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Disc.: PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL Aluno(a): INES DOS SANTOS MELO 202007431065 Acertos: 9,0 de 10,0 12/09/2020 Acerto: 1,0 / 1,0 Analise as afirmações abaixo e em seguida marque a opção correta: I- A colocação do Brasil no ranking que avalia o nível da Educação em 40 países é 39o . II- Os jovens avaliados ao final do ensino fundamental demonstraram saber mais matemática do que deveriam. III- IDEB significa Índice de Desenvolvimento da Educação Básica. As afirmações I e III são verdadeiras. As afirmações II e III são verdadeiras. Somente a afirmação III é verdadeira. Somente a afirmação I é verdadeira. As afirmações I e II são verdadeiras. Respondido em 12/09/2020 10:58:57 Explicação: O Índice de Desenvolvimento da Educação Básica (IDEB) é um indicador criado pelo governo federal para medir a qualidade do ensino nas escolas públicas. A posição 39 é a colocação do Brasil no ranking que avalia o nível da educação em 40 países, de acordo com pesquisa realizada pela Pearson International em 2012. Questão1 a 2a https://simulado.estacio.br/alunos/inicio.asp javascript:voltar(); Acerto: 1,0 / 1,0 De acordo com Howard Gardner (1994 ) existem inteligências múltiplas que estão relacionadas diretamente com a nossa capacidade de resolver problemas. Ele descreveu cientificamente oito tipos de inteligência. Diante disso como os alunos devem ser considerados, visto que, possuem diferentes potencialidades, interesses e formas de absorver a informação? Sua compreensão acontece de forma confusa, pois são capazes de realizar interpretações usando diferentes habilidades. São treinados a memorizar, pois este é considerado um método eficiente de compreensão. São considerados como tábulas rasas", prontas para absorver o conhecimento que lhes será apresentado. Suas inteligências múltiplas inviabilizam qualquer prática pedagógica tradicional, a esses alunos devem ser criados métodos inovadores de aprendizagem. Sua compreensão acontece solucionando problemas fictícios ou reais, aprendem de forma interdisciplinar, desenvolvendo raciocínio e espírito de equipe. Respondido em 12/09/2020 11:13:53 Explicação: Deve ser considerado que os alunos aprendem na busca de soluções para problemas fictícios ou reais, os alunos aprendem de forma interdisciplinar, desenvolvendo raciocínio crítico e espírito de equipe. Acerto: 1,0 / 1,0 Como apresentado no conteúdo dasaulas, o sucesso profissional não depende apenas do conhecimento técnico. É certo que os profissionais de hoje estão muito parecidos nas dimensões técnicas. Nesse contexto, o que fará diferença é justamente a capacidade de entender que é preciso ir além: ser flexível, ser criativo, resolver problemas inesperados, assumir riscos, querer ir além. Qual das frases abaixo define EMPREGABILIDADE? Capacidade de gestão da própria carreira Capacidade de lidar com situações difíceis no ambiente de trabalho Estilo de apresentação de currículo Estilo de apresentação pessoal Capacidade de adequação do profissional ao mercado de trabalho Respondido em 12/09/2020 11:16:29 Questão Questão3 a Explicação: empregabilidade é a capacidade de ser empregável, ou seja, de adequação do profissional ao mercado de trabalho. Acerto: 1,0 / 1,0 Maria Emília e Ronaldo pretendem aumentar suas receitas e resolveram efetuar maior controle sobre seus gastos, identificando as fontes de gastos que comprometem suas receitas. Podemos dizer que: I) O casal poderá diminuir seus gastos com despesas pessoais, aplicando esses valores de sobra numa poupança. II) O casal poderá contratar um financiamento de veículo para reduzir suas despesas com transporte. III) O casal poderá substituir suas despesas com o supermercado por gastos com lazer já que o lazer tem menor comprometimento no orçamento. Está(ão) correta(s) a(s) afirmativa(s): I e III, apenas. I e II, apenas. II e III, apenas. I, apenas. I, II e III. Respondido em 12/09/2020 11:16:52 Explicação: planejamento financeiro. Acerto: 1,0 / 1,0 Estudamos que a Administração pública é o conjunto de órgãos, serviços e agentes do Estado que procuram satisfazer as necessidades da sociedade, tais como educação, cultura, segurança, saúde, etc. Em outras palavras, administração pública é a gestão dos interesses públicos por meio da prestação de serviços públicos, sendo dividida em administração direta e indireta.Pode ser exemplificado como entidade que compõem a Administração Direta : Petrobras Banco do Brasil Correios Caixa Econômica Federal Questão4 a Questão5 a