Acidentes de trabalho

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Acidente de Trabalho
 
ACIDENTE DO TRABALHO
 
 Acidente do trabalho: é o que ocorre pelo exercício 
do trabalho a serviço da empresa ou ainda pelo 
exercício do trabalho dos segurados especiais, 
provocando lesão corporal ou perturbação funcional 
que cause a morte, a perda ou a redução, permanente 
ou temporária, da capacidade para o trabalho. 
(DEC. Nº 611/92- Regulamento de Benefícios da Previdência Social)
 
ACIDENTE DO TRABALHO
 - Acidente sem lesão: é o acidente que não 
causa lesão pessoal;
- Acidente de trajeto: acidente sofrido pelo empregado 
no percurso da residência para o local de trabalho ou 
desta para aquela, qualquer que seja o meio de 
locomoção, inclusive veículo de propriedade do 
empregado.
- NBR 14280 – Cadastro de acidente do trabalho
 
ACIDENTE DO TRABALHO
 - Acidente impessoal: acidente cuja caracterização 
independe de existir acidentado, não podendo ser considerado 
como causador direto da lesão pessoal;
 
- Acidente pessoal: acidente cuja caracterização depende 
de existir acidentado;
 
- NBR 14280 – Cadastro de acidente do trabalho
10.00.00.000 – queda projeção ou resvaladura de objeto
10.00.30.000 – vazamento, derrame
10.70.30.000 – acidente no transporte privado
20.00.08.000 – impacto sofrido por pessoa
20.00.16.000 – queda de pessoa em mesmo nível
 
ACIDENTE DO TRABALHO
 - Agente do acidente: coisa, substância ou ambiente que, 
sendo inerte à condição ambiente de insegurança tenha 
provocado o acidente;
 
- Fonte de lesão: coisa, substância, energia ou movimento do 
corpo que diretamente provocou a lesão;
 
NBR 14280 – Cadastro de acidente do trabalho
Agente do acidente
30.39.50.200 – caldeira
30.30.60.200 - forno, estufa, 
fogão
30.39.65.300 – equipamento de 
iluminação
Fonte de lesão
35.30.50.200 – Caldeira
Calor
Radiação não ionizante
 
EQUIPARAM-SE A ACIDENTE DE 
TRABALHO
 Acidente sofrido pelo segurado no local e horário de 
trabalho, em consequência de:
 - Ato de agressão, sabotagem ou terrorismo;
 - Ofensa física intencional;
 - Ato de imprudência, de negligência ou imperícia;
 - Desabamento, inundação, incêndio e outros;
 - Doenças provenientes de contaminação acidental.
 
 
EQUIPARAM-SE A ACIDENTE DE 
TRABALHO
 Acidentes sofridos, ainda que fora do local e horário 
de trabalho:
 - Na execução de ordem ou na realização de serviços;
 - Na prestação espontânea de qualquer serviço a 
empresa;
 - Em viagem a serviço da empresa, inclusive para 
estudo;
 - No percurso da residência para o local de trabalho 
ou deste para aquela;
 - Nos períodos destinados à refeições ou descanso.
 
COMUNICAÇÃO DE ACIDENTE 
DO TRABALHO (CAT)
- CAT inicial: acidente do trabalho, típico ou de trajeto, ou 
doença profissional ou de trabalho.
- CAT reabertura: reinício de tratamento ou afastamento por 
agravamento de lesão de acidente do trabalho ou doença 
profissional, já comunicado anteriormente ao INSS.
- CAT comunicação de óbito: falecimento decorrente de 
acidente ou doenças profissional, ocorrido após a emissão da 
CAT inicial.
Lei 8.213/91 – artigo 22
 
C.A.T.
- EMISSÃO(de acordo com a CLT) em 24 horas para:
 - Acidentes de Trabalho – Típicos
 - Acidentes de Trabalho – Trajetos
 - Doenças Profissionais
- RESPONSABILIDADE:
 - da empresa
- FLUXOGRAMA: 
 - Antes: 6 vias assinadas e protocoladas na Agência local (INSS, 
Ministério Público, do Trabalho, Sindicato local, Empresa e 
Empregado)
 - Atualmente por via eletrônica através de senha
- INFORMAÇÕES: 
 - Empregado: nome, endereço, salário
 - Empresa: identificação, CGC, CNAE(Número e Graus de Risco)
 - Acidente/Doença: data do evento, descrição sumária, registro
 Policial, morte, afastamento
 - Parte Médica: Diagnóstico, CID, nome e CRM do médico 
responsável
 
