Direito Empresarial Aplicado I - Caso 04

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4 - CASO CONCRETO: 
Quatro amigos de infância, após ganharem uma bolada na Mega Sena, decidiram abrir 
um negócio. Para tanto, procuraram a Dra. Lúcia Guimarães, advogada no ramo do 
direito societário, para obter todas as informações sobre esta nova empreitada. Desejam 
os sócios que esta sociedade tenha como objeto social a venda de motocicletas, e a 
mesma empresa uma sociedade limitada. Como não entendem nada de administração, 
desejam colocar como administrador, o padrinho de um deles, que não vai integrar o 
quadro associativo. Diante disto, responda: Existe uma possibilidade de determinada 
pessoa que é um documento ocupa o cargo de administrador em uma sociedade limitada? 
CASO CONCRETO: 
Resposta afirmativa ao questionamento, conforme o art. 1.010 e seguintes do Código 
Civil. 
QUESTÃO OBJETIVA: 
1) (FMP/2014/Juiz/MT) A responsabilidade dos administradores na sociedade 
limitada: 
a) é objetiva; 
b) é subjetiva, mas depende da prova do dolo; 
c) é subjetiva bastando a culpa; 
d) é objetiva, mas limitada ao valor do capital integralizado; 
e) é subjetiva, mas limitada ao valor do capital integralizado; 
1) Letra “c”;
2) (FCC/2012/Juiz do Trabalho/20º Região - SE) O administrador de uma 
companhia: 
a) sempre responde subsidiariamente pelas obrigações que contraiu em nome 
da sociedade em virtude de atos de gestão, independentemente de culpa ou dolo; 
b) somente será responsável pelas obrigações que contrair em nome da 
sociedade, em virtude de ato regular de gestão, se agiu com violação de lei ou do 
estatuto; 
c) responde civilmente pelo prejuízos que causar, quando proceder, dentro de 
suas atribuições ou poderes, com dolo, mas não responderá se obrar apenas com 
culpa; 
d) é solidariamente responsável pelos atos ilícitos cometidos por outros 
administradores, mesmo que dissidente, eximindo-se, apenas, se convocar 
assembleia geral para dar ciência do que souber; 
e) não é pessoalmente responsável pelas obrigações que contrair em nome da 
sociedade e em virtude de ato regular de gestão.
2) Letra “e”;