Ministério do Ambiente Respondido em 12/09/2020 11:20:38 Explicação: A administração pública é a gestão dos interesses públicos por meio da prestação de serviços públicos, sendo dividida em administração direta e indireta.Pode ser exemplificado como entidade que compõem a Administração Direta do ministério do ambiente. Acerto: 0,0 / 1,0 A gestão de pessoas é uma das áreas que mais tem passado por mudanças nos últimos anos, devido ao nível de competitividade que envolve as empresas, hoje as pessoas se tornaram a chave para a conquista de uma vantagem competitiva, a exigência é possuir colaboradores proativos, bem diferente do perfil exigido até então de obediência e submissão. Considerando essa ideia, o que é necessário para que a implantação de um modelo de gestão baseado em competências seja um sucesso? I - Alinhar as competências individuais às metas organizacionais, que estão atreladas à missão, à visão e aos valores da empresa. II - Conscientizar o alto escalão da empresa sobre os benefícios do programa a fim de conseguir maior adesão. III - Capacitar os líderes para que controlem rigorosamente com advertências as possíveis dificuldades de mudanças em função da reestruturação. IV - Definir perfis, aproximando ao máximo as competências existentes das que são necessárias para a organização. Estão certos os itens: I, II, III e IV. I, III e IV apenas. I e II apenas. II e IV apenas. Questão6 a I, II e IV apenas. Respondido em 12/09/2020 11:36:22 Explicação: Gestão por Competências é um sistema da área de Gestão de Recursos Humanos desenvolvido no sentido de identificar e gerir perfis profissionais que proporcionem um maior retorno a um negócio, identificando os pontos de excelência e as oportunidades de melhoria, suprindo lacunas e agregando conhecimento. Acerto: 1,0 / 1,0 De acordo com as sentenças abaixo, somente uma opção descreve a habilidade e competência profissional. Integridade, Flexibilidade, visão no cliente, desenvolvimento pessoal (Investir em cursos), pontualidade, confiabilidade e responsabilidade nos processos organizacionais de forma nata. Ser competitivo, investir na burocracia e guardar informações importantes para si. Trabalhar em equipe, delegar missões com metas estabelecidas e fomentar máxima rotatividade de colaboradores na empresa. Chegar cedo no trabalho e sair tarde, centralizar todos os processos em suas mãos e eliminar profissionais que ameaçam sua posição. Investir na formação acadêmica com o proposito de ganhar mais, mudar sempre de empresas para adquirir mais habilidades e competências de cada cultura organizacional. Respondido em 12/09/2020 11:37:41 Explicação: habilidades e competencias para o mercado de trabalho atual. Acerto: 1,0 / 1,0 Para o sucesso de um empreendimento, o empreendedor deve ter algumas qualidades. Assinale entre as alternativas a seguir qualidades ou condutas que um empreendedor deve ter e praticar Questão7 a Questão8 a estar sempre se atualizando tecnicamente, realizando novos cursos, de modo a garantir prestígio e um bom posicionamento no mercado de trabalho visão de futuro, que garante ao profissional, na condição de empreendedor, as melhores condições para disputar o mercado de trabalho o empreendedor deve estar atento às novas tendências, ter a preocupação em buscar soluções inéditas e valorizar campos de atuação carentes de atendimento e com boa demanda a condiçãode inovação, que faz do trabalhador um profissional com maior capacidade competitiva e confere a ele condições de preservação do posto de trabalho por grande tempo a capacidade de persistir num determinado emprego, em empresa de grande porte nacional, cuja tecnologia seja também de origem nacional e tenha capacidade competitiva Respondido em 12/09/2020 11:43:20 Explicação: Tem sido de expressivo crescimento a atividade empreendedora. O Brasil está entre os países em que o empreendedorismo mais cresce. Este fato está associado a vários fatores. Um deles, de natureza ontológica, estaria relacionado ao que seria o perfil ou à própria característica cultural, comportamental e existencial do brasileiro: pouco afeito aos ritos da organização e do planejamento, mas criativo, habituado ao improviso, e, portanto, com talento para a inovação. Em outra dimensão, na circunscrição do mundo material, o engajamento ao empreendedorismo em nossa sociedade estaria relacionado às dificuldades e restrições do mundo do trabalho, principalmente, portanto não apenas, em situações de crise. Às condições de trabalho, de remuneração nem sempre compensadora, e à instabilidade