 
 
 
 
CAUSA DOS ACIDENTES
 PRIMEIROS PENSAMENTOS:
 - Equipamento defeituoso;
 - Ferramentas danificadas;
 - Local de trabalho inadequado;
 - Descanso com as medidas de segurança;
 - Falta de atenção.
 
CAUSA DOS ACIDENTES
PRIMEIROS PENSAMENTOS:
 - Imprudência;
 - Imperícia;
 - Negligência;
 
 
CAUSA DOS ACIDENTES
 “Teoria da Multicausalidade”
 A ocorrência de um acidente tem mais 
de uma causa.
 
CAUSA DOS ACIDENTES
- O erro humano está associado à pelo menos 80% dos 
acidentes devido à:
 4 razões principais
1-Deslize: as ações não se realizam como foram 
planejadas por falta de atenção;
2-Lapso: as ações não se realizam como foram 
planejadas por falta de memória;
3- Equívoco: as ações planejadas eram inadequadas;
4- Violação: desvios do plano original.
 
CAUSA DOS ACIDENTES
Situações que podem provocar erros:
1- Desconhecimento: situação potencialmente perigosa ou importante.
2- Falta de tempo: tempo escasso para a realização de alguma tarefa.
3- Comunicação inadequada: sistema inadequado de comunicação interna, que 
pode gerar conflitos, sobrecarga de informações, procedimentos técnicos 
escritos de forma inadequada.
4- Desconhecimento de riscos: percepção inadequada dos riscos.
5- Inexperiência: treinamento ou experiência insuficiente.
6- Falta de condições físicas: certos aspectos do trabalho estão além das 
condições físicas do trabalhador.
7- Desânimo: baixa autoestima, perda de confiança na gerência.
8- Monotonia e tédio: ciclos de trabalho repetitivos.
9- Imposições externas e internas: transtornos de ciclos de sono.
 
CAUSA DOS ACIDENTES
- Fator pessoal de insegurança(fator pessoal): causa relativa 
ao comportamento humano, que pode levar à ocorrência do 
acidente ou prática do ato inseguro
- Ato inseguro: é o ato praticado pelo HOMEM em geral 
consciente do que está fazendo, que vai de forma contrária as 
normas de segurança.
- NBR 14280 – Cadastro de acidente do trabalho
40.30.30.000 – falta de conhecimento
40.30.60.000 – falta de experiência ou especialização
40.60.00.450 – fadiga
40.80.00.50 – alcoolismo e toxicomania
50.30.05.000 – usar equipamento de maneira imprópria
50.30.05.300 – usar material ou equipamento fora de sua finalidade
50.30.05.600 – sobrecarregar( andaime, veículo, etc...)
50.30.50.000 – trabalhar ou operar a velocidade insegura
 
CAUSA DOS ACIDENTES
- Condição ambiente de segurança (condição ambiente): é a 
condição do AMBIENTE DE TRABALHO que oferece perigo e 
ou risco ao trabalhador.
- Outros exemplos: instalação elétrica com fios desencapados; 
máquinas com estado precário de manutenção; andaime de 
obras de construção civil feitos com materiais inadequados.
NBR 14280 – Cadastro de acidente do trabalho
60.10.40.000 – ventilação inadequada
60.30.40.000 – empilhamento inadequado
60.40. 00.000 – proteção coletiva inadequada ou inexistente
 
CONSEQUÊNCIAS DOS ACIDENTES
- Lesão pessoal – qualquer dano sofrido pelo organismo 
humano, como consequência do acidente do trabalho.
 Natureza da lesão: identifica a lesão
 Localização da lesão: indica a sede da lesão
 Lesão imediata: no momento do acidente
 Lesão mediata: manifestação tardia
 - doença do trabalho: exercício continuado da atividade laborativa
 - doença profissional: exercício de atividade específica
NBR 14280 – Cadastro de acidente do trabalho
70.20.05.000 – escoriação, abrasão
70.20.34.000 - fratura
75.30.00.000 – cabeça
75.30.50.200 – ouvido externo
 
