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ESCOLA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL SENAC RIO GRANDE DO SUL EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA ESTUDANTE: COSME DE SOUZA CASTRO COMPONENTE: TST – POLITICA DE SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO. PROFESSOR: JOSÉ ELIAS EMIDIO. ATIVIDADE Nº: 3 POLO: RIO GRANDE DO SUL - RS 17/11/2020. 1. Descreva a política de saúde e segurança do trabalho que pode ser adotada pela empresa Bom Sabor. POLÍTICA DE SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO RESTAURANTE BOM SABOR OBJETIVO O objetivo da Politica de Saúde e Segurança do Trabalho no Restaurante Bom sabor é envolver todos os colaboradores da empresa, de todas as áreas, mostrando de forma clara e objetiva a real importância da segurança no trabalho em seu dia a dia na empresa. Minimizando os potenciais riscos e encontrando as melhores maneiras de evitar que esses riscos se transformem em acidentes, de forma consciente e voluntária. COMPROMISSO É compromisso do Restaurante bom sabor proporcionar condições seguras e saudáveis no ambiente de trabalho, cumprindo todas as normas e requisitos de segurança previstos na legislação, visando a prevenção de doenças e acidentes de trabalho. RESPONSABILIDADES Para que uma politica de saúde e segurança no trabalho seja eficaz ela depende do envolvimento e colaboração de todos na empresa, desde o Diretor Geral da empresa até o Agente de limpeza. Responsabilidade da Empresa ( Diretores e Gestores ) • É de responsabilidade dos gestores e supervisores do Restaurante Bom sabor zelar pela saúde e segurança dos trabalhadores sob sua supervisão; • Garantir que todos os tipos de riscos foram analisados e descritos cada local de trabalho; e em • Certificar a participação ativa e contínua dos trabalhadores na preparação e execução da política de saúde e segurança no trabalho para minimizar e eliminar os riscos analisados; • Garantir que a política de saúde e segurança no trabalho seja atualizada e reformulada ao longo do tempo, conforme a avaliação dos resultados; • Garantir que todos os trabalhadores recebam os equipamentos de proteção individual e coletivos do ambiente (EPI/EPC) ; • Disponibilizar os treinamentos necessários para todos os funcionários; • Certificar que todos os trabalhadores estejam cumprindo as normas de segurança e saúde da empresa; • Garantir que quando houver alguma ocorrência, ela tenha a devida solução; Responsabilidade de todos os funcionários da empresa. • Conhecer e cumprir o regulamento sobre a politica de saúde e segurança do trabalho do Restaurante Bom Sabor; • Participar de todos os treinamentos oferecidos pela empresa; • Usar corretamente desempenhada; todos os EPIs e EPCs necessários para a função • Submeter-se aos exames médicos previstos, conforme necessidade de cada atividade desempenhada; ATUALIZAÇÃO DA POLÍTICA DE SAÚDE E SEGURANÇA DA ORGANIZAÇÃO. A atualização e melhoria da politica de saúde e segurança no trabalho deve ser realizada periodicamente conforme as atualizações dos resultados e eficácia na empresa. Os levantamentos estatísticos de acidentes, danos ambientais, e doenças do trabalho devem servir de base para que sejam implementadas providências específicas de melhoria. 2. Descreva a maneira como essa política de saúde e segurança do trabalho será divulgada aos funcionários. O sucesso da Política de Saúde e Segurança do Trabalho depende de conseguir que todos os trabalhadores estejam cientes. A politica será divulgada de forma eficiente através de: • Fixada em um quadro na recepção aos novatos e recém-contratados; • Cada trabalhador, quando for contratado, irá receber uma cópia da política e ser alertado que o trabalhador deverá de aceitá-la, e segui-la para se manter no emprego; • Informações nos quadros de avisos nos setores e próximo aos vestiários; • Nas descrições de cargos; • Em DDS( diálogos diários de segurança); • Treinamentos e palestras. • Cada setor de trabalho poderá ter a sua própria maneira de manter os trabalhadores informados 3. Explique a importância da divulgação da política para os funcionários (responda utilizando 2 a 5 linhas). É de extrema importância que todos os colaboradores estejam ciente da PSST para evitar o risco de acidentes e trabalhar com a prevenção, atraves dos treinamento, aplicação dos EPI'S possamos fazer cumprir as NR'S conforme suas atribuições, monstrando que trabalhando com segurança o funcionario não estará em risco e assim realizando um trabalho eficiente e seguro evitando afastamentos, auxilio doenças, descontos ,ou q ualquer outro situação que o afaste do seu oficio.
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