no emprego em face de realidades cíclicas de crise, se somam traços de individualismo. É o caso, por exemplo, da crença na capacidade individual de realização, distante do enquadramento dos regulamentos, das hierarquias funcionais, da disciplina do trabalho coletivo e dos processos produtivos de rotina racional e repetitiva. São aspectos opostos à uma natureza criativa, pouco afeita à disciplina, aos ritos do planejamento e da atividade organizada, que guarda sentimento de ojeriza ao improviso. Para o profissional em formação, como para os que já se encontram no mercado, a atividade empreendedora tem sido, e pode ser mais ainda, uma opção, fora da tradicional condição de emprego, com contrato e direitos trabalhistas. Já que a estabilidade no emprego deixou de ser uma regra, a atividade empreendedora pode ser um amparo ou mesmo uma alternativa desde sempre. No capitalismo globalizado, da intensificação tecnológica, da reestruturação produtiva e do desemprego estrutural, o empreendedorismo pode ser um bom caminho. Seja para compensar as agruras do desemprego e manter atendidas as necessidades da sobrevivência; seja como investimento profissional, atento às oportunidades que resultam de brechas produzidas pelos novos processos de produção, que buscam agilidade e redução de custos. As terceirizações de partes do processo produtivo, a transferência da produção de segmentos de uma grande empresa para pequenos produtores, constituem exemplos típicos. Acerto: 1,0 / 1,0 As empresas, para ganharem espaço ou sobreviverem no mercado, estão constantemente se reinventando. A inovação é essencial: com ela uma empresa se torna capaz de gerar riqueza contínua, aumentar a produtividade e ser competitiva. É um exemplo de inovação: Com a saturação de mercado na cidade de Volta Redonda, a sapataria Di Santinni inaugura novas lojas em cidades vizinhas para expandir o mercado. A cerveja Devassa prepara uma grande campanha promocional de sua marca, usando o Carnaval para divulgar ações de propaganda e publicidade. Com o aumento da velocidade dos carros, a segurança passou a ser um diferencial. Surge o primeiro automóvel americano com cintos de segurança: o Chevrolet Corvette. Com a chegada do verão, a Kibon prepara melhor os seus distribuidores para não deixar os pontos de venda desabastecidos. A rede de cinemas Cinemark separa as quartas-feiras para promoções de preço em toda a sua rede de cinemas de shopping e permite a reserva pela internet. Respondido em 12/09/2020 11:44:10 Explicação: única alternativa que trouxe um elemento de inovação. Acerto: 1,0 / 1,0 Um cenário de incerteza significa que não há como afirmar se aquela ideia e projeto de empresa irão realmente dar certo ou ao menos se provarem sustentáveis. Marque a afirmativa Correta. Ser escalável é a chave de uma empresa: significa crescer cada vez mais, sem que isso influencie no modelo de negócios. Crescer em receita, mas com custos crescendo bem mais lentamente. Isso fará com que a margem seja cada vez maior, acumulando lucros e gerando cada vez mais riqueza. Ser escalável é a chave de uma startup: significa crescer cada vez mais, sem que isso influencie no modelo de negócios. Crescer em receita, mas com custos crescendo bem mais lentamente. Isso fará com que a margem seja cada vez maior, acumulando lucros e gerando cada vez mais riqueza. Ser escalável é a chave de um E comerce: significa crescer cada vez mais, sem que isso influencie no modelo de negócios. Crescer em receita, mas com custos crescendo bem mais lentamente. Isso fará com que a margem seja cada vez maior, acumulando lucros e gerando cada vez mais riqueza. Ser escalável é a chave de uma inovação: significa crescer cada vez mais, sem que isso influencie no modelo de negócios. Crescer em receita, mas com custos crescendo bem mais lentamente. Isso fará com que a margem seja cada vez maior, acumulando lucros e gerando cada vez mais riqueza. Ser escalável é a chave de um brainstorm: significa crescer cada vez mais, sem Questão9 a Questão10 a que isso influencie no modelo de negócios. Crescer em receita, mas com custos crescendo bem mais lentamente. Isso fará com que a margem seja cada vez maior, acumulando lucros e gerando cada vez mais riqueza. Respondido em 12/09/2020 11:48:39 Explicação: Uma startup é um grupo de pessoas à procura de um modelo de negócios repetível e escalável, trabalhando em condições de extrema incerteza. (Yuri Gitahy, 2016) javascript:abre_colabore('38403','204623182','4080741093');
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