 CONSEQUÊNCIAS DOS ACIDENTES
 
 CONSEQUÊNCIAS DOS ACIDENTES
 
CONSEQUÊNCIAS DOS ACIDENTES
 Perdas humanas;
 Perdas materiais;
 Perdas ambientais;
 Perdas financeiras.
 
CONSEQUÊNCIAS
- PROFISSIONAL:
- Dificuldade de ingresso em empregos;
- Dificuldade na realização das tarefas;- Alteração da função;
- Dificuldades de promoções.
 
CONSEQUÊNCIAS
- SOCIAL:
- Restrições de atividades;
- Impossibilitado à prática de esportes;
- Privação de tocar;
- Sensação de incapacidade.
 
CONSEQUÊNCIAS
- PESSOAL:
- Dificuldade de alimentar, vestir 
e higiene pessoal;
- Problemas psicológicos,
inclusive no meio familiar;
- Dependência de pessoas;
- Limitação física.
- Recuperação.
 
RECUPERAÇÃO
- Recuperação da lesão sofrida
Tratamento:
 - Doloroso
 - Demorado
 - Caro
 A recuperação, na maioria das vezes não é 
total.
 
CUSTOS DOS ACIDENTES
- Custo segurado: total das despesas cobertas pelo seguro de 
acidente do trabalho.
- Custo não segurado:
1- Custo direto:
 1. Ausência do empregado;
 2. Redução da produção;
 3. Despesas médicas e outros. 
2- Custo indireto:
 1. Reparos em máquinas;
 2. Material danificado;
 3. Comentários;
 4. Custo social;
 5. Redução da produção;
 6. Substituição da mão de obra;
 7. Baixa moral;
 8. Tempo para investigar;
 9. Documentação enviada e outros.
 
 
Instrumentos para prevenção de 
acidentes do trabalho
- Ato seguro;
- Controles;
- Indicadores e
- Análise de acidente do trabalho.
 
ATO SEGURO
 - COMPORTAMENTO SEGURO é da 
pessoas que possui auto estima, que 
compreende a prevenção de acidentes e 
reconhece nela um meio de preservação 
da integridade física.
- COMPORTAMENTO DE RISCO é 
daquele que não compreende a 
importância da prevenção de acidentes, 
menospreza e põe em risco sua 
integridade física e a de seus colegas.
 
Ambiente Seguro
Lideranças Operadores
Comportamentos Assertivos Comportamentos seguros 
Assumir:
-Respeito às leis;
-Respeito às pessoas e
-Respeito à cultura do comportamento seguro.
Conhecimentos:
- Adquirir.
Decidir:
-Segurança, saúde e meio ambiente;
-Produção.
Habilidades:
- Desenvolver.
Comunicar:
-Continuidade;
-Eficácia.
Atitudes seguras:
-Tarefas de rotina;
-Tarefas atípicas e
- Tarefas potencialmente perigosas.
 
MUDANÇA DE CULTURA
Hersey e Blanchard (1986)
 
Pense nisso....
O SABE TUDO
É aquele indíviduo que gosta
de fazer as coisas conforme 
sua cabeça e às vezes de 
forma insegura.
Tem comportamento perigoso
para si e para outros. Não 
aceita observações.
O CURIOSO
Tem um comportamento que o 
leva a se expor a 
a riscos de acidente. É do tipo 
que mexe no que desconhece, 
mete as mãos em tudo que acha 
interessante. Corre maior risco 
quando mexe com máquinas e 
equipamentos
O BRINCALHÃO
É aquele que gosta de pregar 
susto nos colegas, bater, 
empurrar, atirar objetos nos 
outros, criar situações de 
constrangimento que deixam as 
pessoas nervosas ou inquietas. 
Desvia a atenção do que está 
fazendo e de seus colegas.
O TEIMOSO
É o tipo de comportamento 
que compromete a sua 
segurança e de outros. 
Teima em contrariar as 
Normas de Segurança. 
Procura não usar EPI por 
achar mais cômodo trabalhar 
sem ele. E acha que nada vai 
lhe acontecer.
 
