ou através 
de observações práticas. 
 
é informal, mas pode ser transmitido por documentos, por fórmulas e várias mídias. 
 
não se encontra formalizado em livros, mas encontra-se formalizado nos vídeos na internet. 
 
sofreu um processo de mudança do cérebro humano, mas não está codificado em documentos 
escritos. 
Respondido em 22/04/2020 18:26:06 
 
 
Gabarito 
Coment. 
 
 
 
 
 4a Questão 
 
 
Analise as sentenças abaixo sobre criação e conversão do conhecimento e, em seguida, assinale a 
alternativa correta. 
 
I. O grande desafio das empresas é transformar o conhecimento tácito de seus colaboradores em 
conhecimento explícito, identificando: Onde e como está armazenado o conhecimento, com todos seus 
atributos, e como recuperá-lo; 
II. criação de um novo conhecimento numa organização está relacionada a um processo de interação 
dinâmica e cooperativa entre seus colaboradores que implica aprendizado, constituindo-se em um processo 
coletivo e não meramente individual, podendo levar a uma formação organizacional, regional, nacional ou 
global; 
III. Existem, segundo Nonaka & Takeuchi, quatro modos de conversão entre conhecimento: externalização, 
internalização, combinação e socialização. 
 
 
Somente as sentenças I e II estão corretas 
 Todas as sentenças estão corretas 
 
Nenhuma das sentenças está correta 
 
Somente a sentença III está correta 
 
Somente as sentenças II e III estão corretas 
Respondido em 22/04/2020 18:42:01 
 
 
Gabarito 
Coment. 
 
 
 
 
 5a Questão 
 
 
Considere os seguintes conceitos: 
1. Dado; 
2. Informação; 
3. Empreendedorismo; 
4. Conhecimento; 
5. Inovação. 
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• Ao se colocar na ordem decrescente dos acontecimentos, vamos encontrar: 
• 
 
 3,5,4,2,1 
 
5,3,4,2,1 
 
1,2,4,5,3 
 
1,2,4,3,5 
 
1,2,3,4,5 
Respondido em 22/04/2020 18:36:17 
 
 
 
 
 6a Questão 
 
 
Para inovar tem-se que recriar o ambiente de acordo com determinada visão ou ideia. A criação de 
conhecimento significa recriar a organização e os indivíduos que a compõem. Como este processo a qual 
está inserido pode ser chamado. 
 
 
processo de auto-conhecimento 
 processo de auto-renovação. 
 
processo de conhecimento 
 
processo de criação do conhecimento 
 
processo de renovação 
Respondido em 22/04/2020 18:40:15 
 
 
Explicação: 
O aluno deve se basear nos conceitos expostos nas web aulas. 
 
 
 
 
 7a Questão 
 
 
Acerca dos modos de conversão do conhecimento nas organizações, assinale a opção correta 
 
 
A internalização do conhecimento constitui a conversão do conhecimento explícito em explícito 
 
A combinação do conhecimento corresponde à conversão do conhecimento explícito em tácito 
 
A conversão do conhecimento denota as interações entre o conhecimento tácito e o conhecimento 
explícito 
 
A externalização do conhecimento equivale à conversão do conhecimento tácito em tácito 
 A socialização do conhecimento consiste na conversão do conhecimento tácito em explícito 
Respondido em 22/04/2020 18:35:50 
 
 
Explicação: 
O aluno deve se basear nos conceitos expostos nas web aulas. 
 
 
 
 
 8a Questão 
 
 
Analise as proposições abaixo sobre conversão do conhecimento e, em seguida, assinale a 
única alternativa correta: 
I) O conhecimento tácito é simples de ser articulado na linguagem formal. 
II) O conhecimento tácito possui natureza intangível e pessoal. 
III) Os conhecimentos tácito e explícito são complementares e suas interações 
proporcionam dinamismo às organizações. 
 
 Se somente as afirmativas II e III estiverem corretas. 
 Se somente a afirmativa I estiver correta. 
 Se somente a afirmativa II estiver correta. 
 Se somente as afirmativas I e II estiverem corretas. 
 Se somente a afirmativa III estiver correta.