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APX2 Sociologia Organizacional

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12/06/2020 APX2 Sociologia Organizacional: Revisão da tentativa
https://graduacao.cederj.edu.br/ava/mod/quiz/review.php?attempt=193846&cmid=329336 1/3
Painel / Disciplinas / Sociologia Organizacional / APX / APX2 Sociologia Organizacional
Questão 1
Completo
Vale 1,00
ponto(s).
Questão 2
Completo
Vale 1,00
ponto(s).
Questão 3
Completo
Vale 1,00
ponto(s).
Questão 4
Completo
Vale 1,00
ponto(s).
Iniciado em sexta, 12 jun 2020, 17:24
Estado Finalizada
Concluída em sexta, 12 jun 2020, 18:59
Tempo
empregado
1 hora 35 minutos
É possível definir o livro “A Corrosão do Caráter” como um legítimo tratado acerca dos impactos das transformações
recentes do Capitalismo sobre:
Escolha uma:
a. A liberdade de mercado;
b. O sistema de previdência social;
c. O mundo do trabalho;
d. O combate à pobreza;
e. NRA.
Alves e Oliveira (Capítulo 7 do livro Sociologia e Administração), ao se referirem ao trabalhador e ao camponês dos
séculos XVII e XVIII, indicam que:
Escolha uma:
a. Naquele contexto, já era extraída a mais-valia do trabalho;
b. Naquele contexto, o tempo de trabalho e o tempo de vida eram radicalmente separados;
c. Naquele contexto, o tempo de trabalho se sobrepunha ao tempo de vida.
d. Naquele contexto, havia pouca separação entre o tempo de trabalho e o tempo de vida;
e. Naquele contexto, o trabalho era uma mercadoria fictícia;
Sennett, ao se referir ao que Daniel Bell chamou de “engenharia racional”, afirmou que uma organização opera com base
em três princípios:
Escolha uma:
a. A “lógica da hierarquia”, a “lógica da emancipação” e a lógica da desverticalização”;
b. A “lógica da dimensão”, a “lógica do tempo métrico” e a “lógica da hierarquia”;
c. A “lógica da repetição”, a “lógica da desverticalização” e a “lógica do controle”;
d. A “lógica da dimensão”, a “lógica do tempo métrico” e a “lógica processual”.
e. A “lógica do tempo métrico”, a “lógica processual” e a “lógica da autonomia”;
Sobre a rotina, Sennett afirma que: 
Escolha uma:
a. Ela está morrendo nos setores mais dinâmicos da economia;
b. NRA.
c. Ela está na essência da criatividade no trabalho;
d. Ela tem se fortalecido nos setores de alta tecnologia;
e. Ela representa um marco positivo na modernização do Capitalismo;
https://graduacao.cederj.edu.br/ava/my/
https://graduacao.cederj.edu.br/ava/course/index.php
https://graduacao.cederj.edu.br/ava/course/view.php?id=1547
https://graduacao.cederj.edu.br/ava/course/view.php?id=1547&section=1
https://graduacao.cederj.edu.br/ava/mod/quiz/view.php?id=329336
12/06/2020 APX2 Sociologia Organizacional: Revisão da tentativa
https://graduacao.cederj.edu.br/ava/mod/quiz/review.php?attempt=193846&cmid=329336 2/3
Questão 5
Completo
Vale 1,00
ponto(s).
Questão 6
Completo
Vale 1,00
ponto(s).
Questão 7
Completo
Vale 1,00
ponto(s).
Questão 8
Completo
Vale 1,00
ponto(s).
De acordo com Golias Silva, o referencial taylorista conduziu o processo administrativo para os seguintes procedimentos
clássicos altamente recomendados e que hoje são considerados obsoletos:
Escolha uma:
a. NRA
b. Mecanização e polivalência;
c. Flexibilização e terceirização;
d. Estratégia e economia de escopo;
e. Automação e robótica;  
Alves e Oliveira (Capítulo 7 do livro Sociologia e Administração), ao se referirem à modernização das relações de trabalho
ocorrida a partir da década de 1970, usam como exemplo emblemático:
Escolha uma:
a. A fábrica da Ford em Highland Park (EUA);
b. A fábrica da FIAT no Brasil.
c. A privatização da Companhia Siderúrgica Nacional (CSN);
d. (A) As unidades de produção da Toyota no Japão;
e. As unidades de produção da Renault na França;
De acordo com Alves e Oliveira (Capítulo 7 do livro Sociologia e Administração), é possível afirmar acerca da incorporação
de máquinas e da centralização das atividades na fábrica no século XIX que:
Escolha uma:
a. Aconteceram primordialmente no leste europeu;
b. Tornaram insustentáveis os custos operacionais das empresas;
c. Possibilitaram o aumento do bem-estar dos trabalhadores;
d. NRA
e. Foram formas de estabelecer o ritmo e controlar o trabalho;
Segundo Alves e Oliveira (Capítulo 7 do livro Sociologia e Administração), a inserção da cultura nos estudos
organizacionais nos anos 1970 mostra, EXCETO:
Escolha uma:
a. A cultura é perfeitamente modificável através da intervenção governamental.
b. Que o controle pelos dispositivos burocráticos pode ser incrementado se os trabalhadores se identificarem com os
objetivos e valores da organização;
c. A expressão da cultura nas organizações pode ser responsável pela busca de homogeneidade e pelo consenso
sobre determinados modos de agir, modos de pensar e valores entre todos os membros da organização;
d. As organizações são reprodutoras de um sistema mais amplo de controle social;
e. Aspectos culturais podem ser fonte de conflito e resistência de alguns grupos no interior da organização;
12/06/2020 APX2 Sociologia Organizacional: Revisão da tentativa
https://graduacao.cederj.edu.br/ava/mod/quiz/review.php?attempt=193846&cmid=329336 3/3
Questão 9
Completo
Vale 1,00
ponto(s).
Questão 10
Completo
Vale 1,00
ponto(s).
Segundo Sennett, quando Ford industrializou o seu processo de produção, favoreceu:
Escolha uma:
a. O emprego dos trabalhadores mexicanos em relação aos trabalhadores norte-americanos;
b. O emprego dos chamados trabalhadores especialistas em relação aos artesãos qualificados.
c. O emprego dos camponeses em relação aos operários fabris;
d. O emprego dos chamados trabalhadores terceirizados em relação aos trabalhadores especialistas;
e. O emprego dos artesãos em relação aos mestres de ofício;
A respeito de Denis Diderot, Richard Sennett afirma que esse autor:
Escolha uma:
a. Não considerava o trabalho de rotina degradante;
b. NRA.
c. Vislumbrava o processo de emancipação dos trabalhadores;
d. Considerava o trabalho de rotina fonte de exploração;
e. Enxergava no trabalho um retrocesso à civilização;
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