Mas, além do comportamento 
seguro o que é mais necessário?
 
CONTROLES
CO
NT
RO
LE
S
BARREIRAS
PROCEDIMENTO
MONITORAMENTO
PROJETO
EPI
INSPEÇÃO
Acidentes
Risco
 
QUANDO OCORRE UM EVENTO ADVERSO, A 
QUESTÃO IMPORTANTE NÃO É “QUEM 
ERROU”, E SIM “ PORQUE AS DEFESAS 
FALHARAM” .
James Reason
 
Indicadores
 
INDICADORES
 Pró-ativos: melhorias implementadas, horas de 
capacitação realizadas, etc....
 Corretivos: taxas de freqüência e gravidade de 
acidentes, etc...
 
ACIDENTES / ESTATÍSTICAS
 Taxa de frequência de acidentes: número de acidentes por 
milhão de horas-homem de exposição ao risco, em determinado 
período.
 Taxa de gravidade: tempo computado por milhão de horas-
homem de exposição ao risco, em determinado período.
 Dias perdidos: são os dias efetivamente perdidos pelo 
trabalhador acidentado.
 Dias debitados: são os dias não realmente perdidos, mas que 
serão debitados nos casos de morte, incapacidade permanente 
total ou parcial.
 
ACIDENTES / ESTATÍSTICAS
 COEFICIENTE DE FREQUÊNCIA: é o nº de 
acidentes vezes um milhão de horas dividido 
pelo número de horas homem trabalhadas:
 CF: nº de acidentes x 1.000.000
 HHT*
HHT: homens/horas trabalhadas – horas de exposição ao risco.
 
ACIDENTES / ESTATÍSTICAS
 COEFICIENTE DE GRAVIDADE: representa a 
perda de tempo (dias perdidos mais dias 
debitados) resultantes dos acidentes, em nº de 
dias, se trabalhadas um milhão de horas :
 CG: (dias perdidos + dias debitados) x 1.000.000
 HHT*
HHT: homens/horas trabalhadas – horas de exposição ao risco.
 
ACIDENTES / ESTATÍSTICAS
 Tabela de dias debitados
• Comparar a redução da capacidade resultante dos acidentes 
entre setores de uma mesma empresa ou entre diversas 
empresas
• Perda de tempo representa a perda econômica tendo por 
base a vida média ativa do trabalhador, estimada em 20 anos 
ou 6.000 dias.
• Foi organizada pela “ International Association of Industrial 
Accident Bord and Commission”.
 
 
ttt
 
METODOLOGIA E ANÁLISE 
DE ACIDENTES
- Esclarecer os acidentes;
- Levantar os fatos ou causas que colaboraram 
para a ocorrência do acidente;
- Buscar soluções que visam a eliminar o risco 
ou formas de evitá-los. 
- Propor medidas corretivas e preventivas. 
- Atividade realizada em grupo.
 
METODOLOGIA E ANÁLISE DE ACIDENTES 
1- COLETA DE DADOS/ESTRATIFICAÇÃO
DEFINIÇÃO:
Processo que permita a obtenção de dados numéricos ou 
fatos, de maneira que sejam facilmente utilizáveis e 
verificados.
QUANDO USAR:
Quando você precisar coletar dados baseados em 
observações, medições ou contagem para indicar uma 
ação de melhoria.
 
METODOLOGIA E ANÁLISE DE ACIDENTES 
2- TEMPESTADE DE IDEIAS
DEFINIÇÃO:
É um processo destinado à geração de ideias sobre 
um assunto definido(acidentes), em um clima 
agradável e propício à quebra de paradigmas. 
Todas as ideias são bem vindas.
QUANDO USAR:
Quando precisamos conhecer um quadro global e 
completo sobre um problema ou suas causas.
 
METODOLOGIA E ANÁLISE DE ACIDENTES
Detalhe os fatores contribuintes:
1º Por que:..............................................................................................
2º Por que:..............................................................................................
3º Por que:..............................................................................................
4º Por que:..............................................................................................
5º Por que:..............................................................................................
Ação corretiva imediata do risco:............................................................
Medidas preventivas a tomar: Quem? Quando?
3 - METODOLOGIA DOS 5 PORQUES
 
EX.: HISTÓRIA DO ACIDENTE
 Sexta feira, no final do dia, uma tubulação 
de água que não é mais utilizada, é 
desmontada pelo serviço de manutenção.
 Depois da desmontagem da tubulação , 
um dos ferros de apoio, que não pode ser 
retirado, permanece presos à parede.
 O corredor sem janelas é normalmente 
iluminado por três lâmpadas. Uma delas está 
queimada.
 
 Durante a desmontagem da tubulação, os 
encarregados da manutenção usaram óleo para 
facilitar a remoção das porcas. A lata de óleo caiu e 
uma mancha de óleo ficou no chão na parte escura do 
corredor.
 Na segunda feira de manhã, o funcionário 
chega. Seu colega faltou e ele está sozinho para fazer 
diversos trabalhos. Anda rápido porque está com 
pressa. Entra no corredor, não vê a mancha de óleo. 
Pisa em cima, escorrega, tenta se segurar e acaba 
machucando a mão esquerda no ferro preso à parede.
 
COLETA DE DADOS/ESTRATIFICAÇÃO
FATOS
 Tubulação desmontadasexta feira, final do dia;
 Ferro não pode ser retirado;
 Ferro na parede;
 Corredor sem janelas;
 Lâmpada queimada;
 Uso de óleo / remoção de porcas;
 Lata caiu;
 Óleo no chão;
 
COLETA DE DADOS/ESTRATIFICAÇÃO
FATOS
 Funcionário sozinho;
 Colega faltou;
 Tinha diversos trabalhos;
 Anda rápido;
 Está com pressa;
 Não vê mancha de óleo;
 Pisa no óleo;
 Escorrega;
 Tenta se segurar;
 Mão esquerda machucada.
 
IDEIAS / PREVENÇÃO
 Programa de manutenção para término de 
serviço;
 Programar manutenção, limpeza após trabalho;
 Abrir janelas;
 Programa manutenção das lâmpadas;
 Uso de desengripante para remoção de 
parafusos;
 Programa de substituição de colegas faltantes.
 
 
PREVENÇÃO DE ACIDENTES
O conceito de saúde no trabalho inclui três aspectos básicos:
- saúde orgânica: funcionamento correto do conjunto de células, tecidos, 
órgãos e sistemas biológicos.
- saúde psíquica: pressupõe um equilíbrio intelectual e emocional.
- saúde social: bem-social do indivíduo em suas relações sociais.
 
PREVENÇÃO DE ACIDENTES
 Formas de prevenção :
- Prevenção passiva: se resume a estudar os acidentes e danos que 
ocorrem nas organizações, buscando as causas e implementando medidas 
de segurança. Para que ela se produza é necessário que algum acidente 
ocorra.
- Prevenção ativa: é aquela levada a efeito antes que algo ocorra, através 
de estudos do ambiente de trabalho, equipamentos, processos....., visando 
detectar possíveis riscos potenciais e implementando medidas para que o 
acidente não ocorra. 
 
 
 
PREVENÇÃO DE ACIDENTES
 Os processos de prevenção contam com:
- Segurança: atua sobre equipamentos, instalações, locais de trabalho e 
processos. Localiza os agentes de risco, analisa e implementa ações de 
proteção e correção.
- Higiene: aplicada contra possíveis agentes geradores de enfermidades 
profissionais, avaliando a presença de agentes químicos, físicos, biológicos 
e possíveis tensões psicológicas e sociais presentes no ambiente do 
trabalho.
 
PREVENÇÃO DE ACIDENTES
2- Avaliação
dos
riscos
4- Auditar 
e
avaliar as 
medidas 
adotadas
1- Identificação
 dos
 riscos nos
 postos de
trabalhos
3- Escolha de
medidas 
para 
prevenir e 
proteger
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